京都府京都市の遊技機の求人・仕事・採用

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 社員の仕事と生活の調和を応援すること。 これはメビウスの経営理念として、 脈々と受け継がれる伝統です。 月給は26万6,000円以上。 1日7時間40分労働。 月8日休。 どれもサービス業としては高い水準です。 圧倒的な業績の伸びとともに、 待遇面でも急速な進化を見せています。 また最近では、 より良い労働条件に向けて政府に計画を提出しました。 具体的には、 残業時間の削減目標。 3か月ごとに“有給取得計画表”を作ること。 さらには女性の産休・育休だけでなく、 男性社員にも育児休業を積極的に取ってもらうこと、

仕事内容【パチンコ好きが最大の強みになる職場、知ってますか？】 ■こんな理由で、仕事を選びませんでしたか？ 「体力には自信がある」「騒がしい環境も全然気にならない」 その強み、パチンコ業界でも活かせます！ ■工場での毎日、こんなこと感じていませんか？ △給料が上がらない △やりがいを感じにくい △このまま続けていいのか将来不安 パチンコ業界なら、強みはそのまま。悩みは解消。 ・遊技機知識→お客様への的確なアドバイスに直結 ・騒音耐性→にぎやかな店内環境にすぐ適応 ・年収UP、賞与・各種手当充実 ■あなたの強み、今よりもっと評価してくれる環境があるかもしれません！ 「接客未経験だから不安…」そん

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・チャレンジできる社風｜否定しない環境 ・高集客力｜関西トップ10入りの実績あり ・住宅制度｜単身、家族用があり生活の負担を軽減 ・役員が現場経験あり｜現場の気持ちを理解 ▼働くメリット ・やってみよう！と背中を押してくれる先輩が多い ・充実の諸手当、残業月平均20時以内など安定感抜群 ・役員、社員立場関係なく風通りがいい ・営業ノウハウが習得できる 仕事内容： 将来を見据え、入社後まずは接客を中心とした当社の「考え方」を学んでください。 具体的には「地域にとって特別な存在となるお店づくり」をするための考え方です。 その考えを学んだら、次は行動しキャリアを積む段階。

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 社員の皆さんにお願いしている事があります。 それは、 常に「誠実」であるということです。 仕事ができるだけではダメ。 お客さんは当然、 家族や一緒に働く仲間に対しても誠実に向き合ってほしいと思っています。 仕事のスキルというのは、 それが出来て初めて得られるものです。 また行動指針にも掲げていますが、 「仕事を楽しみ、 人生も楽しむ」ことも忘れないでください。 仕事とプライベートは密接に関係しています。 プライベートに身が入らなければ、 良い仕事はできないでしょう。 会社のために過ごすだけではなく、 「自分の人

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 京都駅から電車で12分に位置する祇園四条駅。 北側の出口が祇園の繁華街で、 反対の南側の出口に藤友商事株式会社の運営するパチンコホールF1（エフワン）があります。 F1では、 地域のお客様が「パチンコを打ちに行こう」と思ったときに、 一番最初に頭の中にF1が思い浮かぶようなお店を目指してきました。 そのため、 目で見る広告に頼るのではなく、 お客様から親しみを持ってもらえるような接客を行い、 しっかりと還元し続けることでお客様を少しずつ増やしてきました。 その結果、 今では近隣のお客様だけでなく、 電車を乗り継いで

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 社名であるアミューズという言葉は日本語で表すと、 人々を喜ばせ、 楽しませるという意味にあたります。 言い換えると、 お客様だけでなく、 地域の皆様やスタッフを含めた全ての人々が笑顔になれるパチンコ店を作るという事です。 その"社名"をひたすらカタチにするため、 私たちは日々たゆまぬ努力を行ってきました。 では、 人々を喜ばせ、 楽しませるにはどうすれば良いか。 その答えは、 何よりもまず社員自身が楽しむことだと考えています。 自分が楽しくなければ、 人を楽しませることなどできない。 その信念をもとに、 当社では有

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 第一物産は京都に本社を置き、 創業65年を超える総合エンターテイメント企業です。 京都の四条大宮でパチンコ店を開業したことから始まった第一物産の歴史。 特に事業の柱であるパチンコ事業は近畿地区13店舗、 北陸地区2店舗を展開しています。 私たちの運営するパチンコ店は地域に密着し、 それぞれ異なる特徴を持つ個性的な店舗ばかりです。 なぜそういう戦略を取っているかというと、 京都・滋賀・石川・福井、 それぞれでお客様の層は違うし、 同じ京都でも駅前と郊外ではまったくお客様の層は違うから。 第一物産はお客様のニーズが発生

