セントケア - 静岡県藤枝市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：14時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 （１）～（３）のうちいずれかの勤務 相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６０時間／月（年６回を限度）、６３０時間／年 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他変形労働制１ヶ月単位（シフト制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【セントケアいながわ営業所の求人です】 ◆仕事内容◆ ・厨房内での調理、盛り付け、片付け、発注等 ・利用者様の見守りや、食事の補助 調理や介護の専門スタッフがいるため難しい業務はありません。 ＊扶養内で働きたい方に最適です。 《こんな施設での調理スタッフを募集しています》 「通い」「宿泊」「訪問」の３サービスを提供しています。 入浴、食事、レクリエーション等を通し、お客様に有意義な時間 を過ごして頂けるようスタッフ同士が連携して行っています。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 （３）は休憩１２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６０時間／月（年６回を限度）、６３０時間／年 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 変形労働制（シフト制） ※希望を前月に伺い調整します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆グループホーム（認知症の方のお住まい）でのお仕事です。 ＊お客様の「お家」である事を大切にしています。 「これまでの生活や暮らしの視点」を大切に、お一人おひとりにあ った「日常」をお過ごし頂きます。私達は、そんな「日常」を一緒 に過ごし、お手伝いをするお仕事です。 ≪無資格・未経験から始められます！≫ ◆資格取得補助金がありスキルアップ（時給もアップ！） ※変更範囲：変更無し ◆面接前の説明会開催中！ 詳細は下記まで気軽にご連絡ください。 【連絡先】０５４－２０２－７８７１

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６０時間／月（年６回を限度）、６３０時間／年 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問看護のお仕事です。当社の訪問看護の魅力です↓ ・訪問が初めてでも、目標を決めて同行訪問を重ねるので不安なし ・記録はタブレット入力。当グループの訪問看護は全国１２０拠点 ！全国のノウハウがつまった「看護のあいちゃん」でアセスメント も記録もスムーズ！弊社自慢のシステムです。 ・施設のように何十件も訪問はなく、日中の訪問は４～５件、連携 や事務処理の時間も勤務時間内に確保しています！ ・オンコールは当番制、不安なことはいつでも所長と相談調整可能 ！ ・研修制度が充実、全国ネットワークで現場で使える研修で看護 技術が磨ける！ ※変更範囲：変更無し 「働く意欲のある方の事前見学歓迎」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による（応相談） 就業時間、日数については応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問介護事業所でのホームヘルパー業務 ・お客様のご自宅を訪問し、入浴や排泄などの身体介護や 調理、洗濯などの生活援助を行います。 ・スマホアプリを使用しての業務報告作業。 （使い方は入社後、お教えしますのでご安心ください） ・月１回のミーティングやその都度お客様の相談が出来る体制で、 スタッフ間でのコミュニケーションが密に取れます。 変更範囲：変更無し ※お客様からの感謝の気持ちを日々感じられるお仕事です。 ※入社後、社内研修、同行研修を経てケアに入ります。 心配なことがあればすぐに相談できる環境です！ ※業務には私有車を使用して頂きます。（ガソリン代支給）

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：１日１時間～就業可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６０時間／月（年６回を限度）、６３０時間／年 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・土日祝日休み可能（平日のみの勤務可）・土日のみの勤務可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■介護未経験の方も多く活躍中。介護福祉士お持ちの方は資格経験 を活かし、キャリアアップできます。お客様がご自宅で安心して 生活が送れるようサポートします。 ◆不安が解消するまで現場同行ＯＫ◆急なお休みでも皆でサポート ◆キャリアアップ＆資格取得制度の充実（家庭の用事を優先ＯＫ） ＜主な仕事＞◆デイサービス等の送り出し・迎い入れ ◆入浴・排泄介助などの身体的ケア 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：（例）８：００～１７：００／９：００～１８：００ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６０時間／月（年６回を限度）、６３０時間／年 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜、他希望による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【セントケア藤枝・訪問入浴スタッフの求人です】 ◆訪問入浴スタッフ２名、看護師１名の三人一組でのお仕事です。 ○訪問先：島田市～焼津市 ○１日の訪問件数：６～７件程度 ◆具体的なお仕事内容 ○浴槽設置の補助 ○更衣脱着の補助 ○入浴の補助 ☆無資格・未経験の方も研修があり、安心して始められます。 ☆資格取得補助金制度あり。資格取得後は資格手当を付与。 ☆日曜休み／夜勤なし／運転業務なし／１年後無期雇用へ転換 ☆職場見学個別対応中 ＜変更範囲：変更なし＞

