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仕事内容ＳＡＰシステム構築プロジェクトにおける プロジェクトリーダー・コンサルタント・ＰＭＯとして、 分析・課題抽出・要件定義等の上流からご担当いただきます。 ・経験の浅い方やブランクがある方も歓迎いたします。 ・弊社プロジェクト先での作業あり。 ＜変更範囲＞当社が定める業務

仕事内容ＳＡＰ／ＨＡＮＡを中心としたパッケージ導入に関わる業務です。 担当：下記ベースとする基幹業務システムの上流から下流販売管理 （ＳＤ）在庫管理（ＭＭ）生産管理（ＰＰ）会計（ＦＩ、ＣＯ） 工程：導入支援（新規検討・既存導入） ＡＢＡＰによる開発や、運用経験のみの方も、担当する工程は現在 のお持ちのスキルや希望を考慮した上で検討いたします。 ・経験の浅い方やブランクがある方も歓迎いたします。 ・弊社プロジェクト先での作業あり。 ＜変更範囲＞当社が定める業務

仕事内容<仕事内容> サカナの本をつくる【編集者】 お任せするのは、「サカナ」をテーマにした本づくりに関する一切の業務です。書籍の企画、取材、編集、発売元との調整、刊行イベントの企画など本をつくるところから読者に届けるところまで一貫して取り組みます。 弊社は2022年7月、サカナに特化した本屋『SAKANA BOOKS（サカナブックス）』をオープン。23年4月には出版レーベルとしての活動を開始し、第一弾書籍『水族館人 今まで見てきた景色が変わる15のストーリー』を刊行、同11月にはサカナとヒトが共に生きる未来を創造するメディア『サカナト』を本＆Webで同時創刊しました。 今回採用する方には、書店

仕事内容<仕事内容> ●SAPエンジニア給与自信あり ●仕事内容 ■SAPを使用した業務 ・統合基幹業務システム（SAP）運用の経験（３年～５年程度） あなたのこれまでのご経験とスキルに見合ったプロジェクトをお願いします。 ※上記仕事内容は募集要員に達次第次第、募集を終了していることがあります。 ◇応募の流れ◇ １． サイトよりご応募頂いた後 御電話またはメールにて面接日を決定いたします。 ２．【一次面接】 一次面接は緊張せず、これまでのお仕事内容や 経験等をお話ください。 かしこまった質問などはしません。 ３．【二次面接】(最終面接) 二次面接では仕事の内容や希望の給与

仕事内容ＳＡＰを使用して、各種開発や運用を行っていただきます。 ・担当する工程は現在のお持ちのスキルや 希望を考慮した上で検討いたします。 ・経験の浅い方やブランクがある方も歓迎いたします。 ・弊社プロジェクト先での作業あり。 ＜変更範囲＞当社が定める範囲

仕事内容弊社はＳＡＰパッケージ改革案件へ参画しております。必要に応じ てカスタマイズを行い、考え方の一部修正やリクエストに対応する 業務です。（ＡＢＡＰ経験必須） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ＳＡＰの開発エンジニアとして、システムの設計・開発・保守いず れかの工程に携わっていただきます。 具体的な作業内容（対象モジュールや担当フェーズ）は、 ご経験やご希望に応じて柔軟に調整いたします。 ・ＡＢＡＰを使ったプログラム開発 ・テスト・移行・運用設計など 変更範囲：ＩＴエンジニアとしての業務

仕事内容【SAPプロジェクトマネージャー】新規事業のPM募集！これまでのご経験を活かし、裁量を持って立ち上げフェーズをリードしていただけませんか？＜スタンダード上場＞ 仕事内容 ▍募集背景 ご存知の通り、「SAP 2027年問題」からSAP S/4 HANAへの移行を含めて高い需要が見込まれています。この背景も踏まえ、既存事業領域とも大きなシナジーを生み出すことが可能であるため、新規事業としてSAP事業を展開しました。 SAPビジネスへの参入は後発組ですが、2023年にSAPジャパン社と「PartnerEdgeエンゲージメント契約」を締結し、SAPが提供するパートナープログラムにおけるSellパー

