清武駅の保育士の求人・転職・中途採用

仕事内容☆初心者がほとんどです。まずは事前見学を☆ 担当者とリラックスしてお話しましょう。 ・放課後等デイサービスＨＡＰＰＹＷＯＲＫＳは特性・個性 を持つ子どもたちと放課後などに事業所で楽しく過ごし、 成長を見守ります。 ・日々の活動、行事（夏祭り、発表会等）を通して支援・療育を 行っています。発表会は毎年大盛り上がり！職員も成長します。 ・事業車での送迎がありますがすぐにお任せするのではなく、 送迎研修をし、自信がついたら送迎をお任せします。 ■Ｉｎｓｔａｇｒａｍ開設■ ｈａｐｐｙｗｏｒｋｓ＿ｏｆｆｉｃｉａｌを是非ご覧ください。 施設、職員の紹介や事業所の特色を中心に投稿しています。

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 保育の相談するならリンクフォース株式会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼リンクフォース株式会社のいいところ！／ ■保育のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【宮崎市／清武駅】《日祝固定休！年間休日115日★》マイカー通勤OK＊賞与あり＊経験者歓迎＊チームワーク良好の明るい職場です♪ ●

勤務時間交替制あり 08:30～17:00の間の5時間程度 週4日～5日程度 ・休憩0分 ・時間外勤務:なし

仕事内容【この求人のポイント】 ななほしキッズは「さくらんぼリズム・散歩・野菜づくり・どろんこ遊び・わらべうた・描画活動・人とのふれあい」の七つの輝きを大切にする0〜2歳専門の小規模保育所。定員19名の家庭的な環境で、一人ひとりの子どもと丁寧に向き合うパートの仕事がある。 【週4〜5日、昇給制度ありのパート環境】 8:30〜17:00の間の5時間程度（週4〜5日）で働く勤務形態。時間外なしで昇給制度もある。交通費は実費上限24,500円と高めの設定で、日祝休みと有給休暇制度が整っている。 【こんな方へ】 乳児期の子どもたちと向き合いながら、パートで保育の専門性を活かしたいあなたへ。 【働き方のポ

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 保育の相談するなら株式会社BRIGHT！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社BRIGHTのいいところ！／ ■保育のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【宮崎市／清武駅】《日祝固定休！年間休日115日★》マイカー通勤OK＊賞与あり＊経験者歓迎＊チームワーク良好の明るい職場です♪ ●年間

仕事内容【この求人のポイント】 毎日が駆け足になっていませんか。朝の準備から帰宅まで、保育の合間に事務作業、細かな指導案の修正。自分たちが本当にしたい保育を、後回しにしていないでしょうか。 南今泉保育園では、定員60名の規模感を活かして、一人ひとりの成長に向き合える体制を整えています。複数の保育士が同じクラスに入る環境だからこそ、子どもとの関わり時間を何より大切にしています。 【子どもに向き合える時間をつくる】 シフト制を活用し、朝7時から夜7時までの長い保育時間を複数体制で支えています。一人担任の重いプレッシャーから解放され、子どもの様子をていねいに観察し、その時々の関わりができる。業務の工夫と

仕事内容【この求人のポイント】 ー【子どもたちの「できた！」を育む場所】 当施設は、障がいや発達に不安を抱えるお子さんたちが、自分らしく輝けるようサポートする放課後等デイサービスです。一人ひとりの個性やペースを大切にしながら、遊びや学びを通して社会性や生活能力を育んでいます。子どもたちの笑顔が溢れる温かい環境で、あなたの優しい心と専門性を活かしませんか？「できた！」という喜びを一緒に分かち合い、成長を間近で見守る、そんなやりがいのあるお仕事です。 ー【安心の待遇と働きやすさが魅力の職場】 正社員として安定して長く働きたいあなたにぴったりの環境です。月給190,000円～250,000円に加え、処遇改

仕事内容特性・個性を持つ子どもたちと放課後を一緒に過ごしながら、支援・療育を行うお仕事です！ 日々の活動や夏祭り・発表会などの様々な行事を通して、一人ひとりの成長に寄り添います。 ※送迎業務もありますが、研修を実施後、自信がついたらお任せします！ ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【必須】 ■保育士 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■送迎業務ができる方 ■19時までの労働が可能な方 ■未経験OK 【募集背景】 [増員募集]

