制度運用企画/サステナブルな事業運営と企業価値向上に向けた改革/メンバークラス/事業企画
東京電力ホールディングス株式会社
- 年間休日120日以上
- 研修あり
- 社会保険完備
- 年俸制
- 完全週休2日制
- 年間休日100日以上
- 年間休日110日以上
- 特別休暇
- フレックスタイム制
- 時短勤務あり
- 在宅ワーク
- 上場企業
- 大手企業
- 退職金制度あり
- 服装自由
- 駐車場あり
- 育児サポートあり
- 寮完備
- 食事補助あり
- 語学力不問
仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれも必須 ・電力に関する既存制度/新たな制度の内容を理解し、ロジカルに思考できる能力 ・社内(役員・他部門等) ・社外(国・業界団体・他電力会社・グループ会社等)を問わない、多岐に渡る関連箇所に対する粘り強い交渉力、調整力、「伝える力」を含むコミュニケーション能力 ・要求される水準が高く、また、すぐには答えが出ない課題が多い中で、粘り強く取り組む姿勢 ・ロジカルさ、伝える(伝わる)コミュニケーション能力・調整力、粘り強さや胆力 【職種名】 【25-PG-03】制度運用企画/サステナブルな事業運営と企業価値向上に向けた改革※メンバークラス 【仕事内容】 本ポジショ