保育士 持ち帰りなし - 北海道札幌市厚別区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 定員19名の小規模保育園（保育士求人） 【業務内容】 保育・幼稚園教諭業務の全般をお任せいたします！ ＜具体的な仕事内容＞ ・園内にて園児と遊び等 ・食事、着替え等 ・子どもの健康状態の管理、確認 ・ノート記入などの事務作業 ・保護者への対応 ・行事など作成物等 《仕事内容》 ◎見学OK◎～面接も随時実施中～ ・待遇改善取り組んでおります！ ・賞与あり！ ★経験＆ブランク不問、あなたの長所を伸ばせる！ 《POINT》 ◎年間休日125日以上 ◎昇給率 ◎賞与 <給与> 年収268万円～360万円 <勤務時間> シフト制 残業なし <休日休暇> 週休2日制 ◇夏季

勤務時間7時00分～20時00分 ※上記時間内で１日３時間～、週2日～ シフト制 早番・遅番のできる方

仕事内容生きる力を育む取り組みをしています。 人としての大切な気持ちを持った子供たちに成長してほしい、そう願って見守っている法人です。 交通費 通勤手当全額支給 待遇 通勤手当全額支給 社会保険は雇用条件により加入 昇給随時 資格手当 早朝手当 残業手当 産休・育休制度あり 休日休暇 日、祝、他シフト制による 年末年始休暇 初心者・未経験・ブランクOK 交通費支給・駐輪場代支給（規定あり） 週3、4日や週2、3日勤務OK 土日祝休み・週休二日制 産休・育休・介護休あり（規定あり） 認定こども園 認証保育園・認定保育園 認可園・NPO 一般企業・有限会社

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜14時30分 就業時間２：7時30分〜13時30分 就業時間３：8時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（４）９：００～１５：００ 就業時間（１）～（４）のシフト制勤務 就業時間は相談可能です 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制（隔週土曜日休） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育業務全般（園児数１００名程） ＊経験者の方はもちろん、子育て等でブランクがある方も安心して ご応募下さい。 ＊雇用開始日は相談可能です。 ＊毎日約１００名の子どもたちが通ってきます。０歳～就学前まで の子どもたちが日々健やかに過ごし成長していけるよう、愛情を かけ一人一人への細やかな配慮を心掛けています。 ＊職員間のチームワークを大切にしています。雰囲気の良さが自慢 の職場です。 ＊事前の見学も可能ですのでお気軽にご連絡下さい。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 病棟保育士 楡の会こどもクリニックで病棟業務における保育士業務全般・看護師等の補助業務、食事・入浴介助等を行っていただきます。 <給与> 時給1,000円～1,190円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休2日制 シフト制による <勤務地> 北海道札幌市厚別区厚別町下野幌４９番地 <福利厚生> ◇ 交通費支給あり（片道2㎞未満の場合不可） ◇ 労災保険 ◇6ヶ月経過後に有給休暇（日数は規定による） ◇無料駐車場あり ◇職員定期健康診断とストレスチェックを毎年実施 ◇予防接種は当クリニックで受けられます ◇敷地内全面禁煙 ※感染症対策として以下の取り組みを行って

仕事内容保育業務全般（入園児定員１００名）を行っていただきます。 ＊新卒者の方、経験のある方、子育中や子育てが一段落した方、ブ ランクのある方等、幅広い年齢層の方が活躍しています。どの世代 の方もなじみやすく、働きやすい環境です。 ※雇用開始日：令和６年５月１日（雇用開始日は相談に応じます） ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容乳幼児（０歳～６歳児）の保育を行っていただきます。 保育準備および後片付け等の業務も行っていただきます。 ＊勤務経験のない方も歓迎します。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容日祝休み◎研修制度・資格取得支援あり◎賞与年4回支給◎保育士資格を活かして働きませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: ビジョントレーニングSST（ソーシャルスキルトレーニング）などの療育プログラムを取り入れています ▷ビジョントレーニング：見る力を育てるトレーニング（目の運動機能を鍛え、柔軟に「思考」する力を育てます） ▷SST（ソーシャルスキルトレーニング）：心を育てるトレーニング（社会で人と関わりながら生きていくためのスキルを養います） ・すべての親御さんと毎月1回30分、面談を行っています ・あすなでのお子さんの様子やご家庭の様子を話しながら悩みや課題を共有し、解決策を一緒に考えま

