東京都豊島区 の求人・仕事・採用マネージャー採用

仕事内容【安定基盤】看護介護領域・人材サービスマネージャー（新規開拓・既存フォロー） ▼仕事内容 ◎チーム運営に大きな裁量を持って、組織の成果最大化を担う営業マネージャー 【主な業務内容】 看護・介護領域に特化した人材派遣事業を展開するメディケア事業部に配属の予定です。 関東全域の病院・介護施設を営業先とし、施設のご担当者様に対して、 営業マネージャーとして、現場の課題や人材ニーズをヒアリングし、 最適な人材の提案・契約・条件調整を行っていただきます。 また、求職者である看護師・介護士の方々に対しても、 ご希望の働き方やキャリア、ライフスタイルを丁寧にヒアリングし、 一人ひとりに合った就業先のご

仕事内容【仕事内容】 求職者一人ひとりに寄り添い、転職活動をサポートする人材コーディネーターのお仕事です。 面談や求人紹介、選考フォローなどを通じて、求職者と企業をつなぐ架け橋として活躍していただきます。 デスクワークだけでは物足りない方や、人と関わる仕事に挑戦したい方にピッタリです。 【主な業務内容】 ◎求職者へのヒアリング・面談対応 ◎希望条件に合った求人のご紹介 ◎面接日程の調整 ◎応募書類作成のサポート ◎選考状況の確認・フォロー ◎入社までのサポート業務 ◎データ入力・管理業務 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎コミュニケーション力 ◎ヒアリング力・提案力 ◎採用・人材業界の知識

勤務時間09：30-18：00（休憩60分）実働7時間30分 ※残業時間：月0時間～10時間程度。

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 ◎コールセンターのマルチリコール業務に関わるサポート ・取引先への業務報告、エスカレ ・対応者の手上げ対応 ・クレームの二次対応 ・メンバーへの業務指示 ・マニュアル作成 ・業務進捗管理 ・CLとの定例会参加（発言あり） ※同業務を一緒に進める社員さんがいるので、 不明点は相談しながら進められます ▼こちらのお仕事以外にも ・大手企業でのお仕事 ・人気の在宅や大学事務のお仕事 など たくさんのお仕事の中からあなたのご希望に合わせて選べます♪ 07月、08月スタートのご希望の方も まずはお気軽にご相談ください☆ 【お仕

仕事内容【マネージャー候補★月給45万～】経験を正当に評価／ノルマなし｜ボディケア 【募集職種】 マッサージ 【仕事内容】 ＜エステティシャン＞ ・ボディ施術 ・お客様のお悩みヒアリング ・ホームケアアドバイス ・予約管理／カルテ入力 ・店内美化、備品管理 ＊技術力と接客力を磨きながら、信頼関係を築いていきます ＜カウンセラー＞ ・新規／既存顧客へのカウンセリング ・最適な施術プランのご提案 ・コース契約のご案内 ・売上管理／数値分析 ・後輩育成サポート ＊お客様の「なりたい姿」を叶えるための提案力が身につきます ＜店長＞ ・店舗運営全般 ・売上／KPI管理 ・スタッフマネジメント（育成・面談

仕事内容店舗スタッフ／店舗運営スタッフ／未経験歓迎／賞与昨年実績3／4ヶ月分／店長へ早期キャリアアップ可能 接客・販売・簡単な調理などをお任せ。まずは基本的な業務からスタートし、ゆくゆくは店長業務もお願いしていく予定です。 ＜どんな店舗？＞ 個性の異なる複数のブランドを展開。ドイツやフランスの伝統製法で作り上げたソーセージやハムをメインに、ハンバーグ、ローストビーフ、サラダなどのお総菜、サンドイッチなど、多種多様な商品を提供しています。販売方式もテイクアウト、レストランなど、さまざま。経験をお持ちの方は希望ジャンルを考慮しますので、面接時にご相談ください！ ○ブッツ・デリカテッセン ○ブッツ・サ

仕事内容ジンギスカン焼肉の店舗スタッフ／2年目で月給40万円可／意欲重視／連休OK BONDZ株式会社 焼肉,居酒屋,肉料理 《 新着✧レア求人 》 20～30代の若手メンバー活躍中！ 「人間関係がギスギスしてて辞めたい…」 「仕事に行くのが憂鬱…」なんて無縁♪ 今後、新規オープン予定にともない オープニングスタッフのチャンスあり さらなる店舗拡大を目指した増員募集です！ 直近1年の定着率95% 月給30万円以上スタート（経験考慮） 未経験でも初年度月給40万円可◎ MAX2.7ヵ月分の賞与＋インセンティブあり 月8日休み・希望休ほぼ100％ 20代～30代が7割！若手活

