sap - 東京都江東区 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種名】 PM/SAP/フルリモート/フレックス 【給与】 月給:100 ~ 120万円 【アクセス】 東京メトロ東西線 東陽町駅 徒歩17分 【雇用形態】 業務委託 【勤務地】 東京都江東区 【仕事内容】 個人事業主向けの業務委託契約を前提とした求人となります。 正社員採用の求人ではないため、予めご承知おきください。 1人月での業務対応となるため、副業など短時間業務の募集ではございません。 20代～40代まで活躍中 【開発環境】 SAP/PowerPoint 【仕事内容】 SAP購買保全⇔APM(新規構築の周辺システム)との連携IFの要件定義 主にはSAP側の要件としてA

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・会計（CO）領域の要件定義フェーズのご経験 [歓迎] ・パッケージの導入経験（SAP・Mcframe・GROVIA・ Dynamics など） ・製造業向けSIシステム開発経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 SAP COコンサル【海外案件有/70歳就業】（年収683万円～1400万円） 【仕事内容】 【NECグループ最大の中核SI企業/国内トップレベルの技術力】【70歳まで長期就業可能】【プライム案件/事業引き合い拡大のために増員募集】【NEC同等水準の給与・福利厚生・人事制度・フレックス勤務】… 【パソナキャリア経由での入社実績

仕事内容【職種名】 【ABAPエンジニア募集】初台／即日／SAPシステム導入プロジェクトでのPM業務 【給与】 750,000円 ～ 800,000円/月 【アクセス】 初台 【雇用形態】 業務委託 【勤務地】 東京都江東区 【仕事内容】 個人事業主向けの業務委託契約を前提とした求人となります。 正社員採用の求人ではないため、予めご承知おきください。 1人月での業務対応となるため、副業など短時間業務の募集ではございません。 20代～40代まで活躍中 開発は社内、社外のベンダーが対応しますので、顧客折衝や仕様決め、各ドキュメント作成や導入支援全般を行って頂きます。 【福利厚生】 個人事

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下を両方満たす方 ・要件定義フェーズのご経験 ・SEとして、「会計」「生産管理」「販売管理」「在庫管理」「調達管理」などのプロジェクトを通算５年程度ご経験されている方 ・SAPコンサルタントとしてキャリアを希望される方 [歓迎] ・パッケージの導入経験（SAP・Mcframe・GROVIA・ Dynamics など） ・製造業向けSIシステム開発経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【SAP未経験歓迎】SAPシニアコンサル（プライム上流企画）（年収683万円～939万円） 【仕事内容】 【NECグループ最大の中核SI企業/国内トップレベル

勤務時間9:30-18:00 （実働7時間30分・休憩60分）

仕事内容お仕事の内容 ＼ ゆとりを持ちながら働ける！／ もともと《 実働7.5h 》で、残業は繁忙期のみなので、あっという間！ 《 週3日在宅 》も取り入れられるので、自由に使える時間が増えるんです＊ 問い合わせが来るのは、社内で営業システムの登録を行っている事務局から。 距離間も近くて始めやすいですよ！ ▼ 商社で《 社内のSAP活用 》を支えるヘルプデスクをおまかせします！ 商品や取引先といった《 データの登録・更新 》、社員さんからの問い合わせ対応をお願いします。 ここでSAPに詳しくなっておいて、将来の選択肢を増やしませんか？ ご応募、お待ちしています！ 求人詳細 職種 ヘルプデスク・ユー

仕事内容【職種名】 開発エンジニア/SAP/フルリモート/残業少なめ 【給与】 月給:80万円 【アクセス】 東京メトロ東西線 東陽町駅 徒歩4分 【雇用形態】 業務委託 【勤務地】 東京都江東区 【仕事内容】 個人事業主向けの業務委託契約を前提とした求人となります。 正社員採用の求人ではないため、予めご承知おきください。 1人月での業務対応となるため、副業など短時間業務の募集ではございません。 20代～40代まで活躍中 【開発環境】 SAP/ABAP 【仕事内容】 FI(財務会計)移行における検討～移行実施まで(特に買掛/売掛) 【福利厚生】 面接時にお伝えします。 【勤務時間

