栃木県のハローワーク フロントの求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：◆８：００～２２：００のシフト制 （実働４～８時間、休憩は法定通り） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙時に事前に通知の上、月８０時間、年６回を限度として、年７ ２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容フロントスタッフとして、ホテルの接客・運営業務全般をお任せし ます。具体的には、お客様のチェックイン・チェックアウト手続き 、電話やＷｅｂからの予約受付・データ入力、館内施設や那須の観 光案内などを担当いただきます。仲間と一緒に、お客様を温かくお 迎えする「ホテルの顔」となるお仕事です。 変更の範囲：なし

仕事内容ホテルの顔としてフロントとレストラン業務全般をお任せします。 フロントではチェックイン・アウト対応や精算を、レストランでは お席へのご案内や配膳、片付けなどを担当。お客様の快適な滞在を サポートするお仕事です。 ・就業場所の変更の範囲 会社の定める事業所への異動（転居を伴う 配置転換を含む）を命じることがあります。 ・従事すべき業務の変更の範囲 適性に応じて、会社の指示する業務への 異動を命じることがあります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：9時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩なし （２）休憩３００分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間300分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎客室やフロント・廊下等の共用部分の清掃 ※７階建ての建物で２６室の客室を５名で担当 ◎温泉入浴施設の清掃・洗浄 ※館内の数個の入浴施設を２名で担当 ◎洗い場において食器等の洗浄作業 ※館内の清掃と温泉施設の清掃・洗浄は、ローテーションで行いま す。 ※清掃の道具は一般的なものを使用します。 ■急募■ 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：会社の要請時に、ご都合の合う範囲でシフトに入ります。 （ご都合がつかなければお断りも可） 残業・休日出勤は原則ありません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトで勤務日と決めた日以外は休みです。 土日祝は営業のため、勤務のお願いに含まれます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○ホテル・割烹若葉の客室と共用部の清掃です。 ・客室清掃（ベッドメイク、シーツ交換、掃除機、 拭き掃除、ゴミ回収） ・水まわりの清掃（浴室・トイレ・洗面） ・アメニティ等の補充、忘れ物・破損・汚れの確認 ・共用部・大浴場の清掃（廊下・階段・ロビー等） 基本は１人で担当。 最初の数回は先輩が一緒に回って手順を教えます。 ＊未経験の方も歓迎です。丁寧に教えます。 ＊ご都合の合う範囲でシフトに入れます。 変更範囲：ホテル・飲食業務全般 （フロント、洗い場、調理補助など）

仕事内容◇自動車販売店の事務（フロント）の業務です。 ・新規事業立上げの為、一緒に頑張っていきたい方 ・顧客管理データの入力と管理、その他パソコン入力 ・書類記入・入出金管理業務 ・お客様の応対、電話応対 ※お茶の提供、片付け等 ・店内清掃 ・車の清掃 ・車の回送 ・車検、修理等の電話対応 「業務内容の変更範囲；変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：◆８：００～２２：００のシフト制 （実働４～８時間、休憩は法定通り） ※１日４時間以上勤務ができる方。 ※夜勤できる方も歓迎します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙時に事前に通知の上、月８０時間、年６回を限度として、年７ ２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容フロントスタッフとして、ホテルの接客・運営業務全般をお任せし ます。具体的には、お客様のチェックイン・チェックアウト手続き 、電話やＷｅｂからの予約受付・データ入力、館内施設や那須の観 光案内などを担当いただきます。仲間と一緒に、お客様を温かくお 迎えする「ホテルの顔」となるお仕事です。 変更の範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：21時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の８Ｈ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集中的に処理しなければならない事情が生じた場合、６回を限度と して１か月９９時間まで１年７２０時間まで延長することができる 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容フロントでの接客や電話応対、館内の巡回や簡易清掃、ＰＣでの事 務作業をお任せします。日中の時間帯に比べてお客様対応が少ない ため、接客経験がない方でも先輩のフォローのもと安心して始めら れます。 ・従事すべき業務の変更の範囲 業務上の必要により配置転換、 会社の指示する職務内容への変更を命じることがあります。

勤務時間就業時間１：11時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日 日曜日 祝日以外の平日の週休２日制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○自動車のショールームにて受付フロントのお仕事です。 ◇主な仕事 ・電話対応 ・来客対応 ・簡単な事務処理（パソコンによるデーター入力） ・書類整理 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：20時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の間で実働８時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集中的に処理しなければならない事情が生じた場合、６回を限度と して１か月９９時間まで１年７２０時間まで延長することができる 休憩時間210分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容フロントでの接客や電話応対、館内の巡回や簡易清掃、ＰＣでの事 務作業をお任せします。日中の時間帯に比べてお客様対応が少ない ため、接客経験がない方でも先輩のフォローのもと安心して始めら れます。 ・従事すべき業務の変更の範囲 業務上の必要により配置転換、 会社の指示する職務内容への変更を命じることがあります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：週２日～、１日４時間～ＯＫ！ ※シフトは相談に応じますので、ライフスタイルに合わせて働けま す。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予算、採用、突然の予約等の集中的処理の必要があるとき、６回を 限度として、１か月９９時間まで、１年７２０時間まで延長できる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容ホテルのフロントにてチェックイン・チェックアウト時のご案内や 受付、精算、売上データの入力といった業務全般をお任せします。 先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、未経験からでも安心し てスタートできます。 ・従事すべき業務の変更の範囲 業務上の必要により配置転換、 会社の指示する職務内容への変更を命じることがあります。

