ベンチャー企業 人事 - 長崎県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【人事】面談対応から人員配置・人事制度の設計まで幅広い業務をお任せ◆年1回最大16連休/japa 3000人以上の従業員が在籍するグループ会社15社のうちいずれかの会社の人事として人事企画・労務・面談対応など幅広い業務をお任せします。社員が安心して働くことができるよう、コミュニケーションをとりながら働く環境を整えていきます。 面談などの対面業務、給与計算といった事務業務に加え、より働きやすい労働環境や人事制度を目指す新たな制度や仕組みづくり等の改善業務にも携わることができます。 ＜具体的な業務内容＞ ・社内制度、労務環境等の改善提案 ・従業員の面談対応 ・人事制度の問い合わせ

仕事内容＜業務内容＞ 担当顧客の人事業務： 人事給与業務、人事異動業務、人事・採用業務、勤怠業務、 海外人事給与業務 等。 ※上記全てではなく、担当いただく業務や顧客については、 適性や入社時期を加味して、決定していきます。

仕事内容ジャパネットグループの従業員の人事業務全般です。社員との対話 を重視したきめ細かなサポートや人事業務を行っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・社員のサポートや面談対応 ・勤怠管理 ・入社・退社に関わる業務 ・給与のチェック業務 ・人事制度などに関する問い合わせ対応 ・研修の企画、運営 （変更の範囲：会社が定める範囲）

仕事内容＊事務全般およびそれに付随する管理業務 人事管理 ・採用 ・各種保険の取得、喪失の手続き等 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【長崎県】人事・総務スタッフ 人事業務全般をお任せします。できるお仕事からお任せしますので、徐々に業務領域を広げていって下さい。 【具体的な業務内容】 ○人事業務 ・新卒採用及び中途採用の実務面や研修計画の運営のサポートなど ・労務や給与、社会保険関連の対応 ○総務業務 ・社内環境整備や備品管理等 ・福利厚生業務・庶務（電話、来客対応等） 【企業紹介】 株式会社たらみは、フルーツゼリー・フルーツヨーグルトデザート・フルーツムース・フルーツデザートなどの製造・販売をしています。『くだもの屋さん』 『どっさり』 『とろける味わい』 『PURE』『ごろっと果実』シリーズなど、全国のコンビニやスー

仕事内容経験者募集☆賞与実績4.25ヶ月分◎年間休日124日＆残業もほとんどありません♪佐世保港や弓張岳が見える眺めの良い215床の精神科病院☆永年勤続者が多い働きやすい職場です！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/年休120日以上/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 精神科病院での総務人事業務 【主な業務内容】 総務 人事 その他付随する業務 等 【応募条件】 総務・人事経験 ※業界は問いません。 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給180,000～円 ※給与額は経験年数、勤務実績などを考慮して決定

仕事内容(人事事務) 給与計算、退職金、福利厚生の手続きなどの 事務作業を行っていただきます 入社者は、皆さん人事未経験でスタートしてます 未経験の方も安心の研修制度があるから安心 正社員登⽤チャンスあり 契約社員から正社員にステップアップできる 正社員登⽤チャンスもあるのでキャリアアップも⽬指せます 未経験者歓迎 / 主婦 主夫歓迎 / 経験者歓迎 / ブランクOK / 土日祝休み / 交通費支給 / 正社員登用あり / 産休･育休取得実績あり / 駅チカ / 友達と応募OK

仕事内容「わたしらしく」成長できる場所"ハウステンボス"2年連続給与6%ベースアップ（23年・24年） 【仕事内容】 人事労務管理チームにて、下記の業務を行います。 ホストクルーがハウステンボスで働く上で必要なサポート全般を担当しているチームです。パソコンを使ったデスクワーク、ホストクルーから相談を受けたり、社外との手続き業務がメインとなります。 サポート役として相手の話を聞いたり、相手のために活動することにやりがいを感じる人に向いている業務です。 【業務内容】 ①勤怠管理・・・出勤退勤時刻、残業、遅刻早退、欠勤、休日休暇を集計します。 ②給与計算・・・ホストクルーの給与を計算し支払い処理を

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２／２９～１／３） ＊有給休暇については求人に関する特記事項参照

仕事内容○検査受付業務（電話対応、患者対応、検体受付など） ○採血業務の補助（採血管の準備など） ○物品管理など ＊雇用期間：令和６年４月１日～令和７年３月３１日 ※更新の可能性有／条件有／更新の場合１年毎の更新 ※勤務開始日については要相談 （４月１日より前に勤務いただける方はご相談ください） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容■ベンチャー企業 CFO 【仕事内容】 管理部門の統括者として社長をサポートする 長崎県五島市の特産品を活用した商品の製造販売企業です。 大手企業の子会社です。 社長をサポートするCFOのポジションとして事業拡大に伴い、短期・長期に渡る財務戦略を策定し、 それを確実に実行・分析し、事業を回していただきます。 少人数の管理部門につき、実務から戦略までを担当いただきます。 また、財務報告書を作成し、親会社の監査等に対応していただきます。 【事業内容・会社の特長】 SIXPADやReFaなどのブランド開発を行ってきた(株)MTGの子会社として、世界のトヨタグループ会社であ る、豊田通商(株)からも一

