自立支援 - 静岡県藤枝市 の求人・仕事・採用

仕事内容藤枝平成記念病院新館3階病棟 外科、脳神経外科、内科、皮膚科の急性期病棟です。 病棟内には笑顔が溢れています。 特に子育て中の看護師には優しく働きやすい病棟です。 この仲間たちと共に、患者さんにより良い看護が提供できるように専門性を高め、看護の質向上に努めています。新刊4階病棟 脊髄脊椎科を中心に整形外科・泌尿器科の混合病棟です。 疾患の影響で、痺れや痛みなどの症状を抱える患者さまの安全を第一に考え看護しています。 また、術前・術後管理、症状の改善、リハビリテーション、退院に向けた日常生活自立支援、精神的・社会的復帰に向けたサポートなど、幅広い支援を行っています。 入院時から一人ひとりの患者さ

仕事内容【資格必須】日勤のみ、夜勤なし！サービス管理責任者研修修了の方。さらなるキャリアアップも可！ ＜下記①②の両方を満たす方が対象の求人です＞ ①サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) ②相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了 ＼経験よりも人柄重視の採用／ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆全国展開の安定企業！で一緒に働きませんか？ 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 ・個別支援計画書の作

仕事内容八洲会では「袋井みつかわ病院」「誠和藤枝病院」「はいなん吉田病院」を開設。 各地域のみなさまと地域医療機関に密着し、総合病院などで治療を終えられた方の医療・看護・介護・リハビリを提供しています。 また在宅での自立支援のため、通所リハビリテーションも運営しています。（袋井みつかわ病院／はいなん吉田病院）定刻での帰宅、有給休暇も取りやすい環境慢性期医療を目的としているため、一人一人の患者とじっくり向き合った医療を行うことができます。 産休・育休制度の子育て支援体制も整っており、教育や研修についても各々の段階に応じて対応しています。家賃ゼロの社員寮・賃貸住宅補助・駐車場無料袋井みつかわ病院とはいなん

仕事内容資格を活かしてキャリアアップ！OJT・プリセプター制度で未経験・ブランクも安心◎ 【募集職種】 サービス提供責任者 【仕事内容】 お客様の自立支援を叶えるのサービス提供責任者の方を募集します。 【こんなことをお任せします】 ・お客様宅でのサービス提供業務 （生活援助・身体介助） ・ヘルパーさんへの指導 ・担当者会議への参加 ・お客様/ご家族様/ケアマネジャーとの連携業務 ・計画書作成業務等 （スマホ・パソコンを使って入力いただきます） 1日の訪問件数は平均3～5件。おおよそ事務3割・訪問7割程のバランスです。 「資格はあるけど、実務経験がなくて心配」「サービス提供責任者は初めて」という

仕事内容【藤枝市青葉町】ｸﾞﾙｰﾌﾟﾎｰﾑ/育児休暇･介護休暇取得実績あり/実務未経験も歓迎です! 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 234,600円～246,600円 ■正社員 月給234,600円～246,600円 ・基本給：170,000円 ・職務手当：15,000円 ・資格手当：10,000円～22,000円 ・処遇改善手当：39,600円 【別途支給】※上記月給に加算されます！ ・キャリアパス手当：500円～5,000円/月 実技、筆記のトレーニングを受講いただき、合格すると月給に加算されます！ ・IT介護士手当

仕事内容当法人は1984年に設立し、変わらぬ情熱と熱い社会福祉への思いで運営してまいりました。 今後も人間の尊厳を守り、基本的人権の遵守を図りながら、利用者の自立支援、ノーマライゼーションの理念に沿った健全で活力ある法人経営に努めます。また、社会福祉法人としての先駆性・独自性を発揮した福祉サービスの提供と地域社会に貢献する公益的な取り組みを推進します。経験や知識に不安があってもOK!職員研修システムがあるのでスキルアップができる。 働きながら資格取得が可能。 施設見学OK ・生活介助及び介護業務 ・食事介助、入浴介助、歩行介助 等 待遇産休・育休制度実績あり住宅手当あり扶養手当あり 基本給：149

仕事内容●介護職としての経験を活かし、ご入居者の生活リズムや趣味活動 （散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケアを深め日常 生活の自立を支援。初心者職員へのサポートもお願い致します。 〇少人数に向けたケア 「変更範囲：変更なし」 原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で新入社員の方も安心してお仕事をスタート。 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇業務に慣れてきた有資格者・

勤務時間 残業月10時間以内 （1）08時30分～17時30分（休憩60分） （2）08時15分～17時15分（休憩60分） （3）15時00分～17時00分 [時間外労働] なし

勤務時間■パート 7:00～20:00 ※上記のうち1日4時間から相談可 ◎午前のみ勤務／午後のみ勤務応相談 ※勤務時間帯応相談 ※休憩時間は法定通り（勤務6時間以上で45分、8時間以上で60分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ■フルタイムの場合 7：00～16：00 8：30～17：30 11：00～20：00 休憩時間：60分 〈夜勤〉 16：00～翌9：30 休憩時間：90分 上記時間のシフト制(希望休申請可能) ※週1回程度の夜勤あり(夜勤できない方ご相談ください) ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容藤枝平成記念病院新館3階病棟 外科、脳神経外科、内科、皮膚科の急性期病棟です。 病棟内には笑顔が溢れています。 特に子育て中の看護師には優しく働きやすい病棟です。 この仲間たちと共に、患者さんにより良い看護が提供できるように専門性を高め、看護の質向上に努めています。新刊4階病棟 脊髄脊椎科を中心に整形外科・泌尿器科の混合病棟です。 疾患の影響で、痺れや痛みなどの症状を抱える患者さまの安全を第一に考え看護しています。 また、術前・術後管理、症状の改善、リハビリテーション、退院に向けた日常生活自立支援、精神的・社会的復帰に向けたサポートなど、幅広い支援を行っています。 入院時から一人ひとりの患者さ

