株式会社しらかば の求人・仕事・採用

仕事内容作業療法士として訪問看護業務 （1）お宅に訪問しての看護・リハビリサービス提供、訪問記録の記載 （2）各関係医療機関や居宅支援事業所との連携・情報の提供 （3）毎月の看護・リハビリ報告書・計画書の作成 ＜おすすめポイント＞ 【東京・足立区で作業療法士として活躍しませんか？月給28万〜42万円、充実の福利厚生あり！】 ・経験により最大月給42万円可能！臨時訪問手当でさらなる収入アップ！ ・完全週休2日制でプライベートも守りながら働けます！年末年始や夏季などの長期休暇もあり！ ・年1回の昇給、2回の賞与あり！海外の勉強会費も支給、自己成長を応援します！ ☆☆福利厚生☆☆ 昇給あり 年1回 （毎

仕事内容言語聴覚士として訪問看護業務 （1）お宅に訪問しての看護・リハビリサービス提供、訪問記録の記載 （2）各関係医療機関や居宅支援事業所との連携・情報の提供 （3）毎月の看護・リハビリ報告書・計画書の作成 ＜おすすめポイント＞ 【東京・足立区での訪問リハビリ求人！経験不問、各種手当てと充実の休日制度で安定した働きやすさをお約束！】 ・月給28万～42万円！臨時訪問手当てにより更に給与アップの可能性あり！ ・各種社会保険完備、退職金制度、外部勉強会費支給など、安心して長期キャリアを築けます！ ・土日祝休み＆年末年始休暇、育児休暇、看護休暇など、ワークライフバランスが保てる環境です！ ☆☆福利厚生

仕事内容セラピストとして訪問看護業務

勤務時間9:00～20:00の間の5時間以上 ※時間外ほぼなし ※勤務日応相談（週3日以上）

仕事内容理学療法士として訪問看護業務 （1）お宅に訪問しての看護・リハビリサービス提供、訪問記録の記載 （2）各関係医療機関や居宅支援事業所との連携・情報の提供 （3）毎月の看護・リハビリ報告書・計画書の作成 ＜おすすめポイント＞ 【訪問リハビリで活躍する正社員理学療法士募集！足立区で年収400万以上も可能！】 ・経験に応じた高給与システム！最高月給42万円を狙える待遇です！ ・完全週休2日制でしっかりリラックス！年末年始、育児、看護、慶弔休暇も充実！ ・経験やスキルによってキャリアアップが目指せます！地域の在宅医療・包括ケアシステムの一翼を担いませんか！ ☆☆福利厚生☆☆ 昇給あり 年1回 （毎

仕事内容★日勤のみ！マイカー通勤可♪昇給賞与あり★北海道苫小牧市にあるグループホームです。療養通所介護センターを併設しています。 ・日勤のみのお仕事ですので、生活リズムを崩すことなく働けます。ご家庭をおもちの方もお仕事との両立がしやすいですね。 ・マイカー通勤が可能なうえに、無料駐車場が完備されていますので離れた地域にお住まいの方も気持ちよく通勤できます。 ・賞与は年2回支給、毎年昇給もきちんとつくのでモチベーションの維持にも繋がり長く働ける職場です。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし) ┃業務内容 療養通所介護センターにおける介護業務全般 ※児童発達

仕事内容★昇給賞与あり！無資格・未経験OK♪無料駐車場完備★大阪府枚方市にある、全18床(全室個室)を有するグループホームです。 ・入社後の研修体制が充実しているので、経験の浅い方はもちろん無資格の方も安心して勤務スタート出来ます。 ・法人内にて、喀痰吸引等研修も行っており、スキルアップが図れます。 ・4週9休制の無理なく仕事に取り組める職場です。プライベートを大切にしたい方にはおススメの職場です。 ・マイカー利用OKなうえ、無料の駐車場も完備されていますので毎日の通勤もラクラクです。 ・賞与は年2回支給されるほか、毎年昇給もきちんとつくのでモチベーションを高く保ちながらお仕事に取り組めます。 ❏

勤務時間週3日以上 1日4時間以上 朝～昼/昼～夕 08時50分～16時50分（休憩60分） 上記の間で1日4h以上 【休日・休暇】 勤務表によるシフト制（曜日の相談可能です） 年末年始休暇あり 有給休暇あり

