愛知県西尾市のハローワークの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：17時00分〜22時00分 就業時間２：22時00分〜0時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は就業時間に応じて法定どおり付与します。 ＊勤務時間、勤務日はご相談ください。 ＊２２時以降は１８歳以上の方のみとなります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年次有給休暇は法定どおり付与します

仕事内容◎ファミリーレストランでの接客業務です。 ・お客様のご案内 ・料理の提供（一部店舗配膳ロボ有） ・食器の片付け、テーブルセッティング ・お会計、レジ打ち ・その他付随する業務 ＊難しい仕事内容ではありませんので、未経験の方でも安心して ご応募ください。 ＊オーダーはお客様がタッチパネルで注文されます。 （一部店舗オーダー取り有）

仕事内容店舗数・会員数日本最大級の女性専用フィットネス施設で楽しみながら働ける チャンス！コミュニケーションを中心としたサポートで女性の心と体の健康を 支えます！ ○お客様の健康管理やアドバイス・簡単な体操サポート ○健康カウンセリング（運動、食事） ○受付業務：電話対応や入力事務○広報活動、健康イベントの運営 ○プロテイン物販の販売 変更の範囲：変更なし

仕事内容◆現場が稼働する日は建築現場に出向き以下の業務を担当 ・工事職人さん及びお客さんとの工事進捗の日程調整 ・労働安全指導、工程及び品質の管理、施工写真の撮影 ◆現場の稼働がない日、合間は以下の業務を担当 ・会社事務所内での施工写真の整理 ・お客さん及び下請等の工事業者さんとの打合せ記録簿の作成 ◇現場のエリアは西三河中心ですが県内全域です。 ◇経験者、未経験者共に大募集！ ★資格取得支援制度あり（一部会社負担） 変更範囲：変更なし

仕事内容内科・外科・整形外科・肛門外科等の外来における看護業務を行っ ていただきます。 主な業務は、診療補助・採血・点滴・検査介助等です。 地域に根差した病院として、患者様一人ひとりに寄り添った対応を 大切にしています。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：16時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間６時間超えで休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な欠員・クレーム対応・機械トラブルへの対応等の時、年６回を 限度に１ヶ月８０時間まで１年間７２０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日、曜日はローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容スーパーマーケットバローの中にある店舗（お惣菜コーナー）にお いて、調理及び販売をするお仕事です。 弁当、寿司、揚げもの等の新しいメニューの調理技術を習得するこ とができます。 変更範囲：変更なし ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。

勤務時間又は10時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１０：００～２０：００の間で４～８時間程度 週２０時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日祝の出勤ができる方 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容●美容施術の提供： 小顔矯正やスタイルアップ、バストアップなどの美容施術を 行います。 ●矯正施術の実施： 骨盤整体や産後骨盤矯正など、骨格の矯正施術を行います。 ●カウンセリング： 患者様の悩みを聞き、最適な施術プランを提案します。 ●店舗管理： 予約管理や受付業務、店舗の衛生管理なども行います。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容＊主に、知的障がいの方の生活支援と日中活動支援をする仕事です。 ・生活全般における、入浴、食事、排せつ介助など ・日中活動における、お出かけ等の余暇支援、レクレーション、 外出支援など ・作業補助 ・送迎業務（入社後時期を見て） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※補聴器販売経験者で、管理職候補になるべく人材を募集します。 高齢者による難聴でお困りの方や、難聴児の補聴器を選定し、 フィッティングして頂きます。 ※心のこもった接客で「きこえ」の障がいを取り除いてあげて 下さい。 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊応募希望の方は、 ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

仕事内容大型ドライバーは、「物流の大動脈」を最前線で支える、花形ポジション！ 入社時は、全員が未経験からのスタートです。本社研修、横乗り研修など 約３か月の研修期間を通じて、安心して乗務できるよう丁寧に教育します。 運行業務は、長距離輸送がメインで１日の平均走行距離は４００キロ以上。 パレット輸送や、手積み手降ろしの作業もございます。法令を遵守した運行を していますので、はじめてドライバーや運転手を目指す方にも安心です。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊キャディ業務 お客様のプレーの補助／カートの運転／クラブの後片付け等 ◆土曜・日曜・祝日は出勤できる方 ※毎月の総額は、２２万円～２８万円位になります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【休暇は「取りづらい」ではなく「取るべき」社風です！】 残業１０時間未満、勤続表彰など充実の福利厚生もご用意☆ 研修制度も万全で未経験の方も安心してスタート可能です！ 携帯電話の販売及び受付業務全般に携わっていただきます。 ●来店されたお客様への対応 ●新サービス・プランのご案内 店舗配属後は、簡単な業務からお任せしていきます。 ※制服貸与あり ※変更範囲：変更なし ※個人ノルマなし！ ※各種手当あり（【その他手当等付記事項】に詳細を記載）

