山形県鶴岡市のハローワーク 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容建設資材の営業販売 （資格や専門知識は不要です。現社員に専門的な学校の出身者はいません。） 入社後は、先輩社員に同行しながら、仕事内容を覚えていきます。 建設関連部品を主に建設会社、工務店、個人に販売 官公庁に什器及び備品を販売。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊安全と安心のブランド「トヨタ」「レクサス」です！ ☆顧客を中心とした営業 ・メンテナンスの誘致、アドバイス ・新車や中古車の販売 ・関連商品の販売 ・その他付随業務（各種書類作成など） 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容鶴岡協立病院又は鶴岡協立リハビリテーション病院において、入院患者様や通 院患者様に対して機能回復や機能維持のための適切な訓練や指導・検査を行っ ていただきます。両病院には通所リハビリテーション室も併設されています。 在宅の患者様には、訪問してリハビリテーション業務を行っていただくことも あります（社用車を運転する場合もあり）。病院に隣接された介護施設内での 支援業務もあります。 【変更範囲；職種変更なし】

仕事内容〇地元の食材を使った和食調理全般を担当します。 コース料理、単品料理、宴会料理、仕込みをおこないます。 親切丁寧に指導します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◆住宅を中心に、建物の「水」と「熱エネルギー」に関する設計・調査（図面 及び資料作成）から現場での工事・メンテナンスまで行う仕事です。 【「水」について】水道本管工事や下水道本管工事から、住宅の水廻り（トイ レ・浴室・キッチン等）や工場・公共施設の水廻りのくらしや生命、企業活動 に直結する水に関わる全てです。 【「熱」について】住宅や工場・公共施設の冷房や暖房・給湯等の熱に関する 全てです。特に庄内の豊かな自然を未来につなげる取り組みとして、積極的に 再生可能エネルギー（木質バイオマスエネルギーや太陽熱等ハイブリッドを含 む）や省エネルギー機器の導入を進めています。変更範囲：会社の定める業務

仕事内容医療生活協同組合やまがたの鶴岡協立病院における臨床工学技士業務。人工透 析、心臓カテーテル、人工呼吸器の管理、院内医療機器保守管理等。 運営事業所は病院・介護事業所等複数ありますが、鶴岡協立病院以外への異動 の予定はありません。現在、臨床工学技士は１１名在籍しています。業務に慣 れてきたら、準夜勤・拘束勤務（オンコール対応）の指導もあります。 【変更範囲；職種変更なし・異動なし】

仕事内容○新車販売 ○中古車販売 ○任意保険の加入・促進 ○板金塗装の受注・サービス、入庫促進 ○車の引き取り・納車 ○部品販売 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容乳児クラスの担当者を募集しています。 主に下記の内容をお任せする予定です。 ※最初は先輩のサポートを受けながら学びます。 ・３名～５名の子どもを担当 ・保護者対応（お手帳記入、送迎時の連絡） ・乳児クラスはこどもたちそれぞれの指導計画の作成 ・保育室の環境整備・子どもと一緒に遊んで信頼関係を築く ・食事、排せつ、睡眠の補助・研修参加 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○排泄介助・入浴介助・食事介助など利用者様の日常生活の動作や家事、社会 活動等の支援○レクレーションや季節行事などの企画、立案、実施等●入職時 に有給休暇１０日付与、他にライフサポート休暇あり 就業場所は下記のいずれかとなります。 ・介護老人保健施設かけはし（入所、通所） ・ショートステイかけはし ・山形虹の会訪問入浴サービス ・ショートステイかけはし２号館 ・特別養護老人ホームかけはし ・グループホームかけはし ・グループホームかけはし南館 ※変更範囲：法人内全ての事業所、業務への異動あり。

仕事内容法人ご利用者様のリハビリテーションのお仕事です。 施設内でのリハビリに留まらず地域にも拡大し 研究発表も視野に入れリハビリの発展に努めています！ 他専門職と連携しながらＰＴＯＴの専門技術を発揮することで 在宅復帰されるご利用者様が増えています。 在宅復帰後の生活も通所リハ・訪問リハでフォローし ご利用者様の人生の一部を支えています。 事業所が多いので強みを活かせる部署、興味ある部署を希望でき 多様性ある働き方が可能です！ 変更範囲：変更なし

仕事内容ドライバーが安全に荷物を届けるために、健康状態やアルコールチェックなど をおこなう点呼や、トラックと荷物をパズルのように組み合わせて効率の良い 運行を計画する配車や、お客様先での積み込み立ち合いなどもあります。 入社時は、全員が未経験からのスタートです。 先輩が丁寧にサポートをするので、学び、成長できる環境が整っています。 実務経験を積めば、国家資格である【運行管理者】の取得を目指せます。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○営業・労務管理 クライアント企業に対し目的別のご提案を行い、 人材確保に関する問題解決を行う。 取引先との契約管理や契約社員の雇用契約管理、勤怠管理、 スタッフケア等、総合的な労務管理 社内研修制度あり。 ※変更の範囲：当社営業範囲内