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：勤務時間について相談可能ですので、遠慮なくご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容楡の会こどもクリニックで病棟業務における保育士業務全般・看護 師等の補助業務、食事・入浴介助等を行っていただきます。 ＊土・日勤務可能な方尚可 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容乳幼児の保育(はじめは乳児さん)や 保育準備や片付け等の業務をお願いします！ いきなり担任をお任せすることは ありませんので未経験・ブランクがある方も 安心してお仕事が出来ますよ。 心身共に健康で丈夫な子供に育つことを願い、 一年を通して戸外遊びを多く取り入れ 園舎内では裸足保育を取り入れています♪ 食材にも気を配りできる限り 国産（道産）を使用し 安心安全な給食を提供しています◎ とっても美味しいと評判です！ ピアノの得意不得意は問いません。 園内では裸足保育を実践し、 「心身ともに健康で丈夫な子供に育つ」という 理念のもと、日々子供たちと接しています◎ ～*～*～*～*～*～*～

仕事内容＊あいの里協働保育園＊ 正職員☆賞与4.4ヶ月分◎ クラスの担任として保育業務全般 ・子どもたちの生活サポート 食事のお手伝いや寝かしつけ ・お散歩 ・登園降園対応 ・清掃 ・季節の行事や遊び ・連絡ノートや日誌の記入 交代で事務時間を確保、残業なし 担当クラスは適正を見て配置 勤務時間 1年単位の変形時間労働制 8:00-19:00（実働7.5h程度） 給与 月給 177,300円 ～ 261,800円 ・超過勤務手当 ・寒冷地手当 ［その他制度］ 試用期間６ヶ月 その間の労働条件に変更なし 【賞与】 年２回 4.4ヶ月分 ①特例処遇手当 7,30

仕事内容2024年（令和6年）4月に向け募集◎ 幼稚園／厚別区／駅近／賞与4ヶ月 1号定員 90名の幼稚園♪ 実際の園児数は55名です◎ ※※幼稚園教諭の資格必須※※ 【仕事内容】 幼稚園の先生のお仕事全般♪ あそびを中心とした厚別幼稚園！ 仏教保育を行っています◎ 〇お休みがとりやすく旅行などにも行きやすい 〇平均勤続年数が長い！ 〇補助がつくので安心！ 【園詳細】 園児定員数 130名 職員数 16名 園長 副園長 教諭8名 預かり保育1名 補助教諭2名 事務員1名 運転手2名 ー 合計16名 20～50代まで幅広く活躍中！ また、預かり保育専門の職員がいるので 固

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：15時30分〜20時30分又は7時30分〜20時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容定員５０名の企業主導型保育園での保育園業務。 ・音楽リトミック、体操、英語遊びを取り入れています。（外部 講師による） ・リーダー保育士の補助、絵本読み聞かせ、お散歩 ＊ノー残業、働きやすい職場での業務 ＊雇用期間満了後、６ヶ月毎更新の可能性あり

勤務時間15:00~18:00、15:00~18:30 昼、朝 【実働3時間・実働3.5時間 / 休憩なし】 （1）15:00～18:00 （2）15:00～18:30 （1）・（2）いずれかの固定勤務。 土日祝休み 月～金曜日の勤務 持ち帰り仕事なし 時間外 月平均1時間程度

仕事内容【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ】セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。 【職種】 認可保育園 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、女性活躍中、職種未経験OK 【仕事内容】 《札幌市厚別区》 認可保育園での保育のお仕事【3～3.5時間パート】 【業務内容詳細】 担当クラス：乳児クラスを担当予定 業務内容：保育士の保育補助。 保育に伴う雑用も含みます。 子供たちの笑顔に囲まれ、子供たちの成長がやりがいにな

