千葉県千葉市稲毛区の研究の求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】月給24万円～/年間休日130日/送迎なし◎ 手厚い育成サポートで確かなキャリアアップ保育・療育で100施設以上を展開の法人/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,300円～302,600円 【月給】240,300円～302,600円 <内訳> 職能給 183,500円～ 固定残業代 25,800円～(15時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 31,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 資格手当 小学校教諭免許30,000円、障がい児施設での勤務経験5年以上40,000円 <月給例>

仕事内容"統計解析、機械学習、強化学習、深層学習などの手法を利用し、マツダの社内にある様々なデータ解析を実施いただきます。 【具体的には】 ・データ分析 ・解析データのレポートの見える化（可視化） ・プログラミング（解析、シミュレーション等） 【業務についての補足】 ・業務内容としては、「画像処理」「自然言語処理」の大枠どちらかを想定していますが、ご経験や状況に応じて入社後に担当業務内容／活動領域が決まる形であり、入社後も変動可能性があります。 ・イメージとしては「データサイエンティスト」がアルゴリズムの研究開発をする領域（カラクリ解明）、「AI開発者」がビジネスに適用しながらシステム開発を進める

仕事内容産婦人科厨房での調理をお願いします。 基本産後の患者様向けの料理になります！ 1回の食事で約10～20食分の調理をお任せします！ また始めの1ヶ月間は先輩シェフがマンツーマンでついて研修を行いますのでしっかり慣れた上で一人立ち頂けます♪ また気軽に質問や相談もしやすい職場環境なので居心地がいいとの声も！ 調理経験１０年程度お持ちの方であればOKです！ 産婦人科クリニックでの調理経験の無い方でも大丈夫です！ 【調理のジャンル】 ★レストラン顔負けのフレンチやイタリアンのコース ★季節や旬の食材を使った和食料理 など 長く地域のご利用者様にも高い評価を頂いているバラエティの豊かさが特徴です

仕事内容医療法人社団ふけ会 富家千葉病院 【千葉市】＜管理職候補＞富家Gの新規病院開設～病院総務◆転居を伴う転勤無／残業月５H以下／土日祝休 【仕事内容】 【千葉市】＜管理職候補＞富家Gの新規病院開設～病院総務◆転居を伴う転勤無／残業月５H以下／土日祝休 【具体的な仕事内容】 【富家グループの新規病院開設～開設後の病院総務をお任せ／将来的には管理職も見据えた採用／ご自身の裁量で幅広く挑戦が可能転勤無で働き方年休120日・完全週休2日制（土日祝）】 【業務概要】 富家グループの病院開設～病院総務をお任せできる経験者を募集しております。新規開設の経験が得られる環境かつ管理職も見据えた採用となります

仕事内容"自動／自律ショベルの制御システム開発（モデルベース開発）をお任せいたします。 ■業務詳細 ・詳細：システム設計、制御アルゴリズム開発、ソフトウェア実装、試作評価 ・自律業務の詳細：要素技術の先行研究・評価 開発メンバーとして、商品化開発または次世代向けの研究開発をご担当いただきます。制御アルゴリズム開発をメインに、要求仕様の策定からモデリング（新規・改良）、シミュレーション、コントローラへの実装、検証／評価等の一連の業務の中で、適性に応じご担当業務を決定いたします。 ■本ポジションの魅力 建設機械分野においても、自動化や遠隔操作などの取り組みが本格化してきており、同社は以前より制御技術

勤務時間14:00～17:00 休憩なし ★週1日～勤務OK 残業ほぼなし

仕事内容ブランク可◎午後から勤務！週1日～OK！扶養範囲内可能！やりがいがある仕事です 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 発達の遅れや障害があるお子さまの支援をお願いします。 ●個別支援計画に基づいた療育の実践 ●個別支援計画の作成補助 ●保護者との相談・情報共有 ●イベントやプログラムの立案・運営 ●支援記録の作成 ●送迎（社用車はAT車を使用） など 業務内容の変更の範囲：変更なし 勤務地の変更範囲：変更なし 雇用期間1年（更新なし） 資格: ・普通自動車免許 ・下記の応募資格のいずれかを保有 社会福祉士 精神保健福祉士 幼稚園教諭 教員免許（小中高） 児童指導員任用資格（児童福祉

仕事内容【児童指導員】月給27万円～/年間休日120日/残業ほぼなし 多彩な研修＆充実のキャリア支援あり千葉県内150か所以上で事業展開＆急成長中多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～500,000円 【月給】270,000円～500,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 業務手当(固定残業代) 50,000円～(30時間分/超過分は別途支給) 職能手当 35,000円～ ※給与は前職経験・スキルによって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 職能手当 任務位置手当 ソーシャルヒーロー手当(契約社員期