勤務時間平日 14:00～17:30 学校休業日 10:00～16:00

仕事内容【この求人のポイント】 ー【子どもたちの「できた！」を一緒に喜ぶお仕事です☆】 放課後等デイサービスで、特性や個性を持つ子どもたちが放課後や学校休業日に安心して過ごせる場所を提供しています。一人ひとりの成長に寄り添い、日々の活動や季節ごとの楽しい行事を通して、子どもたちの可能性を広げる支援を行っています。子どもたちの笑顔が、私たちスタッフの何よりの喜びです。あなたの温かい心で、子どもたちの成長をサポートしませんか？ ー【あなたのライフスタイルに合わせて働ける環境です♪】 当施設では、子育て中のスタッフも多数活躍しており、お互いに協力し合いながら働いています。勤務時間は平日14:00～17:3

仕事内容【この求人のポイント】 仕事から解放される時間を、自分のために使える。それが当たり前の職場です。保育士の多くが「持ち帰り仕事に追われる毎日」を経験してきました。しんまちこども園は、その現実を変えるために組織全体で動いています。 【持ち帰り仕事のない、シンプルな勤務体制】 認定こども園としては珍しく、残業が月平均3時間と極めて少ない環境です。これはスタッフの個人的な努力ではなく、園全体の業務設計による成果。シフト制で複数担任体制が組まれており、一人の肩にかかる負担が最初から分散されています。保育の質を落とさず、どうしたら職員の時間を生み出せるかを真摯に考え続ける園の姿勢が、この数字に表れていま

仕事内容急募【保育士】月給19万円～/日曜休み/朝はゆっくり10時出勤♪ 産・育休取得実績あり/子どもたちの自立を見据えた療育を行うプレ就労デイサービス放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円～250,000円 【月給】190,000円～250,000円 <内訳> 基本給 128,000円～156,500円 固定残業手当 22,000円～53,500円(16～37時間分/超過分は別途支給) 資格手当 20,000円 処遇改善手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 賞与あり(年2回) ■試用

勤務時間1ヶ月単位の変形労働時間制 又は 7時00分～19時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項 実働7.5時間 ・休憩60分 ・時間外勤務:あり 月平均時間外労働時間 1時間 36協定における特別条項 なし

仕事内容【この求人のポイント】 畑で育てた野菜を子どもたちと一緒に収穫し、竹馬やこまで遊ぶ声が響く。地域とともに育つ保育が、定員95名のこども園で日々続いています。 【食と伝承遊びで地域とつながる保育】 しんまちこども園は「エコ保育所」として環境への配慮を保育に組み込み、野菜栽培や収穫体験を通じた菜園食育を大切にしています。あなたは子どもたちと一緒に土に触れ、育てた野菜が給食に並ぶ様子を見守ることになります。竹馬・こま・けん玉といった地域の伝承遊びを日常の保育に取り入れ、地域の高齢者との世代間交流も行っており、子どもが世代を越えた関わりの中で育っていく場面に立ち会える環境です。 【こんな方へ】 食

勤務時間07:00 ～ 19:00 の間 5時間程度 7:00～12:00／14:00～19:00 勤務時間はご相談ください 7時00分～19時00分の間でご相談ください

仕事内容一人ひとりに寄り添う保育観/想いを大切に/資格と経験をしっかり評価できる環境がここに！ 清武町にあるサティこども園にて 保育士を募集中 「お仕事内容」 0歳児～5歳児の、保育業務全般お願いします。 ※ご経験を考慮してクラスを配属します 0歳児 12名 1歳児 12名 2歳児 15名 3歳児 15名 4歳児 15名 5歳児 15名 計 85名 定員 「勤務時間について」 ・月曜日から金曜日のうち 週2日程度～ ・7時00分～12時00分／14時00分～19時00分 1日5時間程度 「保育の特徴」 水・砂・泥遊び 砂も土も水を加え自分で創造したり変化させたりしてできる教材です 水が

仕事内容【この求人のポイント】 定員90名の保育園では、職員全員が子どもたち全員を知っています。朝礼で全園児の様子を共有し、クラスを超えた関わりが生まれます。複数担任制で、クラス運営の負担が分散され、個別対応に時間が使えます。毎日8時30分から17時までの勤務で、子どもたちの成長をゆっくり見守ることができます。 【小規模だからこそできる保育内容】 90名という人数なら、全職員が同じ保育観で動け、理念の実践がぶれません。朝の準備時間に、担任同士で子どもの様子を丁寧に引き継ぎ、午睡中の記録作業も複数担任で分担できます。残業は平均月1時間に抑えられており、その他のモチベーション時間には子どもたちの観察記録

仕事内容【この求人のポイント】 ー【子どもたちの「好き」を育むユニークな療育】 特性や個性を持つ子どもたち一人ひとりに寄り添い、放課後の時間を豊かに彩るお仕事です。当施設では、J-POPなどの曲を使ったダンスを療育プログラムに本格導入しています。子どもたちはもちろん、スタッフも一緒に振り付けを覚え、イベントでステージに立つことも！日々の活動や夏祭り、発表会などの行事を通して、子どもたちの成長を間近で感じられる、やりがいあふれる環境です。あなたの情熱で、子どもたちの可能性を広げませんか？☆ ー【働きやすさ抜群！安心の環境で長く活躍】 ダンス未経験の方もご安心ください！スタッフみんなで一から丁寧にサポー

