ケアマネジャー - 神奈川県川崎市中原区 の求人・転職・中途採用（3ページ目）正社員

仕事内容【介護支援専門員募集★】年間休日125日！ご家族の予定にも合わせやすい土・日休みのお仕事です♪ 【施設名】： 株式会社サンメディカル サンケアサービス 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給250,000円～ 【昇給】 あり 【業務内容】： 介護支援専門員業務全般 ・ケアプランの作成 ・市町村、サービス事業、施設、家族などとの調整 【応募資格・経験】： 【すべて必須】 ・介護支援専門員 ・64歳以下の方(定年年齢を上限とするため) 【勤続支援金】： 勤続支援金 14,000円 ※掲載サイト カイゴジョブが定める条件を

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います

仕事内容※夜勤・オンコール無し！ ケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、お客様の ご入居に際して行う事前面談等が主な業務となります。 また、ご入居者様のお食事や入浴といった生活のさまざまな場面に おいて、誘導や見守りといった介護に携わる業務も行っていただき ます。 業務割合は９：１の割合でケアマネ業務９割、その他施設職員とし ての介護業務１割となります。 ※実務未経験の方歓迎です。 変更範囲：変更なし

仕事内容【川崎市中原区】居宅介護支援のお仕事です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業に関わる業務全般 資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 休日・休暇: 完全週休2日制 年間休日125日 福利厚生: 通勤手当 上限あり 30,000円／月 退職金制度あり 特徴: ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 居宅ケアマネジャー / 週休2日 / 年間休日120日以上 / 交通費支給 / 居宅介護支援事業所 勤続支援金: 正職員:16,000円 【施設情報】 施設名: サンケアサービス 勤務地: 神奈川県

仕事内容働きやすい職場です、ご応募お待ちしています！ グループホームのケアマネジャー（パート）/定年なし/週3～ グループホームの計画作成担当者業務 ■ご入居者のプラン作成（9名分） ■ケアマネ業務（インテーク/アセスメント/モニタリング対応） ※介護業務にお入り頂く場合もございます。 スタッフのみなさんが笑顔で働くことが長く働けることに繋がると考えています。働きやすい環境作りにしっかりと取り組んでいます。 みなさんが安心して、この職場で良かったと思えるように、環境やコミュニケーションを構築したいと思っています。 ブランクのある方も、しっかりとサポートしますのでお気軽にご応募ください。 この職場

仕事内容【業務内容】 デイサービスにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで

仕事内容 仕事内容 ☆ケアプランの作成をお願いします 要介護認定を受けたお客様の健康状態や住環境、ご希望の暮らし方を踏まえ、これからどのように暮らしていくのか、ケアプランを作成するお仕事です。 具体的には下記業務をお任せします。 ・ケアプラン作成 ・関係機関への連絡調整 ・お客様やご家族との相談業務 ・介護保険の給付管理 ・認定調査 ・その他 ケアマネジャーは介護保険制度の要であり、お客様の生活の要です。 今までできていたことが次第にできなくなり、歯がゆい思いをされているお客様。 そんな方々に対し、お客様にとってどんな暮らしが最適なのか、ケアプランを作成するお仕事です。

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市中原区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネージャー/居宅ケアマネ募集/賞与あり/夏季・冬季休暇あり/研修制度充実/独自の福利厚生あり! ■コメント ◎未経験可！大手で受け入れ態勢しっかりしています！ ◎独自の研修やスキルアップ制度有り！技術を身に着けたい人にはオススメです！ ◎福利厚生充実しています。保養所や体育施設の利用、賞与や手当など様々な制度がございます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネージャー ■仕事内容 要介護認定を受けたお客様の健康状態や住環境、ご希望の暮らし方を踏まえ、これからどのように暮

仕事内容給与高め！年間休日110日以上でワークライフバランスのとれた職場です。 ケアマネージャー / 特別養護老人ホーム / 日勤のみ 【おすすめポイント】 ・年間休日110日以上 ・給与高め ・福利厚生充実 【施設概要】 川崎市中原区井田に設置されたICT化推進施設となっております。 ペーパレス等の就労者への負担軽減や、センサーを活用した暮らしのリスク低減など様々なICT化推進を図っている施設となります。 また、桜の丘は、高齢者福祉（介護保険サービス）と障害福祉（障害福祉サービス）が複合拠点となった施設でもあります。白山福祉会が目指している大きな目的「人はヒトで、みな同じ」でもある当たり前

仕事内容＜入社支度手当5万円支給！＞ALSOKグループの有料老人ホームでケアマネジャー（正社員）の募集！充実した研修制度で未経験者やブランクの方も安心◎らいふ独自の制度でキャリアアップ・スキルアップをサポート♪【川崎市中原区下新城】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/支度金あり/事前見学OK 【仕事内容】 有料老人ホームにてケアマネージャーの募集！ 【具体的な仕事内容】 ご入居者様のケアプラン作成、生活相談 施設運営に関する事務業務 その他、施設長補佐業務全般 等 【応募資格】 介護支援専門員 【募集雇用形態】 日勤常勤 【

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ メディコサービス中原/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/川崎市中原区 不安に考えている方には親身に成って指導致します。 まずはご連絡を！ 職種 ケアマネージャー 施設形態 居宅介護支援 休日・休暇 ・土日祝日 ・年次有給休暇（入社日より6ヶ月継続勤務後、10日支給） 仕事内容 居宅介護支援

