ハローワーク - 富山県南砺市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：17時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は本人の希望により決定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容〇今人気のベーカリーショップで、製造と販売してもらいます。 商品の製造や陳列レイアウト、ＰＯＰ創りやレジ対応などの販売も してもらいます。人気ものや話題の新商品、定番の地元産の新鮮な 商品を取り入れた、オリジナリティある品物を開発し、お客様に喜 んで買もらう。やりがいのある、オシャレで楽しい業務です。 また明るく元気にお客様との挨拶・応対もしていただきます。 商品の取扱いについては、最初は熟練した社員が丁寧にお教えしま すので、初心者の方でも安心してお勤めできます。 お気軽にご連絡ください。【変更の範囲：変更なし】 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けて下さい

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：10時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・当院病棟内にて事務作業（医療事務ではありません） 書類の作成・整理、電話応対、その他付随業務など。 ※１年毎の契約更新 【変更範囲：薬剤助手】 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けて下さい

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊休日の相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・プラスチック成形品（自動車部品・機械部品）の加工、検査、組 立 ・伝票の書入れ（手書き） 【変更範囲：変更なし】 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：その他の就業時間も相談に応じます＊ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊事務作業 ・文書管理、給与事務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容樹形を整える剪定作業、雪吊り、虫や細菌から樹木を守る防除作 業、伐採や草刈りなどの緑地管理業務、造園・外構工事に関る土木 作業や積雪期には除雪作業もあります。 入社後、先ず会社の敷地や樹木を使って、基本となる剪定技術や樹 木の知識などを学んで頂きます。 将来的には、庭園やエクステリアの設計から維持管理まで、一貫し て携わることが可能です。 会社として、造園技能士・施工管理技士・エクステリアプランナー など様々な資格の取得支援、最先端の造園ＣＡＤ導入、観葉植物の 育成販売などにも取組んでおり、多様な活躍の場があります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・書類作成 ・見積作成 ・請求書作成 ・電話、来客の応対 ・資材の受発注、棚卸し ・事務所内の清掃 【変更範囲：変更なし】 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けて下さい。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：13時00分〜17時00分又は13時00分〜17時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・クリーニング工場内でのリネン品たたみ作業 等 ＊未経験の方も丁寧にご指導いたします。 【変更範囲：変更なし】 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けて下さい。

勤務時間就業時間１：21時00分〜22時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日の曜日指定について相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容法林寺温泉の風呂清掃を行います。 ２１時から１時間の仕事なのでＷワークにもおすすめです。 ※変更範囲：変更なし ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けて下さい。

仕事内容・冷凍食品（大学イモ・茶碗蒸し）の製造ラインの業務に 従事していただきます （材料の投入、食品の計量、目視検査、包装・箱詰め、 冷凍庫への運び入れ（台車使用） 【変更範囲：会社の業務全般】 ＊立ち仕事です ＊未経験の方も丁寧にご指導いたします。 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間３：12時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：その他の就業時間も相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊あんぽ柿栽培管理作業 ・出退勤は事務所で行います 自動車運転できない場合、他者の車へ同乗して南砺市福光地域、 城端地域の柿ほ場（管理場所）へ行きます 【変更範囲：変更なし】 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください。オンライン自主応募の方はハローワークの紹介 状は不要です。

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・受付、会計業務 ・書類整理 ・レセプト作成 ・院内清掃 ・その他雑務全般 【変更範囲：変更なし】 ※面接を希望される方は事前にハローワークの紹介状の交付を受け てください

仕事内容織物生産に関わる繊維機械エンジニア、オペレーター 必要な数量を必要納期まで生産する役割です。 化合繊の細糸の取扱いや、糸の汚れ等目視によるチェック、 切れた糸のつなぎ作業、機械の稼働、機械の修理、整備等 機械が停止した場合、問題個所の修理、メンテナンスをします。 また、機械が停止しないための保全作業もあります。 長時間機械を稼働させるため、交替勤務制。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容経理業務を担っていただきます。 ○売掛管理：請求書作成、入金処理、関連書類の更新・監理 ○買掛管理：請求書取りまとめ・転送 ○決算処理：社内の月次決算及び年度決算業務 それぞれ会計ソフトやＥＸＣＥＬを使用して業務を行います。 ※会計ソフトの入力業務は外部委託しています。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容店舗事務 ・顧客管理 ・帳簿管理 ・来客対応 ・チラシ作成（ワード使用） 等 仕事の詳細は先輩が丁寧に教えます。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土日祝日は休日ですが、天候により変更になる場合があります。 年末年始１２／２９～１／６、 ＧＷ、夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・芝生管理作業（芝刈、薬剤散布、目土など） ・樹木管理作業（剪定、刈込、薬剤散布、雪囲いなど） その他、伐採、草刈、清掃、片付け作業 など 【変更範囲：変更なし】 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１日７．５時間の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容乳幼児の健康管理 【変更範囲：変更なし】 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください。

仕事内容記帳、経理事務、決算、税務申告など 【変更範囲：変更なし】 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の 交付を受けてください

仕事内容アスファルト合材製造に係る品質管理業務 ・試験室内での品質管理業務 ・現場での品質管理業務 ・構内清掃 ※未経験の方も歓迎！丁寧に指導します。 ※男女ともに活躍できる会社です。 【変更範囲：変更なし】 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けて下さい。

仕事内容縫い上がったレディースインナー（ブラジャー、ショーツ、ガード ル）に不良がないかを規格書、仕様書、寸法表と照らし合わせなが ら検査していただきます。 汚れなどの確認も行います。 変更の範囲：会社の定める業務 ＊色の確認作業を行うには相応の視力が必要です ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください

仕事内容○採用事務 ・新卒採用活動 学校訪問、企業説明会、選考試験の実施、募集資料の作成など ・中途採用活動 求人作成の申請、転職フェアの参加、応募受付、応募者対応など ・社内報やＨＰによる社内外への企業アピール ※総務部内で業務を分担しますので、できることからお願いして いきます ※その他総務内の業務（庶務、労務、経理）の補助業務もあります 【変更範囲：変更なし】