損害保険 - 東京都台東区 の求人・仕事・採用

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上野/在宅可/損害保険コンサルティング(企業保険)日立グループならではの案件多数/裁量大きい

株式会社日立保険サービス

  • 台東区

  • 年収700万円〜900万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • フレックスタイム制
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 電話対応なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • マネージャー採用
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容株式会社日立保険サービス 【上野/在宅可】損害保険コンサルティング(企業保険)◆日立グループならではの案件多数/裁量大きい 【仕事内容】 【上野/在宅可】損害保険コンサルティング(企業保険)◆日立グループならではの案件多数/裁量大きい 【具体的な仕事内容】 ■概要: 法人顧客のリスクに応じた損害保険の提案から導入、運用支援、更改や事故対応までを一貫して担うポジションです。損害保険業界での営業経験を活かし、ご入社後すぐに主要顧客を担当いただける即戦力層を想定しています。プレイングマネージャーとして営業活動に加え、後進育成やチーム連携にも携わっていただきます。 ■職務内容: 日立グループ各

登録エントリー

コンサルティング営業(損保×生保の提案・案件管理)

あいおいニッセイ同和インシュアランスサービス株式会社

  • 台東区 雷門

  • 月給27万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 歩合制
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 1日4時間以内OK
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • BtoB
  • BtoC
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • AT限定OK
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

仕事内容保険募集人のプロとして、本当の専門性を磨きませんか。 生損保を極める、真のコンサルタントへ。 仕事内容: 個人・法人の既存のお客様に対し、損害保険・生命保険のコンサルティングをお任せします。 【具体的な業務】 ・既存契約のフォローと提案 既にご契約いただいているお客様を定期的に訪問。 現状をヒアリングし、ライフプランや事業内容の変化に合わせた保険の見直し、 新たなリスクへの備えをご提案します。 損害保険の継続手続きをきっかけに、生命保険のご提案も行います。 ・損害サービス対応 事故や災害が発生した際、スムーズに保険金請求手続きができるよう、お客様をサポートします。 不安な時にこそ頼られる

ライフデザイナー/生命保険や損害保険の提案・販売・アフターフォロー

住友生命保険相互会社

  • 台東区 上野

  • 月給23万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 職場見学OK
  • スキル不問
  • 職歴不問

仕事内容住友生命保険相互会社 ライフデザイナー*未経験OK*土日祝休*休暇制度充実*退職金制度あり 時短勤務で家庭との両立も可能! ムリなく働ける環境が整っているので 安心して仕事ができるんです。 育児休業取得実績は、住友生命全体で「2699名(※)」! プラチナくるみんを取得し、出産後も 働き続けられる理由は、周りに子育て世代が多いから♪ “子育てへの理解”が、男女問わず高く、 育児や家事と両立して働こうとする世代にとって 魅力的な環境で働けるのが、スミセイの特徴です◎ 長期的に働き続けられる環境が整っています♪ 育児があるから・・・ 家庭があるから・・・ といってキャリアアップを諦めたく

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