優ケアステーションの求人・仕事・採用

仕事内容 年間休日120日以上 介護休暇あり 育休あり 月10日休 年間休日122日以上 有給休暇（入職後6ヶ月経過後、初年度10日付与） 夏季休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 子の看護休暇 介護休業 資格取得支援あり 退職金あり 【保険制度】 健康保険あり 厚生年金保険あり 雇用保険あり 労災保険あり 【福利厚生】 就業場所（変更の範囲）法人の定める事業所 業務内容（変更の範囲）法人の定める業務 社会保険は法定内での加入 交通費規定支給 各種手当あり 資格取得支援制度 表彰制度 健康診断 予防接種 FOR優キッズサポート FOR優ケアサポート ベネ

仕事内容・デイサービスの業務全般の運営・管理を責任者と協力し遂行していただきます。 ご利用者のケアプランに基づくサービス提供を現場職員と進め、より良いサービスを提供できる事業所をともに目指しましょう。 そのほか、施設の衛生管理、設備の維持・管理、定期的な会議への参加など運営に関する様々な管理業務や情報収集等の補助も行っていただきます。 ・現場スタッフの育成とサービスの質向上をともに目指します 経験に応じて介護スタッフのシフト作成や管理をお願いします。 スタッフの教育や研修の提案、実施も管理者と共に進めていきます。 ご利用者へのサービスの質を高める取り組める方大歓迎です。 スタッフとの日常のコミュニケー

仕事内容【年間休日122日】【東京メトロ千代田線「千駄木駅」徒歩5分】保育料補助・介護サービス利用料補助あり／夜勤も実働8時間◎別途手当支給／定員105名の特別養護老人ホーム＜文京区千駄木＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般 【施設概要】 定員：105名 【業務内容】 身体介護（食事・入浴・排泄介助など） レクリエーションの企画・実施 介護記録 など 一人ひとりの人生に寄り添う「個別ケア」と、 本来の力を引き出す「自立支援」を大切にし

勤務時間シフト制 [1] 07:00～16:00 [2] 09:00～18:00 [3] 11:00～20:00 ※【宿直あり】 【時間外労働あり：月2～5時間（残業代別途支給）】 ケアマネージャーは基本日勤のみとなります。 働き方のご希望による勤務時間は面接の際ご相談ください。 基本が9:00～18:00の日勤帯ですが、シフトによっては早番・遅番もあります。 勤務日数、曜日固定、時短勤務等も柔軟に対応します。

仕事内容・ケアマネの実務経験は問いません！入社後研修もあり安心将来的には正社員を目指すこともできます！ ケアマネ未経験の方も歓迎！ ＊亀有駅・八潮駅よりバス、佐野センターバス停下車すぐ 【仕事内容】 ケアプランの作成 サービス担当者会議の開催 介護認定の更新申請 など 未経験の方はまずはケアプラン作成の流れの 引継ぎ教育からスタート！ 当施設では、看護師や介護職員をはじめとする 多職種と密に連携を取りながら ケアプランを作成していただけます。 ご利用者様の状態や家族構成、病歴、 体調不良時の対応方法など 必要な情報がしっかりと共有されているため 状況を正確に把握しやすい環境が整っています。 その

勤務時間シフト制 [1] 08:00～17:00 [2] 09:00～18:00 [3] 11:00～20:00 [4] 13:00～22:00 [5] 22:00～翌08:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 勤務時間は一例です。ご希望を考慮いたします。 夜勤と日勤の組み合わせや、勤務日数、勤務時間など柔軟に対応します。 ご相談ください。 ※22時～翌8時夜勤：実働8時間（休憩120分）

仕事内容・ブランク復帰も大歓迎！資格・経験を活かしませんか 子育て復帰＆ブランクある方もOK！ ＊時給1500円以上＋他手当多数！ ＊週1日～OK！ ＊育児や家庭と両立して働きたい方も歓迎 【仕事内容】 身体介護(食事介助、入浴介助、排泄介助など) レクリエーション 介護記録 送迎業務 介護福祉士を取得したばかり これまでの働き方を見直してもっと自分に合った環境で働きたい！ そんな想いをお持ちの方、大歓迎！ 【教育・研修について】 入職後の最初の1カ月間は、 経験豊富な先輩職員がマンツーマンでサポートし 当施設ならではの業務の流れやケアについて丁寧にお伝えします。 これまでのご経験を活かしながら

