岡山県岡山市のハローワーク 送迎の求人・仕事・採用

仕事内容＊小規模多機能型居宅介護牟佐げんきにて、介護が必要な高齢者に 対して、「通所」サービスを主に、「宿泊」「訪問」サービスを組 み合わせて生活を支援します。 （１）通所利用者の送迎があります。 社用車使用（軽四、普通車） （２）利用者宅への訪問もあります。 （３）夜勤あり（正社員） ＊チームワークを大切にし、まじめに取り組んで下さる方を希望し ます。 従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容デイサービスセンターでの通所される方の介護及び看護業務です。 （医療処置・日常の健康管理） ＊未経験の方も歓迎です。 経験者については資格・経験等を考慮し、当法人の規定により給 与を決定します。 ＊ブランクのある方も応募可能です。 ＊送迎は基本ありません。 従事すべき業務の変更範囲：法人の定める範囲

仕事内容・小規模多機能型サービス（デイ定員１５名）を利用する 在宅要介護高齢者の食事、入浴、排泄、移動等の介助 （送迎業務あり）等の介護業務を行っていただきます。 ＊利用者の方々が、当事業所のサービスを使いながら、 活き活きと、在宅生活を継続していけるよう支援しています。 ＊６０歳以上の方も活躍中！お気軽にご応募ください。 【変更の範囲：法人の定める業務】

仕事内容デイサービス利用者に対する身体介護及び生活援助のお仕事です。 ・食事、入浴、排泄介助 等 ・余暇活動 ・送迎業務 ＊利用者宅への送迎は社用車を使用します。 ・軽四・普通車あり ・ＡＴ限定免許可 「変更範囲：変更なし」

仕事内容障がいを持った未就学児に対する療育の提供、送迎業務または付随 する書類業務 １日１０人程度の利用者様を３～４人のスタッフで業務を担当 「変更範囲：変更なし」

仕事内容Ｒ７年４月にオープンした児童発達支援事業所です。 集団療育を中心に、個別の時間も行っています。 スタッフ全員での児童さんへの見守りと、個人に合わせた 療育の内容を一緒に考え、実践していきます。 ●児童さんの送迎 ●連絡帳記入、各種業務などもあります。 ・慣れるまでのフォロー、研修、勉強会も実施しています。 ・当新田事業所では、土曜日に親子通所を行っており 家族支援、兄弟姉妹支援にも力を入れています。 【業務変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容障がいを持った小学生に対する療育の提供、送迎業務または付随す る書類業務 ＊送迎車は軽４と普通車があります（ご相談に応じます） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜11時30分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：開始時間が後ろに３０分ずれることもあります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容利用者の送迎（７～８人乗り）【ワンボックス】 送迎時の介助業務もあります（資格はなくても可） 勤務時間（１）（２）両方勤務できる方 １日５．５時間労働になります ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし 【ショートタイム勤務相談可】

仕事内容ご高齢のお客様がご自宅や施設から、病院、銀行、スーパー、レス トランなど、お出かけされる際の送迎を含めた付添いのお仕事です 。車での移動と外出の際の歩行介助や車椅子を押したり、ちょっと した荷物をお持ちするくらいで、体への負担もあまりありません。 勤務は日勤のみで夜勤はありません。 ＊介護施設での勤務経験者歓迎（特にケアマネ経験者、歓迎） ＊２種免許をお持ちでなくても大丈夫です。取得費用全額会社負担 の制度があります。 ＊給与保証の制度もあります。（６ヵ月） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容介護付き有料老人ホーム内での介護業務を行っていただきます。 ※半年ほどは日勤で慣れていただき、そこから夜勤に入っていただ くので、いきなり夜勤が不安な方も安心してご応募ください！ ＊送迎業務はございません ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容平日の８：３０～１７：３０の午前と午後に５名ずつの療育を行っ ています。送迎せず、お迎えの時に療育内容や達成できたことをお 伝えし、一人ひとりの特性に合わせたプログラムを組んで成長の お手伝いをします。研修もあるので、初めての方も安心してご応募 ください。一緒に学んでいきましょう！ 児童発達支援管理責任者としては、主に個別支援計画の作成等を担 当していただきます。 ヘレン・ケラーを育てたアニー・サリバンのように丁寧に 可能性を信じて、大人も子どもたちと一緒に成長しましょう。 【業務の変更範囲：アニーの家事業の定める業務の範囲】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション

仕事内容・デイサービス業務全般をお願いします。 お食事、入浴、趣味、レクレーションなどの生活の楽しみ も含めて一緒にサポートしていきましょう。 ・送迎業務はありません。 ※ブランクのある方、初めての方もゆっくり仕事を始めてみ ませんか。 活気のあるデイサービスです。 ※従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）各１名ずつの募集になりますが、 （１）（２）の時間帯で４時間以上での相談にも応じます。 但し、（１）は始業７：３０、（２）は終業１９：３０を含む勤務 ＊休憩は就業時間に応じて異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 週４日以上勤務可能な方、大歓迎です！