仕事内容╭╮ 年収200万円台、生活カツカツだった僕が 今は恋人へのプロポーズを計画中です。 ╰ｖ╯ ★未経験でも基本月給26万円スタート 加えて年2回の賞与に、毎年の昇給。 年収は1年目で382万円、2年目でなんと 432万円を達成！ たった2年で前職の2倍以上になりました。 ★月2万円の住宅手当など福利厚生充実 既婚で子どもが二人いる先輩は さらに配偶者手当1万円＋子ども手当1万円が 毎月支給されているそう。 家庭を持っても働き続けたい職場ですね。 ★残業はあっても月10時間程度 定時退社が基本なので、収入が増える分 ワークライフバランスを保てない…なんてことは ありません。 もち

仕事内容★ワクワクを生み出すプロクリエイターへ！ ―――――――――――――――――――― 入社後は約9ヶ月間の研修からスタート！研修後は、即戦力として大手遊技機メーカーや人気ゲーム開発会社などのプロジェクトへ配属されます。あなたのアイデアやセンスを活かし、ユーザーの心を掴むデジタルコンテンツを生み出しましょう！ ★有名コンテンツに携われます！ ―――――――――――――――― 【エンタメ・ゲーム関連】 ■パチンコ・パチスロの「当たり演出」などのエフェクト制作やグラフィックデザイン ■オンラインオリパの演出企画や当たり演出の制作 ■「人気シミュレーションゲーム」などのエフェクトデザインや3DCG制作

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・チャレンジできる社風｜否定しない環境 ・高集客力｜関西トップ10入りの実績あり ・住宅制度｜単身、家族用があり生活の負担を軽減 ・役員が現場経験あり｜現場の気持ちを理解 ▼働くメリット ・やってみよう！と背中を押してくれる先輩が多い ・充実の諸手当、残業月平均20時以内など安定感抜群 ・役員、社員立場関係なく風通りがいい ・営業ノウハウが習得できる 仕事内容： 将来を見据え、入社後まずは接客を中心とした当社の「考え方」を学んでください。 具体的には「地域にとって特別な存在となるお店づくり」をするための考え方です。 その考えを学んだら、次は行動しキャリアを積む段階。

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 社員の仕事と生活の調和を応援すること。 これはメビウスの経営理念として、 脈々と受け継がれる伝統です。 月給は26万6,000円以上。 1日7時間40分労働。 月8日休。 どれもサービス業としては高い水準です。 圧倒的な業績の伸びとともに、 待遇面でも急速な進化を見せています。 また最近では、 より良い労働条件に向けて政府に計画を提出しました。 具体的には、 残業時間の削減目標。 3か月ごとに“有給取得計画表”を作ること。 さらには女性の産休・育休だけでなく、 男性社員にも育児休業を積極的に取ってもらうこと、 など

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 社名であるアミューズという言葉は日本語で表すと、 人々を喜ばせ、 楽しませるという意味にあたります。 言い換えると、 お客様だけでなく、 地域の皆様やスタッフを含めた全ての人々が笑顔になれるパチンコ店を作るという事です。 その"社名"をひたすらカタチにするため、 私たちは日々たゆまぬ努力を行ってきました。 では、 人々を喜ばせ、 楽しませるにはどうすれば良いか。 その答えは、 何よりもまず社員自身が楽しむことだと考えています。 自分が楽しくなければ、 人を楽しませることなどできない。 その信念をもとに、 当社では有

仕事内容【飲食業を選んだのは、こんな理由じゃないですか？】 「お客様の笑顔が見たいから」「ありがとうって言われるのが嬉しいから」 その想いは、すごく素敵です。 でも、飲食のこんなところ…正直キツくないですか？ △営業終了後の清掃・仕込み △立ちっぱなしで体力的にしんどい △給与が低くて将来不安 実は、同じ接客業でも業界が違うだけで待遇は大きく変わります。 ■パチンコ業界なら ・接客スキル→そのまま活かせる ・規則的なシフト、残業少なめ、休憩しっかり ・年収UP、賞与・各種手当充実 やりがいはそのまま。悩みだけ解消できます。 もっと評価される環境があるかもしれません！ ■「たばこ臭い・うる

