マンション管理士 - 大阪府 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 事務経験2年以上 または 事務職をサポートする業務をされていた方 ・事務経験2年以上（業界は問いません） ・事務職をサポートする業務をされていた方 ┗例えば、『店舗責任者業務をしている傍ら数字管理をしていた』『事務スタッフの業務をマネジメントしていた』など [歓迎] ・不動産業界経験者（仲介業にかかわっていた方は親和性が高いです） ・宅地建物取引士、マンション管理士、管理業務主任者の資格保有者 ・Illustrator（イラストレーター）を使用できる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～ 40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人

仕事内容不動産サイトへの情報登録 お客様接客（ご予約と飛込対応） 内見案内（物件紹介） お客様対応（ご予約） 内見案内（物件紹介） 物件情報の収集 不動産サイトへの情報登録 契約書作成等の事務作業 各種手続き 物件写真の撮影 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務。

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 450～530万円 仕事内容 ＜ポテンシャル人材の採用強化中！（2025年度に未経験の方を25名採用）／中途社員8割以上／年休122日・残業30h・PC19時シャットダウンなど働き方も◎＞ ★この求人のポイント １．【20代で年収700万も。圧倒的な報酬スピード】 27歳・2年目で年収540万円、30歳で700万円超えも可能。 同世代に圧倒的な差をつける給与水準と、住友グループの資産形成支援が手に入ります。 ２．【最強の市場価値／一生モノの「課題解決スキル」】 全居住者アンケートに向き合うストイックな環境で、本物

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・マンション管理会社での就業経験 ・管理業務主任者 【尚可】 ・マンション管理士の資格保有者 ・本業種での業務経験 【採用職種】 本ポジションにおいては総合職としての雇用を想定していますが、志向や経験に応じてリビングコーディネーター職での採用となる場合があります。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・目標達成に向け、自発的・積極的に行動が出来る方 ・クオリティの高いサービスを提供したいと思っている方 ・将来的にマネジメントがしたい方 ・多種多様な知識（法律・建築・金融）を習得し、その知識を仕事に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・不動産管理の実務経験のある方 【尚可】 ・建物やその他設備の管理経験 ・マンション管理士資格 ・宅建士資格 ・管理業務主任資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ◇セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】分譲マンション管理 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 安定性の高い環境でスキルアップ！コミュニケーション力が強みになります！ 【職務概要】 ・ファミリーマンション「ハイネスクラウズ等」、高齢者向け分譲マンション「中楽坊など」の維持管理に対するコンサルティングと、マンションライフのサービス管

仕事内容【応募資格】 [必須] ・不動産業界経験者（不動産仲介業・不動産管理業経験者） ※不動産仲介営業職からのキャリアチェンジ者も多数いらっしゃいます！ [歓迎] ・不動産業界で事務経験がおありな方（賃貸仲介は業務の親和性高い） ・仲介店舗でマネジメント経験者（店長経験者がご活躍者多数） ・宅地建物取引士、マンション管理士、管理業務主任者の資格保有者 ・環境の変化を楽しめる人（事務職内でジョブローテーションの可能性があるため） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～42歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・サポート業務が好きな方 ・お客様や社会、仲間、自分

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 436～518万円 仕事内容 【マンションフロント/大阪/東レグループ/残業月20H程度/定着率ほぼ100％/年休120日/売上ノルマなし/土日祝休み】 【業務内容】 主に自社グループで管理する分譲マンションの管理業務をお任せします。 分譲マンションを購入された方々に対し、法律・積立資金など、専門的な知識をもとに提案・サポートを行います。 2年後をめどに、管理業務主任者の資格を取得していただく予定です。 担当物件は東レ建設が施工した分譲マンションが9割であり、リプレイス営業はございません。 ■担当エリア：大阪府、滋賀県

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれも必須 ・マンションフロントの経験 ・管理業務主任者をお持ちの方 [歓迎] ・マンション管理士の資格保有者 【フィットする人物像】 ・目標達成に向け、自発的・積極的に行動が出来る方 ・クオリティの高いサービスを提供したいと思っている方 ・将来的にマネジメントがしたい方 ・多種多様な知識（法律・建築・金融）を習得し、その知識を仕事に活かしていきたい方 【職種名】 分譲マンション管理フロント※経験者向け※【大和ハウスグループ/関西】 【仕事内容】 同社の基幹事業であるマンション事業本部でご活躍いただく、マンションフロントのご経験者を募集いたします！ 【DLNのマ

