看護師 訪問看護ステーション - 京都府京都市右京区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 師長・管理職 訪問看護事業所の管理者業務 ・各種書類作成 ・スタッフマネジメント ・入居者対応 ・事業者対応。等々 ★施設内（有料老人ホーム）での訪問看護業務 ・バイタルチェック（患者さんの日常健康管理） ・点滴 ・注入食の介助 ・たんの吸引など ※個人宅への訪問はありません ※都ナース嵐山には、右京区鳴滝松本町1施設、右京区嵯峨天龍寺油掛町2施設、右京区梅ヶ畑畑町1施設がございます。 【給与】 月給410,000円 月給410,000円～ 資格、経験や年齢を考慮し優遇します 管理者 410,000円～ ・基本給 360,000円～ ・管理者手当 50,000円 ★想定年収

仕事内容【タイトル】 合同会社Ｋｏｓ訪問看護リハビリステーションＭｙｓａ正看護師 【仕事内容】 訪問看護事業の看護業務全般 【事業所名】 訪問看護リハビリステーションＭｙｓａ 【応募資格】 ・正看護師 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 合同会社Ｋｏｓ 【勤務地】 京都府京都市右京区 【アクセス】 太秦駅 徒歩6分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:00 （休憩60分） 【給与詳細】 年収：366 万円～ 月給：30.5 万円～ 基本給：240,000円～ 資格手当：10,000円 皆勤手当：10,000円 調整手当：30,000円 オンコール手当：2,500

仕事内容■会社名 京都府京都市右京区の日勤のみ/訪問看護ステーション ■メインキャッチ 日勤のみ/訪問看護ステーションでの看護業務/看護師/残業少なめで土日祝休み! 年間休日127日!未経験OK! 教育体制が充実しており安心してお仕事をはじめられます! ■コメント 残業少なめで土日祝休みでワークライフバランスを保てます♪ 年間休日はたっぷり127日ご用意されております◎ 未経験の方もOK！教育体制が充実しており安心してお仕事をはじめられます★ ■雇用形態 正社員 ■職種 日勤のみ/訪問看護ステーションでの看護業務/看護師 ■仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 1日の訪問件数：

仕事内容■会社名 京都府京都市右京区の日勤 ■メインキャッチ 日勤のみ／訪問看護ステーションでの看護業務／看護師/残業少なめで土日祝休み! 年間休日127日!未経験OK！ 教育体制が充実しており安心してお仕事をはじめられます! ■コメント 残業少なめで土日祝休みでワークライフバランスを保てます♪ 年間休日はたっぷり127日ご用意されております◎ 未経験の方もOK！教育体制が充実しており安心してお仕事をはじめられます★ ■雇用形態 正社員 ■職種 日勤のみ／訪問看護ステーションでの看護業務／看護師 ■仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 訪問看護業務（高齢・難病・小児・精神・看取り）

仕事内容【タイトル】 有限会社エヌアンドアールメディカルケア訪問看護ステーション「あい24」正看護師 【仕事内容】 ◇訪問看護業務全般 ・車3台・バイク3台を使用 〇常勤5名 ◆1件あたり1時間、4件程度を周回 △利用者数 約60名 【事業所名】 訪問看護ステーション「あい24」 【応募資格】 ◇車・バイクの免許 ◆看護師免許 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 有限会社エヌアンドアールメディカルケア 【勤務地】 京都府京都市右京区 【アクセス】 嵯峨嵐山駅 徒歩7分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 【給与詳細】 年収：435～

仕事内容《経験者歓迎》週休2日制☆残業ほぼなし♪手当充実◎訪問看護ステーションでのお仕事です☆ ●複数の看護師が在籍しており、他専門職とも連携を取り、相談しやすい環境です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～450,000円 【月給】30万円～45万円 《内訳》 基本給：17万円(3年未満)～19万円(5年以上) +資格手当 +連絡調整手当 +訪問件数手当 +夜間コール当番手当 【昇給】年1回【賞与】年2回 資格手当 連絡調整手当 訪問件数手当 夜間コール当番手当 通勤手当(距離に応じた非課税限度額支給) 等級制度あり 1等級 ～ 2等級(訪問看護経験なし

