HUG株式会社 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【未経験・ブランクOK】放課後等デイサービスの言語聴覚士（ST）｜完全週休2日・残業なし 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: ★業務内容・職場環境について 【主な業務内容】 〈STの専門業務〉 ・ことばやコミュニケーション面の評価 ・一人ひとりに合わせた個別支援・プログラムの実施 ・発音や「伝える・聞く」に関する支援 ・学習、個別課題のサポート 〈療育・チーム業務〉 ・療育活動の準備、実施 ・認知機能トレーニング ・運動や感覚統合の視点を取り入れた活動 ・行事、レクリエーションの企画・実施 ・保護者への相談対応・アドバイス 〈記録・付随業務〉 ・HUGシステムへの記録入力 ・送迎業務

仕事内容▼入居者の生活支援および身体介護 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・レクリエーション ・リハビリ など ※変更範囲：変更なし ◎介護ICTを導入！ ◎ステーションの大型パネルやipadで、居室の利用者の方の状況を確認することが可能です。 ◎インカム使用。業務中、職員間の連絡もスムーズに行えます。 ◎見守りカメラや、移乗サポートロボットHugなども多数導入！

仕事内容ｊｉｎｊｅｒ株式会社 【リモート可】労務マネージャー◆統合型クラウド人事労務システム開発企業◆フレックス◆福利厚生◎ 【仕事内容】 【リモート可】労務マネージャー◆統合型クラウド人事労務システム開発企業◆フレックス◆福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ～「人とのコミュニケーション」という人にしかできない役割を担っていただく重要なポジション～ 【ポジション概要】 People & AI Platform本部 HRBP部 労務ユニットに所属します。 当社では、労務をHRBP部の中に置いています。労務は手続きを守る機能だけではなく、経営戦略を実現するために人事労務の専門家として並走する立場です

仕事内容【オンコール無し★高円寺駅より徒歩1分！】年間休日120日☆小児に特化した訪問看護ステーションです☆ ●小児に特化した訪問看護ステーションでのお仕事です。 ●1日あたりの訪問件数は3件～4件と比較的少なく、じっくり向き合った看護ができるのが特徴です！ ●高円寺駅より徒歩1分！毎日の通勤もラクラクです。 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：埼玉県草加市高砂１－３－１ 紅藤カナダビル ３０１号室 【アクセス】：草加徒歩6分 【固定給】：【年収】400万円～ 【月給】28万円～ 【諸手当】：通勤手当 【勤務時間】：09:00~18:00 【休

仕事内容【必須条件のご確認】 ご応募の前に、該当資格を所持しているか必ずご確認ください。 ※児童発達支援管理責任者（またはサービス管理責任者）の資格要件を満たし、 【即任用・配置が可能な方】を対象とした募集です。 多種多様なプロが集まるレプタグループで、あなたの経験を活かしませんか？ レプタグループには言語聴覚士（ST）、作業療法士（OT）、理学療法士（PT）、公認心理師、看護師、保育士、教員など、多彩な専門職が在籍。全員がすべての支援に関わり、日々の会議で意見を出し合いながら、子どもたちの「できる」を多角的に引き出す丁寧なサポートを実践しています。 〈 魅力的な職場環境と仕事内容 〉 1人で

仕事内容《2026年5月給与改定！》 《移転施設の開所により、新職員を募集！》 経験や知識を活かして、現場をまとめ より良い支援を一緒に作っていきませんか？ ＜完全週休2日制(日・祝+他、1日)＞ 年間休日122日(2025年度) 当法人の”中核的メンバー”と なっていただける方を募集いたします！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 放課後等デイサービスの保育士 施設の運営全般 ＜具体的には・・・＞ ・日常生活や将来に向けての支援 ・専門的支援(個別支援)の計画、 支援の実施、記録 ・HUGなどでの 連絡帳対応、保護者対応 ・学校や関係各所との渉外対応 ・HUGでの

仕事内容【未経験・ブランクOK】放課後等デイサービスの作業療法士（OT）｜完全週休2日・残業なし 募集職種: 作業療法士 仕事内容: ★業務内容・職場環境について 【主な業務内容】 〈OTの専門業務〉 ・身体機能、認知機能、感覚面などの評価 ・一人ひとりに合わせた個別支援・プログラムの実施 ・感覚統合の視点を取り入れた運動や遊び ・手先の操作、身支度など日常生活動作への支援 〈療育・チーム業務〉 ・療育活動の準備、実施 ・学習、個別課題のサポート ・行事、レクリエーションの企画・実施 ・保護者への相談対応・アドバイス 〈記録・付随業務〉 ・HUGシステムへの記録入力 ・送迎業務（社用車あり）