仕事内容<仕事内容> SAPコンサルタント＠新宿（東京）／リモートワークあり／要件定義～ 製造業様向けのSAP S/4 HANA導入プロジェクトの要件定義フェーズに参画していただきます。 SAP S/4 HANA導入に伴う移行要件定義において、プロジェクトをリードしながら、チームとの連携を推進する役割を担っていただける方を募集しています！ ＜作業内容＞ ・SDモジュールの移行に伴う要件定義 ・プロセスチーム（アプリチーム）と連携した課題解決 ・IT部門および顧客（既存システム担当者）とのコミュニケーション ・要件定義フェーズから案件に携わり、課題解決の推進 <給与> 年収650万円～820万円

仕事内容【応募資格】 [必須] ・SAPの財務会計領域経験、FIモジュール知見 ※ご経験を活かせる案件からスタートしていただきます。 [歓迎] ・SAPシステムエンジニア経験（モジュール不問） ・SAP S4/HANAの認定資格（モジュール不問） ※その他にも多数のプロジェクトがございます。 応募資格に類するご経験をお持ちの方には、ご案内できるプロジェクトがある場合もありますので、多少の不足がありましてもご応募ご検討ください！ 【募集年齢（年齢制限理由）】 50歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 本ポジションの魅力 中期経営戦略上はもちろん、長期的なグルー

仕事内容ＳＡＰ（Ｓ／４ＨＡＮＡ）導入の支援をしていただきます。 モジュール：ＰＳ、ＰＰ、ＭＭ ・担当する工程は現在のお持ちのスキルや希望を考慮した上で 検討いたします ・経験の浅い方やブランクがある方も歓迎いたします。 ・弊社プロジェクト先での作業あり。 ＜変更範囲＞当社が定める業務

仕事内容募集背景 ご存知の通り、「SAP 2027年問題」からSAP S/4 HANAへの移行を含めて高い需要が見込まれています。この背景も踏まえ、既存事業領域とも大きなシナジーを生み出すことが可能であるため、新規事業としてSAP事業を展開しました。 SAPビジネスへの参入は後発組ですが、2023年にSAPジャパン社と「PartnerEdgeエンゲージメント契約」を締結し、SAPが提供するパートナープログラムにおけるSellパートナーに認定されました。 また、製造業に知見のあるメンバーが揃っていることに加え、自社にも導入しているため、常にユーザー目線でお客さまへ寄り添った提供ができている実績から、順調

仕事内容<仕事内容> <開発PM,ITコンサルタント>SaaS導入支援プロジェクトのPM業務 ▍通勤面：フル常駐環境です！ ー クラウドサービスを企業向けに カスタマイズ開発するプロジェクトにて、 全体統括を担うPMを募集しています！ 作業内容は以下の通りです。 ◆想定作業◆ ・クラウドサービスの企業向けカスタマイズ開発の統括 ・プロジェクト全体の企画／要件定義／進捗管理 ・顧客折衝（仕様調整／スケジュール調整など） ・プロジェクトディレクション、チームマネジメント ・プロジェクト収支の管理／報告 ・社内外エンジニアとの連携によるプロジェクト推進 ・その他付随する作業 ～～～～～～～～～～～～

仕事内容募集背景 「SAP 2027年問題」からSAP S/4 HANAへの移行を含めて高い需要が見込まれています。この背景も踏まえ、既存事業領域とも大きなシナジーを生み出すことが可能であるため、新規事業としてSAP事業を展開しました。 SAPビジネスへの参入は後発組ですが、2023年にSAPジャパン社と「PartnerEdgeエンゲージメント契約」を締結し、SAPが提供するパートナープログラムにおけるSellパートナーに認定されました。 今後、当社の持つ既存のアセットや顧客ネットワークを最大限活用しながら、世界的な信頼と実績を誇るSAP S/4HANA Cloudの導入支援を加速していきます。 執