仕事内容【タイトル】 株式会社ケアゲイト京さくら訪問看護ステーション ときわ正看護師 【仕事内容】 ◇ 訪問看護業務（オンコールなし） ? ケアマネジャー等の他職種との連絡・報告書作成 【事業所名】 京さくら訪問看護ステーション ときわ 【応募資格】 ・正看護師 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 株式会社ケアゲイト 【勤務地】 京都府京都市右京区 【アクセス】 常盤駅 徒歩3分 【勤務時間】 日勤 08:45～17:15 （休憩60分） 【給与詳細】 想定給与 正看護師：月給 24～35 万円 モデル給与 経験15年 / 正看護師：年収 363 万円 月給：30

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務等 当訪問看護ステーションは365日24時間対応のオンコール体制ですので、交代で緊急コール対応をお願いしています。 コール対応を始めていただく時期や回数については訪問看護のお仕事全般についてしっかり把握できてからご相談の上、決めていきます。 無理のない範囲でお願いします。 【給与】 月給366,500円 ～給与・待遇内訳～ 基本給:265,000円- ※研修期間は257,000円- 資格手当:8,000円 安心手当:10,000円 ※研修期間終了後から支給 固定残業:47,500円（23時間相当） ※研修期間は44,50

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 (1)9：00～18：00 休憩60分

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 ご利用者様のご自宅に訪問し、様々な看護ケアを提供していただく お仕事です。 ・全身状態の観察 ・服薬管理 ・保清全般 ・環境調整（ご自宅でスムーズに生活できるように） ・褥瘡（床ずれ）・熱傷処置 ・リハビリテーション ・心のケア ・緊急時対応 など この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 時給2800円~ 【給与】 時給：2,800円～ 【諸手当】 移動手当 ※自車の場合はガソリン代・車代支給 【昇給・賞与】 昇給：お問い合わせください 賞与：お問い

仕事内容【タイトル】 有限会社ゆとりけん訪問看護ステーションゆとり正看護師 【仕事内容】 訪問看護師：家庭を訪問し、看護・介護業務を実施。 【事業所名】 訪問看護ステーションゆとり 【応募資格】 ◇看護師資格 ◆原付免許 【施設形態】 訪問看護 【法人名】 有限会社ゆとりけん 【勤務地】 京都府京都市右京区 【アクセス】 西京極駅 徒歩9分 【勤務時間】 日勤 09:00～18:00 【給与詳細】 年収：400～560 万円 月給：25～30 万円 賞与：4ヶ月 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚

勤務時間シフト制

仕事内容看護師／時給3000円 パ ト 訪問看護師 週3日・1日5時間以上 履歴書不要・見学のみOK ★履歴書不要で見学のみ可★ ★オンライン面談★ ★訪問同行体験可★ 私たち〈NANAリハ〉は、お子さまから慢性疾患を抱えるご高齢の方まで、年齢や背景を問わず「その人らしい暮らし」を支える訪問看護ステーションです。 「病院を離れても、その人らしい生活を取り戻してほしい」 そんな想いを胸に、看護師・リハビリスタッフがチームで連携し、 医療の枠をこえて“暮らしに寄り添う看護”を実践しています。 ■おすすめポイント ・訪問未経験でも安心の同行・サポート体制。 ・履歴書不要＆見学のみでもOK！まずは

勤務時間(1)9：00～18：00 休憩60分

仕事内容■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/高時給!2,800円から(手当別途支給)!勤務時間相談出来ます!離職率が低い会社です! ■コメント 高時給2,800円～★週1～OK！ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能な和気あいあいとした雰囲気の職場です◎ ■職種 訪問看護ステーションでの看護師 ■職務内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 ご利用者様のご自宅に訪問し、様々な看護ケアを提供していただく お仕事です。 ・全身状態の観察 ・服薬管理 ・保清全般 ・環境調整（ご自宅でスムーズに生活できるように） ・褥瘡（床ずれ）・熱傷処置 ・リハビリテーション ・心

仕事内容【タイトル】 株式会社ＨＬＢ訪問看護ステーションめぐみ正看護師 【仕事内容】 ◆ 訪問看護の概要 ・訪問件数：6件/日 ・総利用者数：30名 ・利用者層：精神科領域あり、小児はなし ※ご入職後、算定研修を受講 ◆ 保険種別 ・医療保険・介護保険の割合：各5割 ◆ 移動手段・設備 ・移動手段：車・電動自転車・バイク ・車の貸与：有 ◆ 業務内容 ・健康管理・健康相談・服薬管理・緊急対応・応急処置 ほか ・具体的な医療処置の例：胃ろう・吸引・インスリン注射・IVH・褥瘡ケア・ターミナル・難病対応 ◆ 訪問先と体制 ・訪問先：一般居宅が中心 ・受け持ち体制：チーム制 ◆ 看護師体制 ・在籍看護

