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医療 - 伊豆急下田駅 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

医療機関へのルート集配スタッフ

株式会社保健科学研究所 保健科学研究所 下田サービスセンター

  • 静岡県 下田市 西本郷 / 伊豆急下田駅 徒歩10分

  • 時給1,070円

  • アルバイト・パート

  • ブランクOK
  • 副業OK
  • シフト制
  • 18時前退社
  • 交通費支給
  • 正社員登用あり
  • 長期
  • 学歴不問
  • フリーター歓迎
  • 週休2日制
  • 研修あり
  • 未経験OK

勤務時間シフト制 10:00~18:00 ※実働時間 7:15 実動7時間、休憩45分 在籍者の入社歴10年、30代が在籍(主婦(夫)) 日曜・祝日・月休(会社カレンダーによる)基本週休2日制。例)総支給額179,000円

仕事内容・未経験の方歓迎運転スキルを活かせる&お客様との会話も楽しみながら働ける環境です。 軽自動車を利用して提携医療機関へのルート集配業務をお願いします。他にPCへの簡単な入力作業もあります。ルート集配なので道を覚えればコツコツと業務を進めることができますよ ・普通自動車免許を持っていれば学歴不問!仕事にブランクがある方もマニュアルがあるので安心です フリーターやWワーカーもOK!ご家庭の都合など自分の生活とも両立して働けるのが魅力運転スキルが上がるのはもちろん、色んな道順を覚えられるのでプライベートでも役立ちますよ。 ・ルート配送初心者の方もベテランの方も活躍中!初めてでも活躍できる理由は新人向け

株式会社保健科学研究所 保健科学研究所 下田サービスセンター

医療製品の組立スタッフ

非公開

  • 静岡県 下田市

  • 月給29.8万円

  • 正社員

  • 経験者優遇
  • 寮完備
  • 土日休み
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 冷暖房完備
  • 友達と応募OK
  • 昇給あり
  • 赴任旅費支給
  • 体を動かす
  • 車通勤OK
  • まかないあり
  • 男性活躍中
  • バイク通勤OK
  • フリーター歓迎
  • ブランクOK
  • 正社員登用あり
  • 制服貸与
  • PCスキルGET
  • 大量募集
  • 教育充実
  • 祝い金あり
  • 即日勤務OK
  • 主婦・主夫歓迎
  • 履歴書不要
  • 18時前退社
  • 交通費支給
  • 社割あり
  • 職歴不問
  • 福利厚生充実
  • 高収入
  • 送迎あり
  • 夜勤なし
  • 学歴不問
  • 週払いOK

仕事内容【仕事内容】 業種:医療機器 職種:組立、検査 医療現場で使われている 細かい部品の製造のお仕事です! 【検査】 製品にキズや汚れがないか、数量は合っているかなど、 確認作業などの作業があります。 【組立】 小さな部品を手で組み立てていく作業があります。 組立、検査、加工、梱包、機械オペレーションなど、 いくつかの業務に分かれており、適正や状況に応じて配属となります。 ◇扱うのは小さな部品で力作業はほとんどありません! ◇簡単な軽作業が多いので専門的な知識は不要です! \細かい作業が得意な方にオススメ/ モクモク作業ですので集中して取り組めます! 男性も女性も活躍中! 医療製品を扱う

かんたん応募登録エントリー

賞与4ヶ月/日祝休み/年間休日110日/病院の診療放射線技師

下田メディカルセンター

  • 静岡県 下田市 六丁目 / 伊豆急下田駅 徒歩約11分

  • 月給21.5万円〜29.8万円

  • 正社員

  • 駐車場あり
  • 寮完備
  • 週休2日制
  • 雇用保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 昇給あり
  • オープニングスタッフ
  • 年間休日110日以上
  • 夜勤なし
  • 産休・育休実績あり
  • 17時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 18時前退社
  • 住宅手当あり
  • 16時前退社
  • 研修あり
  • 長期休暇あり
  • 職場見学OK
  • スキルアップ
  • 残業月20時間以内
  • 介護休暇あり
  • 車通勤OK
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 厚生年金加入

仕事内容埼玉県、神奈川県、静岡県で保健・医療・介護サービスを提供する法人グループです。 社会福祉法人ケアネット、医療法人社団静岡メディカルアライアンスと共に、JMAグループとして総合的なヘルスケアサービスを提供してします。階層別研修●キャリアデザイン研修 講義やグループワークを通じて、上司・先輩や後輩・部下間のコミュニケーションスキルを向上することで、自身のキャリアデザインを構想し、自己成長を促すことを目的としています。●若手リーダー研修 適切なフォロワーシップやリーダーシップを発揮するためのコミュニケーションスキルを学びます。 研修カリキュラムを通じて、将来のリーダー育成及び職員同士の連携や絆の強化

浜松静岡介護求人センター

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