リーダー - 広島県広島市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容バスケットボールやバレーボールなどの競技に使用される用具の品質管理・品質保証業務をお任せします。 また、リーダーポジションにてチームの牽引役も早期に担って頂きます。 【具体的には】 ・生産工程の監査 ・品質不良に対する解析、各部門へのフィードバック ・品質マネジメントシステム（ISO9001）の維持 など ※国内外への出張の場合あり ＜業務環境について＞ 世界中のプレイヤーから支持される製品力・ブランド力を下支えする重要なポジションです。将来的にはマネジメントポジションで部門全体を牽引して頂けることを期待しています。 ＜勤務環境について＞ 2022年11月に開発拠点を集約した新本社「ザ・

仕事内容仕事内容 配属部署・事業 「保育求人ラボ」「介護求人ラボ」「歯科求人ラボ」は 保育園や介護施設、歯科医院の”人材”という課題解決に導くため自社運用しているサービスです。 求職者・企業双方のニーズに応え最適なマッチングを提供するという ミッションを遂行するために、ベストプラクティスを追求し サービスの展開・拡大を続けています。 業務内容 ■キャリアアドバイザー職 保育士や介護士、歯科衛生士の「充実した働くを創造する」ためのヒアリングを行いながら、各企業様の採用支援を一貫で行う両手型のキャリアアドバイザーです。 【求職者へ（toC）】 求職者の希望条件だけでなく、ニーズを深くまで汲み取り その方が

仕事内容・管理部門の事務リーダー候補を募集します。 ・本社、及び他支社と連携し、担当支社・営業所へ会社方針の 浸透、管理を行っていただきます。 ・支社運営にかかわる経営企画業務、また会社全体への提案も 実施していただきます。 ・その他ルーチンワークとして一般事務（入金確認処理などの 月次決算に関する書類入力、伝票入力やシステムへの入力などの 経理業務、現場事務の補助作業や書類の郵送などの事務作業など ）を行っていただきます。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容<仕事内容> ■業績拡大につき、次期リーダーの募集■【不動産営業・事務】大進不動産スタッフ 大進グループの不動産部門の〈リーダー〉として、積極的にかつ自ら考えて行動しながら、不動産を通じた資産運用・形成をサポートし、グループ企業による不動産の所有・売買、仲介にも携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・首都圏、広島、山口を中心とした中四国などの収益不動産の仲介 ・同エリアでの物件売買 ・収益不動産の企画開発、買取再販 ・グループ企業の所有物件売買、賃貸仲介など ・グループ企業の所有物件メンテナンスのサポート 【求める人物像】 ◆「売上を作りたい！」という熱意のある方 不動産部門を盛

仕事内容未経験歓迎！賞与年2回！年間休日108日／ライフワークバランス抜群！ 【職種】 作業員（プレイングマネージャー） 【給与】 月給 236,000円〜283,000円 固定残業：あり 固定残業代：42,500円/月 想定残業時間：30時間/月 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※リーダー手当15,000円含む ※固定残業代42,500〜51,000円含む／30時間分、超過分は別途支給 （固定残業代は残業がない場合も支給） 【年収例】 30代・入社5年目：360万円＝月給25万円＋各種手当（固定残業超過分・深夜手当）＋賞与 【勤務地】 広島県広島市南区出島1-19-20 【最寄り

仕事内容【広島：リモート】システム開発リーダー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 転勤なし／車通勤OK ／残業も少なく、福利厚生が充実した企業です！ 【職務概要】 同社のシステム開発リーダーとして、グループ全体における開発プロジェクトのリードをお任せいたします。 開発にあたっては企画担当者・業務部門担当者および外部を中心としたエンジニアチームと協力し、以下業務を中心に行っていただきます。 【職務詳細】 ・技術の選定とチームでのグルーミング ・バックログの作成・確認・管理 ・スプリント計画の作成と計画の調整 【ポジションの魅力】 ・業務の改善からシステムの企画・開発・導入を裁量をもっ

仕事内容プレイングリーダーとして、自身の営業数字を追いかけながら、 数字の進捗確認や、営業先へのアタック指導など、 メンバーマネジメントも同時に行っていただきます。 【具体的内容】 Hot Pepperグルメ/ビューティー/SUUMO等、有名商材の企画営業として 飲食店やヘアサロン、不動産会社に対して、広告掲載や、予約システムのご案内・ご提案 ＊一気にすべての商材を提案するのではなく、各プロジェクトに配属され、専任担当として経験をしていただきますので、深く商材の魅力、知識をつけて行きながら活動することができます。 【成長環境・キャリアパス】 実績次第で、どんどん上に上がっていける社風です。そのた

