神奈川県藤沢市のハローワーク 養護老人ホームの求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務日数は応相談 ＊休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容小規模特別養護老人ホームでの給食調理補助業務です。 （入所者２９名 短期入所者３名 最大３２名の施設です） ◆お仕事内容 ・盛り付け ・調理補助 ・食器等の洗浄 ・厨房内等の清掃 ※冷凍状態で納品された食材を再加熱し盛り付け致しますので 難しい調理作業はありません。 ※調理資格が無くても大丈夫です！ ◆子育て世代、シニア世代の方が活躍中です！ ◆高齢者の方々へのサービスに興味がある方、大歓迎です！ ◆ユースエール事業所「働き方改革関連認定企業」 【変更の範囲】変更なし

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 リフレッシュ休暇（４／１在籍者に０～３日）

仕事内容特養で高齢者の生活支援を行うお仕事です。２階、３階のフロアで 運営しています。 【定員】７０名（特養） ＊ご利用者の生活全般の介助 ＊ご利用者の心身の把握 ＊居室の整理整頓 等 ※職員はフロア毎に配属されます。入職後は先輩職員と一緒に仕事 をしていくので、未経験者でも働きやすい職場です。 【変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数・曜日は応相談 （１）～（２）はシフト例 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【定員】入居１００名 （１０ユニット、４フロア） ショートステイ２０名（２ユニット、１フロア） 【介護スタッフ】１ユニット２名程度、ユニット毎に配属 ・全室個室（トイレ・洗面付）、１ユニット１０名のケア ・食事介助／入浴介助／排泄介助 ・事務処理 など ＊未経験の方でも職員が一緒に仕事をしますので、ご安心下さい。 ＊夜勤なしの勤務も可 ★働く方々が伸び伸びと働けるよう全力で応援します！ 【変更の範囲】変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：21時00分〜7時00分 就業時間２：22時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：＊入職後のオリエンテーション、研修は日勤帯となります。 （９：００～１８：００予定） ＊期間については、経験や資格に応じて調整致します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容特別養護老人ホーム（平均介護度４程度）での夜間介護業務 【定員】特養入所１００名、短期２０名 ＊１フロア担当制（４０名） 各フロア職員２名体制 ＊夜間～朝にかけて日常生活の支援 （就寝・離床、巡回・見守り、排泄、朝食介助・準備など） ※研修期間においては勤務時間変更あり ◆ユースエール事業所ＰＲシートあり「働き方改革関連認定企業」 【変更の範囲】変更無し

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：7時30分〜10時30分 就業時間３：15時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）または（２）（３）で選択いただきます。 ＊（２）（３）休憩なし ※（２）（３）は、どちらかだけでも可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：7時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制で休日設定

仕事内容高齢者の送迎業務及び送迎介助 【運転エリア】主に藤沢・鎌倉 【車種】軽自動車～ワンボックスカー（ハイエースなど） （すべてＡＴ車です） ＊Ｗワーク可能 ＊未経験者歓迎。丁寧に教えます ＊土・日曜に勤務できる方歓迎 ◆ユースエール事業所ＰＲシートあり「働き方改革関連認定企業」 【変更の範囲】変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間・日数・曜日はご相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 リフレッシュ休暇（４／１在籍者に０～３日）

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務補助のお仕事です。 ＊食事前の準備及び食事後の下膳等、片付け ＊ご利用者の衣類準備、リネン交換 ＊ご利用者に対する入浴後の整容、浴室と各フロア間の誘導 ※その他、身体介護（直接介護）以外に関する間接的業務など 【変更の範囲】変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分又は7時00分〜22時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）１２：００～２１：００又は１３：００～２２：００ ＊（１）～（４）はシフト例で原則この時間の勤務。 但し、７：００～２２：００の間で３時間以上でも可能ですので 、ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容特別養護老人ホーム（平均介護度４程度）での介護業務 【定員】特養ホームみどりの園…入所１００名、短期２０名 ＊３フロア制（１フロア：４０名） ＊日常生活の支援：食事、入浴、排泄等 ＊リハビリや立ち上がりのサポート ＊余暇活動の支援：クラブ活動、創作活動、近隣へ外出、歌、体操 ゲーム、日帰りバス旅行等 ＊夜勤なし（ご希望があれば夜勤可、応相談） ※研修期間においては勤務時間変更可能性あり ◆ユースエール事業所ＰＲシートあり「働き方改革関連認定企業」 【変更の範囲】変更無し

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業日数・曜日ご相談下さい。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容特別養護老人ホーム『ラポール藤沢』にて看護業務全般 【定員】入居１００名 （１０ユニット、４フロア） ショートステイ２０名（２ユニット、１フロア） ＊ご利用者様の健康管理 ＊バイタル測定、薬の管理、処置 ＊通院付き添いでの外出（月１回程度） ＊食事の介助 など ＊月０～１回オンコール対応の可能性有（電話対応・出勤なし） （※過去５年間はオンコール対応なし） 【変更の範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜12時00分 就業時間２：14時30分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間：なし ＊勤務日数については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土曜日、日曜日、祝日の出勤あり）

