ソリューション営業 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

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ソリューション営業/未経験歓迎/土日祝休/年休120日以上

株式会社ティービーアイ

  • 埼玉県 さいたま市大宮区

  • 年収500万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • スキル不問
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容株式会社ティービーアイ ソリューション営業/未経験歓迎/土日祝休/年休120日以上 【求人要約】 最先端◆AI対応のセキュリティ製品やインカムを提案 魅力◆ワンストップ体制で幅広いソリューションを提供 未経験歓迎/土日祝休/年休120日以上/住宅手当 【仕事内容】 【国内トップシェア】企業のDX化を推進していくセキュリティ製品やインカムの提案をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ~安全・安心・快適な社会づくりを支える~ オフィスビルやマンション、空港、医療・介護施設など、生活のさまざまな現場で活用される監視カメラやセキュリティシステム。映像を記録するだけでなく、AIを活用した分析

IT営業/営業/ソリューション営業/大宮/営業経験者歓迎/インセンティブ制度有/キャリアアップできる環境/営業(法人向け)/埼玉県/正社員

株式会社BREXA Technology

  • 埼玉県 さいたま市大宮区 桜木町 / 大宮駅 徒歩5分

  • 年収500万円〜849万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 自社サービス
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 赴任旅費支給
  • 経験者優遇
  • 語学力不問
  • 教育充実

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験1年以上 (個人・法人不問) ・社会人経験3年以上 【職種名】 ソリューション営業 (大宮)【営業経験者歓迎インセンティブ制度有/キャリアアップできる環境】 【仕事内容】 システム開発を行う様々な業界のクライアントに対して、IT人材を軸としたソリューション営業をお任せします。 企業側への提案とエンジニアのフォローを両面で行います。 【仕事内容】 最先端のIT技術と人材を武器に、クライアントの課題を解決するソリューション営業。製造業から通信・医薬・流通まで、幅広い業界に対して、IT人材を軸とした提案を行います。 営業経験を活かし、より高度な提案力・課題解決力を

ソリューション営業リーダー/新卒採用営業担当/開拓営業

フルスタック株式会社

  • 埼玉県 富士見市

  • 月給22万円〜31万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • リモートワーク
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 学生歓迎
  • 即日払いOK
  • 週払いOK
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 在宅ワーク
  • ベンチャー企業
  • 副業OK
  • 服装自由
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • 急募
  • 学歴不問
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 新卒採用★営業担当/開拓営業/26卒を募集 No.73 私たちは、自分の意思でキャリアをつくりたい人を応援しています。 経験よりも、想いを大切に。 人の可能性を信じられる人を、迎えたいと思っています。 【営業の仕事って?】 単に“モノ”を売る営業ではなく、「人」という価値を提案する営業です。 ・新しい取引先(企業)の開拓 ・人材ニーズのヒアリング(どんな人材が必要か) ・スタッフの提案・マッチング・フォロー ・企業へのフォロー(就業後のサポート・改善提案 など) 【3段階で人事のプロへ】 STEP1:入社後~基礎研修 営業の基本からしっかりスタート! ・人材業界の仕組みや派

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