仕事内容【川崎市中原区木月】みずたま介護ステーション元住吉◆ケアマネ◆正社員 研修充実◆駅チカ◆賞与2.8ヶ月 ケアマネージャー ◆要介護認定に関する業務 ◆介護支援サービスに関する業務 ◆居宅サービスの上限管理等に関する給付管理 最後までご覧頂きありがとうございます。 ネットからの応募もしくはお電話にてお問い合わせください。

仕事内容【川崎市／中原区】≪賞与有≫居宅介護支援事業所でケアマネ募集！少しの担当件数からスタート☆ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務（ケアプラン作成等） ◎資格取得支援が整っていて介護技術の基礎が習得出来ます！ ◎ベテランケアワーカーも豊富で未経験、経験浅い方もしっかりフォローする環境があります。 ◎様々な施設形態を運営している法人です。経営安定、福利厚生充実です！

仕事内容《 地域包括支援センターのケアマネジャー ／ 賞与４ヶ月分！ 、残業ほぼなし、基本日曜休み 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 地域包括支援センターでの相談業務全般 ◇ 介護保険制度に関する相談 ◇要支援者のケアプランの作成 ◇ 地域住民との交流や支援 ◇ ご自宅 ・ 町会役所への訪問 資格: ［ 応募要件について ］ ◇ 介護支援専門員 の資格をお持ちの方 応募時の年齢制限あり ： ～ 59歳まで 年齢制限の該当事由 ： 定年 （ 60歳 ） を上限に設定 ※ 定年後は65歳まで再雇用制度があります。 勤務時間: ［ 勤務シフトについて ］ ◇ 日勤 09 ： 00 ～ 18 ：

仕事内容【特別養護老人ホーム／ケアマネジャー】正社員｜昇給・賞与あり｜月９～１０日休み｜育児休暇取得実績あり｜年間休日１１０日｜学歴不問｜実務経験１年以上ある方 【仕事内容】 特別養護老人ホームでケアマネジャー業務を行っていただきます。 ・アセスメントやケアプラン作成、モニタリング、サービス担当者会議開催などのケアマネジメント業務 ・ご家族様相談業務 ・外部機関との連絡と調整 【応募要件・歓迎要件】 年齢が59歳以下の方(定年が60歳のため) ケアマネジャーとしての実務経験1年以上の方 PCの文字入力ができる方 ケアマネジャーの資格をお持ちの方 これまでの経験を活かしたい方 普通自動車運転免許をお

仕事内容【仕事内容】 ■サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネジャー業務 ・ご入居者様のケアプラン作成、生活相談がメイン ・施設運営に関する事務業務やその他、施設長補佐業務全般（施設により異なる） ◆同法人が運営する施設にそれぞれ勤務する、経験豊富なケアマネージャーの指導のもと、スキルアップできるのも魅力！ ◆未経験の方でも安心な研修体制充実 ◆独自の「自己申告昇格制度」あり！自分の意志で上の職位・業務にチャレンジ♪ 本求人はキャリアフルールの掲載求人です。 本求人の停止や修正に関するお問い合わせはこちらで受け付けます。 info@careerfleur.site 03-6696-5164 求職者

仕事内容 仕事内容 ◆ 事業所の人員管理や収支管理 ◆行政・医療機関・介護事業者との調整、営業活動 ◆スタッフマネジメント(採用、育成、指導、労務管理 ◆ケアマネージャー業務など ＜定員数＞33名 ＜スタッフ在籍総数＞2名（うち女性2名/うちパート0名） 資格取得支援制度あり／駅近／スタート日応相談／ボーナス・賞与あり／昇給あり／産休・育休取得実績あり／事前見学可能 主夫・主婦活躍中／40代以上活躍中／50代以上活躍中／60歳以上活躍中／入社日応相談／ブランクOK／PCスキル不要／学歴不問／女性が活躍／男性活躍中／未経験OK アピールポイント ＜採用担当者より＞

仕事内容働きやすい職場作りに気配りしています、ご応募お待ちしています！ グループホームのケアマネジャー（パート）/定年なし/週3～ グループホームの計画作成担当者業務 ■ご入居者のプラン作成（9名分） ■ケアマネ業務（インテーク/アセスメント/モニタリング対応） ※介護業務にお入り頂く場合もございます。 ブランクがある方も、経験が浅い方も、不安が無いようにしっかりとサポートします！ スタッフのみなさんが笑顔で長く活躍できるように職場環境に気配りしています。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください。お待ちしています。 スタッフのみなさんが笑顔で長く活躍できるように職場環境に気配

仕事内容【年間休日120日以上♪】ケアマネ・主任ケアマネ大募集！ 残業なし♪働きやすい環境が整っています！♪未経験の方も歓迎♪＜川崎市中原区下小田中＞ ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 計画書の作成 モニタリング 請求業務 申請代行業務 認定調査 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします

仕事内容 仕事内容 「ケアプラン作成」「関係機関への調整連絡」「お客様やご家族への相談業務」「介護保険の給付管理」などをお任せします。 待遇・福利厚生 交通費支給(月5万円迄) 社保完 有給休暇 昇給・賞与(年2回) 健康診断 資格取得支援制度 有産休/育休取得実績有 制服貸与 試用期間2ヶ月/同条件 未経験OK 交通費支給 主婦・主夫 長期歓迎 経験者歓迎 ミドル活躍 学歴不問 ブランクOK 週4～ フルタイム 時間固定 資格取得支援 賞与あり 産休・育休 制服 研修あり