大阪府大阪市生野区の施設管理 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容大阪府大阪市生野区の施設管理 (正社員) | 株式会社 川島コーポレーション サニーライフ大阪巽 ▼仕事内容 ・入居者の送迎（運転管理） ・施設、敷地内整備（営繕、清掃等） ・６５歳以上の方はパートでの勤務相談可「変更範囲：変更なし」 (大阪府大阪市生野区) ▼職種 施設管理(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給213000〜213000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)203000〜203000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 10 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時3

仕事内容大阪府大阪市生野区の児童ショートステイ施設の管理者 (正社員) | 株式会社Ｍ３ ▼仕事内容 障がいのある子どもたちを中心に受け入れている短期入所（ショートステイ）施設の管理者として、施設全体の運営 ・管理をお任せします。 利用者様が安心 ・安全に過ごせる環境を整えるとともに、スタッフが円滑に業務を行えるよう、チームをまとめていただくお仕事です。 ※変更範囲：変更なし (大阪府大阪市生野区) ▼職種 児童ショートステイ施設の管理者(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)250000〜3500

仕事内容病院における医療資材 備品等の発注および管理 施設設備の管理業務 各種請求業務 院内行事等の企画運営 その他庶務用度業務全般 医療機関の診療機能を後方支援する事務スタッフとして 幅広い業務に携わっていただきます。

仕事内容■メインキャッチ 【休みが多い】年間116日★年休116日以上/訪問介護の施設長・管理者 ■職種 訪問介護の施設長・管理者 ■職務内容 仕事内容身体介護生活援助サービス提供範囲にある利用者のご自宅に電動自転車で伺い、身体介護を中心に掃除・洗濯・買い物などの日常生活のサポートを行っていただきます。 安心のスマホ支給。また、介護記録の作成はシステム入力で効率アップ！ ▼ポイント ・行動量はしっかり給与還元致します！ ・直行直帰OK ・訪問時の移動手段…電動自転車（会社提供） ・1日あたりの訪問件数…平均5～6件 ▼入社後のフォロー体制 ・初回はサービス提供責任者や管理者と一緒に同行訪問を行いま

仕事内容【介護支援専門員兼管理者募集】介護施設 陽愛で新たなキャリアを築きましょう - 大阪でケアマネジャー管理者募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 看護小規模多機能型居宅介護を支えるケアマネジャー管理者として活躍！ ◆ 具体的な業務内容 看護小規模多機能型居宅介護で、ケアマネジャー業務と管理者業務を担っていただきます。 ・利用者様の状況や希望を踏まえたケアマネジメント ・看護と介護が連携するサービスに関する調整 ・利用者様やご家族への相談対応 ・関係職種との情報共有、連携 ・管理者としての事業所運営に関わる業務 ◆ 看護小

仕事内容小規模多機能型施設の運営全般に携わる管理者候補のお仕事です。 ・施設の売上管理 ・お客様獲得のための営業活動 ・スタッフの育成、指導 ・ご家族様やケアマネジャーなど社外機関とのやりとり ・お客様への介護業務 ・社内での連携 ・スタッフへの指導、育成 お客様へのサービスだけでなく、ご家族様やケアマネジャーなど社外の方との打ち合わせ、連絡・相談、スタッフの育成など、さまざまな立場の方と関わりながら施設運営を支えていくポジションです。 介護の現場を理解したうえで運営にも関わり、スタッフと一緒に施設を支えていくことが期待されています。 待遇 ・定年（65歳）あり ・役職定年60歳 ・社会保険完備 ・

仕事内容介護老人保健施設の利用者様への健康管理などの看護業務、介護ス タッフへの指導などを行っていただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・未経験から月収40万円以上を実現・ ・未経験歓迎 ・資格取得支援あり ・土日祝休み ・9連休取得OK 仕事内容： ＼コントラフトで働く魅力とは？／ 【Point1】未経験OK・経験・スキル一切不問 【Point2】20代から月収40万円を超える社員も♪ 【Point3】業界最高水準！資格手当で収入大幅UP 有名施設の建設現場を、スタッフの手配やスケジュール管理で支える「街づくりを裏側から動かす進行役」のお仕事です。安心してスタートできる、手厚いフォロー体制と働きやすさが自慢です！ 入社時は知識ゼロでまったく問題なし・ 「ビジネスマナーって？」「建設業界って何から覚えるの？」という状態か