仕事内容【児童指導員】月給23万円～/土日休み年間休日110日 賞与年3回/全国展開中の大手FCで豊富なノウハウが学べる！/個別対応で自発的な活動を支援多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～286,000円 【月給】230,000円～286,000円 <内訳> 基本給 183,630円～ 固定残業代 3,770円(2.5時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 42,600円～ ※能力・経験によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限13,000円/月 皆勤手当 5,000円 祝日勤務手当 1,000円/日 達成手当 10,0

仕事内容【児童指導員】月給27万円～/前職給与保障あり 多彩な研修＆充実のキャリア支援あり地域に密着した事業を県内150か所以上で展開＆急成長中多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～500,000円 【月給】270,000円～500,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 業務手当(固定残業代) 50,000円～(30時間分/超過分は別途支給) 職能手当 35,000円～ ※給与は前職経験・スキルによって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 職能手当 任務位置手当 ソーシャルヒーロー手当(契約社員期間

仕事内容株式会社一条工務店 反響型の住宅営業／業界No.1の商品力／年間休日120日以上 【求人要約】 【反響中心】飛び込み営業なし！／7割が営業未経験 【評価】年収実績例1,057万円／インセンあり 【環境】完全週休2日／年休120日以上／家族手当等 【仕事内容】 【反響営業メイン】住宅展示場にご来場されたお客さまなどに向けた住まいの提案 【具体的な仕事内容】 【★POINT】 ■自信を持って営業できる 「家は、性能。」という考えのもと、安心して長く暮らせる性能を重視した家づくりを行っています。自社内で住みやすい家、災害に強い家の研究、開発、生産を行っている関係から、高性能ながらも納得で

勤務時間13:00～18:00／12:00～17:00／11:00～16:00／10:00～15:00／09:00～14:00 週勤務日数：4日~None日

仕事内容給与： 時給1757~1907円 仕事内容： ☆☆東京海上グループで訪問介護への挑戦をしませんか☆☆ 充実の研修・教育体制であなたのチャレンジを応援します。 訪問介護の経験がある方はもちろん、介護福祉士の資格を活かして 一段上のケアからお客様に向き合えるお仕事です。 【お仕事詳細】 ・サービス計画の作成と管理 ・連絡・調整業務（コーディネート） ・ヘルパーの指導・育成 ・現場での直接的な介護も行いながら、適正なサービスが 提供できるように、関係各所と連携を取りながら仕事を進めます。 充実の研修制度あり!! 技術的な研修も大充実☆ 久しぶりのお仕事復帰という方もご安心ください!! 社内

仕事内容【千葉県千葉市】産婦人科施設のシェフ・料理長候補（専門調理経験者） 【産婦人科での専門調理のお仕事】 産後の患者様向けのお料理になります！ 1回で約10食分の調理をお願いします。 初めの1か月は先輩シェフがマンツーマンで研修を行いますので、しっかり慣れてから独り立ちしていただけます。 【料理のジャンル】 ＊レストラン顔負けのフレンチやイタリアンのコース ＊季節や旬の食材を使った和食料理 など、長く地域内外のご利用者様にも高い評価を頂いているバラエティの豊かさが特徴です！得意料理の腕も存分の振るいながら、幅広い調理を学ぶこともできます！ 【キャリアアップについて】 ＊日々の業務に慣れてき

仕事内容「社員の成長」＝「会社の成長」あなたの新しい一歩を！腕を磨くなら当社。 "第一に社員の成長を考え、その積み重ねによって会社の成長があると考える当社。会社という船を構成するのは社員であり、丈夫な船を造るには社員同士がガッチリ絆で結ばれている必要があります。 絆づくりの一環として、例えば毎月開催される“朝会”では異なるPJTから6～8名のエンジニアを人選しグループ化、会社が準備した朝食をとりディスカッションを行ないます。新しい分野に興味を抱くキッカケになったり、互いに刺激しあうことで向上心を高め合える時間になります。 また隔月行われる代表との1on1では現場やプライベートの相談も可能。「今の

仕事内容【主な業務内容】 試料の受付、測定準備 測定および解析業務の補助 Excel等を使用したデータ整理 測定データの読み合わせ・確認 その他、測定に付随する業務 【取り扱う試料】 土壌、水、灰化処理された食品・魚類など ※測定作業では液体窒素を使用します。 ※業務割合は、分析・測定補助：約6割／事務・データ処理：約4割を想定しています。 ※重量物の取り扱いはありません。 【職場の雰囲気】 落ち着いた研究機関で、教育・サポート体制が整っています。 ＼希望の働き方を叶えられる環境／ ◎5年連続、100名以上が大手メーカーなどへ転籍！ ◎年間休日125日、土日祝休み ◎自宅から通勤する地域限定採

