愛知県清須市の60代女性の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 新規オープン オープン3年以内 デイサービスでの療育支援 【給与】 月給232,000円 月給232,000円～ 給与内訳 ・基本給180,000円～ ・資格手当10,000円～ ・職能手当3,000円～ ・職務手当10,000円～ ・処遇改善手当 ・固定残業代29,000円～（20時間分、超過分は法定通り支給） 通勤手当実費支給（上限なし） 昇給あり 賞与あり（2.5カ月） 退職金あり（3年） 試用期間3ヶ月(同条件) 【勤務地】 愛知県清須市阿原池之表44 【応募資格】 未経験可 ブランク可 年齢不問 新卒可 自動車運転免許 学歴不問 ネイルOK 40代活躍

勤務時間09：00～18：00 ※1日4時間から勤務時間の相談OK！ ※週1日～OK！ ※月平均残業時間：5時間

仕事内容【週1日～OK◎】未経験OK！面接は人柄重視／全施設見学OK◎創業60年以上の介護サービス大手「株式会社ソラスト」が運営◎家事・育児などプライベートと両立したい方も歓迎◎グループホームで計画作成担当者の募集！＜尾張星の宮駅より徒歩10分＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 グループホームで計画作成担当者の募集！ 【主なお仕事内容】 ケアプラン作成、入退所時の相談窓口・手続き ご家族や関係各所との相談業務全般 介護業務、見守り など 【応募要件】 介護支援専門員 未経験OK

仕事内容初めての相談員も歓迎♪清須市デイサービスで生活相談員★安定正社員 職種： 生活相談員 仕事内容： 愛知県清須市の「デイサービス ソラスト清須」で正社員の生活相談員を大募集!8:30〜17:30の固定シフト&日曜定休で、不規則な生活から卒業して安定したキャリアを築きませんか? ≪心にゆとりを持って働けるポイント≫ 【17:30終業×日曜休み】夕食準備も余裕!家族との予定も立てやすい 【夜勤ナシの正社員】体内時計を整え、プライベートと安定収入を両立◎ 【相談員未経験歓迎】手厚いフォロー体制で新しい挑戦を全力バックアップ! 家庭を大切にしながらキャリアアップしたい方にピッタリの環境です♪

仕事内容【アピールポイント】 「そうだ警備員、やろう」のCMでお馴染み。 セキュリティスタッフ株式会社にて、警備スタッフの現場リーダー候補を募集しております。 求人のポイント ・即正社員！ ・所持金ゼロから即入寮可！家具家電完備！ ・面接を確約！履歴書不要、WEB面接も可！ ・直行直帰可！日給保証！ ・法定研修もしっかり給与支給！ ・専属サポートチームが全面サポート！ 少しでも気になった方は「応募へ進む」よりご連絡ください！ 【仕事内容】 電話応募も大歓迎です！ TEL：050-5538-5402 「そうだ警備員、やろう！」のCMでお馴染み。 セキュリティスタッフ株式会社です！ 過去に警備員経

仕事内容接客無／開店準備／資格不問・未経験者・主婦(夫)・シニア活躍★平日のみ・土日のみ勤務も歓迎 高校生・大学生・外国人留学生・就学生～中高年・シニアまで幅広く活躍中！接客がないので人見知りさんでも大丈夫ですヨ。 簡単な仕込みやお掃除など 開店前の準備をするおシゴト。 家事や育児を優先したい方も しっかり働きたい方も、 希望に合わせて勤務できます。 勤務シフトはお気軽にご相談下さい。 60歳以上のスタッフも多数活躍しています。 土日祝は未経験の学生さんもOK！ 開店準備＋ランチ帯の勤務と 両方頑張りたい方も大歓迎です！ 【嬉しい！食事補助つき】 焼肉きんぐのお肉が半額で食べられる！ 食事補助つ

仕事内容愛知県清須市のグループホームの介護職員／清須市／ソラスト清須 (正社員) | 株式会社ソラスト介護事業本部 ▼仕事内容 ◆年休１２０日以上 ◎創業６０年以上の大手企業で安定就業◆夜勤手当は別途支給アリ ◎昇給×賞与アリ◆未経験 ・ブランクあり大歓迎 ◎先輩スタッフがついて丁寧にフォローします◆★グループホームソラスト清須の介護スタッフ大募集★ ・入浴 ・食事 ・移動 ・排せつ介助、介護記録入力（タブレット） ・レクリエーション実施、外出同行、整容、フロア見守り ・居室整備、就寝 ・起床介助、夜間の見回りなど〇未経験入社が約４割！育成環境が整っています！〇５０代を中心に２０〜６０代の幅広い世代

仕事内容【アピールポイント】 「そうだ警備員、やろう」のCMでお馴染み。 セキュリティスタッフ株式会社にて、警備スタッフの現場リーダー候補を募集しております。 求人のポイント ・即正社員！ ・所持金ゼロから即入寮可！家具家電完備！ ・面接を確約！履歴書不要、WEB面接も可！ ・直行直帰可！日給保証！ ・法定研修もしっかり給与支給！ ・専属サポートチームが全面サポート！ 少しでも気になった方は「応募へ進む」よりご連絡ください！ 【仕事内容】 電話応募も大歓迎です！ TEL：050-5538-5402 「そうだ警備員、やろう！」のCMでお馴染み。 セキュリティスタッフ株式会社です！ 過去に警備員経

勤務時間最短週1日～5日 (1) 09:00～18:00[月～日 ※祝日出勤あり] 実働 4h/ 休憩 8h ◆1日4時間から勤務時間の相談OK!