仕事内容24年2月新規オープン！介護リーダーを募集！デジタル活用や最新設備で職員の働きやすさも追求します☆ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 新設の住宅型有料老人ホームで介護リーダーのお仕事 ・身体介助（着替え、食事、入浴、移動、排せつ） ・レクリエーションの介助、余暇活動の補助 ・夜間の見守り ・業務全体を取りまとめるリーダー業務 など 見守りシステムや最新の機械浴などにより、職員の業務負担軽減にもつながる環境整備を追求しています。 早期内定もご相談いただけますので、お気軽にご相談ください。 研修として別施設での即日就業もご相談可能です。 資格: 介護福祉士資格をお持ちの方 5年以

仕事内容こんな働き方ができるのは「宅配」ではなく、「企業間物流」業界大手の福山通運だからこそ！ 年収500万円も十分に可能、転勤なし、年間休日110日、休日は土日中心（日曜は完全休み）、20代～50代まで幅広く活躍中 お任せしたい仕事は主に物流センターでの仕分け作業。 荷物を配送エリアごとに仕分けたり、トラックで運ばれ てきた荷物を降ろすなどのシンプルな業務ですが、仕分 けが進んでいないとドライバーが時間どおりに出発でき ないという、物流の中間地点の大変重要な業務です。 【具体的な業務の一例】 ・ 長距離輸送トラックで運ばれてきた荷物の荷降ろし ・ 方面別・店舗別に異なる集配トラックへの積み替え

仕事内容本社管理本部（法務部）にて知的財産に関する業務をお任せします。 また、リーダーポジションにてチームの牽引役も早期に担って頂きます。 【具体的には】 ・知的財産権の権利取得、維持、調査 ・知的財産権の抵触判断、侵害先への権利行使、訴訟対応 など ※現在は3名体制で業務を分担しています。 ＜入社後のイメージ＞ まずは知財業務を担って頂きますが、将来的には法務の領域も携わって頂きながら、マネジメントポジションにてご活躍頂けることを期待しています。 ＜勤務環境について＞ 2022年11月に開発拠点を集約した新本社「ザ・ボックス」に移転。試作品（ボール）を実際に試すバスケットコートや、自動車部品の

仕事内容＜PR本文＞ １，プロジェクトリーダーの経験が活かせる！さらにスキルアップ・キャリアアップしたい方はぜひ当社へ！ ２，リモートワーク・フレックス制も導入しています！働きやすさに自信があります。 ３，チームで難題に立ち向かったり、課題に取り組んだりすることが好きな方におすすめです！ ＜仕事内容＞ 課題を持ったお客様先に出向き、ICT診断・コンサルタントを通して各種システムの最適化を提案するお仕事です！ その後、開発の受託プロジェクトのリーダーとしてご活躍いただきます。（3～5名程度のプロジェクト） 具体的には… ・受託案件の仕様決定（要件定義・基本設計） ・開発案件の進捗管理、品質管理 ・案件

仕事内容本社管理本部（経理部）にて経理業務をお任せします。 また、リーダーポジション（係長）にてチームの牽引役も早期に担って頂きます。 【具体的には】 ・予実管理 ・財務諸表などの作成 ・会計監査対応 ・決算業務（月次/年次） ・税務 など ＜使用システム実例＞ －会計パッケージ（ACT-NetPro） －連結会計（DivaSystem） －原価計算（mcframe GA） －購買（自社オリジナルシステム） など ＜業務環境について＞ 部長が全体管理や決算の取りまとめなどを行い、係長2名とメンバー1名で支払/仕訳/輸出入関係/売上債権の管理などを、また他メンバーで資金調達などを担っています。

仕事内容＊昆布製品を中心とした同社製品の製造における管理・マネジメン ト業務を担当いただきます。具体的には生産における人員マネジメ ント、品質管理、コスト管理および、各種カイゼン業務をミッショ ンにご活躍いただきます。 ＊配属予定の生産現場は現在５０名程度の社員が所属をしており、 管理職２名、リーダー５名、製造担当４０名程度で構成されており ます。ご入社後は製造実務を担当いただきながら業務習得していた だき、ゆくゆくは製造リーダー、マネージャーとしてマネジメント をご担当いただくことを期待しております。 ＊品質担当や設備修理担当等は別組織がありますが、相互コミュニ ケーションを取りながら、全体最適を目