仕事内容昇給・賞与・皆勤賞あり★有休長期休暇充実★ 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 3歳から18歳までの1日10人前後の児童の発達支援を行います。子ども達と一緒に楽しく療育しながら、それぞれの長所・個性を伸ばす児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です。 ・学習、工作、運動、遊び、季節レクリエーションなど ・児童一人ひとりの特性に合わせたサポート ・普通車での送迎業務 ・事務作業 （児童発達・放課後デイ用のシステムソフト"HUG"を導入し、PCやタブレットを使用し、記録等の管理を行い、事務作業の効率化、ペーパーレス化を実現しております。） 10：00～19：00（実働８時間・休憩

仕事内容《2026年5月給与改定！》 《移転施設の開所により、新職員を募集！》 経験や知識を活かして、現場をまとめ より良い支援を一緒に作っていきませんか？ ＜完全週休2日制(日・祝+他、1日)＞ 年間休日122日(2025年度) 当法人の”中核的メンバー”と なっていただける方を募集いたします！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 放課後等デイサービスの保育士 施設の運営全般 ＜具体的には・・・＞ ・日常生活や将来に向けての支援 ・専門的支援(個別支援)の計画、 支援の実施、記録 ・HUGなどでの 連絡帳対応、保護者対応 ・学校や関係各所との渉外対応 ・HUGでの

仕事内容ｊｉｎｊｅｒ株式会社 新卒採用マネージャー候補◆統合型クラウド人事労務システム開発企業／急成長中／リモート併用 【仕事内容】 新卒採用マネージャー候補◆統合型クラウド人事労務システム開発企業／急成長中／リモート併用 【具体的な仕事内容】 ～人事労務効率化SaaS展開企業～ ■募集背景： 組織規模500名を超え、当社は「個」の力から「組織」の力で勝つフェーズへと移行しています。 新卒採用は、jinjerのDNAを色濃く継承し、将来の経営幹部や事業責任者を輩出するための最重要ミッションです。 新卒採用をさらに戦略的かつ強固なものにするため、学生へのブランディングから選考設計、内定者フォロ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給26万円～/日曜休み◎ 残業ほぼなし/ICT活用した多彩な支援が特徴！「運動学習・療育特化型」の自立支援教室児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～340,000円 【月給】260,000円～340,000円 <内訳> 基本給 150,000円 皆勤手当 10,000円 役職手当 70,000円～150,000円 資格手当 30,000円 ※経験・能力・前給等を考慮 <別途支給手当> 通勤手当 残業手当 住宅手当 10,000円～20,000円 家族手当 5,000円～25,000円 昇給あ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給26万円～/日曜休み 残業ほぼなし/ICTを活用した支援が特徴◎「進学・就労準備療育特化型」の自立支援教室放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～340,000円 【月給】260,000円～340,000円 <内訳> 基本給 150,000円 皆勤手当 10,000円 役職手当 70,000円～150,000円 資格手当 30,000円 ※経験・能力・前給等を考慮 <別途支給手当> 通勤手当 残業手当 住宅手当 10,000円～20,000円 家族手当 5,000円～25,000円

仕事内容ｊｉｎｊｅｒ株式会社 【プリセールスMgr候補】HR×SaaS／提案組織の戦略構築を担う中核ポジション／フレックス 【仕事内容】 【プリセールスMgr候補】HR×SaaS／提案組織の戦略構築を担う中核ポジション／フレックス 【具体的な仕事内容】 15,000社以上が導入するクラウド型人事労務システム／HR×SaaS領域における提案戦略・組織づくりを担うプリセールスマネージャー候補／顧客価値最大化と事業成長を牽引する中核ポジション ＼こんな方のご応募お待ちしております／ ・プリセールスや法人営業の経験を活かし、組織づくりや戦略立案にも挑戦したい方 ・顧客課題の解決に加え、事業成長や組織成

