大阪府の年収650万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 グループ全体の健康推進を企画・推進する保健師としての業務全般 ・産業保健の経験を土台に、データ分析に基づく課題を踏まえながら、グループ全体の健康づくりに関する企画・運営 ・労働安全衛生法に基づいた健康管理の基礎から社会的関心の高い健康テーマまで幅広い施策推進や、研修・啓発施策の企画

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事総務業務の実務経験 ■マネジメント経験 [歓迎] ■経営目線で物事を考え行動できる方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪/転勤無し/年収～800万円】人事総務部長（年収680万円～800万円） 【仕事内容】 【期待する役割】 攻めの管理部門への変革 【職務内容】 ※部長職となるので以下業務の統括マネジメントとなります 制度設計・整備 採用、労務、給与計算 教育・研修、規程の再整備・管理 社内行事・広報 取締役会・役員会の運営 施設・備品管理 等 【募集背景】 次世代へのマネジメント継承と、組織体制のさらなる強化 【組織構成】 社

仕事内容【応募資格】 [必須] ■産業保健のご経験をお持ちの方（目安：3年以上） ■統計分析に関する基礎知識をお持ちの方 ■組織全体に向けた健康推進施策の企画・運営に関心を持てる方 ■他部署・グループ会社と連携し、信頼関係を築きながら業務を進められる方 [歓迎] ■SPSSなど統計ソフトの使用経験 ■論文や調査結果を読み、施策検討に活かした経験 ■臨床経験 ■ゼロから発案した企画を自身で実現した経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 保健師（グループ全体の健康推進）【大阪本社】（年収650万円～1150万円） 【仕事内容】 ◆保健師としての専門性を持ちながら、個別対応だけでなく

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業での人事労務の経験（特に教育研修、安全衛生、ハラスメント対応など、5年以上） ・PCスキル（Excel、Word、PowerPoint） [歓迎] ・教育研修、安全衛生に関する知識や業務経験がある方 ・安全管理者、第一種衛生管理者、防火管理者の資格保持者 ・製造工場での管理業務（総務・庶務・人事労務）経験 ・ヘルスケア業界の知見 ・障がい者雇用の経験または同一職場での就労経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図る為（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【人事労務／生産本部】ジェネリック医薬品のリーディング

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事制度の企画・立案経験をお持ちの方 ■マネジメントのご経験をお持ちの方 [歓迎] ■採用/教育研修/労務管理の知識 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 総務人事（課長候補）【大阪】（年収700万円～850万円） 【仕事内容】 ◆総務人事部にて、下記人事業務をご対応いただきます。 【具体的には】 ■人事制度改定、企画立案 ■採用（新卒・中途） ■労務管理 ■教育研修 ■部門マネジメント 【事業内容・会社の特長】 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱い求人数50,000件以上、年収アップ率67％

仕事内容関西エアポート株式会社 【大阪/リモート可】空港におけるデータ・イノベーションリーダー◆データ戦略の立案実行/フレックス 【仕事内容】 【大阪/リモート可】空港におけるデータ・イノベーションリーダー◆データ戦略の立案実行/フレックス 【具体的な仕事内容】 ◎ワールドクラスの空港運営会社を目指す同社にて、データエンジニアの重要ポジション ◎国内で3空港（関空・伊丹・神戸）を運営／社員食堂など福利厚生も充実 ◎フレックス／リモート可／残業10h程度／育児手当あり 本グループでは、空港にたまるデータの運用をパイオニア的に取り組んでおります。グループリーダーとしてジョインいただき、当社がプロデ

仕事内容株式会社ケイタスプラン 買取バイヤー／未経験歓迎／月50万円～／ノルマなし／関西1期 【求人要約】 高収入実現┃年収2000万円overを実現できる！ 働きやすさ┃月残業10h以下＆完全週休2日（土日） 充実の研修┃ゼロから学ぶ2か月間の丁寧な研修◎ 【仕事内容】 ブランド品・貴金属に関わる“売らない”営業！？市場拡大中のリユース事業で高収入実現！関西１期生◎ 【具体的な仕事内容】 ブランド品・貴金属の査定や買取を通じて 暮らしを豊かにしてきたケイタスプラン。 今回は、成長企業の中核を担う 【買取バイヤー】職の採用！ ≪詳しい業務内容≫ ■ブランド品の査定・買取 ■お客様への内容

