ゴルフ練習場 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【ゴルフ練習場の日常清掃】週2～4日・8時～お昼で完了！未経験者歓迎！扶養内勤務◎ ゴルフ練習場の打席エリア・通路・ 階段・手すり・エレベーター・ トイレ・喫煙所など、 日常的な清掃業務をお願いします。 ※雑巾、モップ、ほうき、掃除機を使用します。 ※ユニホーム支給 経験やスキルは一切必要ありません。 慣れるまでそばで丁寧にレクチャーします。 ※2名体制の現場で安心！ 簡単なお仕事ですぐに覚えていただけますので、 はじめての方でも気軽に始められます。 適度に体を動かせて、 ちょうど良い運動にもなります！ 勤務は週2日から曜日ご相談ください。 8:00～12:00（平日）

勤務時間［1］6:30～12:00 ［2］12:00～17:00 ※［1］、［2］シフト制

仕事内容ゴルフショップの販売管理業務にチャレンジ！シフト制のお仕事♪ゴルフが好きな方・経験者歓迎 新装ゴルフショップにて、販売管理業務をお任せします。 広大な緑が美しい『横浜カントリークラブ』。 ただいま、新装ゴルフショップの販売管理スタッフを募集しています！ 土日祝に勤務ができる方歓迎 ・午前 ⇒6:30～12:00 ・午後 ⇒12:00～17:00 上記2パターンのシフト制で、私生活と両立しやすい無理のない勤務体制が魅力です。 正社員登用制度があるため、将来的にキャリアアップを目指したい方にもおすすめ。 働き方の希望があれば、お気軽にご相談ください

勤務時間5:45～18:00 ★1日3時間～ ★週3日～応相談

仕事内容PGAツアーが開催されるゴルフ場で、レセプション業務にチャレンジ！週3日～／1日3h～OK レセプション 予約対応、受付業務サービス 広大な緑が美しい『横浜カントリークラブ』。 あなたには当ゴルフ場の【レセプション】として、予約対応や受付などをお任せします！ 応募にあたって、ゴルフの専門知識や経験は必要なし。 「お客様やスタッフと円滑にコミュニケーションできる」 「明るい対応を心がけられる」 そんな方なら、どなたも大歓迎です。 勤務は週3日～／1日3h～相談OK！ 私生活とも両立しやすい、無理のない勤務体制も魅力です。 正社員登用制度もあるため、将来的にキャリアアップを目指したい方にも

仕事内容ゴルフ場運営管理／マネージャー候補社員募集／接客・運営業務経験者優遇／PGAツアー開催のゴルフ場勤務 ゴルフ場の運営管理業務、会員対応など。 ※マネージャー候補社員としてご活躍いただきます お任せするのは、ゴルフ場の運営管理業務など。 これまで接客・運営の実務経験がある方は、 ぜひ培ったスキルをここで活かしてください。 「新たなステージでもっともっと活躍したい」 「英語力を活かせる職場を探している」 そんな希望をお持ちの方に最適なポジションです。 勤務は4週8休のシフト制。 有給休暇あり。 隣接ゴルフ練習場での練習、勤務終了後のラウンド可。 メリハリのあるワークスタイルで、スキルを活

仕事内容株式会社ハンズゴルフ＆リゾート ゴルフ練習場の支配人／事業企画／事業拡大／年俸500万円以上 【求人要約】 【経験者募集】ゴルフ業界・ゴルフ練習場の発展に貢献 【高品質なサービス】利用者様の中心がハイクラス層 【裁量大】平日休み、土日休みなど自由に取得OK 当ゴルフ練習場の未来を牽引！【支配人の後継者募集】 10年20年先を見据えた仕事をしませんか？ ゴルフ練習場である『ハンズゴルフクラブ保土ヶ谷』の支配人は、単なる店舗責任者としての支配人ではありません。 ゴルフというスポーツの未来に想いを馳せ、更なる拡大・発展に向けて尽力する―― そんな、アグレッシブな思考が求められるポジション