仕事内容【この求人のポイント】 札幌市厚別区にある「札幌徳洲会病院つぼみ保育園」は、病院内で勤務する職員のお子さまをお預かりする院内保育園です。子どもたち一人ひとりに寄り添い、きめ細やかな保育を行なっています。当園では、正社員の保育士を募集中！地下鉄東西線・大谷池駅より徒歩10分とアクセス良好で、毎日の通勤に便利な職場です。残業は月平均10時間と少なめで、ワークライフバランスを大切にしたい方にもぴったりですよ。 【募集職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【応募資格】 保育士資格をお持ちの方 ※未経験の方、ブランクのある方大歓迎！ ※年齢制限 ～64歳（年齢制限該当事由 定年を上限） 【従事す

仕事内容幼児から１８才までの心身に障がいのある児童の支援・指導業務 及び送迎業務（普通自動車使用）

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容みーちゃん保育園での保育業務。保育士の補助的な見守り、その他 調理や盛り付け、食器洗浄などの業務を行っていただきます。 ＊札幌市指定の献立による食材が届きます。 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間 就業時間１：14時00分〜19時00分又は14時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：１４：００～１９：００の２～５時間程度。面接時相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容小規模保育園（定員１９名）での、通園するお子様（０～２歳児） の保育で遅番をしていただきます。 ・見守り、遊び ・食事、着替え、午睡など日常生活の介助 ・その他、付随する業務

勤務時間07:30~19:30 早朝、昼、朝、夜 ■上記の間で勤務時間相談に応じます

仕事内容安心して保育に取り組める安全な環境で、良い保育ができるようスタッフ一同頑張っています。常時相談できる体制や学べる体制を通じて、スタッフの育成にも力を入れています。 【職種】 保育園・保育所 保育士 【業界】：保育 【仕事内容】 保育業務全般 【具体的には】 ■身の回りのお世話 ■遊びを通して心身の健やかな成長のサポート ■園だよりなど配布物の作成 その他付随する業務をお願いします わからないことがあれば 先輩スタッフがフォローします◎ 【ここがポイント】 ■資格取得支援・充実した研修内容 あなたのスキルアップを 全力でサポート致します！ ■保育施設あり お子様がいる方も安

勤務時間【勤務時間例】 09：00～18：00 10：00～19：00 11：00～16：00 ※上記は勤務時間の一例です ※シフト制（7時～19時の間で実働3時間~8時間） その他、 ●週2日・1日3時間～OK※フルタイム（週５・1日8時間）大歓迎 ●時短勤務OK ●早番（例：8時～12時）遅番（例：15時～19時）OK ●土日休みOK ●午前から・午後からOK ●Wワークや扶養内OK など、いろんなシフトのお仕事をご紹介できます！ ご応募の際に、 あなたのご希望をお聞かせください。

仕事内容【職種】 保育士・幼稚園教諭・学童保育指導員 【仕事内容】 ／ 経験不要♪資格があればOK！ 保育園で働いたことがない方大歓迎！ ＼ 保育補助のお仕事をお任せ致します。 担当のクラスを持たずに子供と一緒に遊んだり 送迎のお手伝いをするのがメインのお仕事になります♪ 残業もないのでプライベートとの両立も◎ 【具体的な業務】 ○子どもと遊んだり、おしゃべり ○園児のお出迎え ○お昼寝のサポート ○給食の配膳や片付け ○着替えのお手伝い など ★オススメPOINT★ ◎オープニングのお仕事もあり ◎20代・30代・40代・50代・60代活躍中 ◎短時間（1日3時間～）の勤務もOK！ ◎残業

勤務時間07:00~20:00 早朝、昼、朝、夜 ・開園時間（園により異なる）内で 1日3時間～シフト制 ※フルタイム勤務もOK

仕事内容1日3時間～OKなのでプライベートと両立可能 【職種】 保育園・保育所 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ～子どもたちの自立を促し 人として強く正しく育てる保育～ 2ヶ月から就学前（異年齢合同保育）の お子様を預かり、カリキュラムや 行事の実施、衛生管理、外遊びの引率、 給食準備、保護者対応などを行います。 また、年間を通して提