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】管理部門(経理財務や人事総務)全般の実務経験、もしくは経営企画の経験。・業績管理、管理会計の経験・マネジメント経験(5名以上)・将来東京で勤務可能 [歓迎] 【歓迎】・ファイナンスに関する知見の深い方 【職種名】 【大阪】総務人事・経理・貿易担当者募集｜化学品専門商社｜昨年度賞与5.3カ月分｜土日休み 【仕事内容】 新たな成長フェーズにある当社において管理部門全体の統括(総務課、経理課、貿易業務課)をお任せします。制度改革・業務効率化など戦略的なマネジメントを牽引していただきます。 【業務詳細】 ■管理部門(人事総務・経理財務・貿易業務)の統括およびマネジメン

仕事内容【応募資格】 [必須] ラグジュアリーブランド（大型ブランド）でのマネジメント経験3～5年程度 必須 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 業績好調なラグジュアリーブランド ストアマネージャー 【仕事内容】 luxuryブランドでのストアマネージャーとしてご活躍頂きます。 業界内でも高いクリエイションの評価、充実したインセンティブ制度や実働7時間勤務などの充実した福利厚生で ぜひパフォーマンスを発揮頂ければと思います。 【業務内容】 ◆自社製品のデザイン、素材、クオリティの良さを理解した提案・接客 ◆ブランドイメージの正確

仕事内容【応募資格】 [必須] ●大卒以上 ●企業法務業務の実務経験がある事（3年程度以上） 【職種名】 法務 上場企業 【仕事内容】 大手ゲーム会社での法務ポジションとなります。 当社の法務部門にて、契約文書作成等の法務関連業務、およびコンプライアンス管理推進・企画業務をご担当いただきます。 １．法律相談対応 ・ゲームタイトル開発着手時の法令調査や助言 ・ゲーム販売時における消費者契約法、景表法、資金決済法、特商法等の消費者保護法令調査や助言 ・個人情報・秘密情報保護の施策企画と実施 ２．インシデント対応 ・ゲームタイトルに関する法制トラブル対応 ・海外当局による行政調査対応 ３．

仕事内容『フィールドクリニカルスペシャリストマネジャー』 部下であるフィールドクリニカルスペシャリスト(7名)の育成および現場サポートを目的として、医療機関への同行やトレーニングを中心に業務を行います。 ■企業所属の看護師として、製品導入施設への排泄管理に関わる新しい手技及び製品適正使用の指導・教育 ■医療従事者へエビデンス等の情報提供及び説明 ■フィールドクリニカルチームの専門性の強化、単独アプローチの推進、エリア連携の強化、営業サポート体制の充実化に関わる戦略の立案及び推進 ■営業への臨床的知識、技術向上の教育・サポート 【コンチネンスケア製品とは】 排尿障害に対して患者様が使用する⾃⼰導尿カテー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ・国内外の税務・会計に対して知識を有する方を求めています。 ・メールベースで英語でのコミュニケーションが取れる方 （海外現地法人と英語でコミュニケーションの必要あり） 【必須経験】どちらかのご経験（3年以上）のある方 ・上場企業で税務申告や開示・管理会計などの経理実務経験 ・大手税理士法人や大手監査法人にて、上場企業（製造業）の税務や監査経験 【職種名】 経理 【仕事内容】 経理のもつデータやそれにまつわるいろいろな情報を駆使して正確で客観的、役立つ情報発信をおこない、改善、進化を進めます。また、海外現地法人で働きたい方にもそのチャンスは多いにありま

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ・上場会社での経理経験 ・税金計算、連結決算のいずれかの実務経験があること 【職種名】 経理 【仕事内容】 ■同社にて、経理部内の業務を横断的に行っていただきます。 【具体的には】 ・単体決算業務（月次決算、四半期・期末決算対応） ・連結決算業務（子会社の財務諸表チェック、連結精算表の作成） ・税務対応（税金計算、申告書作成、税効果検討など） ・監査法人対応 ・有価証券報告書の作成 ・内部統制対応 ・DX化の推進 ・上記に付随する業務 ※スキル・経験に応じて職務内容が決定します。 【事業内容・会社の特長】 ■不動産の開発等を行う独立系の総合不動産会社