仕事内容介護保険サービス利用者様の機能評価、個別リハビリ訓練、集団機能訓練、関 連事業所利用者様の機能評価等。●入職時に有給休暇１０日付与●有給休暇の 他にライフサポート休暇を最大３日付与 【関連事業所】 ・特別養護老人ホームかけはし ・ショートステイかけはし ・ショートステイかけはし２号館 ・デイケアかけはし ・グループホームかけはし ・グループホームかけはし南館 ※変更範囲：法人内全ての事業所・業務への異動あり

仕事内容図面作成、現場管理 未経験者大歓迎！一から丁寧に教えますので、安心して働けます。 総合建設業として、土木・建築・設備工事と何でも幅広く仕事が出来る事と 地域に密着したライフライン（上下水道・都市ガス等）を守ることで地域貢献 し、人々に喜ばれています。 最初は現場を覚え、徐々に資格を取得していきます。将来的には管理者として 現場を動かせるように育成していきます。会社ではそのための必要な資格取得 の支援をします。 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○請負現場の監督職候補 当社が請け負う製造現場にて、進捗管理、従業員の労務管理、安全管理など を行う監督職候補として働いていただきます。 入社後は、先輩社員のサポートのもとＯＪＴや研修を受けながら、 業務を習得していきます。将来的にはチームをまとめる マネージャー職へのステップアップも可能です。 社内研修制度あり。 ※変更の範囲：当社営業範囲内

仕事内容〇排泄介助・入浴介助・食事介助など利用者様の日常生活の動作や家事、社会 活動等の支援〇レクレーションや季節行事などの企画・立案、実施等●入職時 に有給休暇１０日付与、他にライフサポート休暇あり 就業場所は下記のいずれかとなります。 ・介護老人保健施設かけはし（入所、通所） ・ショートステイかけはし ・山形虹の会訪問入浴サービス ・特別養護老人ホームかけはし ・ショートステイかけはし２号館 ・グループホームかけはし ・グループホームかけはし南館 ※変更範囲：法人内全ての事業所・業務への異動あり

仕事内容現在の定員は、特別養護老人ホーム長期入居１００名（従来型５０名、ユニッ ト型５０名）、短期入居１４名です。 ＊利用者様やご家族様の相談に応じ、不安の解消や生活改善を支援します ＊入退居手続き（利用希望者の自宅訪問や面談、契約手続き等） ＊地域との連携（医療機関や行政、地域包括支援センターとの連絡調整等） ＊施設内の多職種との連絡調整（担当者会議、介護報酬請求等） ＊状況により入通院の付き添いや食事介助等の業務 〔変更範囲：法人の定める業務〕 業務の必要ある場合、業務内容の変更や職種変更あり。

仕事内容◆有給休暇：入職日から取得可（Ｒ６年度実績：７３．３％） ◆就職支度金として最大５０万円の支援制度あり（４０歳未満） ◆賞与：４ヶ月分（令和７年度実績）※特記事項参照 ◆子の看護等休暇は入職日から取得でき、小学６年生まで対象 【仕事内容】 ※変更範囲：なし ○健康管理センターにおける健診業務 ○慢性期医療とリハビリテーション 機能を持つ病院での外来・入院患者、通所リハビリテーション利用者の 看護業務 ○老人保健施設での看護業務、訪問入浴業務 ○在宅サービス センターにおける訪問看護（オンコール対応あり）

仕事内容女性専用フィットネスクラブ、カーブスの店舗での営業、インストラクターの 仕事になります。 ・会員獲得の営業 ・クラブの運営、事務（会員や雑貨売上等の集計業務） ・エクササイズインストラクターとしての会員の指導 （マシンの取扱い方法やエクササイズの説明、指導） ※パソコンによる作業があります。 ※営業では自家用車を使用（ガソリン代別途支給） 将来的には店長、営業担当者を目標とする。変更範囲：会社の定める業務

仕事内容大型ドライバーは、「物流の大動脈」を最前線で支える、花形ポジション！ 入社時は、全員が未経験からのスタートです。本社研修、横乗り研修など 約３か月の研修期間を通じて、安心して乗務できるよう丁寧に教育します。 運行業務は、長距離輸送がメインで１日の平均走行距離は４００キロ以上。 パレット輸送や、手積み手降ろしの作業もございます。法令を遵守した運行を していますので、はじめてドライバーや運転手を目指す方にも安心です。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務