勤務時間（ 1 ） 9:50-18:50 （実働8時間00分・休憩60分） （ 2 ） 9:50-17:00 （実働6時間25分・休憩45分） （ 3 ） 13:00-20:00 （実働6時間00分・休憩60分） ※9：50～20：00の間で実働6時間～OK！ ご希望の勤務時間を選べます！

仕事内容お仕事の内容 《 週3日～・時短OK 》 無理なく両立OK！ 趣味の時間を削らずに働ける◎ －－－内容ー ゴルフ用品や便利グッズの 販売・接客をお任せします！ ◆お客様への商品のご案内 ◆レジ対応 ◆商品の品出し ◆在庫管理のサポート いち早く新商品に触れられるかも？！ 趣味を活かした職場で働きませんか？ ＼ お気軽にお問い合わせください ／ 求人詳細 職種 販売（家電・携帯・その他） 給与 時給1,500円 交通費 有り（実費支払／当社規定あり） 勤務地 神奈川県横浜市保土ヶ谷区 【駐車場完備】車・バイク・自転車通勤OK！ 最寄駅 横須賀線、湘南新宿ライン／保土ケ谷駅（車15分

仕事内容株式会社横浜国際ゴルフ倶楽部 未経験OK【総合職(フロント・広報・販売)】★若手社員活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜入社後は、先輩社員が丁寧にサポート！＞ 希望・適正に応じてゴルフ場の「フロント」「広報」「販売」いずれかの業務をお任せします！やりたいこと、得意なことを踏まえて以下から配属を決定します。 ◎ゴルフ場の顔「フロント」 ●入場するお客様の受付 ●ラウンド終了後の精算 ●会員さまからの予約受付対応（電話、メール→システム入力）など ◎情報発信を担当する「広報」 ●HP、S

仕事内容■お仕事内容 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 ・来店されたお客様への接客 ・商品発注や在庫管理 ・売り場への商品陳列や装飾 ・キャンペーンコーナー作成 など ※各店向けに事細かいマニュアルなどは存在せず、コーナーの設計やディスプレイ、キャンペーンなどは各店のスタッフがそれぞれこだわってお店作りをしています。 ■組織構成： 配属店舗には5名（20代）の正社員の方が在籍しています。スタッフは全員正社員にて採用しており、若い世代が多く、風通しがいい社風です。また店舗の個性を十分に尊重できるよう、売上ノルマなどは一切設けず、代わりに顧客満足度を重視しています。 ■教育制度： 店舗配属となっ

仕事内容[仕事内容] ●ゼビオグループの店長候補として、 店舗運営と地域とのつながりを広げるための お仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ●お店の売上管理、集計、分析と売上予測 ●販売計画の立案、買取品の選定、在庫管理 ●店舗スタッフのシフト管理、育成 ●店舗レイアウトの設計、販促企画の立案 店舗運営の全てに関わっていただきます。 地域によって売れる商品は様々なため、 お客様のニーズを分析し、商品の仕入れを 行います。スタッフたちと協力して、地域の お客様に愛されるお店を目指して頂きます。 店舗経営の仕方などは、入社後イチから 学べます。 【入社後の大まかな流れ】 本部で行われる座学研修

仕事内容ゴルフ好き必見！/ゴルフ場でのレセプション業務/接客・受付業務の経験が活かせます！ レセプション 予約対応、受付業務サービス 接客・受付経験のある方必見 ゴルフ場の【レセプション】として活躍してみませんか？ お任せするのは 受付・精算・予約業務・電話・メール対応など ◎ゴルフの専門知識は無くても大丈夫！ ・お客様や周りのスタッフと、積極的にコミュニケーションを取ること ・明るく対応すること ――そのようなスキルを発揮していただけます。 当クラブの「顔」として、にこやかにお客様をお迎えしてください。 勤務は5:45～18:00の間（シフト制）。 実働8時間、休憩1時間。 ご来場のお客様

