生活相談員 - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:30 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）5時間以内 企業カレンダーあり。

仕事内容【楽天グループ会社でのDBインフラ設計運用エンジニア】≪お仕事内容≫ ◆本番・ステージング環境のデータベース運用管理◆NoSQL DBの監視・性能チューニング◆クエリ見直しによるパフォーマンス改善◆データウェアハウス運用・改善に向けたプロダクトチームとの連携◆ディザスタリカバリ計画の設計・実装・監視◆技術的トラブルシューティング・バグ修正、保守運用 など≪おすすめポイント♪≫＊Database as a Serviceのバックエンド開発に深く関われるポジション＊週末・祝日休み／長期安定／社員食堂ランチ無料開始時期相談可能です

仕事内容【ホーム長】日勤のみ／標準40室の小規模ホームでの管理者募集 管理者としての経験は無くてもOK◎介護現場での経験を活かしてステップアップしたい方、高みを目指して新たな環境で頑張りたい方を歓迎します！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 420,000円～575,000円 ※固定残業代75,000円／31時間分を含む(超過分は別途支給) ≪内訳≫ ・ホーム長手当：100,000円 ≪その他≫ ・残業手当あり ・昇給年1回 ・賞与年2回(前年度実績3.0か月分) ※給与は能力・経験などを考慮して決定致します。 【勤務地】 東京都世田谷区代田2-26-8 ※配属先につ

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:30 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）5時間以内

仕事内容【大手ITグループでのプロジェクトマネジメントのお仕事】・クラウド／データセンターなどITインフラ領域の各種プロジェクト企画・推進・プロジェクトチャーター作成、計画立案と進捗管理・課題／リスク管理、変更管理、ベンダー・社内ステークホルダーとの調整・交渉・会議ファシリテーション、議事録・週次／月次レポート作成・KPI／成功指標のモニタリング、顧客体験改善に向けたデータ分析・提案≪必須経験≫＊ITインフラPM経験 （5年以上）≪おすすめポイント♪≫＊英語スキルが活かせます＊長期安定／社員食堂ランチ無料在宅勤務OK！(週1) ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能

仕事内容ソフィアメディ株式会社 ソフィアメディ訪問看護ステーション用賀 求人番号：494660 更新日：2026年03月30日 【東京／世田谷区】 充実の教育体制・福利厚生・好待遇！入職後満足度の高い訪問看護ステーション ン 給与 月収36.7万円 ～ 年収440万円 ～ 勤務地 東京都世田谷区●東急田園都市線 「用賀」駅 徒歩2分 アドバイザーより 東京都港区を本社とする訪問看護ステーションです。ステーション近隣地域のご家庭・集合住宅等への訪問看護サービスの提供をしております。 全てのステーションが最寄駅から徒歩圏内とアクセスが良く通勤に便利です。訪問看護の移動手段は電動ハイブリッ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【 2025年7月給与UP 】選べる週休3日制度で年間休日163日も可能◎原則残業無し・手当も充実◎「平日に旅行にいきたい」「副業で収入UPしたい」あなたの理想、チャームが叶えます★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ★スタッフ一人ひとりの経験・スキルに合わせた業務から始めていただきます★ 介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般を行います。 身体介助（食事・入浴・排泄の介助）、 生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等）をお

仕事内容★規定の専門資格取得時に月10,000円の手当支給！資格取得を全面的にバックアップ！医療費補助や育児支援制度などの福利厚生が大変充実しており、末永く働ける職場です★●規定の専門資格を取得した方には月10,000円の手当を支給されるなど、経験や能力・実績が給与に反映されやすい待遇面が魅力です。 ●資格取得を全面的にバックアップしており、着実にスキルアップ出来る職場です。 ●医療費補助や社宅制度､育児支援制度など､多様なニーズに答える福利厚生が大変充実しています｡老後に向けた資産形成の支援として確定拠出年金制度も導入しており､スタッフとして末永く働ける環境です｡ 法人名:株式会社ベネッセスタイルケ

