なでしこ - 大分県大分市 の求人・仕事・採用

仕事内容デイサービスの利用者の相談及び介護業務 ・ケアマネージャーとの連絡調整 ・利用者や入所者の相談 ・保険や契約関係 ・訪問等や介護業務

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）か（２）で週２～３日 ８時～１８時の間４～５時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（曜日不定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービスの利用者の介護業務 食事介助 入浴介助 排泄介助 等

仕事内容【大分市大字千歳】昇給・賞与あり◎週休2日制◇介護スタッフさん募集中！安心の環境でじっくりお仕事に取り組んでみませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 有料老人ホーム入所者および併設するデイサービスの利用者の介護業務 ・食事・入浴・排泄介助 等 ※転勤の可能性あり（転勤範囲 法人内） 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 普通自動車免許（AT限定可） ※経験・学歴不問 ※～64歳の方（定年年齢を上限） 勤務時間: 1ヶ月単位の変形労働時間制 8:00～17:00 9:00～18:00 ※シフト制 休憩60分 月平均時間外労働時間 10時間 休日・休暇: 週休2日制

仕事内容「グループホームなでしこ」にて、利用者や入所者の 介護業務 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 等 ＊調理業務はありません

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（曜日不定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容大分市大字千歳にある「グループホーム なでしこ」にて、入所者 の介護業務 ・食事介助 ・入浴介助 ・排せつ介助 等

仕事内容「介護保険サービスセンターなでしこ」にて ・ケアプラン作成 ・給付管理 ・モニタリング ・申請代行 ・認定調査 ・相談業務 ・パソコン入力作業（ソフトあり） 等

仕事内容【大分市大字千歳】昇給・賞与あり◎週休2日制◇生活相談員さん募集中！安心の環境でじっくりお仕事に取り組んでみませんか？ 募集職種: 生活相談員 仕事内容: 有料老人ホーム入所者および併設するデイサービスの利用者の相談・介護業務 ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・利用者や入所者の相談 ・保険や契約関係 ・訪問等や介護業務 ※デイサービス利用者（25名／日）及び入所者（23名）の相談業務を行っています 資格: 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・社会福祉士 ・介護支援専門員 ・社会福祉主事 普通自動車運転免許（AT限定可） ※経験・学歴不問 ※64歳以下の方（定年年齢を上限） 勤務時間: 1

仕事内容＜大分県大分市＞18:00定時＆残業10時間未満◎地域に根差した中核病院で病院薬剤師募集中♪ 【求人情報】 ・職種 : 薬剤師 ・業務内容 : 調剤業務 病棟業務 薬剤管理 など ・選考プロセス ： 書類選考→面接 ・メッセージ : 大分県大分市東鶴崎の特定医療法人善昭会「オアシス第一病院」です。 診療科目として内科、神経内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、リハビリテーション科を設けています。 JR日豊本線「鶴崎駅」から車で5分程度のアクセスです。 当院は3S精神である「笑顔 (Smile)」「満足 (Satisfaction)」「向上 (Skill improvement)」をもって社

勤務時間月～日9:00～18:00 上記時間内でシフト勤務 勤務条件ご相談ください

仕事内容＜大分県大分市＞勤務時間・条件相談可◎時給2000円以上！病院薬剤師さんを募集中（パート） 【求人情報】 ・職種 : 薬剤師 ・業務内容 : 調剤業務 病棟業務 薬剤管理 など ・選考プロセス ： 書類選考→面接 ・メッセージ : 大分県大分市東鶴崎の特定医療法人善昭会「オアシス第一病院」です。 診療科目として内科、神経内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、リハビリテーション科を設けています。 JR日豊本線「鶴崎駅」から車で5分程度のアクセスです。 当院は3S精神である「笑顔 (Smile)」「満足 (Satisfaction)」「向上 (Skill improvement)」をもって社会

仕事内容<仕事内容> 不動産運用のコンサルティング営業（未経験OK）◆平均年収849万972円／フレックス／年休125日 土地オーナー様の資産運用をサポートします。 土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を通じた資産形成をご提案。資産の有効活用や相続といった悩みを抱えるオーナー様に向き合い、その資産運用をサポートします。まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ［STEP1］地道に、オーナー様を訪問しましょう。 自分の担当エリア内の土地オーナー様に会いに行きます。「当社と営業スタッフを信頼していただく」というのが、当社が大切にしているスタンス。まずはご挨拶