訪問介護 - 埼玉県久喜市 の求人・仕事・採用

勤務時間07:00〜16:00 08:30〜17:30 11:00〜20:00

仕事内容住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、 ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します。 【スケジュールの例】 (日勤) 8:30 朝礼・就業開始申し送り 8:50 訪問開始 ※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ※入居者様の調理補助・配膳などの厨房業務あり 交代でお昼休憩11:30~、12:30~ 午後の訪問 17:00 申し送り・夕食のセッティング 17:30 就業終了 ※基本的に訪問予定(ルート表)に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力

勤務時間１）早番：7:00～16:00 ２）日勤：8:30～17:30 ３）遅番：11:00～20:00 ※休憩時間は法定通り（勤務時間6時間以上で45分以上、8時間以上で60分以上）

仕事内容【車通勤可】時給1360円～/需要が高まる終末期ケア・看取りケア 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、 ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します。 【スケジュールの例】 （日勤） 8：30 朝礼・就業開始申し送り 8：50 訪問開始 ※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ※入居者様の調理補助・配膳などの厨房業務あり 交代でお昼休憩11：30～、12：30～ 午後の訪問 17：00 申し送り・夕食のセッティング 17：30 就業終了 ※基本的に訪問予

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（シフト制） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務増加の際、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で きる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ご利用者様のお宅を訪問し介護サービスを提供します。 ニーズに合わせて身体介護・生活支援を行い、 ご利用者様と１：１の寄り添ったケアができます。 ＜主な業務内容＞ ［身体介護］入浴・食事・着替え・オムツ交換など ［生活支援］掃除・調理・買い物・リネン交換など １日５～６件程度の訪問です。 「※深夜業務はありません。」 ※変更範囲：会社が定める業務

勤務時間07:30~16:30 早朝、昼、朝、夜 早番）7:30～16:30 遅番）11:00～20:00 ※週2回～3回 でご相談ください ※残業ほぼなし 休憩時間は法定通り

仕事内容介護スタッフ/パート募集！【無資格・未経験歓迎！】 【職種】 ショートステイ 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の書類への記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・機能訓練補助業務 ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜22:00の内8時間残業時間月平均0時間 週所定労働日数2日 〜 5日程度

仕事内容介護職・ヘルパー募集のお仕事の紹介です。無資格でも介護の仕事は未経験という方も、安心して働ける職場です。週に2日から勤務OKです。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,141円 ≪基本給≫ 898〜950円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 年末年始手当:2,500〜5,000円 処遇改善手当:119円 処遇改善一時金支給:6月7月12月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計0〜200,000円

勤務時間＜シフト＞ 早番/7:00～16:00 日勤/9:00～18:00 遅番/10:00～19:00、13:00～22:00 夜勤/16:30～翌9:30 準夜勤/22:00～翌7:00 ※時短・曜日相談可能！1日4時間～、週2日～、夜勤専従の場合週1日～ ※休憩/60分 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※時間外：月平均1.5時間程度

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【久喜市青毛】#育児・介護などに合わせて時短相談可能♪ #研修制度充実♪ #車・バイク通勤OK◆ #ご利用者様のご家族からも信頼される施設って素敵でしょ？！ #無資格・未経験・ブランクOK！ くき翔裕館Ⅱ号館の介護職員（パート・アルバイト）募集◎ 【理念や職員クレドについて】 「共に生きる」を共通理念に掲げ、「家族主義」「現場主義」をモットーに世界に広がる「感動介護」を実現しようと日々ケアを行っています。 また、10個の職員クレド(行動指針)を策定し、職員一人ひとりに求められる志向や行動を定めています。 ご利用者に、仲間に、自分に対して体現す

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上 【17：00～翌9：00(休憩3ｈ)】 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 週1日～勤務ＯＫ! 「空いた時間にサクッと」 「他のお仕事とかけもちで」 「家事と両立しながら」etc. シフトはお気軽にご相談ください◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【日常のお手伝い】 夜勤/【未経験・無資格OK】見回りがメイン♪週1～!車通勤◎ ソーシャルインクルーホーム久喜南栗橋/51440902 ■ 給与 日給1万7243円 ■ シフト 週1日以上 ■ アクセス 東武日光線南栗橋駅 ■ 時間帯 早朝、朝、夕方、夜、夜勤、残業月10時間以下 ■ 勤務地 久喜市 その他久喜市 【夜間就寝中の見回りメイン】 寝つけない利用者様がいたらお声がけ♪ 日勤よりシンプルな業務です! 未経験さんも先輩がサポート◎ ＼どんどん成長している会社／ 障がい者のグループホームを経営しています。 施設数は全国トップクラス! 利用者の方にも、働くあなたにも

勤務時間8:20～17:20 日曜定休

仕事内容看護スタッフ募集中！埼玉県内で在宅医療の先駆けとして多数事業所を展開している福祉の街で看護師としての経験を積んでみませんか？ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 訪問入浴サービスでの看護業務 ※入浴介助全般業務に加え、バイタルチェックをしていただき、入浴の可否のご判断をしていただきます。 【応募要件】 正看護師もしくは准看護師 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日以下） 【給与例(パート)】 時給1,430円

勤務時間◆夜勤専従 ①17:00〜10:00の内16時間（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容ALSOK介護のグループホームで夜勤専従の介護スタッフを募集！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、排泄介助、生活援助、リネン交換 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,598円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 処遇改善手当:給与に含む 一律ベースアップ支援加算:給与に含む 特定処遇改善加算:夏・冬・春 年3回に分けて支給 ヘルプ手当:近隣施設への応援勤務手当 残業代:別途支給（1分単位で支給） 早朝・夜間（8時前及び18時以降）:時給25％割増 ◆資格 資格必須：初任者研修（旧ヘ

勤務時間日勤：9:00～18:00 7:00～22:00の間の8時間 〈パート〉 8:00～13:00/13:00～18:00の間の1時間以上 ※週1日以上

仕事内容★日勤のみ◎昇給賞与あり♪育休実績あり★ ・日勤のみのお仕事です。生活リズムを崩すことなく働けるので、ご家庭をおもちの方でもお仕事との両立がしやすいですね。 ・賞与は年2回支給、能力次第できちんと昇給もあります。頑張りがきちんと反映されるようになっているので、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ・育児休業や介護休業の取得実績があり、ライフワークの変化に合わせて長く勤務できる環境です。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／パート ┃業務内容 訪問介護事業所における介護業務全般 ┃サービス形態 訪問介護 ┃勤務地 久喜市 ┃

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：月２回以上出勤希望 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談

仕事内容介護付有料老人ホームにおける介護 変更範囲：なし 及びそれに付随する業務（夜勤専従）（入居定員６０名） ※他職との兼業可 地域の皆様に支えられて４４年間、「フローラ」の名称で 有料老人ホーム・グループホーム・ショートステイ・ デイサービス等県内２３施設を運営。正社員・パート 合わせて約４５０名、２０代から７０代までの職員が 元気に働いています！ また高年齢人口のピークは２０４２年、将来性のある 介護施設を運営する会社です。グループ内医療法人との 連携の元、地域に信頼される運営を行っております