仕事内容アイリスト／「池袋徒歩1分」インフルエンサー多数来店／研修充実／月9休み／未経験が8割スタート 【募集職種】 アイブロウリスト・アイリスト（未経験OK／研修充実） 【仕事内容】 お客様の「なりたい」を叶えるアイブロウ・アイラッシュの施術をお任せします！未経験の方も基礎からしっかり学べるので、安心してスタートできます。 具体的には… 1. アイブロウ・アイラッシュ施術 2. お客様対応・カウンセリング 3. SNSを活用した集客・発信 「手に職をつけたい」「美容業界で活躍したい」そんな想いがある方、大歓迎！ 【一緒に働くメンバー】 1店舗あたり 5～8名のメンバーが在籍してお

仕事内容新規プロジェクトの立ち上げから完了までを牽引する、プロジェクトマネージャーの募集です。事業の成長を加速させる重要なポジションで、これまでのご経験を活かして活躍することができます。 ＜おすすめポイント＞ ●0→1の事業立ち上げに携われる ●部門横断でプロジェクトを推進する要 ●フルフレックスで柔軟な働き方が可能 ■具体的な仕事内容 ＜お任せする業務＞ 新規に立ち上がる体験型コンテンツプロジェクトのマネジメント全般をお任せします。 ＜具体的な業務一覧＞ ▼プロジェクトの立ち上げ 企画・制作・運営・マーケティングなど、各部門のメンバーと連携し、プロジェクトの全体像を設計します。 ▼プロジ

仕事内容・カウンター越しの接客で、お客様に最高の商品と空間とサービスを提供していく仲間を募集しています！ イタリアのバールをコンセプトとした気軽に立ち寄っていただけるカフェ。 バリスタとして自家製のパニーニやドルチェ、コーヒー、アルコール等、 豊富なメニューに笑顔を添えてお客様をおもてなしします 【具体的に】 カウンター内接客、オーダー受付、レジ業務、パニーニやドルチェの提供、バリスタとしてドリンクの提供、 発注、在庫・備品管理など 接客から運営までカフェに関すること全般に携わり、経験を積めます フードメニューも「おいしさ」に力を注いで、提供しています（盛り付けやグリラーで焼く簡単な調理作業があり

仕事内容事務スタッフがチームで取り組む業務改善プロジェクトの運営をお任せ。スタッフの管理や業務改善を通じ、自身の市場価値を高めるチャンスです！内勤のお仕事です。 【Q】どんなチームで働くの？ 「出版社での伝票処理」「ビル管理会社の受付」「製薬メーカーでの資料作成」などを担当する事務チームに参加。業務の効率化や品質改善に取り組みます。 【Q】どんな役割を担うの？ 主に以下の業務でチームを管理します。 ■オペレーション管理 業務フローを見直し、生産性・業務品質の向上を図ります。※状況によりメンバーの実務に入ることもあります。 ■メンバーのマネジメント スタッフの採用・教育・労務管理、日々のフォロー

仕事内容有限会社共楽堂 《関東》創作和菓子店の【販売スタッフ】◆マネージャー候補募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 関東エリアの店舗にて、接客・運営業務からスタートし現場を理解していただきます。 その後エリアマネージャー候補として幅広い業務をお任せします。■「店舗」での主な業務 ・菓子の接客販売 ・店舗運営全般（商品や備品の発注と管理・スタッフの指導・シフト作成・ディスプレイなど店頭づくり） ・百貨店や商業施設側担当者との打ち合わせ、企画提案 ■「マネージャー」としての主な業務 担当店舗を巡

仕事内容★IPOに向けて急成長中のIT企業で貴重な経験ができます！ 企業の成長に大きく関わる経理責任者候補として、下記の仕事を主に担当していただきます。 【主な仕事内容】 ◆月次、四半期及び年度の決算業務 ◆連結決算（説明や資料作成、取りまとめ等） ◆その他 経理業務 ↳会計仕訳、経費精算、債務債務管理など ◆監査法人対応 ◆開示資料や経営資料の作成サポート ◆IPO準備に向け経理体制のフロー構築 ↳経理体制の整備、業務フローの見直しなど ★業務に慣れてきましたらプレイングマネージャーとしてメンバーマネジメントもお任せします！

仕事内容【応募資格】 [必須] 経理業務など会計実務を３年以上/日商簿記検定2級または同等程度の知識 [歓迎] 上場企業での経理実務のご経験 日本の公認会計士ライセンス保有 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【経理部】マネージャー募集/薬局業界のDX化を推進する企業/東証グロース上場企業 【仕事内容】 弊社の管理本部にて、経理の責任者として制度会計の業務を中心にご活躍いただきます。 【配属組織について】 所属部署：管理本部（31名程度でバックオフィス全般を担当しております） 所属課：経理課 経理課は

仕事内容東京ヤクルト販売株式会社/東京都豊島区/販売スタッフ【オススメ】 ・ヤクルトスタッフのマネジメント業務 ヤクルトスタッフをサポートしながら担当エリア全体の売上向上や適正なセンター運営を行います。 ～1年目～ 実際にヤクルトスタッフのお仕事を経験していただきます。「健康アドバイザー」としてヤクルト商品をとおして、お客さまに 健康をお届けするのが主な仕事です。 ～2年目～ 2年目以降は販売促進やヤクルトスタッフのマネジメント方法など、業務知識を習得します。 ～3年目～ 3年目以降はセンターのマネージャーとして独り立ち！センター運営をお願いします。 ※お住いの地域を考慮して就業場所を決定します