仕事内容《ブランクのある方も歓迎！》日曜日固定休◎サポート体制充実◎アットホームな放課後等デイサービスでのお仕事です★ 【宮崎県宮崎市】ドリトル加納 [ブランクOK新卒OK駅チカ研修支援有交通費支給未経験歓迎経験者優遇駅徒歩10分圏内賞与2か月～] ＜施設情報＞: 【施設名】:ドリトル加納 【施設種類】:その他 【最寄駅・アクセス】:JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央) 加納駅 【雇用形態】:正社員 【職種】:保育士 【勤務地】:宮崎県宮崎市清武町加納甲１７３６－２ 【特色】: ブランクOK,新卒OK,駅チカ,研修支援有,交通費支給,未経験歓迎,経験者優遇,駅徒歩10分圏内,賞与2か月～ ＜求

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【給与】 月給209000円 月給196669円～209482円 【諸手当】 ◆通勤手当 上限55,000円 ◆時間外手当（※実績による） ◆住宅手当（※該当者のみ）上限30,000円 ◆扶養手当（※該当者のみ） 【昇給賞与】 ◆昇給 年1回 ◆賞与 年2回（4.3ヶ月） 【待遇・福利厚生】 社保完備/バイク・車通勤OK

仕事内容【この求人のポイント】 大規模園（定員120名）というと、残業が多いのではないかという先入観を持つ方が多いのではないでしょうか。南加納保育園では、その常識を覆す職員配置と業務設計が行われています。 月平均の時間外勤務が3時間という実績は、適切な人員配置があるからこそ。朝7時スタート、8時半スタート、夜19時までの遅番など、複数のシフトパターンで調整される中で、各職員の負担が分散されています。1ヶ月単位の変形労働制なので、忙しい月と落ち着く月のバランスを取りながら、年間では無理のない勤務時間に調整される仕組みです。 【大規模園の強みを職員配置に活かす】 120名という規模だからこそ、活動のバ

仕事内容【この求人のポイント】 ー【子どもたちの「できた！」を育む温かい場所】 ドリトル清武は、障がいや発達に不安を抱えるお子さんたちが、放課後や長期休暇中に安心して過ごせる場所です。一人ひとりの個性やペースを大切にしながら、遊びや学習を通じて社会性や生活能力を育む支援を行っています。子どもたちの「できた！」という小さな成功体験を一緒に喜び、未来への一歩を応援する、そんな温かい施設を目指しています。あなたの優しいまなざしと専門性を活かし、子どもたちの成長をサポートしませんか？ ー【安心して長く働ける環境で、あなたらしく輝く】 私たちは、スタッフ一人ひとりが安心して長く働ける環境づくりに力を入れていま

仕事内容☆初心者がほとんどです。まずは事前見学を☆ 担当者とリラックスしてお話しましょう。 ・放課後等デイサービスＨＡＰＰＹＷＯＲＫＳは特性・個性を持つ子どもたちと放課後などに事業所で楽しく過ごし、成長を見守ります。 ・日々の活動、行事（夏祭り、発表会等）を通して支援・療育を行っています。発表会は毎年大盛り上がり！職員も成長します。 ・事業車での送迎がありますがすぐにお任せするのではなく、送迎研修をし、自信がついたら送迎をお任せします。 ■Ｉｎｓｔａｇｒａｍ開設■ ｈａｐｐｙｗｏｒｋｓ＿ｏｆｆｉｃｉａｌを是非ご覧ください。 施設、職員の紹介や事業所の特色を中心に投稿しています。

仕事内容☆初心者がほとんどです。まずは事前見学を☆ 担当者とリラックスしてお話しましょう。 ・放課後等デイサービスＨＡＰＰＹＷＯＲＫＳは特性・個性 を持つ子どもたちと放課後などに事業所で楽しく過ごし、 成長を見守ります。 ・日々の活動、行事（夏祭り、発表会等）を通して支援・療育を 行っています。発表会は毎年大盛り上がり！職員も成長します。 ・事業車での送迎がありますがすぐにお任せするのではなく、 送迎研修をし、自信がついたら送迎をお任せします。 ■Ｉｎｓｔａｇｒａｍ開設■ ｈａｐｐｙｗｏｒｋｓ＿ｏｆｆｉｃｉａｌを是非ご覧ください。 施設、職員の紹介や事業所の特色を中心に投稿しています。