仕事内容・ホテル全体の運営管理 ・売上・稼働率の数値管理 ・スタッフ採用／育成 ・サービス品質の構築 ・オペレーション設計 ・本部との連携 開業フェーズから関わっていただきます。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容ハウスメーカーなどの法人顧客から依頼のあった現場の施工管理を行っていた だきます。 お客様と職人さんとの施工の段取りの打合わせ等、たくさんの人と関わり、 とても充実した仕事です。 やった成果が形に表れるので、やりがいのあるお仕事です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分 就業時間２：7時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）学校のある日 １３時～１９時（実働４ｈ～） （２）学校がない日 ７時３０分～１９時（実働４ｈ～） ※シフト・週２日～ＯＫ ※時間・曜日など面接時にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始

仕事内容《資格なし・未経験ＯＫ／有資格者又は経験者歓迎／週２日～、１ 日４ｈ～ＯＫ》 放課後児童クラブのスタッフとして施設の運営に携わっていただき ます。児童への遊び・学びの支援に加え、保護者・学校・地域の方 々と協力しながら施設を作っていきましょう。◎ブランクＯＫ◎フ ォロー体制あり◎働きやすさ◎ ＜仕事内容＞ ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者 対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●その他、施設運営に係る業務 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容大手現場のビルや新築工場の配管設備 ＊工場内での配管工事作業 ＊現場は東海３県中心となります ＊移動には社用車を使用します ＊一部高所作業があります 変更範囲：変更なし

仕事内容◆建売住宅、土地販売の営業が主な業務 ・新規開拓：既存の取引先（ハウスメーカー等）への営業の割合は 約５：５です。 ・ノルマはありますが、前年度の在籍者３名全員が達成しています ※無理なノルマは課しません ◆その他、土地仕入れ活動、造成管理、仲介業務等があります。 ◎未経験の方にも丁寧に指導しますので安心してご応募ください ◎資格取得支援制度あり 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容現在、当社における設備投資業務（設備導入、設備改善）の機械業 務を担当していただける方を募集しております。 【業務の詳細】 ■設備設計：設備メーカーとの打ち合わせを通じて、生産設備の設 計、導入を行います。 ■設備導入・立ち上げ：工事使用を取り決めて工事業者に発注しま す。工事管理を通じて設備導入・改造を実施し運転確認まで実施し ます。 ご不明点やご質問があれば、お気軽にお問い合わせください。 西尾市で一緒にものづくりをする仲間として、皆様のご応募をお待 ちしております！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容旅館業務における全般的な管理 フロント等、食事の配膳サービス （変更範囲：原則なし）

仕事内容◆建築工事の企画・設計・見積・顧客との打ち合わせ 主に西三河エリア内の既存顧客及び新規顧客 【建設キャリアアップシステム（ＣＣＵＳ）登録事業者】 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊９時～１７時までの実働７時間勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制による休日取得（出勤は月曜～金曜のうち３日間以上）

仕事内容「ウーリー西尾」 職業指導員・生活支援員を募集します！ ・ご利用者様（定員２０名程）への日常的な支援、声かけ ・作業（ハンドメイド、軽作業、パソコン作業など）のサポート ・ご利用者様の送迎業務（ミニバンクラス運転） ・記録作成等の事務業務 ・サービス管理責任者や管理者と連携した支援の実施 ・その他、事業所運営に付随する業務 ＊未経験ＯＫ、丁寧な研修あり ＊パートから正社員へのキャリアアップ可能 ＊長期的に勤務いただける方歓迎 障害特性を学び、利用者様一人ひとりに温かく対応できる方、 チームで協力して支援に取り組める方歓迎。※変更範囲：変更なし