人材開発 - 山口県下関市 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景 [転勤の有無無し [仕事内容]： 自社商品の食品表示・商品規格書等に関わる業務を中心に品質保証業務をお願いします。 併せて、時代のニーズに合った、お客様に安全／安心、高品質な商品開発をリードして頂きます。 製造現場と営業都の架け橋となり、工程管理／品質管理／商品開発力の強化を図って頂きます。 【具体的には】 ・商品の食品表示の作成・変更・確認 ・品質表示内容の確認 ・商品規格書の作成 ・上記業務に付随する書類作成 ・商品開発 ・商品コンセプトの作成 ・レシピ開発 ・生産現場への落とし込み 等 【HUREX求人担当コメント】 営業部門との連携を強化し、効率的な製造予定の立案、

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎!【ゲームプログラマー】研修制度充実/定着率95% 【仕事内容】 ・オンラインゲームの設計、開発、運用 ・新技術の調査、取り込み ・プログラムの品質改善や効率化など 【未経験研修】 ・未経験者に関しまして、３か月のIT研修を行います。 ・毎日家に帰れますので、安心して就業いただけます。 【求める人材】 ・ゲームやアニメが大好きな方！ ・ゲームやアプリの開発に興味がある方！ 【歓迎するスキル】 ・プログラミング言語の経験 ・ゲームプレイの経験やゲームに関する知識 【こんな方にオススメ】 ・未経験者歓迎・第二新卒の方 ・ 資格不問、専門知識不要！ゼロから始めたい方

仕事内容株式会社WAS Webクリエイター｜研修6カ月_完全未経験OK*全国からフルリモート可！ ≪フルリモート可・全国募集≫ 完全未経験から約6カ月の研修で憧れのWebクリエイターに！ 「とにかく手に職つけて働きたい」 「Webデザイナーになりたい」 「フルリモートで働きたい」 応募の理由は問いません♪ とにかく今の自分を変えたい！そんな理由でも十分です。 弊社は、入社後の約6カ月は研修のみ♪ オンラインで受けられるから 地方在住のまま、フルリモート勤務も可能！ 基礎から、一人前になるためのベースをしっかり作れるので 知識ゼロ、経験ゼロから 自信の持てるスキルが身につきます♪ ＼ワーク

仕事内容株式会社NECT ＼未経験OK／【人材コーディネーター】◎残業月10時間以内 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【入社後のスタッフフォローなし！】◎企業様の求める人物像をヒアリングし、ご要望に沿う人材をご案内！最適なマッチングを目指しましょう！人材派遣・紹介・アウトソーシングなどの事業で、 ▼企業から人材のイメージをヒアリング ▼求職者をご案内 ▼マッチングしたらご契約手続きへ！ 上記のお仕事をお任せします！ ★入社後のスタッフフォロー等は別部署で対応するので、ご提案に集中できる環境です！

仕事内容株式会社Widsley Webクリエイター未経験99% #フルリモートOK #2月入社者を積極採用中！ ＼入社後1ヵ月は研修のみで他業務なし！／ 好きな所に住みながら、思い通りのキャリアを築けます♪ ◆入社後1ヵ月は研修に専念！ WebやITの基礎をしっかり学び、 早期にクリエイターデビューができます。 なお、研修期間中は他業務なし！ ◆1年目で年収40～50万アップ 年2回の昇給や月5万～15万円のプロジェクト手当で 今よりもグンと年収アップ！ 業界トップクラスの還元率8割が自慢です♪ ◆デザイナーやエンジニア、アナリストになれる 入社後は先輩のサポート業務からスタートし、 早けれ

仕事内容株式会社NECT 残業月10h！未経験歓迎の【採用アシスタント】年間休日120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など／一年以内の定着率は90％以上！未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう♪完全週休2日＼大事なのは社員に寄り添う姿勢／ ★応募者対応 ★内定者面談や面接フォロー ★入社後の社員フォローとメンタル相談 ★研修の実施 【新卒研修の主な内容】 ・入社前研修（1月ごろ） ・合同初期研修（4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半） ・ビジネ

仕事内容株式会社NECT ＼未経験歓迎／社員研修・教育を担う【人事(教育)】★残業月10h ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《人をサポートしたい方大歓迎です！》社員の教育・研修を中心とした人事業務をお任せ ★完全週休2日 ★残業月平均10時間研修内容の企画・立案 研修準備・当日の運営・進行・講師業務 社員のフォロー・メンタルケア 社員教育/研修における情報収集 など ⇒「こんな企画いいかも！」というアイデア大歓迎！成長企業の人事部門は、やりがいが段違い！毎月中途採用を行う他、2023年以降は新卒

仕事内容☆面接1回 ☆書類選考なし ☆上場企業 ☆福利厚生充実 土地や建物の所有者様に対し、収益や節税対策を目的とした土地活用をご提案するコンサルティング営業です。 営業職は、弊社の主力商品である賃貸物件（賃貸マンション・アパート）等の営業活動を行います。弊社では、主として都市部及び都市近郊土地所有者様の方々に、賃貸マンション・アパート・貸店舗等のリース建築経営をご提案する、土地活用のコンサルティング営業です。受注があって初めて建築施工、入居仲介、賃貸管理運営といった一連の業務が発生します。つまり、営業職の受注が弊社の一連の売上を確保しているのです。 未経験から成功をつかむヒント 特別にちょっ