仕事内容不動産価値に向き合うプロパティマネジメント職を未経験から採用・育成。 管理戸数前年比160％。急成長する、第二期の不動産ベンチャー。 ＼おすすめPOINT／ ・経験不要／未経験から育成 ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・有給取得率／産休・育休取得率100％ ・未経験者OK ・営業経験が活かせる ・スタッフみんなで革新を！ INOVE AWARD／社内革新企画制度あり ・億単位の物件を担当 第一住建は、1972年の創業以来、街の姿が進化するなかでも、つねに「不動産」という資産に向き合い、オーナー様はもちろん、入居者の方々に寄り添い、高い評価をいただいてきました。 事業領域の拡大に

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ◆営業や接客・販売等の対人折衝・交渉のご経験 3年以上 ◆普通自動車免許をお持ちの方 [歓迎] 《優遇》 ・管理業務主任者、マンション管理士の資格をお持ちの方 ・分譲マンションや賃貸マンションの管理業務経験者 【職種名】 分譲マンション フロント担当/フジ・アメニティサービス/大阪 【仕事内容】 ■分譲マンションのフロント業務 分譲マンションの管理組合の運営補助業務、居住者様対応、緊急対応等を行って頂きます。 ■具体的には… 分譲マンションの管理組合において定期的に開催される総会や理事会に出席して頂き、マンションで発生する諸問題や修繕業務等、専門的見地からの様

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇分譲マンション管理の実務経験 〇管理業務主任者 [歓迎] 〇宅建士 〇マンション管理士 〇マネジメント経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成を図る為、49歳未満の採用となります。（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【転勤なし】自社開発物件の分譲マンションフロント（ゆくゆくは管理職に） 【仕事内容】 同グループでは、自社で分譲マンションの開発・設計・施工を行っております。 今後もグループ会社からの受託が見込める為、より一層の業務拡大を目指し、募集を行う事になりました。 現時点で11組合を受託中となっており、開発が決ま

仕事内容仕事内容 求人No 37142 障害者雇用/事務職/庶務/正社員/大手グループ｜大阪市北区 転職求人情報: 正社員♪大手企業グループ会社の一般事務職♪賞与あり♪若年層であれば事務未経験でもOK♪ 未経験者OK、完全週休2日制、20代・30代活躍、女性が活躍、面接のみ、オフィス内勤務、土日休み、正社員、時間固定、年休125日以上、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 大阪府大阪市北区 最寄駅: ＪＲ関西本線 大阪駅 アクセス: ＪＲ関西本線大阪駅より徒歩10分、阪急神戸本線大阪梅田駅より徒歩13分、阪急宝塚本線中津駅より徒歩13分 業種: 新築、増改築工事・大規模修繕工事・ハウスリフォーム・解体工事

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 474～616万円 仕事内容 【マンションフロント/大阪/双日グループ/平均担当10棟/年休123日/土日祝休み/資格手当多数/福利厚生充実】 分譲マンションフロント業務をお任せします。 京阪神エリアの物件を対象とし、管理組合のパートナーとして支援を行っていただきます。また、管理補助をお願いします。 【業務内容】 ・収支予算案の提案、収支状況の報告 ・事業計画案の提案 ・総会や理事会への出席及び議案書、議事録案の作成 ・修繕工事の提案、業者手配 ・管理員のマネジメント、その他管理組合運営に関わる業務 など 【物件につ

仕事内容創業60年以上の歴史ある管理会社である当社。マンションの所有者の方々で構成される管理組合から依頼され、サービスを提供しています。あなたにお任せするのは、マンション管理コンサルタント。快適な”住環境造り”をサポートしていく仕事です。 ≪具体的な仕事内容≫ ▼居住者の方々からの問い合わせ対応 1人あたり12～13棟程度を担当。定期的にマンションを巡回、不具合がないか確認します。普段から接点を増やすことで「困ったらこの人に」と思ってもらうことが理想です。 ▼担当マンションの会議へ参加 マンションでは、定期的に理事会、年に一度総会を開催します。議題は「管理費・修繕積立金の運用方法」や「マンション内