仕事内容特別養護老人ホームでの給食調理補助業務です。 （特別養護老人ホーム入所者 短期入所者 通所介護利用者） ◆お仕事内容 ・盛り付け ・調理補助 ・食器等の洗浄 ・厨房内等の清掃 ※冷凍状態で納品された食材を再加熱し、盛り付け致しますので 難しい調理作業はありません。 ※調理資格が無くても大丈夫です！ ◆子育て世代、シニア世代の方が活躍中です！ ◆高齢者の方々へのサービスに興味がある方、大歓迎です！ ◆ユースエール事業所「働き方改革関連認定企業」 【変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間や曜日はご相談に応じます。 ＊イベント時など始業・就業時間が前後することがあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊行事等により日曜・祝日出勤あり（年間５日程度）

仕事内容◆社会福祉法人が運営するコミュニティカフェスタッフ ◆料理好きな方歓迎 ＊おにぎりランチ、軽食の調理 ＊カフェランチ １０食程度／日 ＊接客、配膳下膳、食器洗浄、清掃 ＊在庫管理、業者への発注など含む ＊地域住民とのコミュニケーション ＊地域イベントのサポート ＊カフェ運営に関する簡単な事務業務 ＊お弁当配達【配達エリア】藤沢・鎌倉（おおよそ３０分程度） 【社用車】軽・普通車 【変更の範囲】変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間・勤務時間に応じた休憩時間に関しては、ご相談に応じま す。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容介護施設における介護補助業務を主に担当して頂きます。 ◆お仕事内容について ・清掃、消毒業務（食堂・居室・トイレ・共有スペースなど） ・備品の補充 ・食事の配膳、下膳やリネン交換などの軽作業 ◆ユースエール事業所ＰＲシートあり「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上の就業が採用条件となります。 ＊（１）（２）は勤務例 就業時間、就業日数については相談対応あり ※求人に関する特記事項欄参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊就業日数は応相談

仕事内容介護施設における介護補助業務を主に担当して頂きます。 ◆お仕事内容について ・清掃、消毒業務（食堂、居室、トイレ、共有スペースなど） ・備品の補充 ◆障害者用設備、他について ・エレベーター：あり ・出入口段差：職員通用口など一部あり ・障害者用トイレ：あり ・階段手すり：あり（両側） ・車通勤：可 （駐車場：施設近隣に駐車場あり） （駐車場料：１，０００円／月） 【変更の範囲】変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のシフト制、相談に応じます。 ＊土日祝いずれかを含む週３～５日でご相談ください！ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームにて、ご入居者への看護業務全般 【定員１６０名（特養１５０床、ショートステイ１０床）】 ＊退院時の付添い業務 ＊パソコンデータ入力等 【変更の範囲】変更なし

仕事内容介護施設での看護師業務全般 【定員】入所：１００名、短期入所：２０名 【看護師】１日あたり３～５名体制 入居者様の健康管理および処置、記録業務など ・バイタルチェック ・胃ろう管理 ・皮膚処置 ・ターミナルケアの観察 等 ＊夜勤なし ＊夜間オンコールあり ◆ユースエール事業所ＰＲシートあり「働き方改革関連認定企業」 【変更の範囲】当法人業務全般

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：時間・日数応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他リフレッシュ休暇（４／１在籍者に０日～３日）

仕事内容特別養護老人ホームにおける看護業務全般 ＊入所者の健康管理（バイタルチェック等） ＊薬の管理、処置 ＊記録記入、等 ※夜勤、オンコールなし 【変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：12時30分〜21時00分又は8時00分〜22時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（４）１３：３０～２２：００ （１）～（４）「又は」の時間帯から選択可。ご相談ください。 ※（１）～（４）いずれかの専従も歓迎します！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急の看護・介護等業務上の都合等の際、年６回を限度として、１ ヶ月９０時間、年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業日数・曜日ご相談ください。

仕事内容特別養護老人ホーム（入所１００名・短期入所２０名） 【変更の範囲】変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容職員の勤怠管理を主として、その他付帯業務 （物品管理、各種文章作成、電話対応 来客対応等） 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間をはじめ、出勤日数等についてはお気軽にご相談ください ※休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホーム（ユニット型）入所者の介護業務 （食事・入浴・排泄・移動・移乗・レクリエーション等） 利用者１８０名（内ショートステイ２０名） ＊無資格・未経験・ブランクのある方も先輩スタッフが マンツーマンで丁寧に指導いたします。 業務内容の変更の範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は５時間以上で応相談（８時間勤務も歓迎） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日曜日固定も可能です

仕事内容特別養護老人ホームにおける事務職員業務 来客・電話対応、経理、人事労務、備品管理、書類整理、 施設設備管理（簡単な修繕含む）、文書作成、 介護保険請求業務、送迎業務（受診送迎） ご応募いただいた方の資格や経験、適性からお任せする分野に ついてお話させていただきたいと思います。 「変更範囲：施設の定める業務」