勤務時間シフト制 [1] 08:00～17:00 [2] 09:00～18:00 [3] 10:00～19:00 [4] 13:00～22:00 [5] 22:00～翌08:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 勤務時間は一例です。ご希望を考慮いたします。 夜勤と日勤の組み合わせや、勤務日数、勤務時間など柔軟に対応します。 ご相談ください。 ※22時～翌8時夜勤：実働8時間（休憩120分）

仕事内容・介護をしていく中でご利用者様の状態も変わっていきます。 定期的にケア内容の見直しを行いますので、その際は「こうしてあげたい！」などその方への思いをぜひご提案ください！ ご利用者様にとってより良いケアを、他の職員と一緒になって考えます。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積

勤務時間シフト制 [1] 07:30～16:30 [2] 10:00～19:00 [3] 13:00～22:00 [4] 21:45～翌07:45 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 勤務時間は一例です。ご希望を考慮いたします。 夜勤と日勤の組み合わせや、勤務日数、勤務時間など柔軟に対応します。 ご相談ください。 ※21:45～翌7:45夜勤：実働8時間（休憩120分） ※22時～翌9時夜勤：実働8時間（休憩180分）

仕事内容・ブランク復帰も大歓迎！資格・経験を活かしませんか 子育て復帰＆ブランクある方もOK！ ＊時給1500円以上＋他手当多数！ ＊週1日～OK！ ＊育児や家庭と両立して働きたい方も歓迎 【仕事内容】 身体介護(食事介助、入浴介助、排泄介助など) レクリエーション 介護記録 送迎業務 介護福祉士を取得したばかり これまでの働き方を見直してもっと自分に合った環境で働きたい！ そんな想いをお持ちの方、大歓迎！ 【教育・研修について】 入職後の最初の1カ月間は、 経験豊富な先輩職員がマンツーマンでサポートし 当施設ならではの業務の流れやケアについて丁寧にお伝えします。 これまでのご経験を活かしながら

勤務時間シフト制 [1] 08:30～17:30 [2] 09:00～18:00 [3] 10:00～19:00 ※【時間外労働あり：月2～5時間（残業代別途支給）】 週３日～シフト相談OK！ 平日のみ/土日のみ/曜日固定/出社時間相談 ガッツリ週5日は厳しいけれど少しずつ復帰したい など、勤務日数や時間はお気軽にご相談ください

仕事内容・ブランク復帰も大歓迎！資格・経験を活かしませんか 介護福祉士として活躍！ブランク有りも大歓迎 ＊夜勤なし！週３日～OK！ ＊「笹塚」駅徒歩8分・「幡ヶ谷」駅徒歩7分 ＊子育て世代も活躍中です 【仕事内容】 デイサービス（定員43名）で ご利用者の身の回りのサポートをお願いします。 食事の配膳 入浴や排泄のサポート レクリエーションの企画・準備 施設とご利用者宅間の送迎 ※乗用車はワゴン車（バネット・キャラバン・タント・ハイエース等） デイサービスは基本的に日中のお仕事が中心です。 ご利用者の多くがデイに通うことを 楽しみにされている方が多く 比較的要介護度が低い方がほとんどです。 私

勤務時間シフト制 [1] 08:00～17:00 [2] 09:00～18:00 [3] 10:00～19:00 [4] 13:00～22:00 [5] 22:00～翌08:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 勤務時間は一例です。ご希望を考慮いたします。 夜勤と日勤の組み合わせや、勤務日数、勤務時間など柔軟に対応します。 ご相談ください。 ※22時～翌8時夜勤：実働8時間（休憩120分）

仕事内容・実務経験不問！資格を取ったばかりの方も歓迎！丁寧にサポートします 実務未経験の方もOK！ ＊週1日～OK！ ＊保有資格＆豊富な手当で時給UP ＊子育て中の主婦さんも多数活躍中 【仕事内容】 身体介護(食事介助、入浴介助、排泄介助など) レクリエーション 介護記録 送迎業務 介護職員初任者研修を修了している方であれば 経験やスキルは問いません。 実務未経験の方も"人の支えになりたい" その気持ちがあれば大丈夫です！ 【教育・研修について】 入職後の最初の1カ月間は、先輩職員がマンツーマンでサポートしながら 業務の流れを丁寧にお教えします。 まずは、ご利用者様のお顔やお名前を覚えることから

仕事内容・ご利用者が今「できること」を大切にします。 食事や排せつ、入浴介助のほか、体操や外出、歩行練習などの余暇活動も介護の基本的業務です。 日常のすべてを通してご本人の「できること」を尊重し、必要な分だけを支援することを理想としています。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積