仕事内容海外商社→長先に新バックオフィス■世界に駐在する邦人社員の人事関連業務を担う■スターティング 【仕事内容】 高い専門性を駆使しグローバルな事業をサポートする。 HR部門の担当者として全世界に派遣されている社員に関する人事関連業務を担当していただきます。 ■グループ全体の人事異動に関する施策やポリシーの実行 ■従業員やその家族の住居の移動におけるサポート ■駐在員向けの報酬や福利厚生の管理 ■日本の労働法に基づくポリシーの運用と管理 ■海外駐在員における、日本の社会保険制度の運用を含めた労務管理 【事業内容・会社の特長】 輸送力世界第7位のグローバル企業日本法人の子会社として誕生。世界最大規模

仕事内容＊人事、労務に関する全般業務 ・給与計算業務（専用ソフト使用） ・労働保険、社会保険、助成金申請業務 ・規則、規定の制定及び改廃 ・人材募集及び採用 ・その他人事関係業務に関する企画・立案等 ＊人事・労務の経験者のみの募集 ＊変更範囲：あり（会社の定める事務業務） ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間 就業時間１：8時20分〜15時05分 就業時間に関する特記事項：（１）月～金 ※週３０時間（１日６時間勤務） ※長期休業日数を除く３５．８週 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊年末年始（１２／２９～１／３） ＊年次有給休暇は採用日から１０日付与

仕事内容教職員と連携して特別な教育的支援が必要な生徒の学習活動や学校 生活上等の支援補助業務 ※特に男子高校生の介助業務あり 変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容<仕事内容> 人事事務 平日のみ、交通費支給 人事に伴う業務全般 具体的には ・給与計算、勤怠管理など人事に関する内容全般 ・現場社員との電話、メール対応あり。 いずれの業務もチーム制でお仕事します。 実務研修になりますが、 管理者もいますので、サポート体制も充実♪ 将来的にはステップアップも望める職場環境！ 業務マニュアルもあります。 ウェブ・電話面談登録を随時実施中です。 このお仕事は、株式会社MAYA STAFFINGと雇用契約を締結します。 <給与> 時給1,050円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇平日休みあり

仕事内容ジャパネットグループ各社の人事業務です。各グループ会社の特性 に合わせてそれぞれに人事を置き、社員との対話を重視したきめ細 かな社員のサポートや人事業務を行っています。 ＜具体的な業務内容＞ ・勤怠管理 ・社員のサポートや面談対応 ・入社、退社に関わる業務 ・給与のチェック業務 ・人事制度などに関する問い合わせ対応 ・研修の企画、運営 （変更の範囲：会社が定める範囲）

仕事内容○コーポレートスタッフ ・人事・総務業務（給与・社会保険・採用・秘書） ・安全衛生業務（安全衛生・防火防災・警備） ・経理業務（支払・予算集計・決算・実地棚卸） ・生産管理業務（生産／出荷計画立案・工程管理統制） ※いずれかの業務経験、知識を有する方を歓迎します。

仕事内容＊人事、労務に関する全般業務 ・給与計算業務（専用ソフト使用） ・労働保険、社会保険、助成金申請業務 ・規則、規定数の制定及び改廃 ・人材募集及び採用 ・その他人事関係業務に関する企画・立案等 ＊変更範囲：あり（会社の定める事務業務） ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容<仕事内容> 2024 NEWスタッフ募集 退屈な人生を抜け出そう！マーケティングスタッフ ≪イベント・マーケティング≫ 長崎県内を中心に、食料品、インポート雑貨、コスメ、お水などアナタが“イイ”と思った商品の企画や販売代行・コンサルティング等、どうしたら売れるかを考えプロデュースしていきます。未経験スタートからでも、自分の好きな分野でプロフェッショナルを目指せるお仕事です。 例えば…… ◎車好きの方だったら、カー用品を！ ◎美容に興味がある方は、海外まで商品を探しに行ったり！ など、様々。アナタの“好き”を活かせる職場です。 <給与> 年収300万円～600万円 <勤務時間> 固定時間

仕事内容人事労務管理チームにて、下記の業務を行います。 ■勤怠管理 →出勤退勤時刻、残業、遅刻早退、欠勤、休日休暇の 集計 ■給与計算 →従業員の給与計算、及び支払い処理 ■社会保険 →健康保険、厚生年金保険、雇用保険の手続き ■健康管理 →定期健康診断やストレスチェックの実施、産業医や 保健師へつなぐ窓口、休職者の職場復帰の支援 ■安全衛生 →職場の安全や事故防止の活動 など

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 2023.2月にオープンしたばかりのチーム ＜正社員＞メンバー増員・大募集！ 入社日は随時相談可能です。 人事労務の実務を行いながら、将来的にはチームマネジメントをお願いします。 まずは実務的なお仕事からスタートします。 いきなりチームリーダーをお任せすることはございませんのご安心ください。 ご経験や能力にあわせてお任せする業務の幅を広げていいただきます。 【具体的な業務内容】 給与計算 健康保険・社会保険・雇用保険等の手続き 福利厚生に関わる手続きなどチームに分かれて分業しています。 グループ会社内電話・メール応対 郵便物の仕分け・配布 業務フロー構築