仕事内容◆訪問看護のお仕事です。当社の訪問看護の魅力です↓ ○訪問が初めてでも、目標を決めて同行訪問を重ねるので不安なし ○記録はタブレット入力。当グループの訪問看護は 全国１２０拠点！ 全国のノウハウがつまった「看護のあいちゃん」でアセスメント も記録もスムーズ！弊社自慢のシステムです。 ○施設のように何十件も訪問はなく、日中の訪問は４～５件、 連携や事務処理の時間も勤務時間内に確保しています！ ○オンコールは当番制、不安な事はいつでも所長と相談調整可能！ ○研修制度が充実、全国ネットワークで現場で使える研修で 看護技術が磨ける！ ※変更範囲：変更無し

仕事内容◆訪問看護のお仕事です。当社の訪問看護の魅力です↓ ○訪問が初めてでも、目標を決めて同行訪問を重ねるので不安なし ○記録はタブレット入力。当グループの訪問看護は 全国１２０拠点！ 全国のノウハウがつまった「看護のあいちゃん」でアセスメント も記録もスムーズ！弊社自慢のシステムです。 ○施設のように何十件も訪問はなく、日中の訪問は４～５件、 連携や事務処理の時間も勤務時間内に確保しています！ ○オンコールは当番制、不安なことはいつでも所長と相談調整可能 ○研修制度が充実、全国ネットワークで現場で使える研修で 看護技術が磨ける！ ※変更範囲：変更無し

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 身体介護 生活援助 お客様のご自宅に訪問し、身体介護・生活援助を行います。 ・身体介護（入浴介助、身体の清拭、排泄介助、食事介助等） ・生活援助（掃除、選択、買い物等） ・その他付随する業務 ※訪問は自家用車を使用 『応募』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。応募受付後、全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。 掲載停止のご連絡は下記よりお受けしております。 050-1722-7209 応

勤務時間 就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間２：8時45分〜17時45分 就業時間３：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６０時間／月（年６回を限度）、６３０時間／年 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜、他希望による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■訪問入浴サービス時の、身体状況やバイタルなどをチェック ■入浴の可否を判断・更衣着脱の補助・入浴の補助等 ＊訪問入浴スタッフ２名、看護師１名の三人一組でのお仕事です。 ＊訪問先：藤枝市、焼津市、島田市、１日の訪問：６～７件程度 ※日勤のみ／日曜休み／運転業務なし／一年後無期雇用転換 ※訪問入浴見学・相談会◆随時開催中 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 訪問介護（セントケア岡出山）/介護職員（ホームヘルパー）/正社員 私たちの訪問介護事業所で、あなたのスキルを活かしませんか？ お客様のご自宅に訪問し、入浴や排泄などの身体介護はもちろん、 調理や洗濯などの生活支援を通じて、心温まるサービスを提供します。 業務報告はスマホアプリを使用しますが、使い方は入社後にしっかりお教えしますので、 安心してご応募ください。 また、月に一度のミーティングや随時の相談体制が整っており、 スタッフ同士のコミュニケーションも活発です。お客様から感謝の言葉をいただくことで、 日々のやりがいを実感できます。 入社後は社内研修や同行研修

勤務時間 日勤のみ可 残業月10時間以内 短時間勤務OK 08時00分～20時00分の間の3時間以上 [時間外労働] なし

仕事内容住み慣れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい—そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。働く選択肢がたくさんありますお客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。介護職に嬉しい手当処遇改善手当+年2回 処遇改善一時金支給（5月

仕事内容静岡県藤枝市のセントケア岡出山／訪問介護職員（サービス提供責任者） (正社員) | セントケア静岡 株式会社 ▼仕事内容 訪問介護事業所でのサービス提供責任者のお仕事（主な仕事内容） ・計画書の作成 ・お客様へのモニタリング ・初心者へのヘルパーサポート ・身体介護、生活援助等の訪問介護業務等※充実した研修制度あり※自家用車（ガソリン代支給）及び社用車（軽）を使用します。 お仕事の詳細は、面接時にご説明します。 ＊変更範囲：変更なし (静岡県藤枝市) ▼職種 セントケア岡出山／訪問介護職員（サービス提供責任者）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給226500〜263500円