仕事内容社長の出退勤時の送迎および外出時の運転を担当していただくお仕 事です。 使用車両は普通乗用車（アルファード）で、ナビ・バックモニター ・ドライブレコーダーを完備しています。 移動は主に岡山市内・近隣エリアですが、社長の出張に伴い長距離 運転をお願いする場合もあります。 待機時間には、洗車・車内清掃・簡単な記録作成のほか、工場内で の軽作業（梱包作業など）をお願いすることがあります。 「変更範囲：変更なし」 ※最初の雇用期間６ヶ月が試用期間に相当します。

仕事内容個別支援計画に基づき、子どもたちに療育や支援を行っていただき ます。園や学校、自宅への送迎業務もあります。 １日の定員は１０名で、スタッフ４～５名で支援します。 人数調整のため岡山市東区の児童発達支援・放課後等デイサービス ＷＡＫＵーＷＡＫＵに応援に行くことがあります 変更範囲：変更なし

仕事内容発達に障害を抱える未就学児の対応をしていただきます。 ※入職後しばらくは管理者を別に配置されているため、 児発管として専念していただける環境です。 ※令和９年６月より管理者を兼務していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・個別支援計画の作成、モニタリング ・未就学児への療育支援、保護者様との面談・相談援助 ・関係機関（学校、相談支援事業所、行政等）との連携・調整 ・支援スタッフへの療育に関する助言やサポート ※送迎業務あり（社用車・ＡＴ車使用） 【業務変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 休日については相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容通所介護（デイサービス）での介護・送迎業務全般。 主に入浴・食事・排泄などの身体介助、レクリエーションの企画・ 実施、送迎（運転または添乗）、介護記録の記入を担当していただ きます。 ※デイサービスまたは介護施設での介護業務経験者歓迎！ ※未経験の方は業務は丁寧に指導します。安心してご応募下さい。 ※シニアの方歓迎。 【働き方改革関連認定企業】（くるみん認定企業） 「変更範囲：法人の定める業務）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜13時30分 就業時間３：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：上記時間にて応相談。 （１） 休憩：６０分 （２）（３） 休憩：なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる。休日相談可。

仕事内容施設において介護職員としての業務です。 ・利用者の方の健康チェック ・トレーニング補助等 ・送迎 ・帳票記入等 その他上記に付随する仕事等 ＊入浴、食事介助なし、夜勤なし ＊勤務日数に関しては要相談 ＊扶養内の勤務希望可能 ※変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容児童発達支援・放課後デイサービス事業所（定員１０名）で 未就学児から小学校低学年を対象にした支援業務を行っていただき ます。個別・集団療育、見守り、送迎業務等 当法人グループは高島中学校区を中心に「地域に根差した医療と 福祉の調和」を目指し各事業所を運営させて頂いています。 医療との連携がとれているので安心して就業して頂けます。 送迎社用車：普通自動車、軽自動車 業務の変更の範囲：法人が定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：終業時間は相談可 （１）は休憩時間６０分あり （２）は休憩時間なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務処理及び利用者の緊急対応、その他突発的な対応 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆休み５日間・年末年始（１２月２９日から１月３日）

仕事内容【仕事内容】 個別支援計画に基づき、子どもたちに療育や支援、指導等も行っ ていただきます。 ※家族送迎のため送迎業務はありません。 １日の定員は１０名で、スタッフ４名から５名で支援します。 【大切にしていること】 スキルより「人柄」を重視します。協調性があり、ポジティブな 言葉選びができる方を求めています。 明るいチーム作りを大切にできる方なら未経験でも大歓迎！指導 は丁寧に行います。 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：００の間で５～７．５時間勤務 ※勤務時間／勤務日数応相談・扶養範囲内勤務可。 ※年次有給休暇は就業日数に応じて法定通りに付与。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他◆勤務ローテーションによる ◆希望休考慮

仕事内容医療法人渡辺医院が設置運営している『老人保健施設 ゆめの里』 通所リハビリテーション（デイケア）にて、利用者様への看護およ び介護業務に従事していただきます。 利用者様の笑顔がひとつでも増えるよう、 一緒にお仕事しませんか？ ＜主な業務＞ ※変更範囲：変更なし ・介護老人保健施設（通所リハビリ）における利用者様への看護お よび介護業務（医療的処置、入浴、排せつ、食事、送迎、服薬管理 、健康管理、衛生管理、リハビリ支援、レク活動等）全般、記録作 成など ※雇用後、最初の３ヶ月が試用期間に相当します。