神奈川県川崎市の介護請求事務の求人・仕事・採用

仕事内容週休2日♪未経験可◎スタッフ同士で助け合いながら勤務しています◎「ももたろう訪問介護事業所」にてお持ちの資格を活かしませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 社内での予定の作成、請求事務、訪問介護員としてのサービス提供、電話応対 等 訪問エリア:横浜市鶴見区内 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 資格: 介護職員初任者研修修了者 経験不問 年齢制限あり ～64歳 ※定年を上限 学歴不問 勤務時間: 交替制（シフト制） 8:00～17:00 9:00～18:00 休憩60分 月平均時間外労働時間 10時間 休日・休暇: シフトによる週休2日制 年間休日110日 福利厚生:

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市神奈川区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームでの生活相談員業務／介護支援専門員／介護士/若手活躍中!/介護支援専門員/介護士/生活相談員募集！お持ちの資格を活かしてキャリアアップご検討の方におすすめ!安定経営で福利厚生充実! ■コメント 生活相談員募集◎日勤のみ・基本月9日休みでプライベートの時間も大切にできます♪ 資格手当やインフルエンザ予防接種等の福利厚生も充実◎ 賞与3.5ヶ月分と多めなのでモチベーションを保ってご勤務いただけます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームでの生活相談員業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市神奈川区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームでの生活相談員業務/介護支援専門員/介護士/若手活躍中!/介護支援専門員/介護士/生活相談員募集！お持ちの資格を活かしてキャリアアップご検討の方におすすめ!安定経営で福利厚生充実! ■コメント 生活相談員募集◎日勤のみ・基本月9日休みでプライベートの時間も大切にできます♪ 資格手当やインフルエンザ予防接種等の福利厚生も充実◎ 賞与3.5ヶ月分と多めなのでモチベーションを保ってご勤務いただけます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームでの生活相談員業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容

仕事内容ケアマネージャー(介護付有料老人ホーム)|正社員|神奈川県横浜市 介護付有料老人ホーム【定員80名】でのケアマネジャー業務 以下の情報は特定の求人の特徴を表すものではなく、この職種、事業所種別における一般論です。 業務内容 - ケアマネジャーは介護サービスの総合的な計画を作成・調整します。入居者の個別介護計画（ケアプラン）を作成し、医師・看護師・介護職員・地域包括支援センターなど多職種と連携して、日常生活の支援と医療的管理を両立させます。 - アセスメント（状態把握）・モニタリングを継続し、介護度の変化や疾病の有無に応じてケアプランを見直します。 - 利用者・家族との面談を通じて希望・価値観

仕事内容【南区花之木町】正社員のケアマネージャー募集！アットホームな環境が自慢です♪ ケアプランの作成、利用者様とその家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整、介護保険の給付請求事務などをお願いします。 職種：介護職 施設形態：高齢者関連施設 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 音楽療法を柱としたデイサービスの「施設長候補」を募集！キャリアアップを目指す方歓迎！給与は月給34万円以上！昇給・賞与アリ！各種手当や福利厚生が充実！相鉄本線「西谷」駅より徒歩3分◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◆デイサービスでの施設長候補業務◆ 音楽療法を取り入れたデイサービスにおける施設長候補として、現場と運営の両方に携わります。 まずは現場業務を理解しながら、徐々に運営管理業務もお任せします。 【介護業務】 ■朝・夕の送迎（ハイエース等の送迎車両の運転、送迎時の付き添い・乗り降り

仕事内容【青葉区/青葉台駅】ショートステイで生活相談員のお仕事♪安定の正社員雇用☆資格経験活かせます☆ 利用者さんの受入の際のチェックを行い入居可能か判断します。その後本人、ご家族、介護支援専門員と話合いをしながら、支援の企画立案実行をし、入所手続きをサポートします。他契約対応、介護保険請求事務等もお願いします。利用者さんとご家族 介護職員をつなぐ調整役をお願いします。 職種：介護職 施設形態：ショートステイ 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育

仕事内容ケアマネ必見★日勤のみで正社員になる★訪問介護でケアマネージャー募集【桜新町】≪東京≫ ケアプランの作成、利用者様とその家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整、介護保険の給付請求事務などをお願いします。 職種：その他 施設形態：訪問介護・看護 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:トータルケアサービス本社事業所 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・介護サービス利用申し込みに係る手続きや訪問介護計画の作成、ご利用者様やその家族に対する相談援助、また居宅介護支援事業所の担当ケアマネージャーとの密接な連携を図ります。 ・訪問介護における利用者及び家族等に対する相談援助、訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整、 ヘルパーへの指導教育等 ～～～～～～～～ ※本

仕事内容【金沢区／有料老人ホームのケアマネージャー／正社員募集】夜勤なし／資格経験を活かして働きませんか？ ケアプランの作成、利用者様とその家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整、介護保険の給付請求事務などをお願いします。 職種：介護職 施設形態：有料老人ホーム 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーション

仕事内容音楽療法を柱としたデイサービスの「施設長候補」募集！キャリアアップを目指す方歓迎！月給34万円以上！経験や能力により優遇します。昇給・賞与、各種手当、退職金制度、外部福利厚生サービス加入、引っ越し費用補助、家電付き社員寮など、福利厚生も充実しています！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 施設長候補として、現場と運営の両方に携わります。 まずは現場業務を理解しながら、徐々に運営管理業務もお任せします。 【介護業務】 ■朝・夕の送迎（ハイエース等の送迎車両の運転、送迎時の付き添い・乗り降りのサポート等） ■音楽療法や各種レクリエーションのお手伝い・見守り ■体操の進行・声掛け ■食事