仕事内容 年間休日120日以上 介護休暇あり 育休あり 月10日休 年間休日122日以上 有給休暇（入職後6ヶ月経過後、初年度10日付与） 夏季休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 子の看護休暇 介護休業 資格取得支援あり 退職金あり 【保険制度】 健康保険あり 厚生年金保険あり 雇用保険あり 労災保険あり 【福利厚生】 就業場所（変更の範囲）法人の定める事業所 業務内容（変更の範囲）法人の定める業務 社会保険は法定内での加入 交通費規定支給 各種手当あり 資格取得支援制度 表彰制度 健康診断 予防接種 FOR優キッズサポート FOR優ケアサポート ベネ

勤務時間シフト制 [1] 08:00～17:00 [2] 09:00～18:00 [3] 09:00～13:00 [4] 13:00～17:00 ※【時間外労働あり：月2～5時間（残業代別途支給）】 週3日～シフト相談OK！ リハビリ職は基本日勤のみとなります。短時間勤務も可能です。 基本が9:00～18:00の日勤帯ですが、シフトによっては早番・遅番もあります。 勤務日数、曜日固定、時短勤務等も柔軟に対応します。

仕事内容・入社後研修もあり未経験・ブランクも安心将来的には正社員を目指すこともできます！ 介護施設未経験の方も歓迎！ ＊週3日～OK！ ＊子育て主婦さん多数活躍中！ ＊桜新町駅より徒歩約12分で通勤ラクラク 【仕事内容】 ご入居者様のニーズを汲み取り、アセスメントを行い個別機能訓練計画書を作成 日常動作や身体機能の維持向上訓練 個別に合わせた福祉用具の選定 他の職種への指導 等 慣れてきたらご利用者一人ひとりに合わせた リハビリ計画を作成し、 日常生活のサポートを行います。 まずは、リハビリ計画の基本的な流れや業務を 先輩スタッフが丁寧に引き継ぎ指導するので ご安心ください！ 当施設では、看護師

勤務時間シフト制 [1] 08:00～17:00 [2] 09:00～18:00 [3] 10:00～19:00 [4] 13:00～22:00 [5] 22:00～翌08:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 勤務時間は一例です。ご希望を考慮いたします。 夜勤と日勤の組み合わせや、勤務日数、勤務時間など柔軟に対応します。 ご相談ください。 ※22時～翌8時夜勤：実働8時間（休憩120分）

仕事内容・ブランク復帰も大歓迎！資格・経験を活かしませんか 子育て復帰＆ブランクある方もOK！ ＊時給1500円以上＋他手当多数！ ＊週1日～OK！ ＊育児や家庭と両立して働きたい方も歓迎 【仕事内容】 身体介護(食事介助、入浴介助、排泄介助など) レクリエーション 介護記録 送迎業務 介護福祉士を取得したばかり これまでの働き方を見直してもっと自分に合った環境で働きたい！ そんな想いをお持ちの方、大歓迎！ 【教育・研修について】 入職後の最初の1カ月間は、 経験豊富な先輩職員がマンツーマンでサポートし 当施設ならではの業務の流れやケアについて丁寧にお伝えします。 これまでのご経験を活かしながら

仕事内容・人のお世話が好きなかたにピッタリのお仕事！ 介護のしごとは、食事や入浴など、あらゆる機会で互いの思いや喜びを感じられることが多い職業です。 「人の役に立つような仕事に就きたい」とお考えのかたにぜひおすすめします。 ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極的に参加してもらいま

仕事内容・“これからの暮らし”を一緒に考え支える、やりがいのあるお仕事です ケアマネ実務未経験もOK！ ＊年間休日122日以上 ＊残業は月平均5～10h！ ＊小田急小田原線 世田谷代田駅より徒歩約10分 ＊ケアマネの更新研修費用の助成あり ＊多職種連携でケアプランも立てやすい！ 【仕事内容】 ケアプランの作成 サービス担当者会議の開催 介護認定の更新申請 など 未経験の方はまずはケアプラン作成の流れの 引継ぎ教育からスタート！ ＊多職種連携でケアプランも立てやすい！ 当施設では、看護師や介護職員をはじめとする 多職種と密に連携を取りながら ケアプランを作成していただけます。 ご利用者の状態や家族