仕事内容仕事内容：◆管理部門の事務リーダー候補を募集します。 ・本社、及び他支社と連携し、担当支社・営業所へ会社方針の浸透、管理を行っていただきます。 ・支社運営にかかわる経営企画業務、また会社全体への提案も実施していただきます。 ・その他ルーチンワークとして一般事務（入金確認処理などの月次決算に関する書類入力、 伝票入力やシステムへの入力などの経理業務、現場事務の補助作業や書類の郵送などの事務作業など）を行っていただきます。 ※最初から全てをお任せする事はありませんのでご安心ください 1つ１つ覚えていきましょう！先輩スタッフ、既存の者が優しくお教えいたします。 PR：管理職候補募集／土日祝休み

仕事内容【広島】プロジェクトリーダ/自動車製造業/クルマの設計業務を支援する 【仕事内容】 [21DG06]デジタル事業(広島勤務)自動車製造業：クルマの設計業務を支援するシステム開発のプロジェクトのプロジェクトリーダー募集 【業務内容】 自動車製造業の設計支援システムの開発プロジェクトのプロジェクトりだーとして、下記に携わって頂きます。 ■プロジェクト責任者の補佐 ■各種成果物の査閲 ■各工程の担当 【プロジェクト詳細】 自動車製造業の研究開発部門の業務支援を開発するプロジェクトに参画して頂きます。 【ポジションの魅力】 ■地場の自動車業様のシステム開発に携ること

仕事内容昆布製品を中心とした同社製品の製造および製造管理業務をお任せいたします。 ・加工機械のボタン操作や選別、ほぐし、材料の投入 など 入社時は製造メンバーとしての採用を予定しておりますが、ゆくゆくは管理職候補としてのご活躍を期待しており、将来的には現場マネジメントや工場全体の生産管理などのマネジメント業務をご担当いただくことを想定しております。 同社工場は夜間の稼働はしておらず、平日日中での業務が中心です。繁忙期である9月～12月は土曜日が出社日となりますが、当番制を取っており、基本的には有給取得を推奨しております。 【所属部署の人数構成】生産管理部約50名/マネジャー1名・製造リーダー3名・製造

仕事内容<仕事内容> 【正社員】システム開発プロジェクトリーダー/リモートOK/賞与年1回/年間休日125日 100％自社商材開発システムを展開！当社の社内エンジニアとして開発・構築全般のスキルを活かし、活躍することができます。 仕事内容は、システム開発PLとしてサービス全体の開発ロードマップ作成、アーキテクチャの設計・開発、メンバーの進捗管理などです。 現在事業拡大中のため、サービスだけでなくエンジニアの文化を0から作ることができる環境です。 ＜求人3つのポイント＞ (1)新プロダクトのリリース決定！ベンチャー企業のコアメンバーになれる！ この度、新プロダクトのリリース決定！当社のメインサー

仕事内容<仕事内容> 人事 人事労務分野の担当者、さらにはチームリーダーの候補者として配置を予定しております。 ≪想定業務一覧≫ ・労働時間管理 (長時間労働の防止/適正な時間管理の推進) ・就業制度の運用管理 (労働時間・休日・休暇等の諸制度) ・労務管理諸制度の運用管理 (賃金制度・福利厚生制度・人事異動等の諸制度) ・労働組合対応 (日常折衝の業務/労使間会議体の運営) ・工場生産要員 高校生新卒採用 (採用計画の立案・採用対象校対応・採用選考対応・新入社員教育) ・工場生産要員 期間工採用 (採用計画の立案・募集・選考・新入社員教育) ・障がい者採用 (採用計画の立案・募集・選考・新入社

仕事内容＼児童クラブのエリアリーダーを募集／ エリアリーダーは、担当するエリア内の児童クラブ（５～１０施設 程度）を巡回し、施設長やスタッフのサポート、施設の管理・マネ ジメントを担当します。働きやすさ◎ブランクＯＫ◎業界経験不問 ・経験者優遇◎安心のフォロー体制◎ ＜仕事内容＞ ●施設の巡回（品質管理、スタッフ面談など）●自治体、学校、地 域との連携・調整●求人対応●事務作業●その他、運営に関する業 務 ★即時入社・勤務可能！（入社日相談可） ◎就業場所拠点は広島営業所・岩国事務所のいずれかからお選びい ただけます ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容 魅力ポイント ①感動を生み出すための特別な休暇制度 3年毎の30日間のリフレッシュ休暇に加え、当社独自の休暇制度「Rockの日」があります。 「自分自身や大切な人たちの心をRockする（心動かす、感動させる）ために利用してほしい」という願いで年2回付与しています。 自己充実感を高めながら楽しく働くことができ、お客様に感動を提供します。 ②自分のなりたい姿を目指せるキャリアプラン 将来のキャリアは、管理職を目指す「マネジメントコース」、 特定の分野のスペシャリストを目指す「専門職コース」から選択できます。 役職とは別に「等級制度」があり、ステップアップするごとに給与もアップ！ ③年齢