施設管理 - 大阪府大阪市生野区 の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●施設内でのご利用者様の健康管理、バイタルチェック等をお願いします☆ ●残業がなく日勤のみのお仕事なので、小さなお子さんがいる方も働きやすい職場です☆ ●シフトによる週休2日制です。年間休日108日・各種手当有り・各種社会保険完備で福利厚生充実です☆ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【月給】25万円～28万円 ■諸手当 時間外手当 他 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社Dear quartet 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ●施設内でのご利用者様の健康管理、バイタルチェック等をお願いします☆ ●残業がなく日勤のみのお仕事なので、小さなお子さんがいる方も働きやすい職場です♪ ●シフトによる週休2日制です。年間休日108日・各種手当有り・各種社会保険完備で福利厚生充実です♪ 【給与詳細】 【月給】25万円～28万円 【賞与】年2回 時間外手当 他 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 特養での看護業務全般 ・施設内でのご利用者様の健康管理、バイタルチェックなど この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給200000円~280000円 【給与】 月給：200,000円～280,000円 ※諸手当含む 【諸手当】 通勤手当：～30,000円 資格手当：20,000円～30,000円 管理職手当：8,000円～50,000円 【昇給・賞与】 昇給：業績による 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社イレーションズ 提供元：JOBOLE

仕事内容【企業名】 ヒューマンライフケア 株式会社 【勤務先】 ヒューマンライフケアたつみ湯 【仕事内容】 デイサービス「ヒューマンライフケアたつみ湯」において、施設運営の責任者として、経営や人材管理を中心に幅広い業務をお任せします！ 【具体的な仕事内容】 ・入居者の日常生活のサポートや身体介護 ・介護サービスの課題を洗い出し、計画を立案するケアマネジメント業務 ・事故や健康トラブル、自然災害への対策を含むリスク管理 ・スタッフの教育プログラムや施設内研修の企画・実施 ・従業員の雇用管理や労働環境の整備 ・介護報酬の管理・請求業務の遂行 ・介護保険関連法や労働法など法令遵守の徹底 ・施設

仕事内容【仕事内容】 住宅型障がい者施設でのサービス提供責任者業務全般 ご利用者様の介護利用手続き ご利用者様の利用計画作成 介護の実践報告書類作成 医療機関との連絡調整 介護サービスの提供 施設運営の全体把握や管理 その他付随する業務 【給与詳細】 【給与】 月給：285,000円 ～ 350,000円 【諸手当】 調整手当 処遇改善加算手当※処遇改善手当は評価により毎月増減します 責任者手当 資格手当 職務手当：正職員登用後支給：20,000 ※残業代別途支給 交通費：上限なし※公共交通機関の場合 ～15,000円※車の場合 ～3,000円※原付・バイクの場合/距離に応じて決定 ～2,0

仕事内容特養での看護業務全般 ・施設内でのご利用者様の健康管理、バイタルチェックなど

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休129日 月給35万円～/子どもの「自分らしさ」と、大人の「心の在り方」を大切にした療育研修＆キャリアアップ支援充実/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ <内訳> 基本給 300,000円～ 役職手当 50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 大阪府大阪市生野区 巽北2-14-18 ゴッドフィールド3 1階

仕事内容・＼デイサービスの運営全般／ ・施設の売上管理 ・お客様獲得のための営業活動 ・スタッフの育成・指導 ・ご家族様やケアマネなど社外機関とのやりとり ・お客様への介護業務 など ・＼コミュニケーション能力が活かせる／ お客様へのサービスはもちろん、 ご家族様、ケアマネジャーなど社外の方との打ち合わせや 連絡・相談、スタッフへの指導育成、 社内での連携など、 様々な立場のメンバーとの コミュニケーションを円滑にすすめていただくポジションです！ ・＼スタッフの育成指導も大切な役割です／ 現場を支える仲間として共に働きながら、 「いずれ管理者として同じ目線で施設を支えてくれる」

仕事内容【訪問診療同行手当3000円/日】副業OK！夜勤なしで子育て中の方も安心！地域密着クリニックの看護師さん♪ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ＜具体的なお仕事内容＞ ・外来診療の看護業務（問診・処置・診療補助など） ・訪問診療への同行（バイタルチェック、処置補助、服薬管理など） ・介護施設入居者の健康管理（体調観察、服薬管理、急変対応） ・医師・介護スタッフとの連携・情報共有 ・健康診断や予防接種などの補助 ・看護記録や必要書類の作成 資格: ・未経験・ブランクある方の応募もOK ・准看護師の方から応募OK ・介護施設での経験がない方も応募OK 勤務時間: 8:30～17：30（内

仕事内容【児童発達支援管理責任者】2025年5月オープン！児童発達支援/正社員/資格必須 月給35万円～/子どもたちと未来を創る療育OJT・社内外研修充実でステップアップも♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～400,000円 【月給】350,000円～400,000円 <内訳> 基本給 165,000円 固定残業代 60,000円(28時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 70,000円 資格手当 35,000円 皆勤手当 20,000円 ※お持ちの資格や経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回