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験3年必須】管理職経験を活かして数字管理・育成にも携われる！さらなるキャリアUPも〇 数字管理・施設管理などの経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 管轄エリア（10～15ホーム程度）の責任者のポジションのお仕事です。 【具体的には】 ・各エリアのエリアマネージャーを通じて、運営部分(利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員の労務把握、改善 ※労務管理自体は別部署労務課が担当 ・エリアマネージャー職、管理者職の

勤務時間8:30～17:00 または、上記時間の間の5時間程度 休憩60分 ※時間外月平均2時間 週所定労働日数 2日以上

仕事内容藤枝平成記念病院新館3階病棟 外科、脳神経外科、内科、皮膚科の急性期病棟です。 病棟内には笑顔が溢れています。 特に子育て中の看護師には優しく働きやすい病棟です。 この仲間たちと共に、患者さんにより良い看護が提供できるように専門性を高め、看護の質向上に努めています。新刊4階病棟 脊髄脊椎科を中心に整形外科・泌尿器科の混合病棟です。 疾患の影響で、痺れや痛みなどの症状を抱える患者さまの安全を第一に考え看護しています。 また、術前・術後管理、症状の改善、リハビリテーション、退院に向けた日常生活自立支援、精神的・社会的復帰に向けたサポートなど、幅広い支援を行っています。 入院時から一人ひとりの患者さ

勤務時間◆ 週3～5日／1日8h！ 【勤務時間】 ・8：30～17：30（実働8h） ★派遣先によって勤務時間も色々あります♪ 上記以外の求人のご相談もお任せください◎

仕事内容【資格・経験必須】施設職員一団となって利用者様の悩み事や問題を解決！チームプレーのため一人ではありません！ ＼経験よりも人柄重視の採用／ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 グループホーム施設の管理者としてのお仕事です。 【具体的には】 ・利用者の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし など ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇

仕事内容藤枝平成記念病院新館3階病棟 外科、脳神経外科、内科、皮膚科の急性期病棟です。 病棟内には笑顔が溢れています。 特に子育て中の看護師には優しく働きやすい病棟です。 この仲間たちと共に、患者さんにより良い看護が提供できるように専門性を高め、看護の質向上に努めています。新刊4階病棟 脊髄脊椎科を中心に整形外科・泌尿器科の混合病棟です。 疾患の影響で、痺れや痛みなどの症状を抱える患者さまの安全を第一に考え看護しています。 また、術前・術後管理、症状の改善、リハビリテーション、退院に向けた日常生活自立支援、精神的・社会的復帰に向けたサポートなど、幅広い支援を行っています。 入院時から一人ひとりの患者さ

勤務時間◆ 週4～5日／1日8h！ 【勤務時間】 ・8：30～17：30（実働8h） ★派遣先によって勤務時間も色々あります♪ 上記以外の求人のご相談もお任せください◎

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください お客様の自立支援を叶える支援計画のプロセス管理◎資格を活かしてキャリアアップ可能◎OJT・プリセプター制度導入で未経験・ブランクありでも安心して働けます！◎育児サポート制度あり 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： お客様の自立支援を叶えるのサービス提供責任者の方を募集します。 【こんなことをお任せします】 ・お客様宅でのサービス提供業務 （生活援助・身体介助） ・ヘルパーさんへの指導 ・担当者会議への参加 ・お客様/ご家族様/ケアマネージャーとの連携業務 ・計画書作成業務等 （スマホ・パソコンを使って

仕事内容藤枝平成記念病院新館3階病棟 外科、脳神経外科、内科、皮膚科の急性期病棟です。 病棟内には笑顔が溢れています。 特に子育て中の看護師には優しく働きやすい病棟です。 この仲間たちと共に、患者さんにより良い看護が提供できるように専門性を高め、看護の質向上に努めています。新刊4階病棟 脊髄脊椎科を中心に整形外科・泌尿器科の混合病棟です。 疾患の影響で、痺れや痛みなどの症状を抱える患者さまの安全を第一に考え看護しています。 また、術前・術後管理、症状の改善、リハビリテーション、退院に向けた日常生活自立支援、精神的・社会的復帰に向けたサポートなど、幅広い支援を行っています。 入院時から一人ひとりの患者さ

仕事内容【仕事内容】 送迎 身体介護 デイサービス(通所介護)における入浴介助、排泄介助や食事介助など日常生活全般 本人の自立や介護者の負担を軽減するように援助 レクリエーションや運動の支援 利用者定員:38名(通常利用者30～38名) ※10人以上のスタッフが対応しています 転勤の可能性あり 藤枝市茶町 雇用期間の定めなし 【給与詳細】 月給200,000円～250,000円 時間給の内訳 ・基本給 175,000円～処遇改善手当 ・精勤手当 5,000円 ・ベースアップ手当 5,000円 ・固定残業手当 15,000円（10時間） 5月処遇改善一時金・手当あり 売り上げにより支給変動あり 通勤手