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６０時間／月（年６回を限度）、６３０時間／年 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜、他希望による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■訪問入浴スタッフ２名、看護師１名の３人１組でのお仕事です。 入浴車（ボンゴ車）の運転・機材の搬入出・移動介助・入浴介助 ＊日曜休み／運転業務あり／１年後無期雇用へ転換 ＊無資格・未経験の方も研修があり、安心して始められます 資格取得補助金制度あり。資格取得後はお給料アップ！ ＊訪問入浴見学・相談会：随時受付中 「変更範囲：変更なし」 「働く意欲のある方の事前見学歓迎」

勤務時間9：00〜18：00 週1日〜OK！ 勤務希望時間等ご相談ください ・基本土日休み

仕事内容求人番号 訪問看護未経験でも大丈夫！研修体制◎未経験入職◎高収入・高時給◎正社員登用実績あり 求人概要 在宅で療養を希望される方のお宅を訪問し、一人一人に合った看護の提供をお願い致します。具体的には、病状の観察や療養上のアドバイス、点滴管理、内服管理、排便コントロール、創傷ケア、在宅酸素管理等。その人らしく過ごせる形をチームで探求し支援していくお仕事です。 ＜訪問看護に携わる看護業務全般＞ □バイタル・服薬管理・リハビリテーション、入浴介助、点滴、床ずれ予防・処置、カテーテル管理等 □お客様の状況把握、介護のアドバイス、看護計画立案、評価、改善、帳票作成 ※訪問看護未経験の方でも大丈夫！研修

仕事内容住み慣れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい—そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。働く選択肢がたくさんありますお客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。介護職に嬉しい手当処遇改善手当+年2回 処遇改善一時金支給（5月

仕事内容■お仕事内容 セントケアいながわでは介護スタッフ（正社員）を募集しています。小規模多機能型居宅介護で、施設に通い泊まり、訪問するサービスを提供しています。未経験者も安心して働ける環境で、福利厚生も充実しています。ご年配の方と接するのが好きな方、コミュニケーションを大切にできる方をお待ちしています。 【お仕事内容】 グループホームにて介護業務全般 ・入居者の健康状態のモニタリング ・食事の調理と食事介助 ・入浴介助と衛生管理 ・日常生活の支援（着替え、トイレ介助など） ・居室内の清掃と環境整備 ・施設内の安全と安心の確保 ・その他関連業務 ■給与 月給 193,000円〜225,000円

仕事内容業務内容： 訪問介護事業所における介護業務全般 ・サービスの相談業務（お客様、ご家族様、関係機関） ・契約 ・サービス調整 ・アセスメント～個別援助計画作成等の帳票作成 ・労務、コンプライアンスなどの管理 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●年間休日は充実の110日です。お休みの希望が通りやすいので、ワークライフバランスを考慮して働くことができます。 ●育児・介護休業、看護休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 未経験可、ブランク可、介護福祉士 〈資格〉 ・初任者研修以上 ・普通自

仕事内容セントケア藤枝で新たな挑戦！訪問介護の管理者を募集！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給285,000〜298,000円 ≪基本給≫ 202,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:介護福祉士：12,000円 役割・職種手当:5,000〜18,000円 処遇改善手当:10,500円 管理職手当:55,000円 通勤手当:片道2㎞以内は対象外 移動交通費:全額支給 処遇改善一時金:年2回（5月・12月） ≪賞与≫ 年

仕事内容◆グループホームは認知症状のあるお客様に対して日常生活を 通して笑顔に穏やかに生活していただく施設です。 ◎洗濯、掃除等の家事や買い物、散歩等ご自宅で 過ごしていたようにやっていた事を職員が支援しながら 継続できるようにケアいたします。 ◆無資格・未経験ＯＫ！ 安心の研修制度があります。 始めから身体介護ではなくお客様との関わりからお仕事に 慣れていただきますので、安心してください。 （補助金制度がありますので、資格を取りたい方におすすめです） ◆施設見学随時開催中！ 「変更範囲：変更無し」