仕事内容＜年収1000万円目指せる仕事＞福利厚生充実！あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ ★アピールポイント★ プロジェクトにて、空調衛生設備施工管理業務をお任せします。 【具体的には…】 マンション、商業施設、工場等の空調・衛生設備※現場により異なります。 ・現場管理全般（原価、工程、安全、品質） ・施工現場の記録（写真） ・各施工業者との打ち合わせ、資材発注 ・書類作成など ★あなたのご経験やスキルに合わせた業務をお任せします。 【歓迎する資格】資格取得者は給料アップも狙えます！ ・1級、2級管工事施工管理技士 スキルアッ

仕事内容■会社名 大阪府大阪市生野区勝山北の老人保健施設 ■メインキャッチ 老人保健施設での管理栄養士業務/管理栄養士/年間休日120日!福利厚生充実!長く働きやすい環境です! ■コメント ・年間休日120日 ・賞与の他にも皆勤手当や住宅手当、扶養手当など手当も充実 ・介護施設未経験歓迎 ■雇用形態 正社員 ■職種 老人保健施設での管理栄養士業務/管理栄養士 ■仕事内容 老健施設での管理栄養士業務全般 栄養マネジメント、献立作成管理、食材等の在庫管理、食のレクリエーションなどを行っていただきます。 ■給与 月給217000円~ ■給与備考 【給与】 月給：217,000円 ～ 【諸手

仕事内容【仕事内容】 特養での看護業務全般 ・施設内でのご利用者様の健康管理、バイタルチェックなど 【給与詳細】 【給与】 月給：200,000円～280,000円 ※諸手当含む 【諸手当】 通勤手当：～30,000円 資格手当：20,000円～30,000円 管理職手当：8,000円～50,000円 【昇給・賞与】 昇給：業績による 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ハピニスト 提供元：JOBOLE

仕事内容オープニングスタッフ 【スマイルグループについて 】 弊社は大阪市内にて放課後等デイサービスや、児童発達支援を行っている会社です。 多くの方々にご支持いただき、現在では大阪市内で7つの事業所を運営しており、2026年4月までに計9事業所を展開いたします。 【スマイル 巽店について 】 2026年4月オープン予定☆ オープニングスタッフとして活躍いただけるスタッフを募集しております！ ※既に離職中の方などは別店舗にてオープン前の勤務も可能です☆ 【働く上でのおススメポイント 】 「働きやすい職場環境」 各施設には管理者をはじめ、明るいスタッフが揃っており、機能訓練士や他の職員と連携しながら

仕事内容オープニングスタッフ/ピアノなし/持ち帰りなし 【スマイルグループについて 】 弊社は大阪市内にて放課後等デイサービスや、児童発達支援を行っている会社です。 多くの方々にご支持いただき、現在では大阪市内で7つの事業所を運営しており、2026年4月までには計9事業所の展開を予定しております。 【スマイル 本店について 】 障がい児を対象とした児童発達支援事業所です。 共働きや介護といったご家庭の事情を抱えている保護者の方々のニーズに応えサービスを提供しております。現在は7名ほどのスタッフが在籍しております♪ 【働く上でのおススメポイント 】 「働きやすい職場環境」 各施設には管理者をはじめ

仕事内容【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●施設内でのご利用者様の健康管理、バイタルチェック等をお願いします☆ ●残業がなく日勤のみのお仕事なので、小さなお子さんがいる方も働きやすい職場です☆ ●シフトによる週休2日制です。年間休日108日・各種手当有り・各種社会保険完備で福利厚生充実です☆ 【給与詳細】 ■給与 ※固定給：【月給】25万円～28万円 ■諸手当 時間外手当 他 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社Fring 提供元：JOBOLE

仕事内容医療施設での看護助手を募集します。 感染対策や衛生管理を徹底していただきます。 ライフステージに合わせて働けます。患者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。ブランクのある方も安心して始められます。次の一歩をここから踏み出しましょう。

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設の利用者様への健康管理などの看護業務、介護ス タッフへの指導などを行っていただきます。 【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 月給223,000円～292,500円 ＜内訳＞ ■基本給 193,000円～252,500円 ■定額的に支払われる手当 看護手当30,000円～40,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 保育手当 １５，０００円 夜勤手当 １６，５００円（１回あたり） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容特別養護老人ホーム内での看護業務です。 長期80床短期10床の従来型の施設です。 要介護３～５の入所者に対する「健康管理」が主な業務ですが、 要介護度の高い方が多いため「看取り」や「急変時の医療対応」も 大切な業務となっております。 ドクター、介護スタッフ、厨房との連携で密接なコミュニケーションをとりながら業務を進めていただきます。 待遇 ＊社会保険完備＊ 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＊賞与・昇給あり＊ 賞与は年2回、昇給は年1回 ＊退職金制度あり＊ ＊交通費支給＊ 上限25,000円/月（規定有） 車通勤の場合は別規定により支給 ＊制服貸与＊ ＊有給休暇＊ 法定通り付与（入

仕事内容一人ひとりの生活リズムに合わせて暮らせる特別養護老人ホームです◎ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給249,000〜300,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 上限300,000円は、入社時の給与上限です。入社後は、上限なく昇給していきます。 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:看護師：20,000円 職務手当:看護職員：35,000円 役割手当:15,000円（看護リーダーの場合） オンコール手当:2000円/回 ひと月10回程度担当いただきます。 永年勤続手当:100,000円（