仕事内容総合メディカルの「攻めのコミュニケーション」を推進し、サービスのプロモーションやマーケティング施策をリードするマーケティングコミュニケーションシニアマネージャーとして、以下の業務を担っていただきます。 (1)戦略構築とマーケティング施策の推進 市場や競合を分析し、サービスの認知度向上および競争優位性を確立するためのマーケティング戦略を立案。 サービスのプロモーションにおけるチャネル戦略を設計し、具体的な施策を実行。 チームメンバーとともに、企業全体のマーケティング活動を牽引。 (2)チャネル戦略の策定と実行 企業が保有する豊富なコンテンツを活用し、最適なチャネル（例：ソーシャルメディア、広

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・プロジェクトマネジメントの実務経験 ・チームマネジメントの実務経験 ・業務の仕組み化、オペレーション設計、またはマニュアル作成・改善の実務経験 ・顧客対応の実務経験（電話、交渉、折衝、営業、販売など） 【尚可】 ・人材業界での実務経験 ・コールセンターやBPO業界でのスーパーバイザー（SV）経験 ・Excel、スプレッドシート、PowerPointを使った実務経験 ・RPA、AI、SaaSシステムを業務で活用した経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・裁量あるポジションを早期に目指したい方 ・

勤務時間≪シフト≫ 週1～６日 【土日含む月に６回以上は働いてほしいな～】 ≪勤務時間≫ 10：00～18：00（実働7～8H） 10：00～19：00（実働7～8H） 11：00～19：00（実働7～8H） ※日よって多少前後します。 １日ガッツリのおしごとです～ ※時間相談OK 働く時間が長いので給料が高いわけではないです！！ MAX勤務時間は８時間（休憩１時間以上有） 基本手当＋特別手当＋クエストボーナス＝給料という設定です 弊社独自のサービス (/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/ 福利厚生が全部で14種類！！ 伝えたいことが溢れててここに書ききれません・・・！！ そしてさらに イベント開催時間は主にコチラ ・10時~18時 ・10時~19時 ・11時~19時 早すぎず、遅すぎずの時間で1日しっかりと働けるので安定します オープニングスタッフを募集してます。 10:00～19:00(休憩60分) 実働時間 ：1日あたり8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり32時間

仕事内容 ～エキサイト❶～❷コース新登場～ 【イベントスタッフ】お昼の仕事でしっかりかせげるコース！とっても子供好きの方必見！ケータイイベントで楽しくこどもを笑顔にするイベントスタッフ 【SCPコース】 ☆子供好きな方必見☆★週1日～や週２～、もちろん週５や週６でもOK！ こちらのお仕事は月に最低６回出てもらえればOK！ しかもしかも このお仕事は思っているより楽しいお仕事です！ 仕事できる人はだいたい経験したことあるお仕事ですよ！ 成長＝経験＝収入UPを目指そう

仕事内容ＨＴＢエナジー株式会社 新電力の企画営業 管理職【東京】管理職経験者 ◆年休124日◆成果で手厚いインセンティブ◆フレックス 【仕事内容】 新電力の企画営業 管理職【東京】管理職経験者 ◆年休124日◆成果で手厚いインセンティブ◆フレックス 【具体的な仕事内容】 事業拡大フェーズの中心を担う管理職を募集！ 新電力サービスを担う法人営業組織にて、プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。全体の約9割を占める既存代理店への「企画提案型営業」の実務に加え、メンバーの育成や目標管理といった「組織マネジメント」、成約数向上に向けた「施策立案」などの「仕組みづくり」をリードしていただく重要な

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・一つのことをやり抜いた経験、熱量高く打ち込んだ経験がある └部活、仕事、習い事など ・コミュニケーション能力 └相手のコミュニケーションスタイルに合わせて関係性を築く └相手の言葉をそのまま受け取るのではなく深層を読み取る ・仮説検証やPDCAを主体的に回した経験 ・論理的思考力が高く、物事を構造的に捉えられる ・物事を楽しもうとする姿勢がある、変化や不確実性を楽しめる [歓迎] 【歓迎要件】 ・人材業界の経験（プレイングからマネジメントまでの幅広い経験） ・建設業界の経験（プレイングからマネジメントまでの幅広い経験） ・物事を楽しもうとする姿勢が

仕事内容＜あなたの経験が、話題のホテルでさらに輝く＞ SNSでも話題のデザインホテル『ナインアワーズ（9h）』や、リーズナブルなホテルブランド『ホテルプラスホステル（HOTEL + HOSTEL）』などの運営管理をお任せ。チームで協力しながら、お客様が快適に過ごせる空間を提供しましょう。 ――業務内容―― ■数値管理 店舗の利益が最大化するように、売上や予算、人件費、コストなどを管理します ■スタッフ管理 社員やアルバイトの採用、教育、シフト作成、労務管理などを担当。スタッフが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、定期的な面談などを通して働きやすい環境を整えます。 ■スタッフのサポート フ