仕事内容【仕事内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・ご利用者宅への訪問 ・電子カルテ入力 ・医療機関、居宅介護支援事業所との連携（電話など） ・指示書確認、計画書・報告書などの書類作成 ・担当者会議、カンファレンス、研修への出席 【給与】 月給454,000円 ～給与・待遇内訳～ ・基本給:272,000円-446,000円 ・オンコール手当:平日1,500円/回、休日2,000円/回(月5-6回程度） ※給与計算では、オンコール平日4回、休日1回で計算しております。 ［その他手当］ ※該当者に支給 ・訪問手当:4,000円/日(1日4時間以上の訪問) ・緊急時訪問手当:3,00

勤務時間①9：30〜17：30 休憩60分 ②11：00〜19：00 休憩60分

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS110 ▼仕事内容 訪問看護ステーションでの訪問看護業務全般 マイカー通勤可能で通勤が大変便利です！訪問看護未経験の方でも丁寧に教えていただけるので安心してお仕事を始められます◎ (京都府京都市右京区) ▼職種 訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師／NSS110(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 【給与】 時給：1,800円〜 ※日曜は時給2,000円〜 【諸手当】 交通費全額支給 【昇給・賞与】 昇給：お問い合わせください 賞与：お問い合わせください (パート・アルバイト)

仕事内容【正看護師/日勤のみ】月給30万円以上◎賞与4.00月分実績あり☆年間休日113日！最寄り駅から徒歩6分の訪問看護♪ ●利用者宅を訪問し、服薬管理や健康観察、症状緩和などの訪問看護業務をおまかせいたします♪ ●精神・医療・難病・ターミナルまで幅広く対応する地域密着型ステーションです！ ●訪問看護未経験やブランクのある看護師も安心の丁寧な同行指導体制あり◎ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：京都府京都市右京区西京極野田町１８－１ 【アクセス】：西京極徒歩6分 【固定給】：【月給】35万円～55万円 《内訳》 基本給：30万円～50万円

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 ?9：00～18：00 休憩60分

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 ご利用者様のご自宅に訪問し、様々な看護ケアを提供していただく お仕事です。 ・全身状態の観察 ・服薬管理 ・保清全般 ・環境調整（ご自宅でスムーズに生活できるように） ・褥瘡（床ずれ）・熱傷処置 ・リハビリテーション ・心のケア ・緊急時対応 など 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 時給2800円~ 【給与】 時給：2,800円～ 【諸手当】 移動手当 ※自車の場合はガソリン代・車代支給 【昇給・賞与】 昇給：お問い合わせください

仕事内容【仕事内容】 訪問先における看護師業務全般 【給与】 月給301,000円 ～給与・待遇内訳～ ・基本給:280,000円（経験等考慮する） ※看護師手当20,000円含む ・オンコール（月5回程度） 月-金:4,000円/回 土・日:5,000円/回 ※オンコールは祝日は考慮しないものとします。 (例)月曜が祝日でも手当は4,000円 ※月-金×3回、土・日セット×1回にて給与は計算しております。 【勤務地】 京都府京都市右京区西院四条畑町1-35 【応募資格】 正看護師 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡

勤務時間09:00~18:00

仕事内容週3日勤務から相談可能◎小児ケアに関われる訪問看護♪9:00～18:00の日勤のみで生活リズム安定★ ●小児から高齢者までを対象とした訪問看護における健康管理、医療処置、在宅生活支援および付随する業務を行います◎ ●利用者の約50％が小児の訪問看護ステーション◎在宅での小児ケア経験を積める希少な環境です☆ ●訪問件数は1日3～5件と無理のない設定◎1件ごとに丁寧な関わりができ、看護の質を大切にできます♪ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：京都府京都市右京区西京極堤外町１８−６ 【アクセス】：西京極徒歩11分 【固定給】：【時給】3,

仕事内容■会社名 京都府京都市右京区の訪問看護 ■メインキャッチ 訪問看護の看護師/准看護師/経験者歓迎/週休2日制/残業ほぼなし/手当充実/訪問看護ステーションでのお仕事です/ ■コメント 夜勤なし／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ／高額求人 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●うつ病、統合失調症、発達障害、不安症、パニック障害、産前産後うつ、社交不安、双極性障害、認知症など、幅広い精神疾患を対象としています。様々な症例の患者様と関わることができ、貴重な経験を積んで頂けます◎ ●複数の看護師が在籍しており、他専門職とも連携を取り、相談しやすい環境です