仕事内容[仕事内容] ●30代活躍中 ●接客販売の経験や知識をフル活用 ●キャリアアップ前提の募集 ●髪型、ネイル自由 ●販売でも年間休日120日あり！ プライベート充実 【お仕事内容】 ゼビオグループ「ゴルフパートナー」の 店長候補として店舗運営などをお任せします。 ⇒お店の売上管理、集計、分析と売上予測 ⇒販売計画の立案、買取品の選定、在庫管理 ⇒店舗スタッフのシフト管理、育成 ⇒店舗レイアウトの設計、販促企画の立案 【研修制度充実／商品知識をレクチャー！】 本部で行われる座学研修 ↓ 座学テスト ↓ 配属店舗にてOJT研修 ↓ 店長就任 【ここがポイント】 ●即戦力としてお迎え！

仕事内容[仕事内容] ●20代活躍中 ●転勤なし！地元で働きたい方必見 ●異業種からの転職者多数在籍 ●研修制度充実で知識なくても心配不要 ●マネジメントや店舗運営のノウハウも 学べる ●髪型、ネイル自由 ●年間休日120日でプライベート充実 【お仕事内容】 ゼビオグループ「ゴルフパートナー」の 店長候補として店舗運営などをお任せします。 ⇒お客様への接客や、ゴルフ用品の 販売・買取のサポート ⇒商品の売れ行きを見ながら、販売の工夫や 予測を立てる業務 ⇒どんな商品を仕入れるかを考えたり、 在庫が過不足ないように管理 ⇒スタッフのシフトを組んだり、声かけや サポートでチームをまとめる役割 ⇒お店のレイ

仕事内容■お仕事内容 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 ・来店されたお客様への接客 ・商品発注や在庫管理 ・売り場への商品陳列や装飾 ・キャンペーンコーナー作成 など ※各店向けに事細かいマニュアルなどは存在せず、コーナーの設計やディスプレイ、キャンペーンなどは各店のスタッフがそれぞれこだわってお店作りをしています。 ■組織構成： 配属店舗には5名（20代）の正社員の方が在籍しています。スタッフは全員正社員にて採用しており、若い世代が多く、風通しがいい社風です。また店舗の個性を十分に尊重できるよう、売上ノルマなどは一切設けず、代わりに顧客満足度を重視しています。 ■教育制度： 店舗配属となっ

仕事内容[仕事内容] ●20代活躍中 ●異業種からの転職者多数在籍 ●研修制度充実で知識なくても心配不要 ●マネジメントや店舗運営のノウハウも 学べる ●髪型、ネイル自由 ●年間休日120日でプライベート充実 【お仕事内容】 ゼビオグループ「ゴルフパートナー」の 店長候補として店舗運営などをお任せします。 ⇒お客様への接客や、ゴルフ用品の 販売・買取のサポート ⇒商品の売れ行きを見ながら、販売の工夫や 予測を立てる業務 ⇒どんな商品を仕入れるかを考えたり、 在庫が過不足ないように管理 ⇒スタッフのシフトを組んだり、声かけや サポートでチームをまとめる役割 ⇒お店のレイアウトを考え、イベント・ セールな

仕事内容[仕事内容] ●30代活躍中 ●転勤なし！ ライフスタイルを崩さずに長期的な就業が 可能 ●接客販売の経験や知識をフル活用 ●キャリアアップ前提の募集 ●髪型、ネイル自由 ●販売でも年間休日120日あり！ プライベート充実 【お仕事内容】 ゼビオグループ「ゴルフパートナー」の 店長候補として店舗運営などをお任せします。⇒現場業務全般（ゴルフ用品の接客販売や 買取対応など） ⇒店舗の数字管理（売上管理や実績データの 集計・分析） ⇒売場づくり（販売戦略の立案、買取品の 選定、在庫調整） ⇒チームマネジメント（スタッフの育成や シフト管理など） ⇒売場改善・集客施策（レイアウト設計や 販促企画の提

