山形県の工務の求人・仕事・採用

仕事内容工務保全業務全般 ・工場ユーティリティ設備維持管理全般 ・工場生産機械の設備管理 各種工場依頼対応（安全衛生関係、製造関係、工務関係） 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容仕事内容 ■下記の部署内代表的業務を遂行する上でのマネジメント業務をしていただきます。 【具体的な業務】 ・生産設備、ユーティリティー設備の維持管理 ・新規設備の導入、設備移設及び改造 ・設備巡回、定期点検、自社修理の対応・突発故障の対応 ・消防設備、受変電設備などの法定点検対応 ・省エネ法に関する各種書類提出対応、電気・ガス使用料削減に関する省エネ対悪の立案・計画・実行。 ※課長を含む部下を持ちます。 手当 通勤手当（公共交通機関：10万円限度/マイカー:31，600円限度）、家族手当、役職手当、時間外手当、住宅手当、別居手当、公的資格手当 等

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業日数や就業時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日，祝日 週休二日制：その他 会社カレンダーによる

仕事内容■図面・お見積り作成 ■データ管理・受発注確認 ■お客様対応・アシスタント業務 変更の範囲：変更なし ※オンライン自主応募可 ※応募の際は、ハローワークより『紹介状の交付』を受けてくださ い。ただし、オンライン自主応募の場合は不要です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業での機械開発・工務管理職の実務経験をお持ちの方 ・大学・高専・専門学校で機械系または電気系を学んだ方 [歓迎] 設計部門 ・新規機械の開発、制御プログラムの開発 ・工場の保守保全業務 ・ロボット化の推進及びIoT推進 工務管理部門 ・工場の設備管理。設備の保守・保全から合理化・収益性改善活動まで 【職種名】 鶴岡市(山形) 機械開発or工務管理・株式上場 菓子メーカー／従業員持株会制度◎ロングセラー商品多数 【仕事内容】 工務管理職として、新製品設備の設計や工場設備/機械の合理化・省力化の為の機械設計の他、保守・保全業務をお任せします。 【具体的には…】 ・同

仕事内容【応募資格】 [必須] ・インテリアコーディネーターの業務経験がある方 [歓迎] ・建築士のご資格またはインテリアコーディネーターのご資格をお持ちでおられる方 【職種名】 通勤圏内で安定就業【木造注文住宅のインテリアコーディネーター】女性活躍推・転勤無し・完全週休2日制 【仕事内容】 【業務概要】 展示場及び木造注文住宅のインテリアコーディネーターとして、契約後のお客様との打ち合わせ及び、新規展示場の着工に向けたコーディネート業務を担当していただきます。 お客様との打ち合わせ・ヒアリング 壁・床・天井・設備などの色決め 照明器具・カーテンや家具の配置・仕様決め 打合せ内容のマテリア

仕事内容株式会社仁科工務店 ※未経験歓迎【山形／米沢市】建築施工管理～定時退社可／転勤無で腰を据えて働ける／受注も好調◎～ 【仕事内容】 ※未経験歓迎【山形／米沢市】建築施工管理～定時退社可／転勤無で腰を据えて働ける／受注も好調◎～ 【具体的な仕事内容】 ～学歴・スキル関係ナシ！人柄で採用手に職つけられる／残業ほぼ無・長距離出張基本なし／米沢市内中心の建築施工管理業務をお任せ～ ■業務内容： 一般住宅を中心に営業店舗、公共民間施設の建設工事において、主任技術者として施工計画書を作成し、現場における工程管理・安全管理など工事施工に必要な下記技術上の管理を行っていただきます。 ・現地調査、打合せ

仕事内容○総務全般の補助 ＊入出金、振替伝票等の作成 ＊経理・事務のサポート ※通勤手当については、 通勤の往復距離数×その月の就業日数÷１５ｋｍ として、ガソリン券を支給します。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容国道等の舗装工事に従事していただきます。 測量補助業務、現場内環境整備 冬期間においては、国道除雪のオペレーター、又は 助手として勤務いただきます。 ◎大型免許、大型特殊、車両系建設機械資格あれば尚よし 変更範囲：変更なし ★応募の際はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい★

