生命保険 - 東京都台東区 の求人・仕事・採用

勤務時間09:00～17:00 実働7時間0分／休憩60分

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） 残業なし！ 9：00～18：00の間で時短勤務の相談OK◎お気軽にお問い合わせください♪

勤務時間9:30 ～ 16:30

勤務時間09:00～17:30(休憩：45分)

仕事内容住友生命保険相互会社 ライフデザイナー*未経験OK*土日祝休*休暇制度充実*退職金制度あり “ほぼ全員未経験採用”なのは、 研修・サポートが手厚いから♪ “誰かの人生に安心を生み、自分の人生を輝かせる”どんなときも誰かの人生を支えられるスミセイのライフデザイナー♪ いつの時代も求められるからこそ、一度スキルを身に付ければ長く働けます◎そのための3ヶ月間の入社後研修や先輩フォローがあるので、未経験からでもご安心ください！ しかもスミセイなら、 ★産育休や介護・看護休暇などの制度 ★子育て社員がお互いにフォロー ★退職金制度 などの、働きやすい就業環境の整備も実現♪ 当社は、創業116

勤務時間9:00～18:00 の間でシフト制 ★1日5時間からOK

勤務時間09:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

勤務時間9:00 ～ 17:15

勤務時間10：00～16：00 ※休憩６０分。 ※８時半～１７時半勤務も相談可能です。

勤務時間10:00 ～ 16:00

勤務時間09：00-17：30（休憩45分）実働7時間45分 ※残業時間：月5時間～10時間程度。基本的にありません

勤務時間10:00 ～ 16:00

仕事内容<仕事内容> 【生命保険のコンサルティング営業】◎固定給あり／年収1000万円以上可能/集客サポート充実 将来の漠然としたお金の不安を解決したいというお客様の悩みを、お客様のニーズやライフプランに合わせて、家計、保険の見直し、資産運用など様々なアドバイスを行い、最適な金融商品（生命保険、投資信託、株式、債券）を提案していただきます。 （主な業務） ️生命保険を活用したコンサルティング営業 ️各種ファイナンシャルプランニング業務 ️既存顧客のアフターフォロー、各種サービスの提供 （入社後の流れ） 入社後、金融知識やコンサルティング手法を学んでいただき、その後トレーナーとのロ

仕事内容プログラマーとして生命保険会社様向けのシステムの開発を担当し ていただきます。 これまでの経験やスキルに合わせて業務をお任せしますが、不安な 方にはサポートも可能です。 ＊経験者には前職の給与以上を保証。 社内での充実した研修制度もあり、ブランクからの復帰を 目指す方やスキルアップを目指したい方にもおすすめです。 ＊スキルアップ支援及び随時昇給制度あり ＊入社祝い金（５万円）あり ＊オンライン面接可 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊システムエンジニアとして生命保険会社様のシステム開発を担当 していただきます。 ＊これまでの経験やスキルに合わせて業務をお任せしますが、不安 な方にはサポートも可能です。 ☆経験者には前職の給与以上を保証 社内での充実した研修制度もあり、ブランクからの復帰を 目指す方やスキルアップを目指したい方にもおすすめです。 ＊スキルアップ支援及び随時昇給制度あり ＊入社祝い金（５万円）あり ＊オンライン面接可 ※変更範囲：変更なし

勤務時間09：00～17：30（実働07：45、休憩00：45） 残業月0～10時間

仕事内容<仕事内容> 【地域の”安心”をつむぐ仕事】保険コンサルタント◆プライム市場日本郵政グループ／年間休日120日以上 「めっきり涼しくなったわね～。」 「季節の変わり目だから、さんもご体調に気をつけて！」 そんな穏やかなやりとりから、かんぽ生命の保険コンサルタントの 仕事は始まります。 担当のお客さま宅を定期的に訪問し、近況をうかがいながら、 日々の暮らしに寄り添う会話を重ねます。 何度もお顔を合わせるうちに、 「実は相続手続きで困っていて…」といった 深いご相談をいただくことも。 お悩みに応じたご提案を差し上げると、 「さすがさん、ホッとしたわ！」と嬉しいお言葉をいただき、 帰り道では

勤務時間09:00～17:00(休憩：60分)

仕事内容[募集背景増員募集 [転勤の有無有り [仕事内容]： 法人向け各種保険商品に関する相談・提案・販売やアフターサービスをご担当いただきます。 企業の経営者様が抱える様々なニーズ(従業員の福利厚生(万が一の保障･病気･ケガへの対応)/事業保障対策/退職金準備等)にお応えするため、生命保険の活用提案を通じたコンサルティングを行います。 【具体的な業務内容】 ①担当企業との関係構築 ・業界研究及び先方担当者との密なコミュニケーションを通じた課題把握 ・先方の課題解決に向けた各種企画及び社内外調整 ②保険商品やソリューション機能の提供 ・福利厚生、役員保険、従業員向け保険商品の提案 ・商品内容やスケ