仕事内容【週1日～OK×清須市】グループホームのケアマネ・パート募集 職種： ケアマネージャー 仕事内容： 愛知県清須市にある介護福祉施設「グループホーム ソラスト清須」でケアマネジャー(計画作成担当者)を募集中です! 週1日～×1日4時間～OKのパート勤務なので、ご家庭やプライベートと無理なく両立できますよ♪ ≪夜勤なし×短時間勤務≫ 「資格を活かしてケアマネに挑戦したい!」「…でも、体力的に大丈夫かな?」そんな方にぴったりです★日勤のみ、1日4時間～OKの短時間勤務だから、負担少なく無理なく働けます。 ≪主夫・主婦パートも活躍中≫ 20代・30代・40代・50代・60代・70代と幅広い年代

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容地域に根ざした介護サポートを一緒に支えるケアマネジャーを募集！◎在宅ワーク導入 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の暮らしに寄り添う居宅ケアマネジャー！相談からケアプラン作成まで担うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう支援します。 ・利用者様やご家族からの介護相談への対応 ・心身の状況や生活環境の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの利用調整 ・サービス事業所や関係機関との連絡、調整 ・利用者様の状況確認や継続的な支援 ・ケア

仕事内容【仕事内容】 ＜日払い制度も利用OK（規定あり）！＞ 当社の正社員として、交通誘導やイベント警備、駐車場案内などを担当！ 日払い制度は勤務する現場にかかわらず利用できる会社制度です♪ 勤務日の給与の半額を翌日に受け取れます！ 【お仕事内容】 ・工事現場での車両・歩行者の誘導 ・イベント会場での人流整理 ・駐車場での案内業務 ・施設内の巡回警備 など あなたの「やってみよう」を応援します★ 最初は分からないことがあって当然！ 少しずつ慣れながら活躍できます♪ まずはご応募からOK! 【応募資格】 ■18歳以上／警備業法による ■学歴不問（中退もOK）／未経験歓迎 ■2

仕事内容【仕事内容】 ＜頑張りを収入につなげたい方へ！＞ 当社に正社員として入社後、交通誘導やイベント警備、施設内巡回などを担当！ 給与は本人の査定ランクに応じた日給制♪ 3ヶ月ごとの評価による昇給制度があり、長く働きながら収入UPを目指せます！ 【お仕事内容】 ■交通誘導 ■オープン･イベント警備 ■雑踏警備 ■駐車場警備 など案件多数！ 働きたい気持ちがあれば大丈夫★ 新しい環境で働き始めたスタッフも多数♪ あなたらしいスタートを応援します！ まずはご応募からOK! 【応募資格】 ■18歳以上／警備業法による ■学歴不問（中退もOK）／未経験歓迎 ■20代・30代・40代・5

仕事内容【アピールポイント】 即日面接！採用まで最短1日のスピード採用！安定した未来のスタートは今、ここから！ 求人のポイント ・即正社員！ ・家具家電完備の寮に即入寮可！ ・面接確約！面接交通費も支給！ ・履歴書不要＆WEB面接も可！ ・直行直帰可！勤務時間に限らず日給保証！ ・法定研修中もしっかり給与支給！ ・最新のスマホ貸与！出退勤もスマホで完結！ ・閑散期がなく長く安定して働けます！ 少しでも気になった方は「応募へ進む」よりご連絡ください！ 【仕事内容】 電話応募も大歓迎です！ TEL：050-5538-5402 「そうだ★警備員、やろう！」のCMでお馴染み。 セキュリティスタッフ株

仕事内容【東証プライム上場】5年連続ベースUPの安定企業！手厚い研修で未経験OK、多彩に店長・本部職へ◎ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ◆入社時：月給30万円～35万円 ※月給30万円～35万円には、1か月当たりの固定残業代6万8,400円～7万9,785円（45時間相当分）を含みます └45時間を超える残業代は追加で支給します ◆キャリアアップ後 └店長：月給47万5,000円～63万9,000円（固定残業代10万8,959円～14万6,436円を含む） └MGR：月給64万7,000円～73万8,000円 ◆年収例 └店長／28歳：年収600万円 └エリアマネー