仕事内容・新店舗グランドオープン「とんかつ かつや」の魅力をご紹介 新店舗かつや生野勝山通店の盛り上げてくれる仲間を募集 オープン日 2026年12月11日（金） ＼1店舗に社員3名以上で安心／ 分業制だから一人で抱え込まない！ 週休2日＆連休取得も可能な正社員 ・1店舗に社員3名以上！慌ただしさナシ！ ・賞与は年2～3回支給！ 頑張りはしっかり還元 ・未経験からプロへ！ 年10回の研修でフォロー体制 ・店長候補、店長への道もあります！ ・多彩なキャリアパス！ 万博出店企業で社内転職OK 地元で愛される「とんかつ かつや」での 店舗運営の全般をお任せします。 ホール：お客様のご案内や

仕事内容給与： 月給127800~280000円 仕事内容： ＼20～40代の女性・しゅふさん活躍中 「フルタイムは難しいけど、 家庭の時間も大切にしながら仕事を続けたい」 そんな方におすすめのお仕事です◎ ★週3～4日で働ける時短正社員 ★未経験・無資格からスタートOK ★残業ほぼなし（月平均3時間程度） ★出産・育児をサポートする制度も充実 お任せするのは、介護施設での事務＋生活サポートのお仕事。 データ入力や記録管理などの事務業務と、 利用者さまの日常生活のお手伝いをお願いします。 【事務まわりのお仕事の例】 ★ データ入力・記録管理 ★ 日報作成 ★ レクリエーションの企画・準備

仕事内容施設内でのご利用者様の健康管理、 バイタルチェック等 ◎ユニット型特養（全室個室） １ユニット１０床（全８ユニット８０床） 制服貸与あり 変更あり：看護業務を含む当施設業務全般

仕事内容大阪府大阪市生野区の造園作業員 (正社員) | 美住ハウス株式会社 ▼仕事内容 庭園や外構を中心に、住宅、マンション、商業施設などの外部空間を作り上げる仕事 ・住宅マンションや商業施設の植栽、管理 ・公園緑地内の草刈り ・植木の剪定や刈込 ・個人宅の緑地管理 ・公園の補修（遊具や植木の植え替え等） ・植栽計画の策定、植物の展示スペースのデザインと設計「変更範囲：変更なし」 (大阪府大阪市生野区) ▼職種 造園作業員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜270000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)250000〜250000円 (昇給)

仕事内容【タイトル】 介護事務（特別養護老人ホーム） 【仕事内容】 経理、総務の事務 ・伝票、請求書等の入力や発行 ・試算表、月次決算、年次決算の作成 ・介護保険請求業務（専用ソフトへの入力） ・医療保険請求業務 【主任事務員】 経理、総務の事務 ・電話応対、来客対応 ・行政手続き ・各種書類作成 ・備品管理、施設管理 ・給与計算（専用ソフトへの入力） ・各種保険手続き 【共通】 ・PCソフトはExcel、Word、会計介護ソフトを使用 ・業務は2名体制（フォロー体制が整っています） 【事業所名】 特別養護老人ホーム サン・アクエリア GTrail-0785 【応募資格】 普通自動車

仕事内容【桃谷駅徒歩6分】◆月額24万円～賞与年2回 医療事務経験者急募！残業ほぼなし・祝日振替なし 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: - 訪問診療に関わる事務作業全般を担当 ‐カルテなど書類作成 ‐病院や施設との連携業務 ‐院長スケジュール管理 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 資格: 下記該当の方 ◆医療事務資格保有者 ◆３年以上の経験者 勤務時間: 【平日】 ・勤務時間: 午前8：30～12：30 午後14：00～18：30 ・休憩時間: 12:30～14:00 【土曜日】 ・勤務時間: 午前8：30～12：00 午後13：00～16：00 ・休憩時間: 12:00～1

仕事内容障碍者施設での主任業務全般 ・施設運営・経費管理、施設改善指導、施設管理職教育、職員教育 ・入居営業、企画推進、施設売上管理、協力業者との連携 ・内部監査実施、介護保険関係書類の整備・指導、ケアマネとの連携 ・人事、採用、財務、総務全般 まずは介護の事、法律・事業の仕組み、収益構造、現場の業務内容の他、 現状と課題を理解し、解決案を模索します。 益々需要が見込まれる介護業界の中で、 課題や改善点を解決し、ご利用者様に喜んで頂けるサービスの提供、 求められる施設のオープン等を一緒に模索して頂きたいと考えています。

仕事内容新規オープン施設｜施設長（管理者）募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 レク企画・運営、入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給359,000〜378,000円 ≪基本給≫ 218,000〜233,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 管理手当（固定残業代）:65,000円～69,000円（30時間分/超過分別途支給） 管理職手当:25,000円 地域手当:51,000円 夜勤手当:5,000円/回 年末年始手当:6,000円/日 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回業績連動 ◆資格 資

仕事内容資格を活かそう残業少なめ/サポート体制充実育休産休完備/待遇充実で働きやすい環境！ ★☆★・★☆★・★☆★・★☆★・★☆★ 大阪市にある 児童発達支援施設・放課後等デイサービス ――――――――――――――――――― 児童発達支援管理責任者の仕事だけでなく お子さんの支援にも入りたい方★ ――――――定員：１０名――――――― アクセス 近鉄今里駅 徒歩9分 大阪メトロ今里駅 徒歩10分 ――――――――――――――――――― 注目ポイント 〇好待遇★ 〇平日の昼食は150円で美味しい弁当支給！ 〇住宅手当、家族手当など福利厚生抜群♪ 〇未経験・ブランクOK

仕事内容【仕事内容】 施設の訪問看護管理者として、住宅型有料老人ホームの管理を行っていただきます。 管理業務やスタッフ育成を中心に、幅広くご活躍いただけるポジションです。 労務・請求管理から入居者様対応、行政対応（各種申請・運営指導など）まで施設運営全般をお任せします。 あわせて、バイタルチェックや服薬管理などの健康管理、医療処置、地域連携といった看護業務全般も担当いただきます。 ※変更範囲：地域連携等により、近隣の個人宅や当社の他施設への訪問をお願いする可能性があります（その際は事前にご相談します）。 【給与】 月給360,000円 月給360,000円～370,000円 【内訳】 ・基本給：

仕事内容【業務内容】 施設における看護業務および付帯する業務 通所型生活介護施設をご利用される利用者様が、安心・安全に過ごせるよう健康管理や医療的ケアを中心に、支援員と連携しながら日中活動のサポートを行っていただきます。 ・利用者様の健康管理(バイタルチェック、体調確認) ・医療的ケア(吸引、呼吸器管理など) ・医師の指示に基づく処置、看護業務 ・緊急時の対応および医療機関との連携 ・看護記録、各種書類の作成 ・支援員やリハビリスタッフとの情報共有、連携 ・日中活動やレクリエーションの見守り、サポート 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00 【給与情報】 月

仕事内容介護事務（特別養護老人ホーム）|正社員|大阪府大阪市生野区 経理、総務の事務 ・伝票、請求書等の入力や発行 ・試算表、月次決算、年次決算の作成 ・介護保険請求業務（専用ソフトへの入力） ・医療保険請求業務 【主任事務員】 経理、総務の事務 ・電話応対、来客対応 ・行政手続き ・各種書類作成 ・備品管理、施設管理 ・給与計算（専用ソフトへの入力） ・各種保険手続き 【共通】 ・PCソフトはExcel、Word、会計介護ソフトを使用 ・業務は2名体制（フォロー体制が整っています） ★アピールポイント★