運転管理 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

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ビル設備巡回管理/正社員/正社員/ビル設備巡回管理/設備管理の経験を活かしてキャリアアップ/賞与あり/資格取得支援あり/転勤なし/充実した福利厚生/20700136

アイバ産業株式会社

  • 埼玉県 さいたま市南区 辻

  • 年収600万円〜650万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 高収入
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 長期
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 社員旅行あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 有資格者歓迎

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ・設備の巡回管理 ・不具合時の対応 ・修繕工事などの施工 ・大規模工事に関する管理 ・顧客対応 ・新規物件受注へ向けたリレーション など ★マネージャー昇格後は 部下のマネジメント、育成などにもチャレンジいただきます! 【担当物件】 管理物件は… 東京、埼玉、神奈川県で当社が管理をお任せいただいている、 マンション、オフィスビルの物件を社用車や公共交通機関などで巡回 スケジュールに基づき、メンバーで物件を分担して作業を行います お客様は… マンションの管理組合、不動産会社、ビル管理会社など 【入社後の流れ】 OJTを通じて、当社の業務や管理物件の特性を学ぶこ

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設備管理/建物/契約社員/転勤なし/完全週休二日制/土日祝休み/ファシリティマネジメント・設備管理/埼玉県/正社員

株式会社シミズ・ビルライフケア

  • 埼玉県 さいたま市大宮区 錦町 / 大宮駅 徒歩約3分

  • 年収450万円〜599万円

  • 契約社員

  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 語学力不問
  • 教育充実

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・施設管理 ・設備管理 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 【職種名】 設備管理(建物)<契約社員_埼玉> 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の設備管理を担当いただきます。 ・建物の年間管理計画の作成 ・日常点検、定期点検 ・点検報告書の作成 ・オーナーとの打ち合わせ ・更新工事の監理 <詳細> ・担当施設はオフィスビル、病院、商業施設、教育施設などです。 ・請負形態は元請です。 ・管理方法は常駐管理または巡回

首都圏 エリア限定職 年間休日121日 リフォーム施工管理 旭化成ホームズG

旭化成リフォーム株式会社

  • 埼玉県 さいたま市南区

  • 年収490万円〜600万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 急募

仕事内容☆フレックス制,リモート可 ☆WEB面接OK ☆急募 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 ヘーベルハウス・ヘーベルメゾンのリフォーム・リノベーションの施工管理 ・工事の段取から完成まで管理監督(品質・安全・工期など全般) ・工事を担当いただく指定工事店の指揮・指導 ・施主様対応 (お客様にご不安がないよう丁寧な説明や誠実な対応が必要) 【施工内容】増改築リフォーム(浴室・キッチンから全面改装まで様々)、外壁塗装、防水、太陽光発電など 【担当件数】常時10~15物件を担当/1日に3~4物件巡回 ★初回発注は別担当者がいるなど業務分担が明確です。 ★労働時間管理:毎月個人毎の残業時間を出勤証シ

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