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広報 自治体 - 三重県 の求人・仕事・採用

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フルリモート/自治体向けITコンサルタント柔軟な働き方が叶う/自治体の業務改革支援

株式会社チェンジホールディングス

  • 三重県

  • 年収600万円〜900万円

  • 正社員

  • フルリモート
  • 副業OK
  • 在宅ワーク
  • 特別休暇
  • リモートワーク
  • 週休2日制
  • 18時前退社
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 研修あり
  • フレックスタイム制
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 年俸制
  • 厚生年金加入
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 年間休日100日以上
  • 土日休み
  • 1日4時間以内OK
  • 1日6時間以内OK
  • 職場内禁煙

仕事内容株式会社チェンジホールディングス 【フルリモート】自治体向けITコンサルタント◆柔軟な働き方が叶う/自治体の業務改革支援 【仕事内容】 【フルリモート】自治体向けITコンサルタント◆柔軟な働き方が叶う/自治体の業務改革支援 【具体的な仕事内容】 【自治体の革新を支援し地域格差のない社会を創る/年休120日/フルリモート/フルフレックス】 ※株式会社ガバメイツへ出向として業務に携わっていただきます ■ポジション概要: 自治体の業務課題解決コンサルティングを行いながら、全国の自治体に共通する課題の深堀を行い、横展開可能なソリューション企画を行う戦略事業のポジションです。 ■具体的には: ・

doda

フルリモート/プロダクト企画開発のプロジェクトリーダー柔軟な働き方が叶う/自治体の業務改革支援

株式会社チェンジホールディングス

  • 三重県

  • 年収600万円〜900万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 学歴不問
  • 18時前退社
  • 年間休日120日以上
  • 1日6時間以内OK
  • 1日4時間以内OK
  • 厚生年金加入
  • 在宅ワーク
  • 昇給あり
  • 特別休暇
  • 年俸制
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • リモートワーク
  • 完全週休2日制
  • フルリモート
  • 雇用保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 職場内禁煙
  • 長期休暇あり
  • 土日休み
  • 年間休日100日以上
  • 週休2日制
  • フレックスタイム制

仕事内容株式会社チェンジホールディングス 【フルリモート】プロダクト企画開発のプロジェクトリーダー◆柔軟な働き方が叶う/自治体の業務改革支援 【仕事内容】 【フルリモート】プロダクト企画開発のプロジェクトリーダー◆柔軟な働き方が叶う/自治体の業務改革支援 【具体的な仕事内容】 【自治体の革新を支援し地域格差のない社会を創る/年休120日/フルリモート/フルフレックス】 ※株式会社ガバメイツへ出向として業務に携わっていただきます ■ポジション概要: 全国の自治体の共通課題を解決するプロダクトの開発リーダーとして、ビジネスチームや開発パートナーと連携しながらソリューションを企画し、その後の要求仕様設

doda

フルリモート可/自治体向けシステム導入のプロジェクトマネージャー柔軟な働き方が叶う/年休120日

株式会社チェンジホールディングス

  • 三重県

  • 年収600万円〜900万円

  • 正社員

  • 1日6時間以内OK
  • フレックスタイム制
  • 年俸制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 学歴不問
  • リモートワーク
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 年間休日120日以上
  • フルリモート
  • 1日4時間以内OK
  • 副業OK
  • 残業手当あり
  • 研修あり
  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 完全週休2日制
  • 18時前退社
  • 週休2日制
  • 在宅ワーク
  • 職場内禁煙
  • 交通費支給
  • 社会保険完備

仕事内容株式会社チェンジホールディングス 【フルリモート可】自治体向けシステム導入のプロジェクトマネージャー◆柔軟な働き方が叶う/年休120日 【仕事内容】 【フルリモート可】自治体向けシステム導入のプロジェクトマネージャー◆柔軟な働き方が叶う/年休120日 【具体的な仕事内容】 【自治体の革新を支援し地域格差のない社会を創る/年休120日/フルリモート/フルフレックス】 ※株式会社ガバメイツへ出向として業務に携わっていただきます ■ポジション概要: 自治体のBPRや業務改善の知見をもとに当社が開発した自治体向けシステムを全国各地の自治体へ導入遂行をしていただくポジションです。プロジェクトのリー

doda

自治体向け子育て支援プロジェクトの進行管理/フルリモートOK/全国から勤務可能/フレックス

株式会社ミラボ

  • 三重県

  • 年収650万円〜1,049万円

  • 正社員

  • フルリモート
  • 18時前退社
  • 昇給あり
  • 職場内禁煙
  • 昇格あり
  • 16時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • リモートワーク
  • 介護休暇あり
  • 完全週休2日制
  • 交通費支給
  • 残業月20時間以内
  • フレックスタイム制
  • 残業手当あり
  • 自社サービス
  • 賞与・ボーナスあり
  • 17時前退社
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 週休2日制

仕事内容自治体向け子育て支援プロジェクトの進行管理◆フルリモートOK/全国から勤務可能/フレックス 【仕事内容】 自社サービスや、官公庁・自治体プロジェクトのスクラムマスターをお任せします。要件整理や仕様検討から、アジャイル開発手法を用い、短期間のスプリントで進行します。 【具体的な仕事内容】 ・社内外の関係者と連携しての開発要件取りまとめ ・システム企画/設計/技術選定 ・スクラムマスターとしてプロジェクトの進行管理 ・ユーザーニーズの分析や解釈、ユーザーストーリーの設計 ※自社サービス導入先:自治体他、官公庁、研究機関、教育業界etc ※ご自身によるプログラミング業務やインフラ管理業務は発生

ミドルの転職

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