仕事内容～ＳＡＰ導入コンサルティングや開発に特化したベンチャー企業～ ◆英語圏の案件多数！世界的な大手企業が顧客！◆ ◆アメリカ、イギリス、インドなど多種多数な社員が活躍中 【具体的な仕事内容】 ・お客様先企業のニーズに合った技術者を提案する ・ＳＥＳ営業業務を行っていただく。 リモート多数！土日祝休、年休１２０日以上でプライベートも充実

仕事内容某企業様での社内DX推進のため、SAP HANA導入の支援を行う 具体的には、要件定義～設計～開発～試験～導入までの一連の工程の作業を行い、SAP HANAを導入する。

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかに該当される方 ・SAP BASISコンサルタントを経験されている方で、システム要件に基づきSAP環境設計・構築、SAP運用設計ができる方（製品問わず、経験年数2年以上） ・インフラSEとしての構築や運用のご経験をお持ちの方で、SAPソリューションへのチャレンジを希望される方（インフラSE経験年数8年以上） [歓迎] ・得意とする製品やモジュールにおけるSAP認定資格をお持ちの方 ・英語力（Reading）※製品情報（英語）の調査等で活用 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 SAP BASISコンサル（基盤DX企画/リモートメイン）

仕事内容当社はSAP事業の飛躍的な拡大を目指し、要員の増員を進めています。国内トップクラスの優良企業の業務改革をTISグループ全体で推進し、顧客の経営課題、社会課題の解決に貢献することによるやりがいが当社にはあります。多様なキャリアパスがあり、個人のスキルレベルに合わせたスキルアップサポートを行いながら、社員一人ひとりとビジネスの「成長」を目指しています。若手だけでなくシニアまで皆が活躍しキャリアアップし続けられるフィールドが当社にはあり、長期的に安心して働ける会社です。ご自身のスキルを最大限発揮しながら、共に歩む「仲間」を求めています。 【担当業務】 ・プライム案件プロジェクトの構想策定／要件定義

仕事内容【応募資格】 [必須] ・日本語N1+またはネイティブレベル ・下記いずれかの経験がある方。 ・SAP製品導入プロジェクトで業務・アプリケーションコンサルタント・設計としての実施経験。 ・SAP製品を用いたプロジェクト実施経験 (特に、SAP S/4Hana Public/Private Cloud, BTP, AI, SAC)。 ・ERPパッケージ導入経験(製品問わず)、Oracle等の製品の導入経験がある方。 ・システム開発の経験があり、これからSAPを用いた開発に挑戦したい方。 ・ABAP言語を利用した開発経験がある方。 [歓迎] ■ERP導入における複数のフェーズの経験 （業務要件定

勤務時間就業時間：09：00～18：00（実働時間08時間） 月間想定残業時間：20時間程度

仕事内容【職種】 ネットワークエンジニア 【仕事内容】 ECC 6.0（オンプレ）で稼働している基幹システムの移行、S/4HANA 2023へのアップグレード等 【詳細】 ・設計書/設定書/仕様書/手順書の作成/修正 ・環境構築 ・移行準備、移行 ・運用設計/運用手順書作成/修正 ・性能テスト、基盤（非機能要件）テスト ※周辺システム（ジョブ/監視/IF）を含んだ移行のため、全システムの連携を設定/テスト/実装 【環境】 Zabbix、JobCenter、HULFT、SFTP、Azure 【体制】 社員2名、パートナー4名 【期間】 2027年1月末まで 【備考】 休日/夜間出勤あり

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下該当される方 ・製造業、プロセス業、商社・卸売業向け基幹システム構築のPM経験（PJ規模1億以上、3年以上） [歓迎] 案件規模を問わず、SAPプロジェクトのプロジェクトマネージャーのご経験がある方。 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【SAP未経験歓迎】SAP PM（S/4HANA）（年収1000万円～1400万円） 【仕事内容】 【SAP未経験歓迎】【70歳まで長期就業可能】【製造業DXによる引き合い拡大のために増員募集】【NECのソフトウェア領域中核企業として福利厚生充実・手厚いフォロー体制の下、ワークライフバランスを整え… 【パソ

仕事内容1.既存顧客との関係構築：プロジェクトの進捗確認や新規ニーズのヒアリング 2.新規開拓営業：IT企業や大手ベンダーへのアプローチ、案件情報の獲得 3.エンジニアとのマッチング：スキルや希望条件を踏まえ、最適な案件を提案 4.エンジニアフォロー：稼働中のエンジニアの相談対応、キャリアサポート 5.市場調査・情報収集：IT業界の最新動向や技術トレンドを把握し、提案に活かす

