ハローワーク 送迎 - 青森県弘前市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：7時45分〜16時45分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○送迎及び介助業務を担当します ・通所介護利用者の送迎は朝・午後１５時と１６時があります。 ・入所施設利用者の予定と予定外の受診の送迎と入所開始時の送迎 送迎の際に使用する車輛は普通車・軽自動車及び特殊車輌を使用 送迎以外の時間は下記の業務を行っていただきます。 ・車両清掃と管理 ・苑内外の環境整備（苑内清掃、草刈り、除雪含む） ・施設利用者の余暇活動のサポートや見守り 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：7時45分〜9時45分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・就業時間（１）（２）同日勤務です。 ・お客様、天候、道路状況により時間外が発生する可能性あります 。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：25時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常業務の輻輳、決算期における業務の輻輳、顧客への対応、その 他緊急を要する業務の為 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他月間勤務表によるシフト制 年次有給休暇は法定付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○デイサービス利用のお客様の送り迎えの運転業務、付随する準備 ○車両の清掃、給油、管理等 ○車椅子を押す、お客様が安全に車の乗降ができる為の介助補助業 務 ＊運転する社用車は、ワゴンＲ・ＮＢＯＸ、セレナ、ハイエースの いずれかになります。 ＊車の運転・お客様宅を覚えるまでスタッフが同乗し、指導致しま す。 ＊応募前にセンター内見学できます。担当者への直接の質問・問い 合わせも可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間については、扶養の範囲内や、家族の送迎など各個人の 事情も考慮いたしますので面接時にご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間80分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ・盆休み（３～４日）・年末年始休み（１２／３０～１／４） 年間休日１２５日（２０２５年度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○医療機器の部品組立及び加工作業等を行っていただきます。 ・ケーブルに専用の接続部品（コネクタ）の取り付け。 ・コネクタが取り付けられたケーブルを、指定された順番や形状で 結束バンドや保護チューブを使用して結束。 ※当社のホームページで作業内容の動画を公開しています。ぜひご 覧ください。（ｈｔｔｐｓ：ｏｏｍｏｒｉ－ｓｓ．ｊｐ） ※清潔で安全なものづくりの現場です。 ※力を必要とする業務は一部に限られており、無理なく続けられる 作業環境です。 ※未経験の方にも丁寧に指導しますので安心して働けます。 ※ものづくり、細かい作業が好きな方、大歓迎！ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ＊休日は希望を考慮します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容心と心を繋ぐ仕事 始めませんか！ お仕事の内容は、利用者様の病院への送迎や通院中の介助。 お買い物の送迎やお手伝い。在宅介護を受けている方のご自宅での 生活のサポートなどです。 見学、大歓迎。スタッフが詳しくご説明いたします。 ≪介護≫のお仕事は施設のイメージが強いかもしれませんが、今、 注目されているのは、自宅で介護を受けている利用者様をサポート する介護職。その代表が「訪問介護」です。 ＊土・日・祝日勤務できる方大歓迎！ 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分又は8時00分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：１日７時間勤務 就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊就労移行支援事業所にて、障がいをお持ちの方の一般就労に向け た就労支援や生活支援を行っていただきます。 ・一般就労に向けた支援プログラムの企画や運営 ・内職作業の検品や指導 ・ハローワークへの同行、職場実習の支援 ＊送迎業務のため、社用車の運転があります。（公用車：普通自動 車・ＡＴ） ＊未経験の方でも丁寧に指導いたします。応募前職場見学も可能で す。ご希望の方はお気軽にご連絡下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：基本的には１１時頃からの勤務となりますが状況により終業が夕方 １７時頃となることがあります。また、朝の時間帯の送迎をお願い する場合もあります。※詳細は面接時にお伝えします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日以外はシフトによる その他ＧＷ・正月・お盆休み １週間程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・利用者様の送迎 ・車両管理（洗車、給油等） ＊使用車両：ホンダフリード、日産モコ等 変更範囲：変更なし