仕事内容★規定の専門資格取得時に月10,000円の手当支給！資格取得を全面的にバックアップ！医療費補助や育児支援制度などの福利厚生が大変充実しており、末永く働ける職場です★●規定の専門資格を取得した方には月10,000円の手当を支給されるなど、経験や能力・実績が給与に反映されやすい待遇面が魅力です。 ●資格取得を全面的にバックアップしており、着実にスキルアップ出来る職場です。 ●医療費補助や社宅制度､育児支援制度など､多様なニーズに答える福利厚生が大変充実しています｡老後に向けた資産形成の支援として確定拠出年金制度も導入しており､スタッフとして末永く働ける環境です｡ 法人名:株式会社ベネッセスタイルケ

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:30 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）5時間以内 企業カレンダーあり。

仕事内容【楽天グループ会社でのCouchbaseシニアDBエンジニア】≪お仕事内容≫ ・Kubernetes環境での高可用なCouchbaseクラスターの設計・構築・運用・インストール、設定、パッチ／バージョンアップなどのライフサイクル管理・N1QLクエリ最適化、インデックス設計、パフォーマンスチューニング・バックアップ／リカバリ戦略の設計・運用、障害対応と根本原因分析・アクセス制御や暗号化などのセキュリティ設計・管理 など≪おすすめポイント♪≫＊Couchbase専門性を最大限発揮できるシニアポジション＊週末・祝日休み／長期安定／社員食堂ランチ無料◎

仕事内容【求人概要】 年収550万円～610万円/有休消化率90％以上/在宅型ホスピス 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【医心館／株式会社アンビスとは】 ・東証プライム上場・全国130拠点以上の拠点を展開、安定基盤で在宅ホスピスを運営している企業です。 ・医療依存度の高い入居者へ「その人らしい最期」に寄り添う看護を実践できる環境です。 【医心館について】 ①入職している方の傾向・特徴は？ ・病

仕事内容★規定の専門資格取得時に月10,000円の手当支給！資格取得を全面的にバックアップ！医療費補助や育児支援制度などの福利厚生が大変充実しており、末永く働ける職場です★●規定の専門資格を取得した方には月10,000円の手当を支給されるなど、経験や能力・実績が給与に反映されやすい待遇面が魅力です。 ●資格取得を全面的にバックアップしており、着実にスキルアップ出来る職場です。 ●医療費補助や社宅制度､育児支援制度など､多様なニーズに答える福利厚生が大変充実しています｡老後に向けた資産形成の支援として確定拠出年金制度も導入しており､スタッフとして末永く働ける環境です｡ 法人名:株式会社ベネッセスタイルケ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【2027年1月オープン予定】オープン一か月前より研修開始★事前の入社相談もOK◎AI・ICT活用でケアプラン業務を効率化◎残業月原則無し＆年間休日115日で専門業務に集中◎スタッフの働き易さを追求しています 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ★毎月ケアプラン研修があり知識や技術を高めていただけます★ ケアマネージャーのお仕事は、ご入居者様お一人おひとりに応じてケアプランを作成することです。 ご本人、ご家族、医師など周りの方々とも連携して、ケアマネジメントの根幹となる重要な役割を果たしていただきます

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【 2025年7月給与UP 】選べる週休3日制度で年間休日163日も可能◎原則残業無し・手当も充実◎「平日に旅行にいきたい」「副業で収入UPしたい」あなたの理想、チャームが叶えます★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ★初めて福祉業界にチャレンジされる方も大歓迎★ 介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般を行います。 身体介助（食事・入浴・排泄の介助）、 生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等） をお任せしますが、スタッフ

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:30 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）5時間以内 企業カレンダーあり。

