福祉 自立支援 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：11時15分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（２）は水曜日（月１～２回） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊月１６日勤務 ＊ローテーション勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（１）ひとり親家庭の自立に向けた相談業務及び就労支援 （２）女性相談支援業務 （３）母子及び父子、女性福祉資金貸付業務 （４）その他、こども家庭センター課長が指示すること ※業務で自動車・自転車移動があります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容タイトル: 児童福祉施設の自立支援担当職員（中間市／正社員） 勤務先名: NPO法人アイグループ 自立援助ホームPermit 職種: 児童福祉施設の自立支援担当職員 仕事内容: 自立援助ホームを退去する、あるいは退去した子どもたちが、社会で孤立せずに生きていけるよう「伴走者」としてサポートします。 ＜具体的には＞ ・役所での手続きや通院への同行 ・生活保護の申請サポート ・金銭トラブルや転居に伴う弁護士・不動産業者との調整 ・LINEやSNSを使ったコミュニケーション（1人に対して月数回程度） ・自宅やカフェでの定期面談 ・記録入力 【この仕事のやりがいと厳しさ】 支援の対象となる

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 厚生労働省事業「こころの耳」電話・SNS相談員 ◆仕事内容 厚生労働省より事業を委託され、働く人を対象としたメンタルヘルス・ポータルサイト 「こころの耳」に寄せられた相談への対応を行っています。 ＜働く人の「こころの耳相談」＞ httpskokoro.mhlw.go.jp/soudan/ 働く方々の仕事や人間関係についてのお悩みを、電話やSNSにて相談対応し、気持ちに寄り添うメンタルヘルスケアの仕事です。 ◆業務内容 ＜電話相談＞ ・電話での相談対応（１件20分まで） ・相談記録の簡単な入力 ・必要時に管理者への報告 ・必要な研修への参加 ＜SNS相談＞ ・SNSで

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時45分 就業時間２：8時30分〜17時15分 就業時間３：9時00分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：月１６日勤務 就業時間（１）（２）（３）のいずれかを選択 業務の必要上やむを得ない場合、所定勤務時間を超える勤務を命じ ることがあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日から１月３日まで）休暇 年次有給休暇は採用時に９日付与

仕事内容通告対応受付、緊急援助方針会議の開催準備・参加、移送調整、移 送、一時保護対応等に係る業務 変更範囲：変更なし

仕事内容オープニングスタッフ募集／年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 収支管理 お客様さま契約・人件費、各種経費の管理など 運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など 契約業務（住宅型有料について） シ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は本人希望に基づき応相談。 ＊休憩時間は勤務時間により法定通り付与。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 曜日・時間固定勤務可能 有休は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【お年寄りの生活環境を整えるお仕事です】 １．シーツや枕カバーの交換 ２．居室やトイレの清掃 ３．食事の配膳下膳 ４．洗濯された洋服をたたんで整頓する ・週３日以上、１日３時間以上働ける方を募集しています。 ・時間／曜日固定勤務可能。 ・Ｗワークはご遠慮いただいております。 ※変更範囲：会社の定める全ての業務（本人の希望を優先）

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 自立援助ホーム補助員 当施設は、燕三条エリアで初の自立援助ホームとなります。 2025年10月開業予定 児童養護施設等を退所した15歳～20歳（原則）の若者が、自立に向けて共同生活を送りながら、就労や進学に取り組む「自立援助ホーム」です。家庭での支援を受けられない彼らが、社会に巣立っていくための「安心できる居場所」と「生活の基盤」を提供しています。 業務内容は分業し、食事スタッフとしては別に雇用致します。 ■ 主な業務内容 (1) 健康・衛生管理の促進 金銭管理の補助（家計簿の記入指導など） 生活リズムの安定支援（起床・就寝・出勤など） (3) メンタルケア・信頼関係の構

仕事内容子どもたちが健康的に暮らすための「衣食住」、そして「心の休ま る場所（家）」の確保とともに、青少年たちが成人し社会に出るた めの必要な「暮らし方」「働き方」「考え方」をスタッフが助言し ます。具体的には ・正しい生活リズムで生活させ ・家事、慣習など暮らしに必要な知識・教養を教え ・こどもたちの良き相談相手となり ・暮らしをサポートする 共に暮らす人とたちへの配慮や思いやりを大切にします。 月に４～６回程度宿直がありますが、特別な事象が発生しなければ 基本的には仮眠の時間となります。 変更範囲：会社の定めによる範囲であり

仕事内容株式会社群馬銀行 経験者歓迎【就労自立支援スタッフ】年休120日以上★残業少なめ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【残業ほぼナシ＆日勤のみ！家庭との両立が叶う♪】当行社員の障がいをお持ちの方の就労支援・管理をお任せします。当行の障がいのある方の支援をして 就業できるように仕事の練習やサポートをするお仕事です！ 【主な仕事】 作業支援 就労のための職業訓練 各種書類作成 ┗面談シート・報告書の作成など 【給与】 月給26万円～ ※経験・スキルを考慮し、優遇します ※試用期間なし 【募集要

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は代表的な勤務時間です。その他の勤務形態もあります。詳 細は面接時にご説明します。 （２）は宿直勤務 １８：００～９：００の間の８時間勤務で、月 ５回程度あります。宿直のみ勤務も可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトにより休日を決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容子どもたちが健康的に暮らすための「衣食住」、そして「心の休ま る場所（家）」の確保とともに、青少年たちが成人し社会に出るた めの必要な「暮らし方」「働き方」「考え方」をスタッフが助言し ます。具体的には ・正しい生活リズムで生活させ ・家事、慣習など暮らしに必要な知識・教養を教え ・こどもたちの良き相談相手となり ・暮らしをサポートする 共に暮らす人とたちへの配慮や思いやりを大切にします。 月に５回程度宿直がありますが、特別な事象が発生しなければ基本 的には仮眠の時間となります。 変更範囲：会社の定めによる範囲であり

