北海道のオープン予定 ハローワークの求人・仕事・採用

仕事内容・販売管理システムによる業務 受発注業務や送り状作成、納品書や請求書発行など ・電話応対 ・来客対応（御茶出し有） ・納品書、請求書確認 ※応募の際は、ハローワーク紹介状の交付を受けてください。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※２０２６年１２月オープン予定の事業所です。 ・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・サービス付高齢者向け住宅が初めての方も歓迎です。 ・ケア提供（入浴、排泄、食事、移動支援、生活援助、 アクティビティ、行事、各種記録）などケア提供全般を 担当いただきます。 ・原則ご入居者へのケアの提供が主となります。 （居室数５８戸） 変更範囲：変更なし

仕事内容ショールームに来て頂いたお客様や電話があったお客様に対して、 対応して頂くお仕事です。ショールームには総合リフォーム（エク ステリアやトイレ等の住設設備）が展示しており、商品説明をして いただいたり営業への取り次ぎや、パソコンを使用して簡単な表作 成等の作業をして頂きます。 入社後、在籍スタッフによる研修を受けて頂き、接客に必要な商品 知識を身に着けていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容●小樽駅から徒歩３分のビジネスホテル【Ｒ９．３オープン予定】 ・フロント業務全般、予約管理、備品管理 ・チェックイン、チェックアウト作業、お客様アンケート管理 等 ＊２～３ヶ月研修あり、研修は東横イン札幌すすきの交差点で行い ます。研修期間中は別シフトとなり、深夜勤務は月３～４回 ※シフトは求人に関する特記事項欄参照ください。 ＊１１月１日～採用予定（希望も考慮します） ＊手稲・ほしみ方面等も通勤圏内です ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【オープニングスタッフの募集です。】 札幌新設のセントラルキッチンにて、管理および調理業務全般を 担当します。２０２６年１０月開業予定です ワークマンハウス店舗運営の基盤を確立する 重要なポジションです。 ・大量調理、盛付・パッキング、工程管理 ・衛生・品質管理の徹底 ・食材・備品の発注・在庫管理 ・冷凍商品の検品・出荷管理 ・発送商品の梱包・仕分け作業 ・アルバイト・パートスタッフへの指示、指導、シフト管理 ・メニューの標準化や業務効率の改善提案

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：21時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：金曜日、土曜日の固定となります。 １勤務：１１ｈ（休憩６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容●新規オープン予定。金・土曜の固定シフトなので他の予定とも両 立しやすいです。 ※副業・ＷワークＯＫ。※未経験可。 ●直行直帰ＯＫ！利用者様宅への訪問は直行直帰が基本。移動時間 を減らし、業務に集中できる環境です。 【具体的には】 ・夜間帯の利用者の見守り ・就寝ケア ・朝食事作り、食事介助 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜13時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：【勤務例】 （１）９：００～１３：００ 実働４時間 （２）１３：００～１７：００ 実働４時間 ※勤務時間・勤務日数についてご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容２０２７年２月開設予定！オープニングスタッフ募集♪ 施設・個人宅への調剤を行う薬局の事務業務 ・薬剤師補助業務 ・レセプト等の事務業務 ・施設や個人宅への訪問・配達業務 ※施設は、グループ会社の高齢者施設・障がい者施設が主な訪問先 になります。 ＊子育て中の方、ミドルシニアの方の応募歓迎 ＊業務の変更範囲：変更なし ＊雇用期間満了後、１年毎の更新

仕事内容＜新店舗開拓及び店舗運営＞※急募！ ・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業 ・新規出店に伴い、立ち上げから１店舗をお任せ致します ・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント ・ブランディングに関わるメニュー開発やマニュアル作成業務等 ・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ－ＷＩＮ働き方を追求。独立支援 も行っています。 ※未経験歓迎！新たな店舗開拓に参画できる方大募集 変更範囲：変更なし

仕事内容※２０２６年１２月オープン予定の事業所です。 ・全国で約２００ヶ拠点展開の学研グループの介護事業の会社です ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・サービス付き高齢者向け住宅が初めての方も歓迎です。 ・夜勤スタッフとして夜間帯のケア提供、スタッフ研修・育成、 同行指導、責任者のフォロー、ご家族連絡など ケア提供全般を中心で担当いただきます。 ・原則ご入居されている方への訪問介護の提供が主です。 ※原則、夜勤以外の勤務はございません。 （居室数５８戸） 変更範囲：変更なし

仕事内容２０２６年１１月より高台病院敷地内に新規開設する、デイサービ スセンターにて介護業務全般を行っていただきます。利用者様の援 助等を行ないます。 ○食事補助、介助（配膳、下膳、片付け、食事の補助など） ○入浴補助、介助（着替えの手伝い、入浴の介助など） ○排泄の介助（パンツやオムツの履き替え介助など） ○レクリエーションの補助 ○送迎業務／ワンボックスカー使用：運転が苦手な方は相談下さい ＊未経験の方でも丁寧に指導しますので安心してご応募ください。 ＊業務変更範囲：法人の定める業務

