化学 - 鹿児島県鹿児島市 の求人・仕事・採用

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法人営業/30代活躍中!創業100年メーカーの法人営業/直行直帰

日本エヌ・シー・エイチ株式会社

  • 鹿児島市

  • 月給33万円〜42万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 直行直帰あり
  • リモートワーク
  • 外資系企業
  • 退職金制度あり
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • オフィスカジュアル

仕事内容<仕事内容> ⦅鹿児島県鹿児島⦆☆30代活躍中!創業100年メーカーの法人営業/直行直帰/未経験OK 45歳までの方限定採用!◎外資系化学剤メーカーの営業・販売 長期キャリア形成を目的とした採用のため、45歳までの方限定採用です。 ※年齢超過の方は応募をご遠慮ください。 【POINT】 ★会社独自のトレーニングがあるから、安心です! 入社後15週間のトレーニングを受けて、未経験でも徐々にノウハウを習得可能! そのあとも定期的に専任の担当マネージャーがあなたをフォローアップします。 ★セルフマネジメントだから、自分のペースで働ける 直行直帰で、自宅を拠点に働けます。担当マネージャーのサポー

バイオ系研究エンジニア/化学・バイオ・材料の研究開発/研修充実

株式会社アスパーク

  • 鹿児島市 鴨池新町 / 郡元駅 徒歩約12分

  • 月給19万円〜30万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 教育充実
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 【未経験から研究職へ】化学・バイオ・材料の研究開発|研修充実×最大120万円年収UPも可west ◤「研究にもう一度、挑戦してみたい。」その想いを応援します。◢ 大学や研究室で学んだ知識を活かし、基礎からスタートができる 研究職(化学・バイオ・材料系)の募集です! \実際のプロジェクト事例/ ● 自動車関連:金属・電子材料の開発、燃料電池素材の研究 ● 電池分野:リチウムイオン電池・二次電池の基礎研究 ● 医薬品:ゲノムやタンパク質の構造解析、新薬開発の補助 ● 半導体:有機ELディスプレイ用材料の研究・合成 etc. 研究テーマは多数。 あなたの「興味」や「やってみたい」

療育の理学療法士/こどもの未来づくりスタッフ/理学療法士さん/集まれ

株式会社TENKA /保育・福祉事業部

  • 鹿児島市 城山町 / 市役所前駅 徒歩約8分

  • 月給23万円〜39.3万円

  • 正社員

  • シニア活躍中
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 残業なし
  • U・IターンOK
  • 昇格あり
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 学歴不問
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 【高収入!人間関係に悩まない!】こどもの未来づくりスタッフ、理学療法士さん、集まれ! 【今が応募チャンス!】期間限定求人! 鹿児島ではココだけ! 人間関係に悩まず仕事だけに集中できる働きやすさが魅力の職場! 【最GO-kidsで働くメリット】 1.明確な評価制度を導入! ・成果に応じた昇給や昇格、キャリアアップのチャンスを用意。 ・月に1回以上の有給取得が可能で、残業は一切なし。 ・仕事とプライベートの両立が可能。 2.社員の成長をサポートするための資格取得支援制度あり! ・勤続年数に応じて、児発管やサビ管、保育士、簿記などの資格取得を支援。 ・賞与は年に3回支給。日々の努

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