仕事内容■勤務地 東京都大田区多摩川1-1-10 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 訪問介護サービスの質を支える重要な役割を担います。介護保険に基づく家事・介護業務に従事するヘルパーの指導やコーディネートを行い、利用者様に安心で質の高いサービスを提供できる体制を整えます。 《具体的な内容》 ・訪問介護ヘルパーの指導及び業務のコーディネート ・訪問介護計画書の作成・交付 ・利用者様との契約締結及び重要事項の説明 ・介護保険請求事務等の事務業務 ・家事・介護業務の実施 ■募集情報 介護現場での「責任感のある仕事がしたい」「ヘルパーを指導したい」「事務スキルを活かしたい」「安定した給与が欲しい」というお

仕事内容■勤務地 東京都世田谷区深沢1-32-18 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護保険制度に基づき、要介護認定を受けた利用者様の生活をサポートするケアマネジャーを募集しています。利用者様一人ひとりのニーズに合わせた適切なケアプランを作成し、介護サービスと利用者様をつなぐ重要な役割を担っていただきます。 《具体的な内容》 ・利用者様の生活状況や心身の状態を把握するためのアセスメント実施 ・個別のニーズに基づいたケアプラン作成 ・サービス利用開始後の定期的なモニタリング実施 ・介護保険請求業務および関連事務処理 ・利用者様やご家族との面談および相談対応 ■募集情報 利用者様の生活を支える重要な

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 利用者様と向き合ったケアがしたい方におすすめの求人です【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・介護サービス利用申し込みに係る手続きや訪問介護計画の作成、ご利用者様やその家族に対する相談援助、また居宅介護支援事業所の担当ケアマネージャーとの密接な連携を図ります。 ・訪問介護における利用者及び家族等に対する相談援

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:トータルケアサービス本社事業所 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・介護サービス利用申し込みに係る手続きや訪問介護計画の作成、ご利用者様やその家族に対する相談援助、また居宅介護支援事業所の担当ケアマネージャーとの密接な連携を図ります。 ・訪問介護における利用者及び家族等に対する相談援助、訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整、 ヘルパーへの指導教育等 ～～～～～～～～ ※本

勤務時間09:00 ～ 18:00

仕事内容【南区花之木町】パート職のケアマネージャー募集！週3日～ご勤務可能です♪ ケアプランの作成、利用者様とその家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整、介護保険の給付請求事務などをお願いします。 職種：介護職 施設形態：高齢者関連施設 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取

仕事内容【介護老人保健施設でのケアマネージャー★日勤のみ☆資格を活かして正社員・介護職★介護支援専門員募集】 ケアプランの作成、利用者様とその家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整、介護保険の給付請求事務などをお願いします。 職種：その他 施設形態：介護老人保健施設 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用

勤務時間1ヶ月単位の変形労働シフト制による勤務 ※8:30～17:30を基準にしていますが、介護サービス利用者の増減及び書類作成や請求業務等での事務作業の集中により勤務時間が変動します ※休憩60分

仕事内容【大田区池上】訪問介護でのお仕事☆社会保険完備！私たちと一緒にご利用者様を優しく支えていきませんか？ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 介護サービス利用申し込みに係る手続きや訪問介護計画の作成、ご利用者様やその家族に対する相談援助、また居宅介護支援事業所の担当ケアマネージャーとの密接な連携を図る業務 ※雇用期間6ヶ月（原則更新） 資格: ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） 勤務時間: 1ヶ月単位の変形労働シフト制による勤務 ※8:30～17:30を基準にしていますが、介護サービス利用者の増減及び書類作成や請求業務等での事務作業の集中により勤務時間が

仕事内容＜月給34万円以上＞音楽療法を柱としたデイサービスの「施設長候補」募集！介護現場や管理経験が活かせる◎各種手当・福利厚生が充実！★生活家電付き社員寮完備★ 音楽療法を取り入れたデイサービスにおける施設長候補として、現場と運営の両方に携わります。 まずは現場業務を理解しながら、徐々に運営管理業務もお任せします。 【介護業務】 ■朝・夕の送迎（ハイエース等の送迎車両の運転、送迎時の付き添い・乗り降りのサポート等） ■音楽療法や各種レクリエーションのお手伝い・見守り ■体操の進行・声掛け ■食事やトイレ・入浴時のサポート（誘導・見守り・介助等） など 【運営管理業務】 ■生活相談員業務補助（利

仕事内容サービス提供責任者募集 月給25万円以上／残業月10時間以下／土日休み可／訪問件数少なめ／人と向き合い寄り添うすいとぴーにお力添えください♪ご応募おまちしております♪ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: 【仕事内容】 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお任せします。 ご利用者への質の高いサービス提供を通して、生活を支援、サポートするお仕事です♪ ＜主な業務内容＞ ・訪問介護計画書の作成およびモニタリング ・ご利用者様、ご家族様との面談・相談対応 ・ケアマネジャーや関係機関との連絡調整 ・訪問介護員（ヘルパー）のシフト調整、指導、育成 ・サービス担当者会議への出席 ・新規利