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ Gen Mark Corporationは関西・関東エリアで、 パチンコホール「サンラッキー」を15店舗運営しています。 2024年4月に旗艦店となるサンラッキー草津店をグランドオープンするなど主軸事業の店舗数拡大だけではなく不動産事業も手掛けるなどしながら、 京都を拠点に成長を続けています。 そんな私たちがただ一つ大切にしていること、 それは「やさしく・やわらかく・そしてたのしく」という、 営業精神。 この「Y・Y・T営業」を通じ、 心から楽しんだり笑顔になれる時間・空間を届けています。 その対象はお客様に限

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・驚異の定着率｜定着率90%超え ・勤務地考慮｜近くでも、社宅希望可 ・充実した研修制度｜未経験者歓迎 ・プライベート充実｜年間休日107日 ▼働くメリット ・年に1回全店休みにして社内イベントあり ・飲食などの多角経営で基盤安定 ・創業65年を超えて、100年以上永続する企業 ・社員の声を反映させた働きやすい制度作り 仕事内容： 入社後は各店舗へ配属され、お客様への接客サービスを中心としたパチンコ店運営に携わってください。 他にも、商圏に対してのエリアマーケティング、店舗集客のための広告戦略の企画・立案、イベントの企画会議および運営、従業員の労務管理・教育指導、各

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 社名であるアミューズという言葉は日本語で表すと、 人々を喜ばせ、 楽しませるという意味にあたります。 言い換えると、 お客様だけでなく、 地域の皆様やスタッフを含めた全ての人々が笑顔になれるパチンコ店を作るという事です。 その"社名"をひたすらカタチにするため、 私たちは日々たゆまぬ努力を行ってきました。 では、 人々を喜ばせ、 楽しませるにはどうすれば良いか。 その答えは、 何よりもまず社員自身が楽しむことだと考えています。 自分が楽しくなければ、 人を楽しませることなどできない。 その信念をもとに、 当社で

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 第一物産は京都に本社を置き、 創業65年を超える総合エンターテイメント企業です。 京都の四条大宮でパチンコ店を開業したことから始まった第一物産の歴史。 特に事業の柱であるパチンコ事業は近畿地区13店舗、 北陸地区2店舗を展開しています。 私たちの運営するパチンコ店は地域に密着し、 それぞれ異なる特徴を持つ個性的な店舗ばかりです。 なぜそういう戦略を取っているかというと、 京都・滋賀・石川・福井、 それぞれでお客様の層は違うし、 同じ京都でも駅前と郊外ではまったくお客様の層は違うから。 第一物産はお客様のニーズが

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 不二興業は大阪北部、 京都、 兵庫に「ダイアナ」「ひま・わり」というパチンコホールを10店舗以上展開しています。 ★★ 生活スタイルに合った働き方が選べます！ ★★ 限られた地域内での勤務（地域限定社員）、 決まった時間帯での勤務（早番専門社員）など、 ライフスタイルに合わせた勤務形態を用意しています。 ★★ 今までも、 これからも・・・ ★★ 今までも堅実経営で順調に店舗拡大して成長してきました。 これからも成長し続けるために、 広く『人財』を募集しています。 選考は人物重視で筆記などはありません

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 社員の皆さんにお願いしている事があります。 それは、 常に「誠実」であるということです。 仕事ができるだけではダメ。 お客さんは当然、 家族や一緒に働く仲間に対しても誠実に向き合ってほしいと思っています。 仕事のスキルというのは、 それが出来て初めて得られるものです。 また行動指針にも掲げていますが、 「仕事を楽しみ、 人生も楽しむ」ことも忘れないでください。 仕事とプライベートは密接に関係しています。 プライベートに身が入らなければ、 良い仕事はできないでしょう。 会社のために過ごすだけではなく、 「自分の人

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 社員の皆さんにお願いしている事があります。 それは、 常に「誠実」であるということです。 仕事ができるだけではダメ。 お客さんは当然、 家族や一緒に働く仲間に対しても誠実に向き合ってほしいと思っています。 仕事のスキルというのは、 それが出来て初めて得られるものです。 また行動指針にも掲げていますが、 「仕事を楽しみ、 人生も楽しむ」ことも忘れないでください。 仕事とプライベートは密接に関係しています。 プライベートに身が入らなければ、 良い仕事はできないでしょう。 会社のために過ごすだけではなく、 「自分の人生」