仕事内容【仕事内容】 病院における看護助手業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:50～16:50

勤務時間 就業時間１：5時30分〜9時30分 就業時間２：5時30分〜14時30分 就業時間３：9時30分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１４時３０分～１９時１５分 ＊シフト制 ＊基本（１）～（４）いずれか就業できる方でも可 ＊（２）休憩６０分 （１）（３）（４）休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容【仕事内容】 残業ほぼナシ＊有給の取得率高め＊無料駐車場完備＊終業時間は14時or17時＊人気のクリニック求人が出ました！ ●残業は月平均2時間程度とほぼありません！日勤のみの勤務でご家庭との両立も可能！ ●有給の取得率は高め！お休みが取りやすいのでご自身の時間もしっかり確保できます◎ ●終業時間は17時もしくは14時まで！お仕事終わりの予定も立てやすいです 北海道札幌市豊平区に位置する【しらかば泌尿器科クリニック】にて、准看護師さんの募集です！ 残業はほとんどありませんので、就業後の予定も立てやすく、プライベートの時間も大切にできます♪日勤帯のみの勤務で、ご家族やプライベートとの両立が可

仕事内容【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般をお任せします。 入浴、食事、排せつ、洗濯などの身体介助や、調理、掃除、散歩、買物、外出、通院などの生活介助を行います。レクリエーション時の介助も行います。 アットホームな雰囲気で、スタッフ、利用者の方とも距離が近い職場です。 残業はほぼなく、年間休日は125日と多いので、ワークライフバランスを大切にできます。 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ＳＳＳ 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ・医療事務業務全般（受付・会計・請求事務等）を行っていただきます ・電話対応、院内委員会活動 ・その他庶務的な業務もあり 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ホームヘルパーしらかば/求人/介護職員/正社員/訪問介護/須坂市 ＼★歩合制の手当を導入★／ ＜＊頑張った分だけ、給与が上がります♪＞ 経験者”必見”！今までのスキルをいかし活躍できる環境です♪ 施設スタッフの声 訪問件数が多いほど給与が上がるので、モチベーション高く勤続できています！ 変則的な勤務体制です

仕事内容【仕事内容】 しらかば泌尿器科クリニックでは、准看護師としての新しいキャリアを築きませんか？ ☆ 透析室および外来での看護業務を中心に、患者様の健康をサポートする重要な役割を担います。 ★ 患者様とのコミュニケーションを大切にし、安心できる環境を提供することが求められます。 ♪ スキルアップを目指す方には、充実した研修制度やサポート体制が整っていますので、自信を持って働けます！ 《 チームワークを重視し、スタッフ同士の協力がスムーズな職場環境です。 》 ぜひ、あなたの経験を活かして、共に成長しながら患者様に寄り添った看護を提供していきましょう！ 【給与詳細】 【給与】 月給

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00 （休憩60分）

仕事内容【こだわりポイント】 年間休日110日以上｜賞与あり｜未経験OK｜充実の手当｜資格取得支援あり｜社宅or社員寮あり｜交通費支給｜再雇用制度あり｜担当者オススメ｜helper-careworkercare-managercertified-careworkersocial-workerdriver-license ー グループホームすずらんは、介護事業・調剤薬局事業を行っている株式会社しらかばが運営する施設です。賞与がグループホームでは希少な3.0ヶ月分の支給があり、頑張り次第では年収360万円以上も可能ですよ！年間休日125日とかなりお休みが多いので、ワークライフバランスの整った生活を実現でき

仕事内容施設利用者の介護業務 ○入浴介助・食事介助・排泄介助・洗濯ほか生活介助 ○施設利用者の送迎業務、レクレーション時の介助 ○施設内の清掃 など ＊介護福祉士資格をお持ちの方は優遇します。 ＊職場見学可 【変更範囲：変更なし】

仕事内容 仕事内容 あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとしてショートステイのご利用者様のケア全般です！ 具体的には、ケアプランに基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は２～2.5です。アクティビティや委員会活動も担当いただきます。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「ショートステイ」！中重度ケア、認知症ケア、終末期まで！ 学研なら「スタッフ」→「コーチ（育成担当）」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがある