第一種電気工事士 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【電気施工管理】店舗工事／新宿区／残業別で月28万以上！／年休125日★経験者限定★ ◆大手全国チェーン展開の店舗施工管理(電気)のお仕事 カフェ・コンビニ・スーパー・ファーストフードなどの店舗にて電気施工管理の業務をご担当いただきます。 現場での施工管理職の業務フォローや現場管理等をご担当いただきます。 ・工事指示 ・工程管理 ・業者管理 ・工事写真撮影 ・データ管理・書類作成（発注書・見積書）等 ・ノートPC、スマートフォン、作業着、ヘルメット 等を貸与いたします。 ・ITツールを導入し、業務や社内外のコミュニケーションの効率化を図っています。 ・スケジュール共有やメッ

仕事内容<仕事内容> 【新宿】電気工事士/有資格者◇月給40万～！新築案件中心｜施工計画から携われる環境 ＼月給40万円～、中～大規模物件で力を発揮／ ◇ 新築マンション・ビル中心の安定受注 ◇ 管理・施工が連携する“一貫体制” ◇ 現場ごとの報酬制度で収入も上乗せ 「小さな現場の繰り返しで物足りない」 「もっと裁量を持って力を発揮したい」 吉田電気では、新築マンション・オフィスビル・商業施設を安定受注。即戦力として主担当を任され、月給40万円～＋現場報酬制度で収入もキャリアも着実に伸ばせます。 ＜業務内容＞ マンション・ビル・商業施設・学校などの電気設備工事にて、幹線・動力・照明・弱電・防災ま

仕事内容【仕事内容】 ＜業務内容＞ 工場やドラックストア、スーパーなどの店舗の屋根、遊休地に設置された発電設備、カーポート型の発電設備など様々な現場で作業を行います。 点検だけでなく、故障した機器の交換、運転開始前の試験など、様々な業務を主に日中に作業します。 点検スケジュールを自分で調整して車で移動しますので効率的に働くことができます。 ■部署の人員構成 ソリューション事業本部29名 （男性25名、女性4名） ・太陽光O&Mチーム 4名（本募集ポジション） ・営業チーム 9名 ・環境ソリューションチーム 8名 ・技術チーム 6名 ◆本求人を取り扱っているのは脱炭素・再エネ特化

仕事内容<仕事内容> 【新宿】電気工事施工管理/有資格者◇年休115｜ムリのない現場ペース◆継続しやすい 月給42万円～、技術者として無理なく続けられる ◇ 現場常駐なし／直行直帰＆本社フォロー ◇ 月残業10～20時間／年間休日115日 ◇ 掛け持ちなし／良質案件のみ受注 「仕事は好き。でも、この働き方はいつまで続けられるか…」 そんな即戦力のあなたへ。 吉田電気では、月給42万円～の厚待遇に加え、無理なく働ける環境と体制を整備。“キャリアとしての施工管理”を長く続けられる職場です。 ＜業務内容＞ 新築マンション・ビル・商業施設などで電気設備工事の施工管理（工程・品質・安全・原価）を担当。図面

仕事内容<仕事内容> 【新宿】電気工事施工管理/有資格者◇月給42万～｜福利厚生充実◆分業制で負担減 現場を動かす司令塔に徹する働き方を ◇ 月給42万円～＋インセンティブ支給 ◇ 図面・資材・業者調整は社内が担当 ◇ 無駄を抱えない＝本来の仕事に集中できる 「図面も手配も調整も、結局すべて1人でやっている」 そんな即戦力のあなたへ 吉田電気では【月給42万円～＋賞与＋現場報酬制度】に加え、図面・資材・調整業務を社内で分担する体制を整備。管理・采配・技術判断に専念できる環境を実現しています ＜業務内容＞ 新築マンション・オフィスビル・商業施設など中規模物件を中心に、電気設備工事の施工管理（計画

仕事内容<仕事内容> 【新宿】電気工事士/有資格者◇月給40万～＋報奨金｜直帰OK／移動負担も軽減 月給40万円～、ムリなく働けてしっかり稼げる ◇ 現場常駐なし／直行直帰スタイル ◇ 月残業10～20h／休日出勤なし ◇ 良質な元請け中心で管理負担も少なめ 「働き方を見直したい」 「現場に縛られる生活はやめたい」 吉田電気では【月給40万円～＋賞与＋インセンティブ】の待遇に加え、無理な工期は受けず、残業少なめ・直行直帰・常駐なしを徹底。“収入も生活も”あきらめない技術者を支えます。 ＜業務内容＞ 新築マンション・オフィスビルなどで、施工計画・工程・品質・安全・予算管理を担当。現場作業は自社施工

仕事内容[新宿区]〈ボイラーの資格が活かせる設備員（正社員）募集！〉リニューアルしたばかりのホテルです！ 日本管財が管理するホテルにて、 電気設備・空調設備および給排水設備などの運転管理、 保守・点検、整備などを行ないます。 ・ボイラー設備の運転業務 ・設備機器の保守点検 ・各業者立会業務 ・不具合一次対応、小修繕業務 ・報告書、提案書作成 等 仕様に基づいた点検等のルーティン作業や 不具合発生時にすぐに現場に駆け付け ケースに応じた対応などをします。 日本管財では、「ホテルの設備員」を募集しています。 就労先は、西新宿7丁目にあるホテルになります。 リニューアルオープンしたばかりのホテル！

仕事内容小規模修繕工事アドバイザー 年収 400万円～700万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都新宿区西新宿6-11-3 Dタワー西新宿 5～7F 仕事内容 ■マンション管理の技術アドバイザー職として管理組合に対して、下記の業務をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ■設備：給配水管、インターフォン、消防設備等の分譲マンションに設置されている設備各種 ※エレベーターのメンテナンスや消防設備の点検等、1つの設備に特化された方のご入社実績もございます。 いきなり全ての案件をご担当いただくわけではなく、得意な分野から担当いただき半年～1年で様々な案件にご対応いただくのでご安心ください。 ■

仕事内容<仕事内容> 【新宿】電気工事施工管理/有資格者◇賞与年2回｜分業体制で安心◆家庭と両立可能 現場を動かす司令塔に徹する働き方を ◇ 月給42万円～＋インセンティブ支給 ◇ 図面・資材・業者調整は社内が担当 ◇ 無駄を抱えない＝本来の仕事に集中できる 「図面も手配も調整も、結局すべて1人でやっている」 そんな即戦力のあなたへ 吉田電気では【月給42万円～＋賞与＋現場報酬制度】に加え、図面・資材・調整業務を社内で分担する体制を整備。管理・采配・技術判断に専念できる環境を実現しています ＜業務内容＞ 新築マンション・オフィスビル・商業施設など中規模物件を中心に、電気設備工事の施工管理（計画

仕事内容<仕事内容> 【新宿】電気工事施工管理/有資格者◇夜勤なし｜日中稼働で生活安定◆長期就業歓迎 月給42万円～、技術者として無理なく続けられる ◇ 現場常駐なし／直行直帰＆本社フォロー ◇ 月残業10～20時間／年間休日115日 ◇ 掛け持ちなし／良質案件のみ受注 「仕事は好き。でも、この働き方はいつまで続けられるか…」 そんな即戦力のあなたへ。 吉田電気では、月給42万円～の厚待遇に加え、無理なく働ける環境と体制を整備。“キャリアとしての施工管理”を長く続けられる職場です。 ＜業務内容＞ 新築マンション・ビル・商業施設などで電気設備工事の施工管理（工程・品質・安全・原価）を担当。図面作成

仕事内容<仕事内容> 【国立病院内の電気設備業務】駅チカ！面接1回のみ！（T50） 国立病院内の電気設備のお仕事です。 具体的には ・特高変電室、高圧変電室の保全業務 ・設備機器異常時の関係機関への連絡、報告 ・非常用発電機の保全業務 ・電灯、電熱の保全業務 などを行っていただきます。 ◎故障の時は、担当へ連絡（自分で修理はしません） ◎現地固定なので、移動時間、残業、屋外での作業はありません ◎仕事を覚えるまでは１人での業務はございませんのでご安心ください ■月１４回の勤務です <給与> 時給1,450円～1,450円 <勤務時間> 変形労働制 <休日休暇> その他 勤務表によるロー

仕事内容<仕事内容> 【新宿】電気工事施工管理/有資格者◇掛け持ちなし｜夜勤なし◆改修工事中心で安定 現場を動かす司令塔に徹する働き方を ◇ 月給42万円～＋インセンティブ支給 ◇ 図面・資材・業者調整は社内が担当 ◇ 無駄を抱えない＝本来の仕事に集中できる 「図面も手配も調整も、結局すべて1人でやっている」 そんな即戦力のあなたへ 吉田電気では【月給42万円～＋賞与＋現場報酬制度】に加え、図面・資材・調整業務を社内で分担する体制を整備。管理・采配・技術判断に専念できる環境を実現しています ＜業務内容＞ 新築マンション・オフィスビル・商業施設など中規模物件を中心に、電気設備工事の施工管理（計画

仕事内容<仕事内容> 【新宿】リニューアル施工管理/有資格者◇固定給＋報奨｜常駐なし・直行直帰可能 月給42万円～、改修工事で働きやすい施工管理を実現 ◇ 夜勤なし／短工期で生活リズム安定 ◇ 掛け持ちなし／直行直帰OK／現場常駐なし ◇ 管理に専念できる分業体制あり 「図面も手配も段取りも、全部自分」 「夜勤やロング工期に体がついていかない」 そんな経験者のあなたへ 吉田電気では、月給42万円～＋賞与＋現場報酬制度に加え、 夜勤なし／短工期／サポート体制充実の改修案件が中心 無理せず続けられる施工管理を、ここで実現しませんか？ ＜業務内容＞ 学校・オフィスビル・工場などの既存建物におけるリニュ

仕事内容<仕事内容> 【新宿】電気工事施工管理/有資格者◇月給42万～＋各種手当｜福利厚生も充実 月給42万円～、技術者として無理なく続けられる ◇ 現場常駐なし／直行直帰＆本社フォロー ◇ 月残業10～20時間／年間休日115日 ◇ 掛け持ちなし／良質案件のみ受注 「仕事は好き。でも、この働き方はいつまで続けられるか…」 そんな即戦力のあなたへ。 吉田電気では、月給42万円～の厚待遇に加え、無理なく働ける環境と体制を整備。“キャリアとしての施工管理”を長く続けられる職場です。 ＜業務内容＞ 新築マンション・ビル・商業施設などで電気設備工事の施工管理（工程・品質・安全・原価）を担当。図面作成や資

仕事内容<仕事内容> 【新宿】電気工事の営業◆創業以来、黒字経営！安定企業で活躍 ★ノルマなし・飛び込み営業なし ★じっくりと腰を据えた法人営業（ＢtoＢ） ★頑張りや努力の結果が給与に反映 ★残業少なめの定時上がり 本求人の対象者 ☆同業他社で相応の技術営業の経験実績のある方 【仕事内容】 取引先である大手中堅ゼネコンとの関係構築、継続的な物件受注を担う技術営業職 依頼のあった見積物件の図面から、電気工事に関わる部材や数量を拾い出し、工事価格を算出する積算業務から関わります 電気設備工事に関する知識や施工管理者の職務経験を活かせる担いです 担当いただくのは電気設備工事案件の受注業務 ゼネ

仕事内容<仕事内容> 【新宿】電気工事施工管理/有資格者◇固定9-18時｜計画的に働ける◆家庭と両立 月給42万円～、技術者として無理なく続けられる ◇ 現場常駐なし／直行直帰＆本社フォロー ◇ 月残業10～20時間／年間休日115日 ◇ 掛け持ちなし／良質案件のみ受注 「仕事は好き。でも、この働き方はいつまで続けられるか…」 そんな即戦力のあなたへ。 吉田電気では、月給42万円～の厚待遇に加え、無理なく働ける環境と体制を整備。“キャリアとしての施工管理”を長く続けられる職場です。 ＜業務内容＞ 新築マンション・ビル・商業施設などで電気設備工事の施工管理（工程・品質・安全・原価）を担当。図面作成

仕事内容<仕事内容> 【新宿】電気工事施工管理/経験者◇32万～＋家族手当｜クラウド共有◆確認作業も迅速 ＼月給32万円～、管理に集中できる現場へ／ ◇ 図面・手配・調整は社内スタッフが担当 ◇ 月給＋賞与＋手当で安定収入 ◇ “全部1人で抱える”働き方から解放 「施工管理なのに、図面も調整も全部1人」 そんな働き方に限界を感じているあなたへ 吉田電気では【月給32万円～＋賞与年2回＋各種手当】に加え、CAD・資材手配・協力業者調整を担う専任スタッフを配置。施工管理が“判断・指揮”に専念できる分業体制を整えています ＜業務内容＞ 新築マンション・オフィスビル・商業施設など中～大規模物件を中心に、

仕事内容株式会社萩原電気工業 未経験でも月給28万円～ってホント！？【電気工事士】年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼未来に残る、一生モノの技術を身に付けませんか？／社会貢献性◎創業70年で安定の実績！Instagram:「萩原電気工業」で検索してください！【現場は？】 都内中心に関東エリア全般の 大型商業施設、病院、競技場など 【工事の内容は？】 ◆幹線工事 建物全体に電気を送るために 配線やケーブルを敷いていく工事です。 特殊な機械を使うので 身体の負担は少なめです。 ◆電気工

仕事内容第2種電気主任技術者／第3種電気主任技術者 年収 450万円～600万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都新宿区富久町 仕事内容 ■同社が管理・運営を受注している各種物件に常駐し、設備管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ・管理物件：オフィスビル、マンション、商業施設、工場、病院、データセンター、公共施設など ・物件エリア：東京都内（主に23区内） ・担当業務：オーナー折衝（作業報告・説明・省エネ提案）、各種施工業者への指導、設備点検など ※ビルマネジメントの立場で就業頂ける案件も多くあります。 ＜選任や責任者として就業出来るチャンスがあります＞ 一部管理物件では同社から

仕事内容<仕事内容> 【新宿】電気工事施工管理/経験者◇32万～｜分業一貫体制◆齟齬少なく管理効率UP ＼月給32万円～、管理に集中できる現場へ／ ◇ 図面・手配・調整は社内スタッフが担当 ◇ 月給＋賞与＋手当で安定収入 ◇ “全部1人で抱える”働き方から解放 「施工管理なのに、図面も調整も全部1人」 そんな働き方に限界を感じているあなたへ 吉田電気では【月給32万円～＋賞与年2回＋各種手当】に加え、CAD・資材手配・協力業者調整を担う専任スタッフを配置。施工管理が“判断・指揮”に専念できる分業体制を整えています ＜業務内容＞ 新築マンション・オフィスビル・商業施設など中～大規模物件を中心に、施