仕事内容※地域限定職 フロントスタッフとして、ホテルの接客・運営業務全般をお任せし ます。具体的には、お客様のチェックイン・チェックアウト手続き 、電話やＷＥＢからの予約受付・データ入力、館内施設や那須の観 光案内などを担当いただきます。仲間と一緒に、お客様を温かくお 迎えする「ホテルの顔」となるお仕事です。 変更の範囲：なし

仕事内容「サービス部門スタッフ」 配属部署：フロント、レストラン、営業（運営）、キャディマスター室 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：21時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：※仮眠休憩１８０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予算、採用、突然の予約等の集中的処理の必要があるとき６回を限 度として、１か月９９時間まで、１年７２０時間まで延長できる 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容フロントでの接客や電話応対、館内の巡回や簡易清掃、ＰＣでの事 務作業をお任せします。日中の時間帯に比べてお客様対応が少ない ため、接客経験がない方でも先輩のフォローのもと安心して始めら れます。 ・従事すべき業務の変更の範囲 業務上の必要により配置転換、 会社の指示する職務内容への変更を命じることがあります。

仕事内容当社直営リゾートホテル フロント運営業務全般 ・接客対応（チェックイン、チェックアウト、 インフォメーション、精算など） ・予約受付業務 ・各種データー処理、パソコン入力 ・館内設備／客室点検 ・レストランヘルプ（ホール、洗い場など） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：・シフト制 ・勤務希望日等ご相談くださいませ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「リブマックスリゾート那須高原」のフロントの簡単な対応と接客 のお仕事です。 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話やメールなどの予約受付業務 ・施設のご案内や問い合わせ対応 未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えますので 安心してご応募ください！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中等。１か月９９．５時間、年間６回まで、１年 間７１９．５時間を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定 年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容・チェックイン、チェックアウトの手続き、精算業務 ・電話やインターネットを中心とした宿泊予約の対応等 先輩がゼロから丁寧に教えますので、未経験の方も安心してご応募 いただけます。 １０代～６０代の幅広い年齢層の方が活躍しております。 私たちと一緒にお客様に最高なサービスを提供しませんか？ 変更範囲：その他会社が定める業務をお願いすることがあります。

勤務時間就業時間１：21時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の間の実働８ｈ勤務 ※仮眠休憩１８０分 週２日～ＯＫ 土日祝勤務できる方歓迎！ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予算、採用、突然の予約等の集中的処理の必要があるとき、６回を 限度として、１か月９９時間まで、１年７２０時間まで延長できる 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容フロントでの接客や電話応対、館内の巡回や簡易清掃、ＰＣでの事 務作業をお任せします。日中の時間帯に比べてお客様対応が少ない ため、接客経験がない方でも先輩のフォローのもと安心して始めら れます。 ・従事すべき業務の変更の範囲 業務上の必要により配置転換、 会社の指示する職務内容への変更を命じることがあります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の間でシフト制 週２日～、１日４時間～ＯＫ！ ※シフトは相談に応じますので、ライフスタイルに合わせて働けま す。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予算、採用、突然の予約等の集中的処理の必要があるとき、６回を 限度として、１か月９９時間まで、１年７２０時間まで延長できる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容ホテルのフロントにてチェックイン・チェックアウト時のご案内や 受付、精算、売上データの入力といった業務全般をお任せします。 先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、未経験からでも安心し てスタートできます。 ・従事すべき業務の変更の範囲 業務上の必要により配置転換、 会社の指示する職務内容への変更を命じることがあります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：20時00分〜8時00分 就業時間２：21時00分〜9時00分又は20時00分〜9時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の間の実働８時間（仮眠含み、休憩１８０分） ・勤務時間相談可能 ・鬼怒川温泉駅よりスタッフ送迎あり 詳しくは面接の際にお問合せください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予算、採用、突然の予約等の集中的処理の必要があるとき６回を限 度として、１か月９９時間まで、１年７２０時間まで延長できる 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容フロントでの接客や電話応対、館内の巡回や簡易清掃、ＰＣでの事 務作業をお任せします。日中の時間帯に比べてお客様対応が少ない ため、接客経験がない方でも先輩のフォローのもと安心して始めら れます。 ・従事すべき業務の変更の範囲 業務上の必要により配置転換、 会社の指示する職務内容への変更を命じることがあります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：週２日～、１日４時間～ＯＫ！ ※シフトは相談に応じますので、ライフスタイルに合わせて働けま す。 休憩時間は法定どおり付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予算、採用、突然の予約等の集中的処理の必要があるとき、６回を 限度として、１か月９９時間まで、１年７２０時間まで延長できる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容ホテルのフロントにてチェックイン・チェックアウト時のご案内や 受付、精算、売上データの入力といった業務全般をお任せします。 先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、未経験からでも安心し てスタートできます。 ・従事すべき業務の変更の範囲 業務上の必要により配置転換、 会社の指示する職務内容への変更を命じることがあります。