勤務時間就業時間１：9時15分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：配属により異なる場合あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日） 任用期間が６ヶ月以上の場合、夏季休暇４日付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労困難な生活困窮者の就労準備支援を行い、就職活動できるよう 支援する。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：月曜日～金曜日（土・日・祝日休み）のうち、３日間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始休暇１２／２９～１／３ ＊有給休暇は採用日より付与

仕事内容自立相談支援センターに関する業務 ・県民の生活相談全般及び課題解決のための具体的な相談支援業務 ・出張による個別相談支援有り ※詳細は埼玉県社会福祉協議会ホームページ（埼玉県社協で検索） をご覧ください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １週のうち１日、年末年始（１２／２９～１／３） 週４日勤務

仕事内容・生活福祉資金に関する借入申し込み者に対する相談支援 ・生活福祉資金の貸し付けの必要性、妥当性の判断 ・特例貸付借受者への支援 その他、連絡調整、関連事務 等 週４日勤務 ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週４日（３０時間）勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土・日・祝の他平日１日休み。有給休暇入区時に１０日付与。 週休日の振替や休日の代休日を指定することがあります。

仕事内容応募締切日：令和８年４月７日（火）１７時まで必着（持参可） ◎被保護者の債務に関わる調査及び納付相談に関すること。 ◎前記の他、法の円滑な遂行のために必要な補助的業務を行うもの とする。 採用予定日：６月１日（月） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 自立支援スタッフ 【他とはちがう！3つの約束】 ★1. あなたの「やくわり」をはっきりさせます だれが・どこまで・何をするのか（職位・職責）をルールできめています。「これ、私の仕事？」という、ムリな押しつけ合いはありません。自分のやるべきことに集中できるから、迷いやストレスがなく、なっとくして働けます。 ★2. がんばりは「3ヶ月ごと」に評価 なっとくできる評価ルールがあります。3ヶ月に1回、昇給やステップアップのチャンスがあり、あなたのがんばりを見逃しません。 ★3. チームでよろこぶ「お祝い金」 目標を達成すると、チームで自由に使える予算を支給！みんなで特上のお寿司を食

勤務時間9:30～16:00（休憩60分）実働5.5時間 または 9:30～15:30（休憩60分）実働5時間 ※いずれか選択 ※週3～5日勤務 ※勤務日数や時間について柔軟に対応 【1日のスケジュール例】 ・09:30 出勤、朝礼、その日の活動内容の確認 ・10:00 利用者様と一緒に近隣施設へ配達・買い出し ・12:00 お昼休憩（60分） ・13:00 カフェのホール接客サポート、または洗車等の作業サポート ・15:00 作業の振り返り、片付け、送迎 ・16:00 退勤！残業はありません。 【休日・休暇】 ・週休2日制（毎週） ・日曜定休 ・シフトによる休日 ・有給休暇：法定通り ※お子様の学校行事や長期休暇にも対応可能

仕事内容★未経験OK★カフェサポート★16時退勤★マンツーマン体制 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 交通費支給 昇給・賞与あり ブランクOK 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 生活支援員 【雇用形態】 職業紹介（パート・アルバイト） 【給与】 日給 6,435円〜 給与の詳細： 時給1,170円×実働5.5時間の場合 ※勤務時間により日給は変動します。 【その他の手当】 ・通勤手当：上限5,000円/月 ※各種資格手当あり （初任者研修：月2,000円、介護福祉士：月15,000円など）

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：担当するサービス利用者に係る支援計画に定めたサービスの提供に 必要な月～金曜日を勤務日とし、８：３０～１７：００の間でサー ビス提供に必要な時間を勤務時間とし、１日の労働時間が６時間を 超えるた場合、４５分の休憩時間を勤務の途中に与える 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３）

仕事内容・日常生活自立支援事業にかかわる福祉サービス利用援助・日常的 金銭管理サービスの提供及び利用者の状況把握等についての補助業 務 ・社協と契約を結んだ利用者のもとへ定期的に訪問し、福祉サービ スの利用援助や日常的な金銭管理等を通して、地域で自立した生活 がおくれるように支援を行う 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金あり年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 収支管理 ごお客様さま契約・人件費、各種経費の管理など 運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など 契約業務（住宅型有料について） シフト・チーム編成の管

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！未経験OK！不登校状態の子ども支援コーディネーター（週3日勤務） 不登校状態にある小中学生が通う居場所事業のコーディネーターを募集しています。 当法人では大阪市より受託され、不登校や引きこもりなど、様々な課題を抱える小中学生の居場所として、大阪市生野区・東住吉区の2カ所で運営しています。 この施設は、課題を抱えるこども達が身近な場所で安心して安全に過ごせる居場所として、体験学習や仲間づくりの機会を提供しています。 ・不登校児童通所事業とは？ 不登校状態の小中学生に対し、社会の構成員として必要な資質や能力の育成を目指し、 学習支援や心理治療、集団活動、体験

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：原則として（１）、（２）のいずれかの勤務となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週４日の勤務 月から金の内、勤務しない曜日を相談の上で決めさ せていただきます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・児童虐待相談・非行・育成相談等に関する相談、調査、 その他必要な情報収集業務等 ※変更範囲：変更なし