障がい者施設 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：12時30分〜21時15分 就業時間に関する特記事項：業務の都合で就業時間が繰り上げ・繰り下げになる場合もございま す。＊原則、週３１時間勤務 １２時４５分～の勤務は月に１回程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務逼迫時等 １日６時間、１ヶ月８０時間（年６回まで）、年間４５０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・勤務表による指定日（原則週４日勤務） ・土曜・日曜・祝日の勤務あり ・年末年始はお休みです。

勤務時間シフト制

勤務時間変形労働制

仕事内容■会社名 広島県福山市の障がい者施設 ■メインキャッチ 障がい者施設の生活支援員(介/実/初/無)/(福山市北部)障がい者グループホームでの生活支援員募集!月給240,000円～、年間休日110日以上! ■コメント ～採用担当者から一言～ 障がい者向けのグループホームの運営に特化して全国展開している企業です。 「住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る」という理念を掲げ、利用者一人ひとりに寄り添った環境づくりを大切にしています。 また、職員の働きやすさを整えるため福利厚生やキャリアアップの充実をはかっています。 - 年間休日110日以上/車通勤可/駅チカ/産休・育休実績あり ■雇用

仕事内容■会社名 リワークセンター日本橋 ■メインキャッチ 障害者施設・支援のサービス管理責任者/東京都中央区/障害者施設・支援のサービス管理責任者/慶弔休暇/固定残業代 51,600円(30時間)/定年60歳以上 ■コメント 月給27万円以上！大手法人で安心の福利厚生♪ 年間休日120日でプライベートと両立しながらの勤務が可能です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者施設・支援のサービス管理責任者 ■仕事内容 障害者施設・支援のサービス管理責任者業務全般をお任せします。 ■給与 月給287500円~ ■給与備考 月給 287,500円～430,000円 ■勤務地 東京都中央区 日本橋

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：11時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は休憩３０分 （２）は休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる月８日～１１日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：12時50分〜17時00分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：【１日のスケジュール】 事業所（エクート）に集合した後、作業場所へ車で移動し、 作業終了後、事業所（エクート）に戻り、解散。 帰りは直帰可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他平日：休憩１０分 実労働４時間 土曜日：休憩１時間＋１０分 実労働４時間５０分 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の障がい者施設 ■メインキャッチ 障がい者施設のサービス管理責任者/(松山市中心部)新規オープンの障がい者向け共同生活グループホーム!サービス管理責任者求人!共に温かい環境づくりができる方を募集! ■コメント 【コンサルタントから一言】 松山市中村に新規オープン予定の共同生活グループホームでの求人です。運営母体の株式会社ほわいとは、2007年設立以来、「人を大切に」をモットーに温かな社風を大切にされており、職員同士のチームワークと働きやすい職場環境づくりに注力されています。無料駐車場完備、年間休日112日と、ワークライフバランスも充実しており、正社員として長期的に活躍

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社ツクイスタッフ 名古屋オフィス 【愛知郡東郷町/管理職】高収入!管理職募集! 正社員 東郷町/障がい者施設/正社員/車通勤OK！サービス管理責任者募集！ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 経験必須,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援,大手法人 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は就業時間の例示です 就業時間、休憩時間などはご要望に応じて相談可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入居者に係る緊急対応、繁忙期、災害時対応などのときは、６回を 限度として１ヶ月８０時間、１年６３０時間まで延長できる。 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月単位のシフト制／曜日等相談可 ＊有給休暇は法定通り

仕事内容障がい者施設の支援スタッフ 社会貢献度の高いお仕事！基本、土日祝休み！長期休暇あり！無資格・未経験者歓迎◎ [お仕事内容] 生活介護・就労継続支援B型事業所 ■正社員 生活支援員募集■ 年齢不問！学歴不問！未資格歓迎！ 20代・30代の若手を中心に 幅広い年代が活躍中の職場です 利用者の方々が、日々の活動の中での 「いきがい」「楽しみ」を見つけてほしい 障がいを持つ仲間たちと一緒に達成感を得られる、 自分自身の心も満たされるお仕事です ご応募お待ちしております！ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給229000円以上 ※下記一律手当含む ・特別支援業務手当/6000円 ・処遇改

勤務時間①6:30～13:00 ②13:00～18:30 ※①②お好きな方をお選びできます ※①②どちらも勤務できたら尚可 ※週3~5日から勤務が可能です

勤務時間勤務時間 8：00～17：00の間で4～6時間勤務 ★時間帯・曜日応相談 休憩時間 なし 時間外労働 なし

勤務時間【勤務時間】 固定時間制 基本／9：00～16：00 第1・3土曜日／9：00～15：00 通常は1日6時間の勤務ですが、「もう少し短く働きたい」などのご希望があればご相談OK！ ライフスタイルに合わせて無理なく働けます。 【休日】 日曜・祝日（固定休） 第2・4・5土曜日・その他 ※その他、当社カレンダーによる ●夏季休暇、年末年始休暇など長期休暇あり ●有給休暇あり（法定通り） ●産前産後休暇、育児休暇制度あり

仕事内容【求人概要】 徳島市/児童養護施設/正社員/管理職/現場からのスタートOK！６名の子供たちの教育・管理の求人です！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 児童養護施設での管理職・児童指導員正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・定員6名で、一人一人の心のケアや教育に携われます。 ・15歳～20歳の子供たちが仲良く暮らしています。基本的に手はかからない子供たちです。 ・経験があれば資格は不問！

勤務時間14:00～18:00 週1日勤務、3時間程度 勤務する曜日は月曜から土曜日の間で選択可能 平日の場合は14:00-18:00の間で3時間程度 土曜・祝日の場合は9:00-18:00の間で3時間程度 ダブルワーク、副業OK 休暇・休日

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の障がい者施設 ■メインキャッチ 障がい者施設の生活支援員(介/実/初/無)/(松山市城北)障がい者グループホームでの生活支援員募集!月給240,000円～、年間休日110日以上! ■コメント 【コンサルタントから一言】 障がい者向けのグループホームの運営に特化して全国展開している企業です。 「住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る」という理念を掲げ、利用者一人ひとりに寄り添った環境づくりを大切にしています。 また、職員の働きやすさを整えるため福利厚生やキャリアアップの充実をはかっています。 介護業務の経験が1年以上あれば、無資格からご応募可能です。資格をお持

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時00分又は〜の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容■会社名 広島県広島市佐伯区の障がい者施設 ■メインキャッチ 障がい者施設のサービス管理責任者/(広島市佐伯区)障がい者グループホームでのサービス管理責任者募集!マイカー通勤可! ■コメント ～採用担当者から一言～ 障がい者向けのグループホームの運営に特化して全国展開している企業です。 「住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る」という理念を掲げ、利用者一人ひとりに寄り添った環境づくりを大切にしています。 また、職員の働きやすさを整えるため福利厚生やキャリアアップの充実をはかっています。 - 年間休日110日以上/車通勤可/駅チカ/産休・育休実績あり ■雇用形態 正社員 ■職種

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆８月１３日～８月１５日、年末年始１２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日