施設ケアマネジャー - 静岡県浜松市 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は16時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：勤務開始時間は変更になる可能性がございます。 夜勤帯は休憩１．５時間（実働１６時間※２日分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容お仕事内容は、施設内での訪問介護業務です。 ※一般居宅への訪問はございません。 ケアマネージャーが作成した介護プランを基に ご入居者様に対して介護サービスを提供していただきます。 ・食事介助（配膳・下膳・片付けを含む） ・入浴介助（利用者様のお洋服等の事前準備含む） ・排泄介助 ・利用者様の見守り・コミュニケーション ・清掃（フロア、お風呂場などの施設内） ・リネン交換、洗濯・ナースコール対応 ・買い物代行などの生活援助など 変更範囲：変更なし

勤務時間8:30〜17:00 ※[パ]は上記内で時間応相談、週3〜4日程度

仕事内容ケアマネージャー（介護老人保健施設） （本文参照） ◆働きやすいケアマネをお探しの方◆実務未経験の方でも充実した研修があるからご安心ください♪ [お仕事内容] 介護支援専門員 介護老人保健施設利用者の介護支援業務となります。 ・入居、在宅利用者の日常生活の把握 (モニタリング) ・介護計画(ケアプラン作成) ・サービス担当者会議出席 など ※未経験者の研修制度あります。 [職場情報] 【担当から】 お休みが取りやすく残業なしの働きやすい職場です。 【幅広い地域から通勤可能です】 当院は浜松市浜名区(旧北区)三ヶ日町にある老人保健施設です。 スタッフは浜松市旧北区、浜北区はもちろん 豊橋

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：勤務開始時間は変更になる可能性がございます。 夜勤帯は休憩１．５時間（実働１６時間※２日分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容お仕事内容は、施設内での訪問介護業務です。 ※一般居宅への訪問はございません。 ケアマネージャーが作成した介護プランを基に ご入居者様に対して介護サービスを提供していただきます。 具体的には・・・ ・食事介助（配膳・下膳・片付けを含む） ・入浴介助（利用者様のお洋服等の事前準備含む） ・排泄介助 ・利用者様の見守り・コミュニケーション ・清掃（フロア、お風呂場などの施設内） ・リネン交換、洗濯・ナースコール対応 ・買い物代行などの生活援助など 変更範囲：変更なし

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 介護老人保健施設での看護業務全般 ・入居者様の状態の観察 ・医療的処置及び診察の補助 ・看護記録の整理 【雇用形態】 非常勤(夜勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 日給30000円～32000円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎 【深掘り情報】 医療法人社団 岡崎会・有玉病院の併設施設として平成7年にオープンした介護老人保健施設です。 有玉病院の併設施設ですので、24時

勤務時間シフト制 (1)8時30分～17時30分 (1)8時30分～17時30分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容賞与500000円で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3660(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜15:30（休憩60分） ②8:30〜16:00（休憩60分） ③8:30〜16:30（休憩60分） ④8:30〜17:00の内4時間以上残業時間月平均2時間 週所定労働日数4日

仕事内容あなたの思いやりが輝く場所、居宅介護支援事業所 恵でケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,100〜1,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 高塚駅から3.1km 遠州病院駅から3.2km 第一通り駅から3.2km ◆勤務時間 ①8:30〜15:

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容社員登用制度をご用意◎前向きに頑張りたい方を歓迎しています！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,097円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自転車通勤可 遠州小松駅から2.9km 浜北駅から2.9km 遠州西ヶ崎駅から2.9km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可

仕事内容更新費サポート企業！｜週2日～｜ケアマネ専任もOK｜認知症介護の専門会社で実績◎ ご利用者の「顔」を見てケアマネジメントができる｜「個別ケア」にしっかり取り組める、関わりを大切にできるケアマネ グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。 ホームで生活されているご利用者のご状況やご要望に合わせた 介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務 全般をお願いします。ご利用者が望む生活を実現するため、ケア プランをチームに浸透させ日々の介護へとつなげていきます。 【おすすめポイント】 介護支援専門員の資格更新のサポートがあります！ ５年毎の更新において、 施設登録している場合は

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容未経験からスキルアップ！スマイルケアプランセンターでケアマネジャーとして新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200〜1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,000円 ≪昇給≫ 1〜3％ （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 積志駅から3.1km 遠州西ヶ崎駅から3.1km さぎの宮駅から3.2

勤務時間月～土（祝日含む）で週1日～の勤務もOK 8:30～17:30の間で１日4h～OK ◆週1日～、1日4h～OK！ 「午前だけ」「午後だけ」の働き方や、「朝の片付けをしてから出勤したい」など、 予定や生活状況に合わせて、色々なシフト相談に対応します。 まずは、あなたのご希望をお聞かせ下さい♪ 【例】 ・急な発熱等で幼稚園（保育園）から呼び出しがかかるかも・・・ ・まだ、低学年だから午前中だけ働けたら･･･ ・部活や学校行事に合わせて働きたい･･･ ・外に仕事に行くのは久しぶり･･･急に長い時間は不安がある･･･ ・自分の時間も持ちたい･･･空いている曜日に働きたい･･･ etc. ◆長期勤務できる方大歓迎 ◆在宅ワーク希望、直行直帰の働き方希望などご相談ください。

仕事内容ケアマネジャー／2024年6月新築リニューアルOPENの新しい施設で働きませんか？施設見学OK♪ ケアマネジャー業務をお願いします。 ・在宅で過ごされているご本人様及びご家族様の介護に関する相談及び助言、提案 ・介護保険手続き、申請手続き ・ケアプランの作成、管理 ・各種サービス利用に対する事業者との連絡、調整 ★資格取得支援制度あり！ スキルアップしたいという方、積極的にサポートします！ ◎働きながら着実にスキルアップが出来る職場。 直接雇用だからこそ、お仕事の一環として研修への参加、資格取得を支援しています。 例えば、「所有資格の更新の為、研修に参加したい！」、そんな時はお休みを使

勤務時間シフト制（週3日程度～相談可） 07:00～16:00 08:00～17:00 09:00～18:00 10:00～19:00 （休憩1時間）

仕事内容全国80事業所以上を展開♪残業はほとんどなくプライベートとの両立がしやすい◎資格取得支援制度によりスキルアップも目指せます☆産休・育休の取得実績あり！ ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 ・施設内でのケアマネ業務（訪問なし） ・新規契約、サービス担当者会議、モニタリング ・ケアプラン作成 ・介護保険の給付管理 ・介護相談対応 ・看護師が24時間常駐で医療面も安心 ・感染症対策完備（マスク・手袋・消毒液・空気清浄装置） ・主任介護支援専門員の資格必須 ・介護施設未経験でも歓迎 ・ブランク可、年齢不問、即日勤務OK ・主夫・主婦歓迎、WEB面接可