仕事内容【仕事内容】 ＜長く働ける環境を重視する方へ！＞ 当社の正社員として入社後、工事現場やイベント会場などで警備業務を担当！ 勤務先は日によって変わることもあります♪ 現場の工期にかかわらず、当社の警備員として長期的に勤務できます！ 【お仕事内容】 ＊交通誘導 ＊オープン･イベント警備 ＊雑踏警備 ＊駐車場警備 など 未経験からのチャレンジも大歓迎★ 今いるスタッフも、最初は手探りからのスタート！ 少しずつ経験を積んで活躍しています♪ まずはご応募からOK! 【応募資格】 ■18歳以上／警備業法による ■学歴不問（中退もOK）／未経験歓迎 ■20代・30代・40代・50代・60

仕事内容【仕事内容】 ＜資格取得支援あり！スキルUPも可能！＞ 当社の正社員として、交通誘導やイベント警備などの警備業務を担当！ 資格取得費用は会社が全額負担♪ 毎週資格勉強会も開催しており、働きながら資格取得を目指せます！ 取得後は日給に資格手当が加算されます！ 【お仕事内容】 ＊交通誘導 ＊オープン･イベント警備 ＊雑踏警備 ＊駐車場警備 など 「自分にもできそう」で十分★ 今活躍中のスタッフも、最初は未経験から♪ あなたも気軽にチャレンジしてみませんか？ まずはご応募からOK! 【応募資格】 ■18歳以上／警備業法による ■学歴不問（中退もOK）／未経験歓迎 ■20代・30代

仕事内容【仕事内容】 ＜正社員×昇給制度あり！＞ 当社の正社員として、車両・歩行者の誘導やイベント警備などを担当！ 勤務日はさまざまな現場で警備業務を行います♪ 3ヶ月ごとの評価による昇給制度もあり、長期勤務で収入UPを目指せます！ 【お仕事内容】 ■工事現場での車両・歩行者の誘導 ■イベント会場での人流整理 ■駐車場での案内業務 ■施設内の巡回警備 など 新しい仕事、ここから始めませんか★ 「そろそろ環境を変えたい」そんな方にも！ 新しいスタートを応援します♪ まずはご応募からOK! 【応募資格】 ■18歳以上／警備業法による ■学歴不問（中退もOK）／未経験歓迎 ■20代・30

仕事内容【アピールポイント】 「そうだ警備員、やろう」のCMでお馴染み。 セキュリティスタッフ株式会社にて、警備スタッフの現場リーダー候補を募集しております。 求人のポイント ・即正社員！ ・所持金ゼロから即入寮可！家具家電完備！ ・面接を確約！履歴書不要、WEB面接も可！ ・直行直帰可！日給保証！ ・法定研修もしっかり給与支給！ ・専属サポートチームが全面サポート！ 少しでも気になった方は「応募へ進む」よりご連絡ください！ 【仕事内容】 電話応募も大歓迎です！ TEL：050-5538-5402 「そうだ警備員、やろう！」のCMでお馴染み。 セキュリティスタッフ株式会社です！ 過去に警備員経

仕事内容【アピールポイント】 即日面接！採用まで最短1日のスピード採用！安定した未来のスタートは今、ここから！ 求人のポイント ・即正社員！ ・家具家電完備の寮に即入寮可！ ・面接確約！面接交通費も支給！ ・履歴書不要＆WEB面接も可！ ・直行直帰可！勤務時間に限らず日給保証！ ・法定研修中もしっかり給与支給！ ・最新のスマホ貸与！出退勤もスマホで完結！ ・閑散期がなく長く安定して働けます！ 少しでも気になった方は「応募へ進む」よりご連絡ください！ 【仕事内容】 電話応募も大歓迎です！ TEL：050-5538-5402 【警備員募集】 列車見張りや祭りでのイベント警備など案件多数あります！

仕事内容【仕事内容】 ＜今こそ安定した働き方へ！＞ 当社の正社員として入社後、工事現場での車両・歩行者誘導やイベント警備などを担当！ 4日間の法定研修からスタートできるので未経験の方も安心♪ 3ヶ月ごとの評価による昇給もあり、長く働きながら収入UPを目指せます！ 【お仕事内容】 ＊交通誘導 ＊オープン･イベント警備 ＊雑踏警備 ＊駐車場警備 など 迷ったら、まずは一歩★ 「自分に合うかな…」と迷っていた方も！ 今ではそれぞれの現場で活躍しています♪ まずはご応募からOK! 【応募資格】 ■18歳以上／警備業法による ■学歴不問（中退もOK）／未経験歓迎 ■20代・30代・40代・5

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均5時間

仕事内容ケアプランで支える、入居者様の毎日 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添い、安心につながるケアプランを支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームにて、ケアマネジャーとして入居者様お一人おひとりの状態や希望を把握し、適切なケアマネジメントを行います。 ・ケアプランの作成、見直し、管理 ・入居者様の心身状況や生活状況のアセスメント ・サービス提供後のモニタリング ・ケアカンファレンスの実施 ・ご家族様や関係機関との連絡、調整 ・入居者様の生活課題やご希望に応じた支援内容