仕事内容[仕事内容] ゼビオグループの店長候補として、 店舗運営と地域とのつながりを広げるための お仕事をお任せします。 【お仕事内容】 ●接客販売、買取業務 ●お店の売上管理、集計、分析と売上予測 ●販売計画の立案、買取品の選定、在庫管理 ●店舗スタッフのシフト管理、育成 ●店舗レイアウトの設計、販促企画の立案 など 【入社後の大まかな流れ】 ・座学研修 （会社やゴルフ業界、接客の基礎を学びます） ↓ ・配属店舗にてOJT研修 ↓ ・副店長就任（接客・販売・売り場づくり等 現場の仕事を把握、店舗運営のノウハウを 習得） ↓ ・店長就任 【おススメポイント】 ●頑張りがしっかり反映される会社

仕事内容ゴルフの知識はなくてOK！働きながら学べるので未経験も安心 働き方は気軽に相談OK！希望シフト制なのでプライベートも充実！スタッフもお客様も気さくな人が多いのですぐに馴染めますよ！ 【ゴルフショップの接客・練習場フロント】 ◆ゴルフ練習場内のショップ業務◆まずはPOP作成、品出しから! 慣れてきたら接客・販売もお願いします★ ◆練習場フロント業務◆練習場受付やお客様を打席にご案内☆ お客様に気持ちよく練習頂けるよう素敵な笑顔でお願いします♪ 【仕事内容2】 【POP作成】お客さまが思わず手に取るようなPOPを作って下さい 【商品の品出し】商品名を覚えるチャンス。積極的に先輩に質問 して下

仕事内容【職種名】 販売スタッフ 【会社名】 me株式会社/47604 【PR】 ＜ゴルフ未経験での入社者は80％◆スタッフは全員正社員◆業績好調の安定企業/賞与年2回支給◆売上ノルマより顧客満足度を重視◆残業月10時間未満＞ 【コメント】 ■職場環境 ・18～30歳活躍中 ・女性活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/3ヶ月/条件変更なし ■給与 毎月15日/当月25日 【ポイント】 【特徴】 ブランクOK,フリーターOK,U・Iターン歓迎,ガソリン代支給,内定まで2週間,シフト勤務,女性活躍,女性管理職登用実績あり,従業員数101～1000名,急募

仕事内容ほとんどの工程で機械での自動化を導入しています。 そのため基本的にはボタンを押すだけの操作や 目視チェックなど簡単な作業が中心です。 20代・30代・40代が中心に活躍しています。 工場でのお仕事が未経験の方でもすぐに馴染める環境です。 コツコツ・黙々と作業できる方にピッタリのお仕事です。 【詳しい業務内容】 ゲームセンター、自動販売機、駐車場、ゴルフ練習場、記念メダル等のオリジナルの小ロット数～大量生産まで受け付けてる工場内でのお仕事になります 研磨洗浄されて、メッキ加工された製品の最終工程 検品（ランダムで製品を取ってずれがないかの目視検査） 梱包（熱を充てると

仕事内容☆面接1回 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 ・来店されたお客様への接客 ・商品発注や在庫管理 ・売り場への商品陳列や装飾 ・キャンペーンコーナー作成 など ※各店向けに事細かいマニュアルなどは存在せず、コーナーの設計やディスプレイ、キャンペーンなどは各店のスタッフがそれぞれこだわってお店作りをしています。 ■組織構成： 配属店舗には5名（20代）の正社員の方が在籍しています。スタッフは全員正社員にて採用しており、若い世代が多く、風通しがいい社風です。また店舗の個性を十分に尊重できるよう、売上ノルマなどは一切設けず、代わりに顧客満足度を重視しています。