仕事内容・庄内地域の土木工事の現場で、移動式クレーンや車両系建設機械 の運転業務をしていただきます ・年間休日は１２５日あり、ワークライフバランスを重視できる環 境です。 ・主に国や地方公共団体から直接工事を受注する元請工事を主体と しており、安定した業績と社会貢献度の高い会社です。 ※同時に別求人で福島県双葉郡地域版の求人も出しております。 変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容○一般住宅・工場・店舗・公共建築物等の設計・積算及び工事現場 の施工管理・原価管理・工程管理・品質管理等の現場管理業務全般 を行って頂きます。 ※現場は庄内一円です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○重機オペレーター又は一般土木作業員としての職務に従事 して頂きます。 ・工事現場において重機の運転業務 ・一般作業員 土砂の掘削や埋め戻し作業 重機の手元作業、他関連する業務 ※資格取得を目指す方には、会社負担でバックアップします。 変更範囲：変更なし ★応募の際はハローワークから『紹介状の交付』を受けて下さい★

仕事内容○土木工事現場の施工管理・原価管理・工程管理・品質管理等の現 場管理業務全般を行って頂きます。 ※現場は庄内一円です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・土木工事の計画から完了まで施工管理の業務全般を担当します。 ・最新技術の導入による業務効率化に積極的に取り組んでいます。 ・主に国や地方公共団体から直接工事を受注する元請工事であり、 現場全体をマネジメントできる点がやりがいにつながっています。 あわせて高い技術力と管理能力が身に付きます。 ・休日は年間１２５日で、ワークライフバランスを重視できます。 ・安定した業績と社会貢献度の高い会社です。 ・社内の雰囲気が良く、和気あいあいとした社風です。未経験から の入社でも先輩社員の丁寧な指導に定評があります。 変更の範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容◆主に工務店様やハウスメーカー様にアルミサッシや建材、バスル ームやキッチンなどの住宅資材を提案販売する会社です。 ～「夢をカタチにする仕事」のお手伝いをしています～ ◎営業が受注してきた現場のアルミサッシを組み立てたり、トラッ クで商品を配送したり、カーポートやフェンスなどの施工をした りする業務の仕事に携わっていただきます。 ◎先輩社員によるサポートもしっかり行いますので未経験者でも安 心してください。わからないことは何でも聞いてください！ 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい

仕事内容＊ 一般建築物・住宅等の建築施工管理 ＊ 土木施工管理 ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 ◆変更あり：会社の定める業務

仕事内容【業界トップクラス企業】年休120日以上＆土日祝休み！未経験から大手企業でキャリアアップを目指せる！ 業績や人物に重心を置いて評価します！大手企業でキャリアアップが可能です♪直近10年間で、1,000億円以上増収している成長企業♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 204,700円～238,900円 基本給 190,000円～221,800円 地域手当 0円～ ※固定残業代を含む：14700円～17100円 /10h ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ＜各種手当＞ ・交通費支給(月100,000円までの実費) ・残業手当 ・家族手当(配偶者

仕事内容・土木工事現場の作業全般を担当します。自分が関わった工事が形 となって地域に残り、大きな達成感が味わえます。 ・未経験歓迎。社内の雰囲気が良く和気あいあいとした社風です。 先輩社員による基礎からの丁寧な指導に定評があります。 ・資格取得に向けた講習や受験費用は会社が負担しますので、働き ながら専門性を高められる環境があります。 ・年間休日は１２５日あり、ワークライフバランスを重視できる環 境です。 ・主に国や地方公共団体から直接工事を受注する元請工事を主体と しており、安定した業績と社会貢献度の高い会社です。 変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容○土木・建築工事現場において、バックホウなどの重機を操作し、 安全かつ効率的に作業を進める業務を担当して頂きます。 〇主に掘削や盛土、土砂の積込み・運搬、構築物の設置、解体、 撤去作業などを担当します。冬の時期には、除雪作業をお願いする ことも有ります。 〇土木施工管理技士や建築施工管理技士などの資格をお持ちの方 大歓迎です。 変更範囲：変更なし

仕事内容○土木工事全般 ・主に道路、河川などの土木工事 ・トラックによる土砂運搬 ・バックホウによる掘削、積み込み、ブロック等据え付け作業 ・現場は、旧温海町から庄内一円 ＊未経験の方も歓迎します ＊６５歳を過ぎた方また未経験者の方、大歓迎です。 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社ナカシマプランニング 【完全フルリモート】SV＜塗装会社や工務店特化の営業支援＞◆年休120日・土日祝休・残業ほぼなし 【仕事内容】 【完全フルリモート】SV＜塗装会社や工務店特化の営業支援＞◆年休120日・土日祝休・残業ほぼなし 【具体的な仕事内容】 ～完全フルリモート／残業ほぼなし／年間休日120日／土日祝休～ ■業務内容： ・当社のサービスは、塗装会社や工務店に特化した営業支援サポートを行っています。 ・顧客は塗装会社や工務店さん。社員全員職人という工務店などが多い中、なかなか営業活動ができていない実態があります。 ・営業員を採用するのは難しいケースも多い為、当社が代わっ