仕事内容○一般事務、経理事務等 ・会計ソフトによる介護報酬請求業務 ○通所利用者の見守り、送迎業務 〇その他、施設設備の日常点検・清掃等 変更範囲：変更なし

仕事内容・放課後等デイサービスで利用児童の発達支援を行う仕事です。 ・利用児童と一緒に遊んだり、一緒に作業をしたりしながら児童の 発達を促します。片道２０分程度の送迎を行うこともあります。 ・基本的に残業などはありません。 ・明るくきれいな職場で子ども達と一緒に楽しく過ごせます。 ・送迎は社用車あり 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は8時00分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：６．５ｈ以上、要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ、お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○就労継続支援Ａ型事業所での支援員業務を行っていただきます。 ・軽度の障害のある方の作業指導 （農作業、食品加工作業、内職作業など） ・送迎業務 ※送迎範囲：主に弘前市内 ※社用車あり（車両は普通自動車免許で運転可能な乗用車等） ※正社員登用有。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○障がい者を支援する事業所を運営している福祉法人です。 ・事業所の総務として、事務、備品管理、書類作成、来客対応、電 話対応、買い出し、清掃、送迎など、様々な業務を行っていただき ます。（送迎に使用する車両はノアやハイエースなど） ・幅広い業務を通じて事業所全体を円滑に機能させ、社員が安心し て働ける環境を構築・維持していただくことがミッションです。 ・未経験でも可能なので、お気軽にご応募ください！ 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容○医療機器の部品組立及び加工作業等を行っていただきます。 ・ケーブルに専用の接続部品（コネクタ）の取り付け。 ・コネクタが取り付けられたケーブルを、指定された順番や形状で 結束バンドや保護チューブを使用して結束。 ※当社のホームページで作業内容の動画を公開しています。ぜひご 覧ください。（ｈｔｔｐｓ：ｏｏｍｏｒｉ－ｓｓ．ｊｐ） ※清潔で安全なものづくりの現場です。 ※力を必要とする業務は一部に限られており、無理なく続けられる 作業環境です。 ※未経験の方にも丁寧に指導しますので安心して働けます。 ※ものづくり、細かい作業が好きな方、大歓迎！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容急募！ デイサービスセンターでの看護業務及び介護業務 ・バイタル測定等通所者の看護 ・介護業務（食事、排泄、入浴） ・送迎（社有車を使用し、弘前市及び近郊の地域） ・機能訓練の指導補助 ・その他付随する関連業務 ※夜勤なし ※未経験の方でもご安心ください。ベテランスタッフが丁寧に指導 いたします。 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については、扶養の範囲内や、家族の送迎など各個人の事 情も考慮いたしますので面接時にご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間80分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ・盆休み（３～４日）・年末年始休み（１２／３０～１／４） 年間休日１２５日（２０２５年度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○工業用ミシンを使っての縫製作業です。 ※新規分野展開に伴う人員募集です。縫製経験を活かし、立ち上げ メンバーとして一緒に事業を育ててくださる方を募集します。 ※当社のホームページでその他作業内容の動画を公開しています。 ぜひご覧下さい。（ｈｔｔｐｓ：ｏｏｍｏｒｉ－ｓｓ．ｊｐ） ※清潔で安全なものづくりの現場です。 ※力を必要とする業務は一部に限られており、無理なく続けられる 作業環境です。 ※未経験の方にも丁寧に指導しますので安心して働けます。 ※ものづくり、細かい作業が好きな方、大歓迎！ 【変更範囲：会社の定める範囲】

仕事内容・ご利用者様のご自宅に訪問し、通院等乗降介助や受診介助の送迎 を行います。また、福祉車両（キャラバン、ハイエース）を使用し て、車いすやストレッチャーを利用する患者様の転院や通院、外出 のお手伝いをさせて頂きます。施設送迎等、新しい業務にも携わっ て頂きます。利用者様から直接「ありがとう」と言ってもらえる、 やりがいのあるお仕事です。 ・当社ではタクシー業界・介護業界未経験の方も多く入社されてい ます。二種免許の取得にかかる費用は、会社負担制度がありますの で、新しいことにチャレンジしてみたいという方にもピッタリです 。 「働き方改革関連認定企業」 従事する業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：12時00分〜18時00分又は〜の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：12時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なし ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容利用者の送迎業務および施設内外の清掃・環境整備業務 送迎は多いときで５名まで、社用車はノア（８人乗り）を使用しま す。 ＊雇用期間は１年更新です。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分又は7時00分〜17時00分の時間の間の7時間 就業時間に関する特記事項：１日７時間勤務（勤務表による） 就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊就労継続支援Ｂ型事業所にて、障がいをお持ちの方の就労支援を 行います。 ・生産品（豆腐・豆乳プリンなど）の製造 ・内職作業の検品や指導 ・畑作業の指導 ＊送迎業務のため、社用車の運転があります。（公用車：普通自動 車／軽自動車・ＡＴ） ＊雇用期間は５ヶ月間です。その後３年ごとの更新となります。 ＊未経験の方でも丁寧に指導いたします。応募前職場見学も可能で す。希望の方はお気軽にご連絡下さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容デイサービスセンターでの看護業務及び介護業務 ・バイタル測定等通所者の看護 ・介護業務の一部補助（排泄） ・送迎（社有車を使用し、弘前市及び近郊の地域） ・機能訓練の指導補助 ・その他付随する関連業務 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容【保育士、児童指導員・２年以上の児童福祉事業に従事した経験】 上記いずれかの免許・資格・経験があれば応募可能です。 （児童指導員詳細は求人に関する特記事項欄参照） ○発達障がい児等の放課後・学校休日・不登校児の支援 ○生活・コミュニケーション・学習・余暇スキルの支援 ○集団活動・余暇活動の支援 ○未就学児童の発達支援 ○送迎業務（ノア・ワンボックス等・ＡＴ車） ○事業所内の清掃、雪かき、その他付随業務 ＊未経験者も応募可 教育担当者が仕事を覚えてもらうようにサポートします。 ＊事業所の概要については当法人のＨＰもご覧ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜16時10分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間によっては休憩７５分あります。 ＊就業時間・就労日数は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービスでの介護業務を行います。 ・利用者様の食事介助。 ・けがをせず安心して入浴できるように介助。 ・外出行事同行（買い物、屋外のレクレーション等）の介助。 ・送迎業務 ・その他付随する関連業務（施設の清掃含む）。 ・ ＊雇用は年度更新（原則更新）となります。 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・心身に障害のある子供たちへの発達支援を目的とした通所支援サ ービスです。 ・子供たちの将来に向け、個別支援計画に基づいて必要な発達支援 や療育プログラムを実践します。 ・食事や排泄などの介助等が必要な子供たちへの支援を行います。 ・社用車を使用し、学校や自宅へ送迎をします。 ・その他事務作業や雑務作業。 急募 【変更範囲：会社の定める業務】