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須スキル/経験＞ 下記いずれかのご経験がある方 ・食品・菓子業界での法人営業経験 ・百貨店・商業施設・駅納品のルート営業経験 （百貨店・駅ナカ・空港・量販店本部担当等） [歓迎] 下記いずれかのご経験がある方 ・食品・菓子業界での法人営業経験 ・百貨店・商業施設・駅納品のルート営業経験 （百貨店・駅ナカ・空港・量販店本部担当等） 【フィットする人物像】 ・急成長中のチェーンビジネスを牽引してきた方（お菓子には限定しません） ・一人でエネルギーを持って、会社をひっぱっていけるような方。 【職種名】 【大阪】有名洋菓子ブランドの法人営業◆百貨店・駅ナカ・空港

仕事内容美津濃株式会社 ミズノ【大阪本社】フットウェア・シニアデザイナー（マネージャー候補）／フレックス・在宅可・残業少 【仕事内容】 ミズノ【大阪本社】フットウェア・シニアデザイナー（マネージャー候補）／フレックス・在宅可・残業少 【具体的な仕事内容】 ＜グローバル連携に貢献／年休123日／デザインクオリティとチームの成長。両輪を動かす司令塔に。＞ フットウェアの上流から量産前後までをリードしながら、小規模チームのマネジメントを起点に組織力を高める役割です。 時には、海外メンバー（欧州・米国）と英語で連携し、デザインの方向性・品質・進捗すり合わせのリーディングも行います。 将来的には評価者／

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■職業経験不問 ※損害保険業界未経験者大歓迎です。 他社、他業界でご活躍されている方々にも弊社でご活躍いただける可能性があると考えております。 【歓迎経験・スキル】 ・他社・他業界で培われた経験や専門性を、東京海上日動で新たな価値として発揮したい方 ・法人営業、金融、メーカー、商社、コンサルティング、法律・法務、自動車、建設・不動産、インフラ、公務・行政、顧客折衝などのご経験をお持ちの方 【(1)オープンコースへお勧めの方】 ・東京海上日動で幅広い仕事に挑戦したい方 ・現時点で特定の職種に限定せず、面談を通じて自身に合う

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社において、経理および財務部門にて中核的な役割・実務を担われていたご経験（課長以上のご経験） ・金融機関において財務分析およびコーポレート部門でのご経験（仕訳業務の経験は必須） 【フィットする人物像】 ・関係各所および幅広い世代と円滑にコミュニケーションを図れる方 【職種名】 経理財務部長候補 【仕事内容】 当社事業の成長と組織力強化を主に経理部門の側面からリードしていただく役割をお任せします。※統括業務がメインとなりますが、状況に応じてハンズオンで実務にも携わっていただきます。 (1) 決算業務（実務および統括） ・月次・四半期・年次決算の実務および統括（海

仕事内容【急募】【正社員募集】企業の“顔”をつくる。 ブランディング責任者（企業ブランディング・広報PR全般） ▼仕事内容 企業のブランディング責任者として、社外・社内の双方におけるブランド価値の向上を主導いただきます。経営陣と連携しながら、戦略立案から実行まで一貫して担っていただくポジションです。 ＜主な業務＞ コーポレートブランディング戦略の立案・推進 広報PR戦略の立案・実施（プレスリリース作成、メディア対応など） SNSアカウントの企画・運用 会社HPの改善・情報発信強化（ディレクション含む） 新拠点の内装デザインに関する企画・業者折衝 雑誌・WEBメディア等への露出拡大に向けた

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須資格 ・運転免許証 販売受発注、商品仕入業務に関連する職種での実務経験（数年程度） 基幹システムの使用経験（SAP またはそれに準ずるシステム） マネジメント経験 [歓迎] 素材業界での業務経験 第1種衛生管理者資格 英語力（TOEIC600点程度） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ３５～５０歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 求める行動特性 明るく前向きで、自発的に行動できる方 課題に対して主体的に取り組み、解決までやり遂げられる方 高いコミュニケーション力・調整力を持つ方 チームを統率し、メンバーの力を引

仕事内容【応募資格】 [必須] ・産業保健経験（3年以上） 【職種名】 保健師 【仕事内容】 ■グループ全体の健康推進を企画・推進する保健師としての業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・産業保健の経験を土台に、データ分析に基づく課題を踏まえながら、グループ全体の健康づくりに関する企画・運営 ・労働安全衛生法に基づいた健康管理の基礎から社会的関心の高い健康テーマまで幅広い施策推進や、研修・啓発施策の企画 【やりがい】 いわゆる産業保健的な実務はありませんが、データを活用して健康課題や組織課題を特定し、健康推進の企画立案から携わることができるのはダイナミックさがあり、事業場の産業保健では得ら