仕事内容オンライン面接可 スキルアップ支援及び随時昇給制度あり ・経験者には前職の給与以上を保証・入社祝い金（５万円）あり プログラマーとして、ＳＡＰの開発を担当していただきます。 これまでの経験やスキルに合わせて業務をお任せしますが、不安な 方にはサポートも可能です。 社内での充実した研修制度もあり、ブランクからの復帰を目指す方 やスキルアップを目指したい方にもおすすめです。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容実装/展開プロジェクトのSAP PPの主任コンサルタントとして働き、合理的なソリューションを提供していただきます。 To-Beビジネスプロセスとシステム設計を実行し、ビジネスとのワークショップに参加して実施。 担当領域でSAP構成とアドオン設計。 機能仕様の作成と機能テスト推進。 SITとUATのテストデータ準備、シナリオ、スクリプトをサポート。 UATと欠陥管理プロセスの実行でチームをサポート(未解決の問題を記録し、解決状況を追跡するなど) トレーニングセッションの実行でチームをサポート。 ハイパーケアとテストフェーズでのシステム欠陥の特定をサポート。

仕事内容＜仕事内容＞ ＳＡＰコンサルタントとして、主に要件定義や設計を担当していた だきます。 変更範囲：当社が定める業務 ＜応募資格＞ ・プログラム開発経験のある方大歓迎 ・１年以上のブランク、転職回数の多い方応募歓迎 ※経験年数、開発規模は問いません。 ※スキルや資格や経験によって、給与優遇致します。

仕事内容<仕事内容> 副業ok！未経験からSNS運用 主なお仕事の内容 SNSの運用：InstagramなどSNSの運用。それに伴う企画、スライド作成、編集等 webマーケ：ライン構築、LP、マーケティングファネルの設定 商品設計：AIを活用しながら、商品の企画、設計 ※スキルが未熟の場合は、別業務の場合あり アピールポイント: 特徴1：独自の研修カリキュラムで、“個の価値”を高める人材へ 特徴2：副業OK！むしろ推奨。創業社長自ら“稼ぎ方”を伝授 特徴3：タスク完了が条件！フルリモート・時短OK 研修：希望キャリア別オーダーメイド研修カリキュラム コンテンツ制作、企画、SNS運用、ラ

仕事内容【ご案内】本求人は「株式会社エヌティ・ソリューションズ」の採用情報です クラウドコンサルティングを強みとする 株式会社エヌティ・ソリューションズ は、 2025年10月にグループ統合を経て、「 株式会社豆蔵 」として新たにスタートいたします。 現在、グループ全体でのブランド統一を進めており、 顧客への認知度向上と信頼性のさらなる強化を目指しています。 これに先立ち、採用活動については 豆蔵の採用ページにて一元的に実施 しており、 本求人もその一環として掲載しております。 仕事の内容 SAPシステム（R3、S/4HANA）構築プロジェクトにおけるプロジェクトリーダー・コンサルタント・PMO

仕事内容【SAPコンサルタント】新規事業のSAPロジスティクスコンサルタント！これまでの経験を活かし、裁量を持って事業拡大をリードしていただけませんか？＜スタンダード上場＞ 仕事内容 ▍ゼネテックとは ハードウェアとソフトウェアの融合によるシステムソリューション事業で「日本のものづくり」を支えながら事業成長してきました。 現在は、製造業をメインにDX・ファクトリーオートメーション事業や災害時の位置情報受信アプリ「ココダヨ」の開発・販売など事業領域を広げ、2020年3月にJASDAQ上場を果たしました。 今後は、サービス領域拡大とグローバル展開を目指し、ERP・PLM・デジタルツイン・AIのプロダ