クリエイト - 東京都三鷹市 の求人・仕事・採用

仕事内容【最大年間休日156日】面接1回でOK！ 年度内２店舗の新規出店予定！オープニング スタッフ先行募集。未経験者も大歓迎◎ ・株式会社YUNARI（ユナリ） 「つけめんTETSU」をはじめ、関東・関西を中心に17店舗を展開。東証プライム市場上場企業、クリエイト・レストランツ・ホールディングスの中でも、ラーメンブランドに特化した事業会社として大きく成長しています 2026年2月までに東京都内での2店舗の新規出店を計画する当社。 働いているスタッフからも「ホワイト企業ですよ！」と言われている当社では、離職率がかなり低く、社員が退職することがほとんどありません…。今回は新規出店＆事業拡大にむけた、

仕事内容■業務内容 【業務内容】 登録販売者の資格を活かしてご就業いただきます。 一般医薬品（第2・第3類医薬品）・健康食品・日用品・化粧品のカウンセリング販売 ・品出し、陳列、売り場のレイアウト ・在庫管理、店内清掃、店舗管理等 ・レジ業務 この他にも業務全般に幅広く携わって頂きます。 （変更の範囲）会社が定める全ての業務

仕事内容■業務内容 【業務内容】 登録販売者の資格を活かしてご就業いただきます。 一般医薬品（第2・第3類医薬品）・健康食品・日用品・化粧品のカウンセリング販売 ・品出し、陳列、売り場のレイアウト ・在庫管理、店内清掃、店舗管理等 ・レジ業務 この他にも業務全般に幅広く携わって頂きます。 （変更の範囲）会社が定める全ての業務

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勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容■業務内容 【業務内容】 登録販売者の資格を活かしてご就業いただきます。 一般医薬品（第2・第3類医薬品）・健康食品・日用品・化粧品のカウンセリング販売 ・品出し、陳列、売り場のレイアウト ・在庫管理、店内清掃、店舗管理等 ・レジ業務 この他にも業務全般に幅広く携わって頂きます。 （変更の範囲）会社が定める全ての業務

仕事内容【東京都三鷹市】子育て支援制度や研修制度充実♪お休みが取りやすくワークライフバランス◎ 【給与】 【月収】33.5万円 ～ 50.0万円 【年収】480万円 ～ 650万円 【勤務時間】 早番:09時30分～18時30分（休憩60分） 遅番:10時00分～19時00分（休憩60分） 1日実働8時間（各店舗営業時間に応じたシフト制勤務／週40時間労働制） ※上記は基本シフト例 ※店舗の営業時間により他シフトあり ■キャリアアドバイザーレポート 薬剤師として、地域の方々の健康と幸せのために判断し、行動できる環境があります。 関東および東海に808店舗（2025年1月末時点）展開する大手調剤

仕事内容<仕事内容> 小規模多機能の介護職（無資格・未経験OK/残業ほぼなし/資格取得支援制度あり！） 。誰かの力になる仕事、しませんか？。 介護の資格や経験がなくてもOK! お客様の笑顔やご家族の「ありがとう。」という言葉を頂くことができる、 誰かの力になれるお仕事をしてみませんか？ ～～～お任せするお仕事～～～ ご登録いただいている29名のお客様へ、 ニーズにあわせて通い・泊まり・訪問の サービスを組み合わせ、お客様が安心して 在宅での生活を継続できるようサポートします。 ・歩行介助、食事介助 ・清拭・足浴・入浴介助、おむつ交換、トイレ介助 ・掃除、洗濯 登録定員29名と限られたお客様への

勤務時間固定時間制

勤務時間固定時間制

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【介護福祉士限定】小規模多機能の介護福祉士（残業ほぼなし/未経験歓迎） 。誰かの力になる仕事、しませんか？。 あなたの資格・スキルを是非セントケア東京で活かしてください。 お客様の笑顔やご家族の「ありがとう。」という言葉を頂くことができる、 誰かの力になれるお仕事をしてみませんか？ 【セントケアだから安心して働ける】 上場グループのセントケア東京だから、 安心して働けるポイントがたくさんあります！ ＜働きやすさ抜群＞： - 残業ほぼなし - 営業所転換の相談OK（希望性） - 各種手当充実 - 資格を持っているor取得すると給与UP - 資格取得支援制度あり ＜皆さんが

仕事内容<仕事内容> 小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー（未経験可） ■お任せするお仕事 小規模多機能型居宅介護にてケアマネジャーとしてのお仕事をお任せします。 ケアプランの作成・調整からプラン通りに提供できているかなど、 お客様の快適な日常のために考え、実行をする重要な役割です。 ・ケアプランの作成 ・介護関係者、医療関係者、お客様やご家族の方との打ち合わせ ・ケアプラン通りに介護サービスが進んでいるか確認 ・介護サービス事業者との連絡・調整 など ケアマネ未経験の方もOK！： 初めてケアマネにチャレンジするという方もご安心ください！ ケアマネジャーとしての知識、 技術の習得やレベルアップ