仕事内容オープニングスタッフ募集！（２０２６年１２月開設） 定員６名の日中支援型障がいグループホームです。 ・入居者の生活全般の支援 ・記録等書類の管理 ・外出行事等の同行 一緒に新しい事業所をつくりましょう！ 無資格でも可能 研修制度有り ご相談ください 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間２：11時00分〜18時00分 就業時間３：15時00分〜22時00分又は7時00分〜22時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１日２～７時間、週１～５日勤務になります。 ＊休憩時間は法定どおり付与 ＊残業はほぼありませんが、状況により残業が発生する場合も あります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊本人の希望曜日を休日として調整（シフト制） ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容★１１月下旬ＯＰＥＮ！旭ヶ丘店オープニングスタッフ募集中！★ マクドナルド店舗における、ハンバーガー類の製造・販売及び付帯 業務（フロアーサービス、資材搬入、清掃等）をしていただきます スタッフは、高校生からシニアまでたくさんの方が勤務されており ます。入社後は、オリエンテーションで勤務内容、勤務方法、スケ ジュール管理、スタッフ紹介をします。バディプログラムをとり入 れており、気軽に相談できるスタッフも常勤しておりますので、初 心者の方でも大丈夫です。 ＊具体的な職種は求人に関する特記事項をご覧ください。 ＊雇用期間満了後、１年毎の更新 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・リフォーム工事の依頼に対して、お客様へアドバイスや提案を していただきます。 ・はじめは先輩社員との同行で知識と経験を積んでいただきます。 ・飛び込み営業はなく反響営業で、厳しいノルマはありません。 自分専用の営業車で日々の営業を行って頂きます。 営業車での通勤も可能、さらに休日の私用での社用車使用も可能で す。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（想定される働き方） ○１日の労働時間４～８時間程度 ○週２～５日勤務程度 ◎労働時間、勤務日数、勤務日は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週その他○休日について相談可

仕事内容【２０２７年１月１９日新規開院！勤務開始日は１月初旬を予定】 ○准看護師パートスタッフの募集です。 ○オープニングスタッフとして一緒にクリニックを作りませんか？ ○栄町に新規建設中の新しい消化器内科クリニックの立ち上げメン バーとして、患者様に愛される院内環境や業務フローを一から 一緒に作り上げてくださる方を募集します。 （仕事の内容） ○外来業務全般 ○内視鏡業務全般 ○生理機能検査の一部 ○院内各種検体検査 ○その他外来患者にかかわる業務 （受付、会計、電話対応、予約、問診、他医療機関連携、 検査説明、案内、移動補助、各種検査補助など） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・お身体のコンディショニング ・筋力トレーニング、動作確認 ・リンパドレナージュ ・福祉用具の選定 ・ご家族様の相談、支援 ・計画書・報告書作成など ＊訪問リハビリ未経験でも応募可能です＊ ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容新規開設予定の就労継続支援Ｂ型事業所で、サービス管理責任者を 募集しています。個別支援計画の作成や相談対応などを行います。 オープニング募集のため、新しい事業所づくりに携われます。 ■利用者様との面談、個別支援計画の作成 ■利用者様の見守り、相談対応 ■送迎添乗（軽ＡＴ車） ■事業所の運営サポート 自分の仕事を形に残したい方に向いています。職員同士で意見を出 し合いながら、より良い事業所づくりを目指せます。利用者様の笑 顔や安心につながる仕事です。【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容■２０２７年３月、旭川市東光に新規開設する児童発達支援施設の オープニングスタッフです。 子ども一人ひとりの発達段階や特性を把握し、１対１の個別療育を 中心に、身辺自立、コミュニケーション、社会性等の発達を支援し ます。言語聴覚士・作業療法士・心理職等とケースを検討し、専門 的な評価と保育・集団生活の視点を組み合わせて療育内容を考えま す。法人運営の認定こども園とも連携し、今の発達と生活の中で必 要な力のギャップにアプローチします。保育園・認定こども園での 経験を療育分野に広げたい方も歓迎します。 定員１０名／送迎業務あり（法人車使用） １ヶ月の研修及び開設準備にも携わっていただきます。 ◎採

仕事内容★２０２５年１１月にオープンした新店舗です★ 洗車・コーティング専門店「ＫｅｅＰｅｒＬＡＢＯ」にて カーコーティング施工業務をお任せします。 ＊完全予約制なので落ち着いた環境で作業に集中できます ＊未経験でも安心！充実の研修＆資格取得支援制度完備 ＜具体的には＞ ＫｅｅＰｅｒ社独自の技術・ケア製品を用いて 洗車・コーティングを行い、 お客様の快適なカーライフをサポートします。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■２０２７年３月、旭川市東光に新規開設する児童発達支援施設の オープニングスタッフです。 ※児童発達支援管理責任者として、情報収集・分析し、個別支援計 画の作成・モニタリング、保護者面談、ケース会議、関係機関との 連携、スタッフへの支援方針の共有などを行います。１対１の個別 療育を中心に、言語聴覚士・作業療法士・心理職・保育士等の専門 性をつなぎ、子ども一人ひとりに必要な支援を組み立てます。法人 運営の認定こども園とも連携し、園生活や集団場面での困りごとも 踏まえて支援します。（定員１０名）送迎業務あり（法人車使用） 開設準備や施設運営の仕組みづくりにも携わっていただきます。 （１ヶ月の研修あ

仕事内容Ｒ８年１０月上旬新規オープン予定のスタッフ募集です。 ○店長業務：調理接客業務の他、シフト作成や帳票類の入力や整理 等のバックオフィス業務を行っていただきます。 ※業務の変更範囲：変更なし