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 昇給・賞与・皆勤賞あり☆有休長期休暇充実 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：理学療法士 【業務内容】： 3歳から18歳までの1日10人前後の児童の発達支援を行います。 子ども達と一緒に楽しく療育しながら、それぞれの長所・個性を伸ばす児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です。 ・学習、工作、運動、遊び、季節レクリエーションなど ・児童一人ひとりの特性に合わせたサポート ・普通車での送迎業務 ・事務作業（児童発達・放課後デイ用のシステムソフトHUGを導入し、PCやタブレットを使用し、記録等の管理を行い、事務作業の効率化、ペーパーレ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 昇給・賞与・皆勤賞あり☆有休長期休暇充実 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：作業療法士 【業務内容】： 3歳から18歳までの1日10人前後の児童の発達支援を行います。 子ども達と一緒に楽しく療育しながら、それぞれの長所・個性を伸ばす児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です。 ・学習、工作、運動、遊び、季節レクリエーションなど ・児童一人ひとりの特性に合わせたサポート ・普通車での送迎業務 ・事務作業（児童発達・放課後デイ用のシステムソフトHUGを導入し、PCやタブレットを使用し、記録等の管理を行い、事務作業の効率化、ペーパーレ

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給17～34万円/日曜休み 残業ほぼなしICT活用した多彩な支援が特徴！「運動学習・療育特化型」の自立支援教室♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 170,000円～340,000円 【月給】170,000円～340,000円 <内訳> 基本給 150,000円 皆勤手当 10,000円 役職手当 0円～150,000円 資格手当 10,000円～30,000円 ※経験・能力・前給等を考慮 <別途支給手当> 通勤手当 残業手当 住宅手当 10,000円～20,000円 家族手当 5,000円～25,000円 昇給

仕事内容ことばの専門性を、チーム医療の現場で｜言語聴覚士（鳥栖本町教室） 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: 運動療育を軸にした児童発達支援・放課後等デイサービス「ONE FLOWER鳥栖本町教室」で、 言語聴覚士として発達に特性のあるお子さんの支援を担当していただきます。 ■主な業務 ・ことば・発音・コミュニケーション面の評価と、支援プログラムへの反映 ・個別および集団場面での言語・コミュニケーション支援 ・運動療育（バルシューレ・プール療育など）の場面での、やりとりを促す関わり ・他職種とのケースカンファレンスへの参加、支援方針の共同検討 ・保護者へのご家庭での関わり方の助言 ・ICTツール（

仕事内容求人番号 求人概要 PRポイント ある1日のお仕事スケジュール出勤 9:00~ 夜勤スタッフからの申し送り 9:30~ ご利用者様の健康チェック 巡回して、バイタルの測定等を行い、健康状態の確認を行います。 10:00〜医師の指示、指導に基づく処置 ご利用者様の健康状態に合わせて、胃ろう、インスリン投与、吸引、皮膚状態の管理などの医療処置を行います。また、ご利用者様が入院でＡＤＬを落とすことなく最期まで穏やかに過ごしてもらうために、施設でも医療処置ができる体制を作り、継続したケアを提供できるように取り組んでいきたいと考えています。 11:00~ 入浴前後の対応 ご

仕事内容生活動作・手先の発達を支える作業療法士｜多職種チームで療育（正社員）木原教室 第2 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスにおいて、 作業療法士の専門性を活かしてお子さんを支援するお仕事です。 園や学校より少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添い、 作業療法的な視点を支援に直接つなげていけます。 OneFlowerグループでは年功序列ではなく年3回の評価制度を導入しており、 経験や年齢に関わらず頑張りがしっかり反映される環境があります。 ■主な業務 ・お子さんへの個別支援・小集団支援 ・運動療育・感覚統合的アプローチによる支援 ・お子さんへの作業療

仕事内容日月休み・年休約120日｜沖縄で動物介在療育に関わる児発管兼管理者募集｜請求業務なし・WEB面談可 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者兼管理者として、子どもたちの支援計画の作成と、事業所全体の支援品質・チーム運営を整える役割を担っていただきます。 【児童発達支援管理責任者としての主な業務】 ・個別支援計画の作成 ・アセスメント、モニタリング ・保護者との面談、相談対応 ・スタッフへの助言、支援方針の共有 ・関係機関との連携 ・利用者情報の管理 個別支援計画の担当人数は30～50名程度を想定しています。 【管理者としての主な業務】 ・勤怠確認、休暇申請