勤務時間シフト制 09:00～18:00 ※【時間外労働あり：月2～5時間（残業代別途支給）】 週3日～シフト相談OK！ ケアマネージャーは基本日勤のみとなります。 働き方のご希望による勤務時間は面接の際ご相談ください。 基本が9:00～18:00の日勤帯ですが、シフトによっては早番・遅番もあります。 勤務日数、曜日固定、時短勤務等も柔軟に対応します。

仕事内容・ケアマネの実務経験は問いません！入社後研修もあり安心将来的には正社員を目指すこともできます！ ケアマネ未経験の方も歓迎！ ＊週3日～OK！ ＊子育て主婦さん多数活躍中！ ＊西新宿五丁目駅より徒歩約5分で通勤ラクラク ＊先輩ケアマネは1名在籍で安心 【仕事内容】 ケアプランの作成 サービス担当者会議の開催 介護認定の更新申請 など 未経験の方はまずはケアプラン作成の流れの 引継ぎ教育からスタート！ 当施設では、看護師や介護職員をはじめとする 多職種と密に連携を取りながら ケアプランを作成していただけます。 ご利用者様の状態や家族構成、病歴、 体調不良時の対応方法など 必要な情報がしっかりと

仕事内容・ケアマネージャー職を担いながらリーダーを兼務する役職採用です 基本はケアマネージャー業務を担っていただきます。 さらに指導的立場として施設運営に貢献くださる方を主任として採用いたします。 居宅などのケアマネ業務経験があり主導的にチームに助言ができるような方を求めています ・小規模多機能介護・看護小規模多機能介護ってなに？ －小規模多機能や看護小規模多機能は介護保険の中でも比較的新しいサービス－ 介護保険の中でも柔軟性が高く、その方が地域で自分らしく暮らし続けるために、在宅生活を支える最強のサービスです！ まだまだ世の中に良さが伝わりきれていない事もある。 一人の高齢者に寄り添った小さな奇跡。

勤務時間シフト制 [1] 08:00～17:00 [2] 09:00～18:00 [3] 10:00～19:00 [4] 13:00～22:00 [5] 22:00～翌08:00 ※【時間外労働あり：月２～５時間（残業代別途支給）】 勤務時間は一例です。ご希望を考慮いたします。 夜勤と日勤の組み合わせや、勤務日数、勤務時間など柔軟に対応します。 ご相談ください。 ※22時～翌8時夜勤：実働8時間（休憩120分）

仕事内容・ブランク復帰も大歓迎！資格・経験を活かしませんか 子育て復帰＆ブランクある方もOK！ ＊時給1500円以上＋他手当多数！ ＊週1日～OK！ ＊育児や家庭と両立して働きたい方も歓迎 【仕事内容】 身体介護(食事介助、入浴介助、排泄介助など) レクリエーション 介護記録 送迎業務 介護福祉士を取得したばかり これまでの働き方を見直してもっと自分に合った環境で働きたい！ そんな想いをお持ちの方、大歓迎！ 【教育・研修について】 入職後の最初の1カ月間は、 経験豊富な先輩職員がマンツーマンでサポートし 当施設ならではの業務の流れやケアについて丁寧にお伝えします。 これまでのご経験を活かしながら

仕事内容・通われるご利用者に日常生活のお手伝い、レクリエーションの実施、入浴の介助をお願いします。 日中25名～26名のご利用者に対し 介護職5名、1名で日常生活の支援に当たります。 午前中は送迎、バイタル測定、入浴介助など 午後はレクリエーションの実施などをお願いします。 デイサービスは基本的に1つのフロアでサービスを提供するので 例えばブランクがある方でも先輩社員の目の行き届く環境で 不安なく復職できます！ ・40代で復職された方も多数！ライフステージに合わせた働き方とキャリアアップが可能です。 長きにわたり、女性の社会進出を後押ししてきた奉優会。 その活動が評価され、2018年に「東京都女性活躍

仕事内容・オープン前の入職もOK2027年4月、運営法人変更に伴い再スタート！ 施設看護が未経験の方も歓迎！ ＊オープニングスタッフ募集！ ＊年間休日122日以上＆日勤のみでプライベートとの両立生活リズムも整えやすい！ ＊南千住駅から徒歩約10分アクセス良好 ＊資格取得サポート有で上位資格の取得可能！ 【仕事内容】 デイサービスでの看護業務をお願いします。 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍などの測定） 服薬管理 看護記録 口腔ケア 高齢者運動中の安全管理やアドバイス 家族などへの健康管理指導 応急対応 など ※医療行為は主にストマや胃瘻、バルーン等の処置。 点滴や採血、外傷処置などの対応は基本的