仕事内容"小型直流モーターで世界トップクラスのシェアを誇る同社にて、高品質なものづくりを根幹から支える調達業務をお任せします。 購買戦略の立案から新規サプライヤーの開拓、価格交渉まで、幅広く活躍できるポジションです。 【設備調達業務】 ・専用設備の選定および調達 ・大型設備の選定および調達 ・設備購入品の選定および調達 ・設備投資案件の見積取得および価格交渉 ・設備メーカー選定 ・海外拠点との調達連携 【試作品・金型調達業務】 ・試作品加工品の手配 ・金型の選定および調達 ・新製品立ち上げ支援 【設備消耗品調達業務】 ・設備消耗品の購買管理 ・調達実績分析 ・コストダウン施策立案 ・全社最適購買

仕事内容医療法人社団ふけ会 富家千葉病院 患者様・地域・病院を支える総合職（相談員／採用／営業）※未経験歓迎／残業5h以内／年休120日 【仕事内容】 患者様・地域・病院を支える総合職（相談員／採用／営業）※未経験歓迎／残業5h以内／年休120日 【具体的な仕事内容】 【総合職として病院関連業務のゼネラリストへ／未経験歓迎／残業5h以内・転勤無で働き方年休120日・完全週休2日制（土日祝） ■業務概要 患者様・ご家族、地域医療機関を支える「総合職」としてご活躍いただきます。 入社後はご本人のご希望や適性に応じて、最適なポジションに配属となります。 ■仕事内容 配属ポジションに応じて、以下いず

仕事内容株式会社千葉銀行 【千葉】経営コンサルティング◆千葉県内唯一の総合シンクタンク◆中小企業の課題解決に入り込める 【仕事内容】 【千葉】経営コンサルティング◆千葉県内唯一の総合シンクタンク◆中小企業の課題解決に入り込める 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎／県内唯一の総合シンクタンク「ちばぎん総合研究所」に出向／働き方◎～ ■業務の流れ： 地域で多くのお客様に親しまれている「千葉銀行」の取引先（中堅/中小企業）を中心に、経営コンサルティング・サービスを提供する仕事です。 （1）千葉銀行の営業店・本部からお客様の紹介を受け経営者と面談し、経営課題をヒアリング （2）ヒアリングをもとに、経営

仕事内容■技術職員（機械系）正規雇用職員 千葉大学の亥鼻キャンパス（本千葉駅）にて、 キャンパス内の様々な建築物を建て、守る技術職のポジションです。 ※実作業は含みません。 ＜具体的には＞ （１）機械設備工事の設計業務 （２）機械設備工事の施工監理業務 （３）機械設備維持管理業務 （４）その他，施設整備に関連する業務 教育棟・研究棟・附属施設など、 長く使われる公共性の高い建築に関われる点が大きな魅力です。 ◎安定した雇用環境 国立大学法人「千葉大学」の正規雇用職員として、みなし公務員待遇で安定した就業が可能です。 ◎歴史ある大学での施設管理 発注者側の立場で、歴史ある大学の施設管理に携わる

仕事内容【児童指導員】月給27万円～/前職給与保障あり 多彩な研修＆充実のキャリア支援あり地域に密着した事業を県内150か所以上で展開＆急成長中多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～500,000円 【月給】270,000円～500,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 業務手当(固定残業代) 50,000円～(30時間分/超過分は別途支給) 職能手当 35,000円～ ※給与は前職経験・スキルによって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 職能手当 任務位置手当 ソーシャルヒーロー手当(契約社員期間

仕事内容医療法人社団ふけ会 富家千葉病院 【稲毛／未経験歓迎】病院の集患営業◆《土日祝休/残業月5h以内/車通勤可/地域貢献◎》 【仕事内容】 【稲毛／未経験歓迎】病院の集患営業◆《土日祝休/残業月5h以内/車通勤可/地域貢献◎》 【具体的な仕事内容】 【地域医療に貢献！当院と患者様を抱えているドクター・ケアマネージャーとの地域連携（当院への患者様の集患）／ノルマなし／残業5h以内・転勤無で働き方年休120日・完全週休2日制（土日祝）】 【はじめに】 富家グループの医療・介護施設と地域連携を強化の為に、地域の病院や介護施設の相談員やケアマネジャーに訪問し、患者様をスムーズにご紹介頂けるよう関係