仕事内容私たちは、日本を拠点とする成長中のSAPコンサルティング企業で、SAP導入や運用支援を専門に行っています。グローバル企業や多国籍企業との連携により、最先端のビジネスソリューションを提供しています。経験者はもちろん、未経験者でも積極的に挑戦できる環境が整っています！研修制度も充実しており、SAPのスキルをゼロから学び、プロフェッショナルとしてのキャリアをスタートする絶好のチャンスです。 ●【仕事内容】 ・SAP導入・設定・運用支援（FI/CO、SD、MM、PP、HRモジュールなど）クライアントへの業務要件ヒアリング及び最適なソリューション提案 ・プロジェクト管理および導入サポート ・顧客トレー

仕事内容【お任せしたい職務内容】 SAPソリューションの導入・展開に係るビジネスにおける特定業界・インダストリーにおけるデリバリー責任者、またはスペシャリストとしてSAPコンサルティング案件をリードするシニアマネージャを担って頂きます。当組織は日系大手企業を主なターゲットとし、顧客企業の事業・業務の変革をコンサルティングアプローチにより構想企画からソリューションの導入・展開までE2Eでサービス提供を行っています。近年では、グローバル投資予算を組み、海外グループ会社とG2M戦略の策定や次世代オファリングの開発を協働で行うなど、グローバルでのビジネス拡大・連携強化にも積極的に取り組んでいます。 特定業界

仕事内容■業務概要 ビジネスアプリケーション領域（ERP,CRM）のプリセールスは、ある程度、方向性の決まったソリューションについて最適なMS製品などのノウハウ提供や、顧客に採用してもらうための設計や提案、プレゼンテーションを行なう仕事です。 ・顧客のニーズや課題をヒアリングし、最適なソリューションを提案する ・顧客にソリューションの技術的な利点を説明する ・顧客にソリューションの導入メリットをプレゼンテーションする ・ソリューションの導入計画を立案する ・提案書や営業マテリアルを作成する ・ソリューションのデモンストレーションを行う ・各種マーケティングの対応をする 当部では、Dynamics 36

仕事内容当社はSAP事業の飛躍的な拡大を目指し、要員の増員を進めています。国内トップクラスの優良企業の業務改革をTISグループ全体で推進し、顧客の経営課題、社会課題の解決に貢献することによるやりがいが当社にはあります。多様なキャリアパスがあり、個人のスキルレベルに合わせたスキルアップサポートを行いながら、社員一人ひとりとビジネスの「成長」を目指しています。若手だけでなくシニアまで皆が活躍しキャリアアップし続けられるフィールドが当社にはあり、長期的に安心して働ける会社です。ご自身のスキルを最大限発揮しながら、共に歩む「仲間」を求めています。 【担当業務】 プライム案件などのプロジェクトにおける構想策定

仕事内容◆募集背景 当社では現在、経営計画の最注力領域の一つとして、大手製造業をターゲットにデジタルサプライチェーン領域の事業を拡大させております。SAPを中核とした基幹領域から周辺業務領域（SoE/SoI）まで一気通貫で当社がご支援するデジタル技術を活用したサプライチェーン業務変革への取り組みです。プライムベンダーとして、長きに渡り製造業向けシステム構築で培ってきた業務知見と豊富なSAPを中心としたERP導入実績・技術者を軸に事業拡大を図っておりますが、戦略の中核であるSAPビジネスをより加速させるためには、シニアコンサルタントが不可欠となります。更なる拡大に向けて一緒に尽力いただける方を募集します

仕事内容ＳＣＳＫ Ｍｉｎｏｒｉソリューションズ株式会社 A100【在宅可】ERP（SAP）導入コンサルタント／中堅成長企業向け◆研修・教育体制など充実 【仕事内容】 A100【在宅可】ERP（SAP）導入コンサルタント／中堅成長企業向け◆研修・教育体制など充実 【具体的な仕事内容】 【SCSKグループ／平均残業20h以内／福利厚生・研修制度充実／有給取得率76%／育休後の復職率100%／フレックスやリモート、フリーアドレスで働きやすさ◎】 ■業務内容： エンドユーザー様にERP（SAP）を導入するコンサルタント業務をご担当いただきます。 業務要件ヒアリング、業務要件定義書／業務フロー作成、プロ