仕事内容【楽天グループ会社でのフロントエンドエンジニアのお仕事】Webアプリのフロントエンド機能設計・開発・運用をご担当いただきます。既存システムの実装・テストが中心です。≪必須経験≫・Webアプリケーションのフロントエンド開発経験・PHP・JavaScript・TypeScriptのいずれかを用いた開発経験≪おすすめポイント≫自社マーケティングリサーチシステムの開発を通じてWebフロントエンドスキルを伸ばせる環境です

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【 2025年7月給与UP 】選べる週休3日制度で年間休日163日も可能◎原則残業無し・手当も充実◎「平日に旅行にいきたい」「副業で収入UPしたい」あなたの理想、チャームが叶えます★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ★初めて福祉業界にチャレンジされる方も大歓迎★ 介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般を行います。 身体介助（食事・入浴・排泄の介助）、 生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等） をお任せしますが、スタッフ

仕事内容【求人概要】 世田谷区/ユニット型特別養護老人ホーム/正社員/正看護師/看護職 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【 2025年7月給与UP 】選べる週休3日制度で年間休日163日も可能◎原則残業無し・手当も充実◎「平日に旅行にいきたい」「副業で収入UPしたい」あなたの理想、チャームが叶えます★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ★初めて福祉業界にチャレンジされる方も大歓迎★ 介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般を行います。 身体介助（食事・入浴・排泄の介助）、 生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等） をお任せしますが、スタッフ

仕事内容＼お客様の「したい」を「できる」へサポート／リハビリ特化型デイサービス＊業界未経験の方もOK＊日曜日・年末年始休み＊昇給・賞与・退職金制度あり！【世田谷区桜上水】 募集職種: 理学療法士 仕事内容: リハビリ特化型デイサービスの機能訓練業務 ＜主な業務内容＞ ・機能訓練の計画作成 ・機能訓練指導 ・報告書作成 ・ご利用者様の送迎(車両：ノア・セレナ・シエンタ等) ※運転は必須ではありません 資格: ・理学療法士(実務経験1年以上) ・59歳以下の方（定年60歳のため） 勤務時間: 08:00～17:00（休憩 60分） 休日・休暇: シフト制(日曜日休み) ・希望休の提出可能 ・年間休日

勤務時間月・火・水・木・金 9:00～17:30 （実働7時間30分）休憩60分 （残業の目安）5時間以内

仕事内容【楽天グループ会社でのエンジニアのお仕事】・Web向けJavaScript／TypeScript SDKの設計・開発・運用・Analytics Debugger Chrome拡張および関連ツールの開発・React／TypeScriptベースのSDKや機能改善・クロスファンクショナルチームとの仕様調整・技術検討・テストコード作成など品質向上施策の推進・プロダクトマネージャーとの連携による要件整理・優先度調整＜おすすめポイント＞＊英語ネイティブな環境で働ける＊週末・祝日休み／長期安定／社員食堂ランチ無料在宅勤務OK♪(週1) ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください １．在宅医療で安定待遇が魅力！退職金・賞与に加え、オンコール対応の有無を選べます。理想のワークライフバランスを実現！ ２．遠方からの勤務でも安心！緊急訪問に備えた宿泊環境を完備。手技スキルを活かし、ガン末期や精神科ケアなど専門性の高い在宅医療へ。 ３．【短時間正社員制度あり】9時-17時勤務でオンコール対応の有無を選べます。退職金・賞与支給で、子育て中も安心のキャリアを築きませんか。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 当ステーションでは、医療依存度の高い方から精神疾患をお持ちの方まで、幅広い利用者様

仕事内容【求人概要】 年収550万円～610万円/有休消化率90％以上/在宅型ホスピス 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【医心館／株式会社アンビスとは】 ・東証プライム上場・全国130拠点以上の拠点を展開、安定基盤で在宅ホスピスを運営している企業です。 ・医療依存度の高い入居者へ「その人らしい最期」に寄り添う看護を実践できる環境です。 【医心館について】 ①入職している方の傾向・特徴は？ ・病