仕事内容【仕事内容】 不動産企画開発業務に携わっていただきます。 高度な専門知識までは求めません。 下記に記載する業務を含め多岐に渡る 総合的な業務推進が出来る方を求めます。 【職務詳細】 ■ディベロップメント（不動産開発、不動産企画、住宅分譲）事業 プロジェクトの企画立案、開発を担当します。 事業採算性の検証を行い、用地の取得を行います。 開発物件のコンセプトワーク、商品企画から、設計、施工の総合 管理まで、建築及び開発に関わる業務を担当します。 住宅分譲事業の販売企画立案及び用地開発も担当します。 市場調査、商品の価格設定や折込、広告戦略などの 販売企画全般をお任せします。 ■不動産ソリューシ

仕事内容分譲マンションの管理業務全般をお願いします。 具体的には…管理組合の要望に応じた改修工事や修繕工事等の企画、提案 、分譲マンションの管理組合への対応、理事会や総会開催の総合的窓口業務等の管理運営のコンサルティング業務全般をご担当いただきます。 福利厚生 各種保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 交通費支給（全額）車通勤可能（現場による） 定期健康診断、 昇給有（年1回） 忘年会等の社内レクリエーション有り 手当 地域手当 家賃手当 扶養手当 資格手当 時間外手当 休日 土曜、日曜、祝祭日 夏季・年末年始 年次有給休暇（法定通り） 他 （年間休日115日以上） 急募求人 有

仕事内容大和ハウスグループ企業にてマンションフロント業務 管理組合、デベロッパー、オーナーとの窓口業務、理事会・総会サポート業務（資料準備、当日運営、議事録作成等）。 収支状況の報告、区分所有者様（入居者様）対応、各種修繕・点検の手配など。 担当物件の維持管理と運営をお手伝いする仕事です。 修繕工事・設備更新の提案や、工事・清掃・警備会社の手配、入居者対応も行います。 テナント誘致や仲介業者への資料提供など、収益を上げるためのサポートも仕事の一つです。 なお、担当する物件の種類によってフォローの対象が異なります。 大和ハウスグループの中で、お客様であるオーナー様、法人様、管理組合様の建物である

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要な経験・スキル】 ・営業経験を2年以上お持ちの方(個人／法人不問) ※業界未経験の方でも歓迎いたします。 【望ましい経験】 ■マンション管理のご経験をお持ちの方 ◎不動産業界での実務経験がある方 ◎管理業務主任者、マンション管理士の資格をお持ちの方 ◎マンション管理の実務経験がある方 ※日頃からお客様と接する機会が多い方を特に歓迎します！ 【業界でもトップクラスに働きやすい環境】 募集職種の残業は20時間程度となっております。サポートセンターの設置やICTの導入によりフロント社員の負荷軽減を実現しており、同職種の中では圧倒的に残業は少

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要要件】 ・分譲マンション管理フロント経験 ・不動産業界経験（仲介、管理、PM、住宅営業等 社会人経験3年以上、PC（Word、Excel） ■必要な資格・経験 □接客、営業職の経験がある □不動産業界経験者、建築業界経験者 [歓迎] 【歓迎要件】 □管理業務主任者資格取得者、マンション管理士、宅地建物取引士 【不動産業界以外の採用実績】 金融業界（銀行）、経営コンサルタント、人材紹介会社など他多数 【職種名】 マンション管理コンサルタント【フロント】【東京・大阪ほか各地】 【仕事内容】 当社が管理している分譲マンションの管理組合をサポート。 より

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇分譲マンション管理におけるフロント業務5年以上 〇管理業務主任者資格 [歓迎] 〇宅建士資格、マンション管理士資格 〇マネジメント経験 【職種名】 【大阪で根付いた総合建築不動産会社】マンションフロント／年収500万円～ 【仕事内容】 同グループでは、自社内で分譲マンション開発を行っております。 今後もグループ会社からの受託が見込め、より一層の業務・事業拡大を目指し、1名募集します。 現時点で11組合を受託中となっており、グループ会社開発の分譲マンションが更に複数見込んでおり、 1年～2年後には4～5棟増える見通しです。 【業務内容】 〇管理報告書を組合に提出し説