製造技術 - 千葉県成田市 の求人・仕事・採用

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製造スタッフ/創業100年以上の壁紙メーカー/賞与6ヶ月

クレアネイト株式会社

  • 千葉県 成田市

  • 年収334万円

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤
  • 交替勤務制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 研修あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 食事補助あり
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容クレアネイト株式会社 製造スタッフ/創業100年以上の壁紙メーカー/賞与6ヶ月 【仕事内容】 【研修体制充実】チームで作業するので未経験でも安心!建物に使われる壁紙(建材用クロス)の製造 【具体的な仕事内容】 ◆壁紙の製造業務 3つの工程を各3~4名のチームで行います。 【具体的な仕事の流れ】 【1】コーティング(コーター) 塩化ビニル樹脂などの原材料や顔料をペースト状にし、壁紙の元となる特殊な紙に塗る工程 ▽ 【2】印刷(プリント) 色、柄、模様を付ける工程。 ▽ 【3】発泡(エンボス) 表面を膨らませ、その上で凸凹模様を付けるエンボス加工工程。 3~4名チームで各々が役割を持ち1

製造オペレーター/キムチ特化メーカー/正社員/設備投資で他社と差別化/生産技術・製造技術・エンジニアリング(化学・素材・食品・衣料)/千葉県/正社員

非公開

  • 千葉県 成田市

  • 年収400万円〜549万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 転勤なし
  • 自社サービス
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 食事補助あり
  • 社員旅行あり
  • 冷暖房完備
  • 休憩室あり
  • ロッカーあり
  • WEB面接OK
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・工場やラインなどでの作業経験を有する方 【歓迎条件】 ・下記いずれかの資格をお持ちの方フォークリフト、玉掛作業者、機械保全技能士、第三種電気主任技術者 【職種名】 【成田】】製造オペレーター/キムチ特化メーカー/正社員/400~520万円/設備投資で他社と差別化 【仕事内容】 国内トップクラスのシェアを誇る、キムチの自社生産、輸入販売事業を展開する食品メーカーです。 未経験からチャレンジできる製造オペレーターの募集です。 ■製造オペレーター キムチに特化し、技術力・工場設備への開発に15年以上投資を続け、 他社との圧倒的な差別化を行っている食品メーカー

製造オペレーター募集/年間休日120日/オンオフ充実の製造業

株式会社グランウェア キャリア戦略室

  • 千葉県 成田市

  • 月給28.4万円〜36.2万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • シフト自由
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 夜勤
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容製造オペレーター募集/年間休日120日|オンオフ充実の製造業 未経験から手に職をつけられる・充実した研修制度あり 私たちの職場は、社員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを大切にしています。困ったときにはすぐに相談できる雰囲気があり、新しい挑戦も安心して取り組めます。 さらに、定期的に実施される研修や、業務に必要な資格取得の支援制度を通じて、キャリアアップを全力でサポート。成長意欲のある方が長期的に活躍できる環境を整えています。 また、有給取得奨励日の導入など、柔軟な勤務体制を採用し、社員一人ひとりがプライベートの時間を大切にできるよう配慮しています。仕事と生活のバランスを取

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